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工商管理類大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)素質(zhì)提高學(xué)術(shù)論文

時(shí)間:2021-06-15 15:21:27 論文 我要投稿

工商管理類大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)素質(zhì)提高學(xué)術(shù)論文

  摘要:隨著國家的不斷發(fā)展,對(duì)于創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)型人才的需求也越來越大了,所以提高學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)素質(zhì)就成為了我國教育的一個(gè)關(guān)鍵工作。本文將我國工商管理類學(xué)生作為研究的主要目標(biāo),通過對(duì)其進(jìn)行詳細(xì)分析來了解影響工商管理類大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)素質(zhì)的諸多因素,并且根據(jù)這些因素提出提高工商管理類大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)素質(zhì)的相關(guān)策略,最終使得這些策略可以培養(yǎng)出有利于我國迅速發(fā)展的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)型人才。

工商管理類大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)素質(zhì)提高學(xué)術(shù)論文

  關(guān)鍵詞:工商管理;創(chuàng)新創(chuàng)業(yè);策略

  一、前言

  學(xué)校有著培養(yǎng)并且向社會(huì)輸送有用人才的責(zé)任,而現(xiàn)如今我國對(duì)于創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)型人才的需求最大,但是我國現(xiàn)如今大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力還顯得略有不足,所以提高我國大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)素質(zhì)就成為了現(xiàn)今急需處理的事情。所以本文將提高工商管理類大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)素質(zhì)作為研究方向,通過對(duì)影響大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力的諸多因素進(jìn)行深入研究,從而根據(jù)這些影響因素提出一系列提高大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)素質(zhì)的應(yīng)對(duì)策略,最終為我國培養(yǎng)更多的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)型學(xué)生做出更大的貢獻(xiàn)。

  二、提高大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)素質(zhì)的意義

  (一)有利于減輕就業(yè)壓力

  現(xiàn)如今隨著我國大學(xué)生數(shù)量的不斷增加,學(xué)校畢業(yè)生數(shù)量已經(jīng)大于相關(guān)就業(yè)崗位的數(shù)量了,尤其是工商管理類學(xué)生的數(shù)量遠(yuǎn)遠(yuǎn)大于專業(yè)對(duì)口的職位了。而一部分學(xué)生進(jìn)行創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)不僅可以解決自身的工作問題,如果創(chuàng)業(yè)成功還可以解決其他人的就業(yè)問題。所以說提高我國大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)素質(zhì)可以提高我國大學(xué)生創(chuàng)業(yè)數(shù)量,從而可以對(duì)現(xiàn)如今畢業(yè)生數(shù)量大于就業(yè)崗位的現(xiàn)象予以緩解,這將會(huì)對(duì)我國進(jìn)一步發(fā)展起到至關(guān)重要的作用。

 。ǘ┯欣诮逃砟畹膬(yōu)化

  我國以往的教育理念是培養(yǎng)理論型人才為主,很多學(xué)校都是對(duì)學(xué)生進(jìn)行理論知識(shí)的教授,這一點(diǎn)在工商管理類的大學(xué)生身上體現(xiàn)的更為明顯,F(xiàn)如今很多工商管理類學(xué)校都只對(duì)學(xué)生進(jìn)行理論知識(shí)的教授,卻輕視了對(duì)于實(shí)際運(yùn)用的教授,例如不少學(xué)校對(duì)于工商管理類學(xué)生只會(huì)教授一些管理學(xué)的相關(guān)知識(shí),而不會(huì)教學(xué)生如何在實(shí)際企業(yè)或者機(jī)構(gòu)之中靈活開展管理工作。這就使得大學(xué)生們思維變得僵化,對(duì)于創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的意識(shí)更加薄弱。而提高我國大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)素質(zhì)將會(huì)有利于對(duì)于我國傳統(tǒng)教育理念的改變。

 。ㄈ┯欣谔岣邔W(xué)生自身能力

  除了上述兩點(diǎn)之外,我國高校提高大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)素質(zhì)還可以有效提高學(xué)生自身能力。這是由于想要提高學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)素質(zhì)就必須要舍棄以往模式化的教學(xué)方式,這樣一來就會(huì)使得學(xué)生在處理問題的時(shí)候更加的靈活,而且創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程也會(huì)有效的激發(fā)大學(xué)生們的想象力、創(chuàng)造力等等,這對(duì)于提高學(xué)生自身能力有著顯而易見的作用。

  三、影響大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)素質(zhì)提高的相關(guān)因素

  (一)大學(xué)生自身因素

  工商管理類的大學(xué)生雖然開設(shè)了不少經(jīng)濟(jì)類或者管理類的課程,但是由于一些外在環(huán)境的影響,這些學(xué)生并沒有真正了解到創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的實(shí)際意義。通過對(duì)于多家高校的工商管理類學(xué)生進(jìn)行調(diào)查之后發(fā)現(xiàn),很多學(xué)生自身素質(zhì)欠缺,這個(gè)問題主要表現(xiàn)在兩點(diǎn)。第一點(diǎn)就是不少大學(xué)生在學(xué)校之中就是出于混日子的狀態(tài),他們往往只是去上課而不去聽課程內(nèi)容,這樣一來就會(huì)使得他們對(duì)于知識(shí)的探索與創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的追求越來越淡。第二點(diǎn)就是不少學(xué)生由于社會(huì)就業(yè)的壓力日漸增強(qiáng),而工商管理類學(xué)生想要找到一份適合自己且專業(yè)對(duì)口的工作還是比較困難的,所以他們就更加關(guān)注學(xué)歷提升以及證書考取這方面,至于創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)這方面由于風(fēng)險(xiǎn)過高往往不在他們考慮范圍之中。

 。ǘ┱n程設(shè)置不合理

  通過相關(guān)調(diào)查之后可以發(fā)現(xiàn)我國現(xiàn)如今很多高校的工商管理類專業(yè)在課程設(shè)置上存在著一些問題,這些問題主要分為三點(diǎn)。第一點(diǎn)就是很多學(xué)校的教材由于更新問題都顯得太陳舊了,書本之中的一些案例以及理論知識(shí)等等都已經(jīng)無法運(yùn)用進(jìn)行現(xiàn)今企業(yè)之中。第二點(diǎn)就是課程內(nèi)容過于狹隘,很多高校工商管理類專業(yè)依舊還只在學(xué)習(xí)一些理論知識(shí),但是現(xiàn)實(shí)情況表示現(xiàn)如今僅僅只學(xué)習(xí)理論知識(shí)是沒有用的。第三點(diǎn)就是部分擁有課外實(shí)踐的學(xué)校對(duì)于課外實(shí)踐也不太重視,往往都只是流于表面的形式主義。正是這三點(diǎn)對(duì)于學(xué)生的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)造成了很大的阻礙,因?yàn)閷W(xué)生無法做到學(xué)以致用,將學(xué)到的知識(shí)轉(zhuǎn)化為實(shí)際的能力進(jìn)行創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)。

 。ㄈ┙處熽(duì)伍因素

  想要提高工商管理類大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)素質(zhì),合適的老師是必不可少的。但是現(xiàn)如今很多學(xué)校的老師缺乏對(duì)于學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)素質(zhì)的培養(yǎng),這是由于這些老師自身不具備這些要素,他們往往上課的時(shí)候只會(huì)捧著課本進(jìn)行講課,對(duì)于相關(guān)知識(shí)的拓展延伸以及創(chuàng)新缺乏研究。而且部分學(xué)校負(fù)責(zé)實(shí)踐教學(xué)的老師也只會(huì)根據(jù)教案講解,而無法結(jié)合自身來教授學(xué)生,這樣一來就更加無法提高學(xué)生的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力了。

  四、提高工商管理類大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)素質(zhì)的策略

  (一)營造良好的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)氛圍

  上文之中曾經(jīng)提過,我國很多工商管理類大學(xué)生由于自身因素對(duì)提高他們的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)素質(zhì)造成了影響。所以想要提高他們創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的素質(zhì)就必須先讓他們對(duì)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)感興趣并且深入了解,這就需要學(xué)校時(shí)常根據(jù)工商管理類大學(xué)生的特殊性而進(jìn)行講座、授課、實(shí)踐等多種形式來進(jìn)行。因?yàn)榇髮W(xué)生對(duì)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)產(chǎn)生興趣才是提高創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)素質(zhì)的`重中之重,畢竟如果學(xué)生自身抵制,那么其他因素改革的再好都是無用之功。

 。ǘ┡囵B(yǎng)創(chuàng)新型教師隊(duì)伍

  想要提高工商管理類大學(xué)的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)素質(zhì)就必然需要培養(yǎng)出一支創(chuàng)新型教師隊(duì)伍,因?yàn)橹挥羞@些教師了解如何創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)才可以結(jié)合專業(yè)知識(shí)教授給學(xué)生。尤其是以往工商管理類專業(yè)都是枯燥的理論知識(shí),這對(duì)于大學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣本身就造成了一定的阻礙,而這些創(chuàng)新型教師就不會(huì)再僅僅進(jìn)行理論教授,他們會(huì)結(jié)合現(xiàn)如今的現(xiàn)狀以及未來發(fā)展趨勢(shì)等等進(jìn)行授課,這對(duì)于激發(fā)和提高大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)素質(zhì)的效果是顯而易見的。

 。ㄈ⿲(duì)于現(xiàn)今課程進(jìn)行改革

  根據(jù)相關(guān)調(diào)查對(duì)比已經(jīng)非常清楚的發(fā)現(xiàn)現(xiàn)如今的很多課程已經(jīng)不適合用來提高工商管理類大學(xué)的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)素質(zhì)了。首先需要學(xué)校對(duì)于學(xué)生的書本定期進(jìn)行更新,尤其是工商管理類專業(yè),往往很多新理論、新案例都具有時(shí)效性,一旦過了時(shí)效效果就不太強(qiáng)了。其次就是要合理安排實(shí)踐課程,因?yàn)橹挥型ㄟ^實(shí)踐才可以讓大學(xué)生更清楚的了解到該專業(yè)現(xiàn)如今的發(fā)展情況,而且這些實(shí)踐課程也可以對(duì)工商管理類大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)素質(zhì)進(jìn)行有效的激發(fā)和提高。

  五、總結(jié)

  綜上所述,本文對(duì)于提高我國工商管理類大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)素質(zhì)進(jìn)行研究,并且提出一系列的應(yīng)對(duì)策略來幫助高校進(jìn)行工商管理類大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)素質(zhì)的提高。經(jīng)過研究分析,本文針對(duì)學(xué)生自身、教師隊(duì)伍以及課程這三點(diǎn)提出了應(yīng)對(duì)策略,這三點(diǎn)也是現(xiàn)今很多學(xué)校存在的共性問題。最后希望本文內(nèi)容不僅可以幫助我國學(xué)校進(jìn)行工商管理類大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)素質(zhì)的提高,也能夠?yàn)榻窈笸愓n題研究提供一些參考。

  參考文獻(xiàn)

  [1]孫樹旺.經(jīng)濟(jì)管理類大學(xué)生創(chuàng)業(yè)意識(shí)研究[J].中國科教創(chuàng)新導(dǎo)刊,2013:70-71.

  [2]郝丹丹.高校大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力的培養(yǎng)[J].包頭醫(yī)學(xué)院學(xué)報(bào),2014:128-130.

  作者簡介 :姚樹社(1987.08.23)畢業(yè)學(xué)校:山東大學(xué) 籍貫:山東省菏澤市;工作單位:山東協(xié)和學(xué)院

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