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離職證明范本(精品)
在平日的學(xué)習(xí)、工作和生活里,大家總少不了要接觸或使用證明吧,證明是證明某人的身份、經(jīng)歷或某件事情的真實情況時所使用的一種憑證。相信很多朋友都對擬證明感到非常苦惱吧,下面是小編為大家收集的離職證明范本,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。
離職證明范本1
茲證明_________先生/女士/小姐原系我司市場開發(fā)部職員,在職時間為____________年______月______日至____________年______月______日。現(xiàn)已辦理所有離職手續(xù)。特此證明!
公司名稱(加蓋公章)
____________年______月______日
離職證明范本2
甲方:(單位名稱)______________________
乙方:________________
身份證號:_________________________
乙方原為甲方________(部門)的_______(職務(wù)),于20______年______月______日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認(rèn)終止勞動關(guān)系。
雙方現(xiàn)已就經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金及勞動關(guān)系存續(xù)期間的所有問題達(dá)成一致,并已一次性結(jié)清。同時,甲方已為乙方辦妥離職手續(xù)。
特此證明。
甲方(簽章):_________
乙方簽字:__________
甲方代表簽字:_________
離職證明范本3
_____先生/女士/小姐(身份證號為__________)自20_____年_____月_____日入職我公司擔(dān)任_____部_____職務(wù),至20_____年_____月_____日因__________原因申請離職,在職期間無不良表現(xiàn),經(jīng)協(xié)商一致,已辦理離職手續(xù)。
因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。
特此證明。
___公司蓋章
20______年______月______日
離職證明范本4
_______先生/女士/小姐,自____年__月__日至____年__月__日在我公司擔(dān)任________(部門)的_______職務(wù),由于_________原因提出辭職,與公司解除勞動關(guān)系。以資證明!
公司名稱(加蓋公章)
____________年______月______日
離職證明范本5
xxx先生/女士/小姐,自xx年xx月xx日至xx年xx月xx日在我公司擔(dān)任xxxx(部門)的xxxx職務(wù),由于xx個人xxx原因提出辭職,現(xiàn)已與公司解除離職,幾乎是一般人的職業(yè)生涯中都要經(jīng)歷的事情。正確的.離職,會將你帶入職業(yè)成長的快車道,而錯誤的離職,則將你帶往職業(yè)生涯的停車。
雙方現(xiàn)已就經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金及勞動關(guān)系存續(xù)期間的所有問題達(dá)成一致,并已一次性結(jié)清。同時,甲方已為乙方辦妥離職手續(xù)。
特此證明。
證明人:
日期:
離職證明范本6
______先生/女士/小姐自20______年01月01日入職我公司擔(dān)任人力人事專員職務(wù),至20______年06月31日因個人原因申請離職,在此間無不良表現(xiàn),經(jīng)公司研究決定,同意其離職,已辦理離職手續(xù)。
因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。
特此證明
公司名稱(加蓋公章)
____年__月__日
離職證明范本7
_________先生/女士/小姐自______年______月___日入職我公司擔(dān)任人力資源部人力資源助理職務(wù),至20______年___月______日因個人原因申請離職,在此間無不良表現(xiàn),經(jīng)公司研究決定,同意其離職,已辦理離職手續(xù)。
因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。
特此證明
公司名稱(加蓋公章)
____________年______月______日
離職證明范本8
_______先生/女士/小姐,自____年__月__日至____年__月__日在我公司擔(dān)任________(部門)的_______職務(wù),由于_________原因提出辭職,與公司解除勞動關(guān)系,以資證明!
公司名稱(加蓋公章)
20______年______月______日
離職證明范本9
_________原系我單位___員工,該同志于____年__月__日書面向公司提出個人辭職申請,并于____年__月__日正式與公司辦理了離職手續(xù)。同志與我公司勞動關(guān)系已解除,公司已足額支付其在本單位工作期間的薪酬福利待遇,無任何糾紛。
特此證明
公司名稱(加蓋公章)
20______年______月______日
離職證明范本10
同志于___年___月___日至___年___月___日任職于___公司,于___年___月___日正式與我公司解除勞動關(guān)系,特此證明。
___公司(或人力資源部人事處)蓋章
___年___月___日
離職證明范本11
離職員工收入證明范本2
茲有___________先生/女士,性別_____, 身份證號碼(護(hù)照)號碼為:_________________________,自________年_____月_____日至今一直在我單位工作,與我單位簽訂了勞動合同,合同期限為________,F(xiàn)在在______________部門擔(dān)任職務(wù),稅后月工資薪金所得為人民幣(大寫)________________元,月住房公積金的單位繳存部分為人民幣(大寫)________________元,月住房補(bǔ)貼為人民幣(大寫)________________元。
特此證明。
單位公章(或人事勞資章)
______年_______月_______日
離職證明范本12
茲證明_________先生,身份證:________,原系我司市場策劃部職員,在職時間為__年5月4日至__年7月23日,F(xiàn)已辦理所有離職手續(xù)。
特此證明!
無花廣告有限公司
20__年__月__日
離職證明范本13
______先生/女士/自20______年01月01日入職在公司擔(dān)任品牌維護(hù)源部擔(dān)任品牌建設(shè)助理職務(wù),至20______年01月01日因個人原因申請離職,在此間無不良表現(xiàn),經(jīng)公司研究決定,同意其離職,已辦理離職手續(xù)。
因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。
特此證明
公司名稱(加蓋公章)
____年__月__日
離職證明范本14
_______先生/女士/小姐,自____年__月__日至____年__月__日在我公司擔(dān)任________(部門)的_______職務(wù),由于_________原因提出辭職,與公司解除勞動關(guān)系,單位開的離職證明。
特此證明!
公司名稱(加蓋公章)
20______年______月______日
離職證明范本15
離職證明是證明勞動者與原用人單位勞動合同解除或終止的憑據(jù),也是勞動者申領(lǐng)失業(yè)保險金的重要資料,離職證明很重要嗎。
勞動部《關(guān)于實行勞動合同制度若干問題的通知》規(guī)定:“在勞動者履行了有關(guān)義務(wù)終止、解除勞動合同時,用人單位應(yīng)當(dāng)出具終止、解除勞動合同證明書,作為該勞動者按規(guī)定享受失業(yè)保險待遇和失業(yè)登記、求職登記的憑證。證明書應(yīng)寫明勞動合同期限、終止或解除的日期、所擔(dān)任的工作。如果勞動者要求,用人單位可在證明中客觀地說明解除勞動合同的原因!
你作為一位應(yīng)屆的大學(xué)畢業(yè)生,目前公司以你們還沒正式畢業(yè)為由,只簽了為期六個月的《實習(xí)協(xié)議》,實際上實習(xí)協(xié)議與勞動合同還是有差別的,如果你不申領(lǐng)失業(yè)保險金,作為應(yīng)屆畢業(yè)生而言,本律師認(rèn)定該離職證明對你并不重要。
當(dāng)然,你要離開該公司,也應(yīng)辦理相應(yīng)的交接手續(xù),將公司交付的辦公物品返還公司、未完成的`工作事項告知接班的同事,不能不告而別。
另外,本律師認(rèn)為公司要求提前三天通知單位是合理的,畢竟公司要安排新的人員接替你的崗位,這也需要給公司一定的準(zhǔn)備時間,離職證明《離職證明很重要嗎》。
(姓名) (身份證號碼) 已于xx-xx年xx月xx日與本單位解除勞動合同關(guān)系。該人員離職后,我單位在職專業(yè)技術(shù)人員的數(shù)量、結(jié)構(gòu)等仍滿足相關(guān)資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)要求。
特此證明。
證明單位:(蓋章)
法定代表人:(簽字)
年 月 日
離職證明范本16
_______先生/女士/小姐,自____年__月__日至____年__月__日在我公司擔(dān)任________(部門)的_______職務(wù),由于___個人______原因提出辭職,現(xiàn)已與公司解除勞動關(guān)系。特此證明!
公司名稱(加蓋公章)
20______年______月______日
離職證明范本17
離職證明
______先生/女士/小姐自______年01月01日入職我公司擔(dān)任人力資源部人力資源助理職務(wù),至______年07月31日因個人原因申請離職,在此間無不良表現(xiàn),經(jīng)公司研究決定,同意其離職,已辦理離職手續(xù)。
因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。
特此證明
公司名稱(加蓋公章)
20______年07月31日
離職證明范本18
先生/女士/小姐自______年______月01日入職我公司擔(dān)任人力資源部人力資源助理職務(wù),至20______年______月31日因個人原因申請離職,在此間無不良表現(xiàn),經(jīng)公司研究決定,同意其離職,已辦理離職手續(xù)。
因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。
特此證明
公司名稱(加蓋公章)
20______年______月______日
離職證明范本19
茲證明先生/女士/小姐原系我司市場開發(fā)部職員,在職時間為______年04月01日至______年07月31日。現(xiàn)已辦理所有離職手續(xù)。特此證明!
公司名稱(加蓋公章)
20______年07月31日
離職證明范本20
(先生/女士)于___年___月___日至___年___月___日任職于___公司,于___年___月___日正式與我公司解除勞動關(guān)系,特此證明。
___公司(或人力資源部人事處)蓋章
___年___月___日
離職證明范本21
王______自20______年______月___日入職我公司擔(dān)任______部門______崗位,期間曾被授予“______”稱號(榮譽(yù))
經(jīng)公司慎重考慮準(zhǔn)予離職,已辦理交接手續(xù)。
因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。
特此證明。
公司名稱(加蓋公章)
20______年______月______日
離職證明范本22
茲證明自______年______月______日入職我公司擔(dān)任______部門崗位,至______年______月______日因原因申請離職,在此工作期間無不良表現(xiàn),工作良好,同事關(guān)系融洽,期間曾被授予“”稱號(榮譽(yù))。經(jīng)公司慎重考慮準(zhǔn)予離職,已辦理交接手續(xù)。
因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。
特此證明
公司名稱(加蓋公章)
20______年______月______日
離職證明范本23
茲證明_________先生/女士/小姐原系我司市場開發(fā)部職員,在職時間為_____年____月____日至______年____月_____日。現(xiàn)已辦理所有離職手續(xù)。特此證明!
公司名稱(加蓋公章)
_________年___月____日
離職證明范本24
離職證明
先生/女士/小姐(身份證號為)自20______年01月01日入職我公司擔(dān)任人力資源部人力資源助理職務(wù),至20______年07月31日因個人原因申請離職,在職期間無不良表現(xiàn),經(jīng)協(xié)商一致,已辦理離職手續(xù)。
因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。
特此證明。
公司名稱(加蓋公章)
______年______月______日
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