原公司離職證明12篇
在日常的學(xué)習(xí)、工作、生活中,大家都有寫證明的經(jīng)歷,對證明很是熟悉吧,證明是指由組織或個人出具的證明有關(guān)人員或事件的真實情況的書面材料。那么什么樣的證明才是規(guī)范的呢?以下是小編幫大家整理的原公司離職證明,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
原公司離職證明1
xx先生/女士/小姐自xxxx年01月01日入職我公司擔(dān)任人力資源部人力資源助理職務(wù),至xxxx年07月31日因個人原因申請離職。
在此間無不良表現(xiàn),經(jīng)公司研究決定,同意其離職,已辦理離職手續(xù)。
因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。
特此證明。
xxx公司(公章)
xxxx年07月31日
原公司離職證明2
xx先生/女士/小姐,自xx年xx月xx日至xx年xx月xx日在我公司擔(dān)任xx(部門)的xx職務(wù),由于xx原因提出辭職,與公司解除勞動關(guān)系。以資證明!
公司名稱(加蓋公章)xx
20xx年07月31日
原公司離職證明3
茲有本單位員工陳億權(quán),性別男,身份證:xxxxxxxxxxx,勞動合同期限為:20xx年07月01日至20xx年06月30日,因員工個人發(fā)展原因提出解除勞動合同,公司同意與其接觸勞動合同,根據(jù)《勞動合同法》相關(guān)規(guī)定,自20xx年08月24日開始,我公司與該員工正式解除勞動關(guān)系。
本員工離職前職位為:系統(tǒng)工程師。
特此證明。
廣州有限公司(公章)
20xx年xx月xx日
原公司離職證明4
茲證明_______先生自_______年_______月_______日入職我xxx有限公司擔(dān)任_______部門_______崗位,至_______年_______月_______日因_______原因申請離職,在此工作期間無不良表現(xiàn),工作良好,同事關(guān)系融洽。
經(jīng)公司慎重考慮準(zhǔn)予以離職,已辦理交接手續(xù)。因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。
特此證明。
xxx有限公司
_______年_______月_______日
原公司離職證明5
茲有本單位員工陳億權(quán),性別男,身份證:____________,勞動合同期限為:20xx年07月01日至20xx年06月30日,因員工個人發(fā)展原因提出解除勞動合同,公司同意與其接觸勞動合同,根據(jù)《勞動合同法》相關(guān)規(guī)定,自20xx年08月24日開始,我公司與該員工正式解除勞動關(guān)系。
本員工離職前職位為:系統(tǒng)工程師。
特此證明。
廣州有限公司
20xx年八月二十四日
離職員工簽名:
原公司離職證明6
甲方:(單位名稱)
乙方: 身份證號:
乙方原為甲方________(部門)的`_______(職務(wù)),于2xx-x年07月31日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認(rèn)終止勞動關(guān)系。
雙方現(xiàn)已就經(jīng)濟(jì)補償金及勞動關(guān)系存續(xù)期間的所有問題達(dá)成一致,并已一次性結(jié)清。同時,甲方已為乙方辦妥離職手續(xù)。
原公司離職證明7
茲證明xxx先生/女士/小姐原系我司市場開發(fā)部職員,在職時間為xxxx年04月01日至xxxx年07月31日。
現(xiàn)已辦理所有離職手續(xù)。特此證明!
xxxx公司(公章)
xxxx年07月31日
原公司離職證明8
員工________(男、女)身份證號碼________________自________年________月________日入職本公司以來從事________崗位,由于個人原因自________年月相關(guān)離職交接手續(xù)。特此證明!
原公司離職證明9
茲有本單位員工陳億權(quán),性別男,身份證:xxxxxxxxx,勞動合同期限為:20xx年07月01日至20xx年06月30日,因員工個人發(fā)展原因提出解除勞動合同,公司同意與其接觸勞動合同,根據(jù)《勞動合同法》相關(guān)規(guī)定,自20xx年08月24日開始,我公司與該員工正式解除勞動關(guān)系。
本員工離職前職位為:系統(tǒng)工程師。
特此證明。
xx有限公司
20xx年xx月xx日
原公司離職證明10
公司:
茲本人身份證號:因個人原因現(xiàn)無法向貴公司提供與原單位從20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日的離職證明(或解除勞動合同通知書)。因此,本人聲明自20xx年xx月xx日起已經(jīng)與原單位司無任何勞動關(guān)系,并且從20xx年xx月xx日前發(fā)生的所有經(jīng)濟(jì)糾紛以及涉及到相關(guān)違反法律法規(guī)的事件與貴公司無關(guān)。
特此聲明。
聲明人簽字(手印):
20xx年xx月xx日
原公司離職證明11
茲有本單位員工陳億權(quán),性別男,身份證:xx,勞動合同期限為:20xx年07月01日至20xx年06月30日,因員工個人發(fā)展原因提出解除勞動合同,公司同意與其接觸勞動合同,根據(jù)《勞動合同法》相關(guān)規(guī)定,自20xx年08月24日開始,我公司與該員工正式解除勞動關(guān)系。
本員工離職前職位為:系統(tǒng)工程師。
特此證明
廣州xx有限公司
20xx年八月二十四日
離職員工簽名:xx
原公司離職證明12
茲證明xx先生自20xx年xx月xx日入職我廣州明佑電子有限公司擔(dān)任xx部門xx崗位,至20xx年xx月xx日因xx原因申請離職,在此工作期間無不良表現(xiàn),工作良好,同事關(guān)系融洽。
經(jīng)公司慎重考慮準(zhǔn)予以離職,已辦理交接手續(xù)。因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。
特此證明
xx有限公司
20xx年xx月xx日
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