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中職學校職業(yè)道德教育課程研究論文

時間:2021-06-28 13:54:01 論文 我要投稿

中職學校職業(yè)道德教育課程研究論文

  中等職業(yè)教育院校要想辦好職業(yè)教育,培養(yǎng)出一批又一批實用型技能的人才,必須堅持以就業(yè)為指導,緊抓職業(yè)道德教育,才能滿足社會的需求。但是,在我國現(xiàn)階段,職業(yè)道德教育不僅對于中職學校是一個薄弱的環(huán)節(jié),甚至是很多高等院校依然是停留在課堂教育階段,學生參與度不高,職業(yè)道德教育的內化效果很不理想。并且,在一定程度上,學生的職業(yè)道德素質已經直接影響到就業(yè)狀況。在很多單位,特別是一些行政事業(yè)單位和國有大中型企業(yè),更加注重一個新入職者的可塑性,職業(yè)道德水平顯得比技能水平還要重要。

中職學校職業(yè)道德教育課程研究論文

  1中職學校職業(yè)道德教育存在的問題分析

  1.1中職學校職業(yè)道德教育課程與教學體系的不合理性分析

  首先,在我國很多中職院校對職業(yè)教育課程的重要性認識不夠,覺得中職學校的學生盡管是青少年,但絕大多數(shù)的價值觀已經形成,他們在一定程度上能夠進行社會價值判斷,明白職業(yè)道德的認同與否,要是過多地強調職業(yè)教育是多此一舉,增加學校開設職業(yè)道德教育課時是浪費教學資源和師生時間的徒勞。雖然,很多學校開設了職業(yè)道德教育的相關課程,卻是形同虛設,很多老師在大環(huán)境的影響下,照本宣科念教材,或者跟學生探討一些職業(yè)的實用技能等,甚至于,很多老師占用了職業(yè)道德教育的課時,用來講別的課程。據(jù)筆者在山西的幾所中職學校進行實地調查,發(fā)現(xiàn)在教學計劃里規(guī)定的三十多課時的職業(yè)道德教育課程,幾乎被學校壓縮成兩個到三個專題講座來應付教育管理部門的要求。并且,筆者跟某中職學校的一位專業(yè)老師進行訪談,此位老師深切地感受到中職學校職業(yè)道德教育課程的單一乏味和課時的不足與設置不合理,她這樣做了描述:“有時候,我自己都覺得這樣的職業(yè)道德教育課程很乏味,不想給學生講,但為了應付教育部門的要求,也沒有辦法,再者,學校也不鼓勵展開來講,所以無法也得到學生的認可,調動他們的積極性”。其次,教學內容單一,課程設置的專業(yè)性不突出,職業(yè)道德教育與專業(yè)性密切度不夠。筆者曾對山西某中職學校的職業(yè)道德課程進行追蹤,記錄了三次內容講課內容。準確地講,是三次專題性講座。第一次講座,時間是2014年10月26日,總共有不同專業(yè)的四個班級參加,題目是職業(yè)道德概述,內容包括職業(yè)道德的概念和特點、社會主義職業(yè)道德的原則、職業(yè)道德教育的重要性以及職業(yè)道德修養(yǎng)內容和方法等;第二次時間是2015年3月27日,總共有五個班級參加,題目是職業(yè)道德基本規(guī)范和行為訓練,內容包括忠于職守、熱忱服務、講求信譽、講求質量以及提高技能和廉潔奉公等,基本上都是屬于理論性較強的政治性教育內容。第三次講座,時間是2015年4月24日,總共有六個班級參加,都是畢業(yè)班學生,講課內容包括就業(yè)指導、認清社會形勢、適應社會、客觀認識自我、求職策略以及終身學習和提高自身素質等內容,更加傾向于就業(yè)指導的內容,與職業(yè)道德教育有一些脫節(jié)。

  1.2教學方法和評價標準的滯后和單調

  首先,教學方法的多樣靈活性和實踐性有待進一步發(fā)掘。多數(shù)中職學校的職業(yè)道德教育課程還是以書本的理論內容為主,進行課堂教授,對學生在職業(yè)道德素養(yǎng)的培養(yǎng)無法與實踐進行很好的銜接,缺乏生動形象的案例分析。這樣,學生缺乏體驗和感悟,使得教學停留在教條空洞的層面。其次,評價標準的全面客觀性有待進一步完善。在職業(yè)道德考核評價上,缺乏科學性,教育評價內容單一,在評價學生職業(yè)道德素養(yǎng)的時候,單純地注重專業(yè)知識的掌握程度和實踐技能的操作熟練程度,而忽視了學生在職業(yè)道德方面的情感、認識、信念價值觀以及行為表現(xiàn)。再者,職業(yè)道德課程的考試,只是進行試卷化的考核,不能真正與職業(yè)道德素養(yǎng)的測評標準結合起來,無法保證評價結果的客觀真實性。

  2中職學校學生職業(yè)道德養(yǎng)成的探索

  2.1自我定位于職業(yè)的認同

  首先,對于中職學校在職業(yè)道德教育上,不僅要從大道理上空洞的對學生進行說教性的灌輸,更應該從社會價值實現(xiàn)、職業(yè)前景發(fā)展、職業(yè)興趣培養(yǎng)等多個方面培養(yǎng)學生的專業(yè)認同感。第一,幫助學生認識自我。其實,對于很多進入中職學校的學生來講,處于青少年階段,對專業(yè)的認識并不全面,甚至說對專業(yè)幾乎不能客觀正確的評價。因此,教學老師應該注重引導,結合每個學生的實際情況,密切相關專業(yè)特點,因材施教,通過三年的中職教育,最大限度地挖掘學生的潛能和優(yōu)勢所在,突出每個專業(yè)優(yōu)勢,使得每個學生得到最佳的發(fā)展。其次,建立專業(yè)職業(yè)概念。對于一個進入中職學校的青少年來講,對很多方面的認識還不全面。因此,對他們不能過度強調校規(guī)、紀律以及法制方面的教育,把他們的思維完全的禁錮在一個強制性、說教性的框架之中。更多的,應該將法制教育與職業(yè)道德教育以及職業(yè)發(fā)展前景等多元化地結合起來,對他們進行專業(yè)介紹和職業(yè)規(guī)劃。合理安排新入學學生參觀校史資料室、專業(yè)教室和實習基地,讓他們更快適應角色轉變和認識,多宣傳優(yōu)秀畢業(yè)生事跡,掌握專業(yè)優(yōu)勢和發(fā)展發(fā)展,定位自身的社會價值,才能有所感觸,更好的養(yǎng)成良好的職業(yè)道德素養(yǎng)。

  2.2培養(yǎng)職業(yè)人應有的道德品質

  首先,建立職業(yè)良心。近些年來,毒、舊皮鞋膠囊以及地溝油等帶來很多負面的影響,也給中職院校的學生在價值觀定位方面帶來的不小的沖擊。因此,中職學校在職業(yè)道德課程的開設方面,要結合行業(yè)實際情況,客觀的'評價行業(yè)現(xiàn)狀,分析相關行業(yè)制度規(guī)范與法律法規(guī)等,多宣傳灌輸有關正能量的人物事件。能夠讓學生正確認識評價負面事件,不偏離社會主流價值觀,形成一個職業(yè)人應當具備的職業(yè)良心。其次,鑄就良好的職業(yè)品質。職業(yè)品質是中職學校職業(yè)道德教育的落腳點,也是職業(yè)道德教育課程開設效果的內化表現(xiàn)。職業(yè)品質不僅是一個個人能力的間接體現(xiàn),也是一名職業(yè)人協(xié)作團結、與同事相互工作相互配合的集中體現(xiàn)。例如,旅游專業(yè)的學生的職業(yè)品質應是組織、應變、觀察、判斷,與同事良好配合,與顧客良好互動溝通的集中體現(xiàn)。

  3建立全方位的教育體系

  3.1合理的構建職業(yè)道德教育課程體系

  首先,學校應該從思想的高度上真正重視起職業(yè)道德課程的講授開設,而不是為了應付教育管理部門的要求。要從自身的實際出發(fā),中職學校結合常規(guī)的德育教育要求,將職業(yè)道德教育融會貫通,從學生處到教務處,再到班主任和代課老師,明確他們之間的職能分配和責任所在,調動各方面的力量,緊抓職業(yè)道德教育不放。其次,實現(xiàn)課程的整合,不是單純的從理論上進行職業(yè)道德課程的講授,將其貫穿于專業(yè)課之間,將職業(yè)道德教育與專業(yè)課結合起來。比如,在旅游專業(yè),歷史課的講授中,將愛國主義教育和英雄光輝事跡結合起來,培養(yǎng)學生的民族自豪感,樹立民族自信心,緊隨主流價值觀,從靈魂深處真正提升每個學生的職業(yè)道德素養(yǎng)。

  3.2在實踐實訓中培養(yǎng)學生職業(yè)道德

  目前,我國多數(shù)的中職院校資源缺乏,為了節(jié)約資金,關起門來搞教育,這恰恰是職業(yè)教育應該避免的短處。因此,中職學校應該積極走出去,與企業(yè)合作,將企業(yè)中所需要的一些職業(yè)道德素養(yǎng)帶到學校的教育,定時聘請企業(yè)的一些技術骨干結合專業(yè)特點和工作實際對學生進行生動的職業(yè)道德教育。因為,每個中職學校的學生,經過三年的職業(yè)教育,最終的定位是去企業(yè)服務社會,實現(xiàn)自身的價值。所以,相對于目前中職學校理論化較濃的職業(yè)道德教育來講,企業(yè)的職業(yè)道德更具有具體性、規(guī)范性和適用性。

  3.3利用校園與家庭對學生產生職業(yè)道德方面的潛移默化

  首先,在校園的文化氛圍中熏陶每一個學生的心靈,潛移默化的讓每一個學生得到心靈的凈化,從心靈深處認同主流價值觀,對自身所學專業(yè)產生的濃厚的興趣,使得校園文化中的各種正能量滲透到每一個細節(jié)之中,使得教育活動的主客體在無意識中的心理狀態(tài)中產生變化,最終影響到學生的“文化心理層”,包括價值觀、社會問題認識以及思維方式和個人信仰等。其次,定期和學生進行溝通,并積極引導學生和家長老師進行良性的互動溝通,及時了解每一個學生的內心動態(tài),適時糾正他們的價值觀,不斷提升他們的專業(yè)認識深度。讓家長和學生更為客觀真實的了解社會和強企業(yè)的需求要求,把目前學生具備的能力與企業(yè)的要求之間的差距客觀地認識到位,不斷督促學生提升自身的專業(yè)素質和職業(yè)道德素養(yǎng),和家長一起發(fā)掘學生的優(yōu)勢和特點,能達到企業(yè)對人才的要求,同時也實現(xiàn)每一個學生的就業(yè)目標。

  4結論

  中職學校要辦好職業(yè)教育,就必須注重職業(yè)道德的教育,從重視職業(yè)道德課程的開設出發(fā),將學校教育、企業(yè)需求和家長輔助三者緊密地結合起來,實現(xiàn)每一個學生的就業(yè)規(guī)劃目標,達到企業(yè)的專業(yè)需求要求,把他們培養(yǎng)成綜合全面型的專業(yè)性人才,對社會有用的人才。

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