安全培訓(xùn)方案

時(shí)間：2024-11-16 09:51:13 培訓(xùn)方案我要投稿

企業(yè)安全培訓(xùn)方案推薦度：
企業(yè)安全培訓(xùn)方案推薦度：
企業(yè)安全培訓(xùn)方案推薦度：
企業(yè)安全培訓(xùn)方案推薦度：
企業(yè)安全培訓(xùn)方案推薦度：
相關(guān)推薦

安全培訓(xùn)方案11篇[通用]

　　為確保事情或工作順利開(kāi)展，常常需要提前制定一份優(yōu)秀的方案，方案是從目的、要求、方式、方法、進(jìn)度等都部署具體、周密，并有很強(qiáng)可操作性的計(jì)劃。那要怎么制定科學(xué)的方案呢？下面是小編精心整理的安全培訓(xùn)方案，歡迎大家分享。

安全培訓(xùn)方案11篇[通用]

　　安全培訓(xùn)方案篇1

　　1、報(bào)警程序(公共事務(wù)部負(fù)責(zé))

　　(1)發(fā)生火警，值班員首先把發(fā)生火警的地點(diǎn)用對(duì)講機(jī)報(bào)告消防監(jiān)控中心，由消防中心值班員立即通知巡邏保安或相關(guān)人員趕到現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行確認(rèn)。

　　(2)經(jīng)確認(rèn)火警屬實(shí)，立即通知當(dāng)班領(lǐng)班和經(jīng)理、副經(jīng)理，迅速按計(jì)劃趕到火災(zāi)現(xiàn)場(chǎng)(5分鐘內(nèi))。

　　(3)消防總指揮(總經(jīng)理)指揮到場(chǎng)人員進(jìn)行滅火和救人工作。

　　(4)根據(jù)消防總指揮的命令，迅速調(diào)集所有所有人員3分鐘內(nèi)到位，并啟用滅火設(shè)施設(shè)備，按警鈴報(bào)警。

　　2、疏散工作(管理公司各部門(mén)負(fù)責(zé))

　　(1)負(fù)責(zé)引導(dǎo)人員向安全區(qū)域疏散，護(hù)送行動(dòng)不便者撤離險(xiǎn)境，然后檢查是否有人留在著火房，安置好從著火層疏散下來(lái)的.人員，并安撫穩(wěn)定其情緒。

　　(2)疏散次序，先從著火房開(kāi)始，再?gòu)闹饘邮枭⒂脩�，將人員集中，使其不到處亂跑。

　　(3)引導(dǎo)自救，組織員工引導(dǎo)用戶沿著消防通道沖過(guò)煙霧下到樓層，另外派人從消防通道中疏散撤離人員，并組織用水槍噴射掩護(hù)。

　　3、組織滅火(公共事務(wù)部義務(wù)消防員負(fù)責(zé))

　　(1)啟動(dòng)消水泵，備足著火層以上各層消防用量及壓力，同時(shí)打開(kāi)消防栓并鋪設(shè)好水帶作好滅火準(zhǔn)備。

　　(2)關(guān)閉防火區(qū)內(nèi)防火門(mén)、防火卷席。

　　(3)攜帶滅火工具到著火房間相鄰房和上下層房間通道內(nèi)查看是否有火勢(shì)蔓延的可能，并及時(shí)撲滅蔓延過(guò)來(lái)的火焰。

　　(4)針對(duì)不同的燃燒采用不同的滅火方法。

　　4、安全警戒(公共事務(wù)部)

　　(1)小區(qū)外圍警戒任務(wù)是清理路障，指導(dǎo)過(guò)往的車輛離開(kāi)現(xiàn)場(chǎng)，勸導(dǎo)過(guò)往行人及無(wú)關(guān)人員撤離現(xiàn)場(chǎng)，維護(hù)好小區(qū)周邊的秩序。

　　(2)小區(qū)出入口作好警戒不準(zhǔn)無(wú)關(guān)人員進(jìn)入樓層，指導(dǎo)疏散人員立即離開(kāi)樓層，并看管好從著火層疏散下來(lái)的物件。

　　(3)著火層下一層的警戒任務(wù)是阻止其他無(wú)關(guān)人員進(jìn)入著火層，防止有人趁火打劫，同時(shí)要保護(hù)好消防裝備器材，指導(dǎo)疏散人員向下一層有秩序撤離。

　　5、醫(yī)序救護(hù)(行政、財(cái)務(wù)部負(fù)責(zé))

　　部分人員組成醫(yī)療救護(hù)小組，配備所需的急救藥品和器材，設(shè)定臨時(shí)救護(hù)站，其余人員對(duì)各自部門(mén)的重要財(cái)務(wù)材料進(jìn)行保護(hù)或轉(zhuǎn)移。

　　安全培訓(xùn)方案篇2

　　一、引言

　　為了確保新員工對(duì)公司工作環(huán)境、業(yè)務(wù)內(nèi)容以及安全規(guī)定有全面、準(zhǔn)確的理解和遵守，我們制定了以下新員工入職安全培訓(xùn)方案。本方案將覆蓋各類安全知識(shí)和，以確保新員工能夠迅速融入工作環(huán)境，同時(shí)保障自身及同事的安全。

　　二、培訓(xùn)內(nèi)容與時(shí)間安排

　　1. 安全規(guī)章制度：介紹公司的安全規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律以及安全操作規(guī)程，幫助新員工了解企業(yè)的安全管理要求。時(shí)長(zhǎng)：半天。

　　2. 防火與緊急救援：培訓(xùn)基本的防火知識(shí)和應(yīng)急救援技能，包括火警報(bào)警系統(tǒng)的使用，常見(jiàn)緊急情況的應(yīng)對(duì)措施等。時(shí)長(zhǎng)：1天。

　　3. 機(jī)械設(shè)備與電器安全：講解機(jī)械設(shè)備的正確使用方法，以及電氣設(shè)備的維護(hù)和安全使用規(guī)則。時(shí)長(zhǎng)：1天。

　　4. 職業(yè)健康與衛(wèi)生：講解常見(jiàn)職業(yè)病的癥狀、預(yù)防措施以及個(gè)人防護(hù)用品的使用方法。時(shí)長(zhǎng)：半天。

　　5. 安全應(yīng)急演練：組織進(jìn)行模擬應(yīng)急演練，以提高新員工在突發(fā)事件中的應(yīng)變能力。時(shí)長(zhǎng)：半天。

　　三、培訓(xùn)方式與參與人員

　　培訓(xùn)方式包括線上培訓(xùn)、線下講座、實(shí)踐操作等，參與人員為公司新員工及安全管理部門(mén)人員。為確保培訓(xùn)效果，我們建議新員工在入職前完成線上安全規(guī)章制度的學(xué)習(xí)。

　　四、后續(xù)跟進(jìn)與考核

　　1. 培訓(xùn)結(jié)束后，安全管理部門(mén)將對(duì)新員工進(jìn)行考核，以確保他們充分掌握了安全知識(shí)和技能�？己诵问桨〞�(shū)面測(cè)試和實(shí)際操作評(píng)估。

　　2. 培訓(xùn)期間，安全管理部門(mén)應(yīng)定期與新員工進(jìn)行溝通，解答他們?cè)诠ぷ髦杏龅降陌踩珕?wèn)題，提供必要的支持。

　　3. 在新員工工作滿三個(gè)月后，公司將進(jìn)行一次復(fù)審，以評(píng)估新員工在實(shí)際工作中對(duì)安全規(guī)定的遵守情況。

　　五、其他注意事項(xiàng)

　　1. 安全管理部門(mén)應(yīng)根據(jù)公司的實(shí)際情況，定期更新培訓(xùn)材料，以確保培訓(xùn)內(nèi)容與公司的'發(fā)展需求保持一致。

　　2. 為確保培訓(xùn)效果，公司應(yīng)鼓勵(lì)新員工積極參加培訓(xùn)活動(dòng)，并提供必要的支持，如提供培訓(xùn)時(shí)間安排等。

　　3. 在實(shí)際操作中，新員工應(yīng)嚴(yán)格遵守安全規(guī)章制度，發(fā)現(xiàn)安全隱患應(yīng)及時(shí)報(bào)告相關(guān)部門(mén)或人員。公司將設(shè)立獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制，鼓勵(lì)新員工積極參與安全工作。

　　4. 公司應(yīng)定期評(píng)估新員工入職安全培訓(xùn)方案的實(shí)施效果，并根據(jù)需要進(jìn)行調(diào)整和改進(jìn)。我們相信通過(guò)共同努力，我們將打造一個(gè)安全、和諧的工作環(huán)境，使每一位員工都能在公司中發(fā)揮出自己的潛力。

　　六、結(jié)語(yǔ)

　　新員工是公司發(fā)展的重要力量，他們的安全與健康是公司最關(guān)心的問(wèn)題之一。通過(guò)實(shí)施新員工入職安全培訓(xùn)方案，我們相信能夠提高新員工的安全意識(shí)，使他們更好地融入公司，同時(shí)保障他們的生命財(cái)產(chǎn)安全。讓我們共同努力，為打造一個(gè)安全、和諧的工作環(huán)境而奮斗！

　　安全培訓(xùn)方案篇3

　　一、總體要求

　　以新時(shí)代社會(huì)思想為指導(dǎo)，全面貫徹落實(shí)關(guān)于應(yīng)急管理和安全生產(chǎn)工作的重要論述，堅(jiān)持以人民為中心的發(fā)展思想，以落實(shí)企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任為核心，以提高全員安全素養(yǎng)為主線，以提升企業(yè)本質(zhì)安全水平為目標(biāo)，牢固樹(shù)立“培訓(xùn)不到位是重大安全隱患”的理念，堅(jiān)決糾正“培訓(xùn)不培訓(xùn)一個(gè)樣”的錯(cuò)誤認(rèn)識(shí)，聚焦培訓(xùn)針對(duì)性更強(qiáng)、覆蓋面更廣、成效更明顯，堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向、目標(biāo)導(dǎo)向、效果導(dǎo)向，大力開(kāi)展企業(yè)全員安全生產(chǎn)培訓(xùn)，為促進(jìn)全鎮(zhèn)企業(yè)安全生產(chǎn)形勢(shì)持續(xù)穩(wěn)定好轉(zhuǎn)提供堅(jiān)實(shí)的安全素質(zhì)保障。

　　二、主要目標(biāo)

　　通過(guò)企業(yè)全員安全生產(chǎn)培訓(xùn)活動(dòng)，持續(xù)推進(jìn)以企業(yè)主要負(fù)責(zé)人、安全管理人員和其他全部從業(yè)人員為重點(diǎn)的安全生產(chǎn)培訓(xùn)，強(qiáng)化企業(yè)主要負(fù)責(zé)人“要安全”、安全管理人員“懂安全”、從業(yè)人員“會(huì)安全”，真正提升企業(yè)本質(zhì)安全水平。

　　三、培訓(xùn)對(duì)象

　　1、全鎮(zhèn)危險(xiǎn)化學(xué)品、煙花爆竹、涉氨涉粉塵、粉塵涉爆、工商貿(mào)等應(yīng)急部門(mén)監(jiān)管的行業(yè)企業(yè)全體從業(yè)人員。

　　2、鎮(zhèn)級(jí)培訓(xùn)對(duì)象：規(guī)模以下企業(yè)主要負(fù)責(zé)人、安全生產(chǎn)工作分管負(fù)責(zé)人、安全生產(chǎn)管理人員。

　　3、企業(yè)培訓(xùn)對(duì)象：除市、縣、鎮(zhèn)級(jí)培訓(xùn)范圍以外的其他全部從業(yè)人員（包括勞動(dòng)派遣人員，下同）。

　　四、培訓(xùn)內(nèi)容

　　針對(duì)行業(yè)企業(yè)和對(duì)象不同，因材施教，實(shí)行差異化培訓(xùn)。特別要結(jié)合近幾年多發(fā)易發(fā)事故成因開(kāi)展針對(duì)性知識(shí)培訓(xùn)，讓各類從業(yè)人員進(jìn)一步掌握安全生產(chǎn)法律法規(guī)賦予的法定職責(zé)及違法導(dǎo)致的法律責(zé)任、應(yīng)該履行的權(quán)利義務(wù)，以及事故防控和應(yīng)急處置措施。安全培訓(xùn)以線下面授方式開(kāi)展，并如實(shí)記錄安全培訓(xùn)、考核情況。

　�。ㄒ唬┢髽I(yè)主要負(fù)責(zé)人側(cè)重安全知識(shí)培訓(xùn)。

　　重點(diǎn)培訓(xùn)安全生產(chǎn)法律法規(guī)、重要文件規(guī)定、關(guān)于安全生產(chǎn)的重要論述等；重大危險(xiǎn)源管理、重大事故防范、應(yīng)急管理以及事故調(diào)查處理的有關(guān)規(guī)定；先進(jìn)安全生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)和理念；火災(zāi)、危化品燃爆、有限空間中毒窒息、易燃易爆�；沸孤�、爆炸等典型事故和應(yīng)急救援案例分析；事故發(fā)生后企業(yè)主要負(fù)責(zé)人應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任等。5月底前完成培訓(xùn)。

　�。ǘ┢髽I(yè)分管負(fù)責(zé)人和安全生產(chǎn)管理人員側(cè)重安全業(yè)務(wù)能力培訓(xùn)。

　　重點(diǎn)培訓(xùn)安全生產(chǎn)法律法規(guī)、重要文件規(guī)定、關(guān)于安全生產(chǎn)的重要論述等；安全風(fēng)險(xiǎn)辨識(shí)及管控措施，動(dòng)火、高處作業(yè)、有限空間作業(yè)等高危作業(yè)和外包作業(yè)安全防范措施；應(yīng)急管理、應(yīng)急預(yù)案編制以及組織、引導(dǎo)作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)人員疏散等應(yīng)急處置知識(shí)；典型事故和救援案例分析，4月底前完成培訓(xùn)。

　�。ㄈ┢髽I(yè)其他從業(yè)人員側(cè)重崗位安全技能培訓(xùn)。

　　重點(diǎn)培訓(xùn)安全生產(chǎn)法律法規(guī)，高危作業(yè)等重點(diǎn)崗位事故防范有關(guān)規(guī)定和注意事項(xiàng)；安全設(shè)備設(shè)施、個(gè)人防護(hù)用品使用；滅火器材的使用防范，報(bào)火警、撲救初起火災(zāi)以及逃生自救知識(shí)和技能；典型事故案例。保證其具備本崗位安全操作、自救互救以及應(yīng)急處置所需的知識(shí)和技能后，方能上崗作業(yè)。3月15日前完成培訓(xùn)。

　　五、組織實(shí)施

　　企業(yè)全員安全生產(chǎn)培訓(xùn)活動(dòng)按照鎮(zhèn)級(jí)、企業(yè)二個(gè)層面分別組織，根據(jù)當(dāng)?shù)貙?shí)際情況，采用線下集中培訓(xùn)的方式，分期分批進(jìn)行，培訓(xùn)后要統(tǒng)一進(jìn)行考試考核。

　　（一）鎮(zhèn)負(fù)責(zé)組織指導(dǎo)轄區(qū)內(nèi)規(guī)模以下企業(yè)主要負(fù)責(zé)人、安全生產(chǎn)工作分管負(fù)責(zé)人、安全生產(chǎn)管理人員的'培訓(xùn)工作，確保4月底前完成。

　　鎮(zhèn)將迅速調(diào)查摸清本轄區(qū)范圍內(nèi)參訓(xùn)人員具體數(shù)量，填報(bào)《轄區(qū)內(nèi)規(guī)模以下參訓(xùn)企業(yè)基本情況統(tǒng)計(jì)表》；結(jié)合當(dāng)?shù)貙?shí)際，制定詳細(xì)完備的培訓(xùn)工作方案，精心組織，嚴(yán)格落實(shí)。培訓(xùn)工作實(shí)施方案和《轄區(qū)內(nèi)規(guī)模以下參訓(xùn)企業(yè)基本情況統(tǒng)計(jì)表》請(qǐng)于xx月xx日前上報(bào)縣應(yīng)急局。

　　培訓(xùn)結(jié)束后統(tǒng)一組織考試，合理安排考試地點(diǎn)和場(chǎng)次，嚴(yán)格考試紀(jì)律，確�？荚嚱Y(jié)果真實(shí)有效。對(duì)于考試不合格人員要在一定范圍內(nèi)進(jìn)行通報(bào)，并予以相應(yīng)處理。

　　活動(dòng)結(jié)束后，鎮(zhèn)將及時(shí)整理留存相關(guān)檔案，并匯總填報(bào)相關(guān)表格、撰寫(xiě)總結(jié)材料�？偨Y(jié)材料和《企業(yè)全員安全生產(chǎn)培訓(xùn)工作執(zhí)行情況匯總表》、《企業(yè)全員安全生產(chǎn)培訓(xùn)考試不合格人員名單》、《企業(yè)全員安全生產(chǎn)培訓(xùn)考試情況統(tǒng)計(jì)表》，于5月10日前上報(bào)縣應(yīng)急局。

　　（二）鎮(zhèn)負(fù)責(zé)監(jiān)督指導(dǎo)轄區(qū)內(nèi)企業(yè)其他全部從業(yè)人員的培訓(xùn)工作，確保3月15日前全部完成。

　　各相關(guān)企業(yè)要全面落實(shí)安全生產(chǎn)培訓(xùn)主體責(zé)任，突出抓好技術(shù)管理人員、一線工人、特種作業(yè)人員等三類重點(diǎn)人員的安全教育，確保培訓(xùn)率、應(yīng)知應(yīng)會(huì)率、持證上崗率達(dá)到100%。要結(jié)合單位實(shí)際，合理確定培訓(xùn)內(nèi)容、設(shè)置培訓(xùn)課程、保障培訓(xùn)時(shí)間、嚴(yán)格組織實(shí)施，培訓(xùn)要覆蓋到本企業(yè)所有從業(yè)人員（包括勞務(wù)派遣人員），著力提升從業(yè)人員的基本技能和操作規(guī)程執(zhí)行、崗位風(fēng)險(xiǎn)管控、安全隱患排查及突發(fā)事故應(yīng)急處置能力。具備安全培訓(xùn)條件的企業(yè)，可以開(kāi)展自主培訓(xùn)；不具備安全培訓(xùn)條件的，應(yīng)當(dāng)委托具有相應(yīng)資質(zhì)的安全培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，開(kāi)展培訓(xùn)活動(dòng)。

　　企業(yè)全員安全生產(chǎn)培訓(xùn)計(jì)劃要分層次、分類別、分崗位制定，內(nèi)容要包括培訓(xùn)時(shí)間、培訓(xùn)目的、參訓(xùn)人員、授課老師、培訓(xùn)學(xué)時(shí)、培訓(xùn)內(nèi)容等，并由單位主要負(fù)責(zé)人簽字存檔備查。培訓(xùn)結(jié)束后要統(tǒng)一組織考試考核，未經(jīng)安全培訓(xùn)教育和考核合格的從業(yè)人員，不得上崗作業(yè)。各企業(yè)要嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定建立從業(yè)人員培訓(xùn)檔案，及時(shí)將培訓(xùn)考核情況上傳至省安全生產(chǎn)智慧培訓(xùn)平臺(tái)，實(shí)現(xiàn)培訓(xùn)和考核全過(guò)程留痕可追溯。

　　培訓(xùn)活動(dòng)結(jié)束后，各企業(yè)要填報(bào)《企業(yè)全員安全生產(chǎn)培訓(xùn)考試情況統(tǒng)計(jì)表》（附件5）企業(yè)只負(fù)責(zé)填報(bào)企業(yè)層面培訓(xùn)考試情況），報(bào)送到鎮(zhèn)應(yīng)急管理科，經(jīng)鎮(zhèn)應(yīng)急管理科匯總后，于3月30日前上報(bào)縣應(yīng)急局基礎(chǔ)科。待鎮(zhèn)級(jí)培訓(xùn)全部結(jié)束后，鎮(zhèn)在《企業(yè)全員安全生產(chǎn)培訓(xùn)考試情況統(tǒng)計(jì)表》中補(bǔ)充填報(bào)鎮(zhèn)級(jí)級(jí)培訓(xùn)情況。

　　六、工作要求

　�。ㄒ唬└叨戎匾暋８鞑块T(mén)、各相關(guān)企業(yè)、各單位要充分認(rèn)識(shí)開(kāi)展安全生產(chǎn)培訓(xùn)工作的重要性和緊迫性，抓緊成立工作專班，在做好疫情防控的前提下，周密安排、精心組織，確保培訓(xùn)工作穩(wěn)妥有序開(kāi)展，確保培訓(xùn)取得實(shí)效。這次企業(yè)全員安全生產(chǎn)培訓(xùn)工作成效將納入年度安全生產(chǎn)考核的重要內(nèi)容，對(duì)思想認(rèn)識(shí)不高、工作不重視、培訓(xùn)不到位、效果不明顯、弄虛作假的，將嚴(yán)肅追究責(zé)任。

　�。ǘ⿵�(qiáng)化監(jiān)管。各部門(mén)要強(qiáng)化對(duì)轄區(qū)企業(yè)自主培訓(xùn)全過(guò)程的跟蹤督導(dǎo)，指導(dǎo)企業(yè)組織好、開(kāi)展好這次培訓(xùn)活動(dòng)。要把安全培訓(xùn)執(zhí)法納入各行業(yè)領(lǐng)域執(zhí)法重點(diǎn)范圍和重點(diǎn)內(nèi)容，組織開(kāi)展專項(xiàng)執(zhí)法檢查。對(duì)于培訓(xùn)計(jì)劃未落實(shí)、培訓(xùn)不到位、從業(yè)人員安全操作能力差、違章指揮、違章作業(yè)導(dǎo)致生產(chǎn)安全事故發(fā)生的，一律從嚴(yán)從重追究企業(yè)主要負(fù)責(zé)人和直接責(zé)任人的責(zé)任。

　　安全培訓(xùn)方案篇4

　　為提高街道干部職工及轄區(qū)企事業(yè)單位員工的安全意識(shí)、自救互救及消防設(shè)施器材的使用能力，根據(jù)“安全生產(chǎn)大檢查”系列文件街道決定將在全街范圍內(nèi)對(duì)社區(qū)居民及所有從業(yè)人員進(jìn)行安全知識(shí)培訓(xùn)，特制定砂子塘街道干部職工及轄區(qū)企事業(yè)單位員工安全生產(chǎn)培訓(xùn)計(jì)劃方案。

　　一、指導(dǎo)思想

　　以區(qū)直主管部門(mén)安全生產(chǎn)系列文件指示精神為依據(jù)，以開(kāi)展專題知識(shí)講座為手段，以提高社區(qū)居民及轄區(qū)內(nèi)所有從業(yè)人員的安全意識(shí)，通過(guò)培訓(xùn)，不斷夯實(shí)安全生產(chǎn)基礎(chǔ)，形成全方位的安全網(wǎng)絡(luò)格局。

　　二、培訓(xùn)時(shí)間

　　20xx年3月12日（上午8：30-11:30下午14：30－17:30）

　　三、培訓(xùn)對(duì)象

　　街道干部職工、社區(qū)居民、轄區(qū)內(nèi)所有經(jīng)營(yíng)門(mén)店老板（業(yè)主、租佃戶）、從業(yè)人員、企業(yè)職工。

　　四、培訓(xùn)內(nèi)容

　　1、新《安全生產(chǎn)法》相關(guān)條例具體內(nèi)容及在執(zhí)行過(guò)程中注意事項(xiàng)；

　　2、消防法規(guī)制度和保障消防安全的操作規(guī)程；了解消防設(shè)施的性能、滅火器材的使用方法；

　　3、日常防火常識(shí)、報(bào)火警、撲救初期火災(zāi)以及自救逃生的知識(shí)技能；

　　4、食品安全規(guī)章、違規(guī)操作行為其他安全生產(chǎn)基礎(chǔ)知識(shí)。

　　五、組織方式

　　街道統(tǒng)一組織進(jìn)行，屆時(shí)聘請(qǐng)砂子塘派出所領(lǐng)導(dǎo)講解消防安全知識(shí)、分析當(dāng)前安全形勢(shì)并由居民代表和企事業(yè)單位代表提問(wèn)的.方式開(kāi)展互動(dòng)；通報(bào)20xx年度街道食品安全工作情況及存在的突出問(wèn)題；同時(shí)組織人員在街道一樓場(chǎng)地進(jìn)行滅火器的滅火演示，居民群眾代表和企事業(yè)單位職工代表共同參與。

　　六、培訓(xùn)要求

　　1、高度重視，明確職責(zé)。認(rèn)真組織好社區(qū)居民和轄區(qū)企事業(yè)單位人員人員參訓(xùn)，統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識(shí)。開(kāi)展安全培訓(xùn)教育是是貫徹落實(shí)新《安全生產(chǎn)法》、《食品安全法》及保證人民群眾生命財(cái)產(chǎn)安全的一項(xiàng)必要措施，是提高轄區(qū)居民群眾及所有企事業(yè)單位人員安全意識(shí)的有效手段，是一項(xiàng)長(zhǎng)期的利民工程。

　　2、加強(qiáng)培訓(xùn)的針對(duì)性。根據(jù)社區(qū)居民群眾及所有企事業(yè)單位人員的需求增強(qiáng)培訓(xùn)的針對(duì)性，特別要強(qiáng)化對(duì)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位主要負(fù)責(zé)人，安全管理人員及特種作業(yè)人員的上崗資格培訓(xùn)力度，強(qiáng)化全員安全技能培訓(xùn)；加強(qiáng)對(duì)企業(yè)主要負(fù)責(zé)人和安全管理人員安全培訓(xùn)資格證的監(jiān)督檢查，做到主要負(fù)責(zé)人全部持證上崗；通過(guò)剖析食品安全方面存在的突出問(wèn)題研究制定具體的防范整改措施。

　　3、堅(jiān)持以訓(xùn)促穩(wěn)的培訓(xùn)原則。及時(shí)查處未按要求參加培訓(xùn)或無(wú)證上崗的單位，無(wú)證經(jīng)營(yíng)的門(mén)店，通過(guò)以查促訓(xùn)、以訓(xùn)促管等行政手段促使生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位實(shí)現(xiàn)由要我培訓(xùn)到我要培訓(xùn)的轉(zhuǎn)變，確保居民群眾消防安全意識(shí)增強(qiáng)和企事業(yè)單位消防制度完善，組織機(jī)構(gòu)健全，自查自糾經(jīng)常和安全生產(chǎn)基礎(chǔ)牢固。

　　安全培訓(xùn)方案篇5

　　一、從業(yè)人員培訓(xùn)計(jì)劃

　　1、凡從事我礦井下的職工，首先必須參加我礦安全技術(shù)培訓(xùn)，經(jīng)培訓(xùn)考試合格后，由熟悉井下作業(yè)的職工帶領(lǐng)實(shí)習(xí)，經(jīng)實(shí)習(xí)勝任工作者，方可錄用。

　　2、培訓(xùn)時(shí)間不得少于80時(shí)學(xué)時(shí)，全年培訓(xùn)授課時(shí)不得少于72個(gè)學(xué)時(shí)。

　　3、每半年進(jìn)行一次安全技術(shù)培訓(xùn)，所有從事礦井工作的人員都必須按時(shí)參加，接受培訓(xùn)。

　　4、培訓(xùn)內(nèi)容：以中華人民共和國(guó)安全法、中華人民共和國(guó)煤炭法、煤礦三大規(guī)程以及有關(guān)職工培訓(xùn)教材為基礎(chǔ)的內(nèi)容，結(jié)合礦井實(shí)際情況進(jìn)行培訓(xùn)。

　　5、根據(jù)礦井的安全生產(chǎn)情況及生產(chǎn)的需要適當(dāng)抽調(diào)采掘、機(jī)電、通風(fēng)、安全、管理、技術(shù)的方面的'骨干到培訓(xùn)機(jī)構(gòu)或礦業(yè)學(xué)院進(jìn)行培訓(xùn)和深造以便更好為礦井安全生產(chǎn)服務(wù)。

　　6、各班班組長(zhǎng)不得將未培訓(xùn)的人員帶下礦井從事采掘工作，充電房值班人員未經(jīng)礦長(zhǎng)批準(zhǔn)，不得發(fā)放礦燈給未經(jīng)接受培訓(xùn)的職工下井。

　　7、針對(duì)我礦用人關(guān)系復(fù)雜的特點(diǎn)，采取先到礦先培訓(xùn)，后到礦后培訓(xùn)的方式，分期分批進(jìn)行培訓(xùn)。

　　8、培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)由安全教育用中列支，企業(yè)要保證人員的培訓(xùn)費(fèi)用和生活費(fèi)用。

　　二、特種作業(yè)人員培訓(xùn)計(jì)劃

　　1、凡從事我礦作業(yè)的特種作業(yè)人員，必須經(jīng)過(guò)職工安全技術(shù)培訓(xùn)和上級(jí)主管部門(mén)特種作業(yè)人員的專門(mén)專業(yè)培訓(xùn)，并持有特種作業(yè)人員上崗證，合格證方可上崗作業(yè)。

　　2、企業(yè)內(nèi)部每半年進(jìn)行一次脫產(chǎn)的特種人員培訓(xùn)，培訓(xùn)時(shí)間不少于5天。]

　　3、培訓(xùn)教材以特種作業(yè)人員培訓(xùn)教材為主，結(jié)合本礦實(shí)際情況進(jìn)行針對(duì)性的培訓(xùn)，注重實(shí)際能力操作性。

　　4、從外地或單位調(diào)入我礦從事特種作業(yè)人員并持有特種作業(yè)人員上崗證的，都必須經(jīng)過(guò)我礦的安全培訓(xùn)后，方可上崗作業(yè)。

　　5、對(duì)新補(bǔ)充的特種作業(yè)人員必須堅(jiān)持選拔標(biāo)準(zhǔn)，從有實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的主要骨干當(dāng)中選拔，且又熱愛(ài)煤礦事業(yè)，并經(jīng)特種作業(yè)培訓(xùn)合格后，方可上崗作業(yè)。

　　6、特種作業(yè)人員都必須學(xué)習(xí)，熟悉和掌握自身專業(yè)的科學(xué)技術(shù)知識(shí)，增強(qiáng)安全意識(shí)，牢固樹(shù)立“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的思想，促進(jìn)安全生產(chǎn)健康向前發(fā)展。

　　7、培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)由礦安全職工教育經(jīng)費(fèi)中列支，企業(yè)要保證安全培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)的提取和支出。

　　三、職業(yè)危害防治計(jì)劃

　　為了保證職工的身心健康和我礦煤炭事業(yè)的發(fā)展，必須做好作業(yè)廣場(chǎng)所有的職業(yè)衛(wèi)生和勞動(dòng)保護(hù)工作，加強(qiáng)職業(yè)危害的防治與管理，特制定本礦職業(yè)危害防治計(jì)劃。

　　1、礦井現(xiàn)有采掘工作面的作業(yè)場(chǎng)所空氣中粉塵濃度呼吸性粉塵最高不超過(guò)

　　3.5mg/m3，總粉塵最高不超過(guò)10mg/m3粉塵中游離sio2含量不少于10%。

　　2、建立職工健康檔案，對(duì)巖石掘進(jìn)工種每2—3年拍片檢查一次，混合工種每3—4年拍片檢查一次，純采煤工種每4—5年拍片檢查一次，其它工種每10年檢查一次。

　　3、作業(yè)場(chǎng)所的粉塵濃度井下每月測(cè)定二次，地面每月測(cè)定一次，分成散度每6個(gè)月測(cè)定一次，定點(diǎn)呼吸性粉塵監(jiān)測(cè)每月測(cè)定一次，粉塵中sio2含量每6個(gè)月測(cè)定一次。

　　4、Ⅰ期塵肺患者每年復(fù)查一次，疑似塵肺患者(0+),按規(guī)定進(jìn)行復(fù)查拍片。

　　5、對(duì)粉塵超過(guò)規(guī)定的作業(yè)地點(diǎn)，作業(yè)人員必須配戴防塵個(gè)體勞動(dòng)防護(hù)用品，在井巷中安裝濕式防塵噴霧裝置。

　　6、有關(guān)職業(yè)危害防治資金由安全費(fèi)用中列支，企業(yè)要保證職業(yè)危害防治資金的提取和支出。

　　安全培訓(xùn)方案篇6

　　為了讓職工人員充分認(rèn)識(shí)消防工作重要性，提高防止和處理突發(fā)性重大事故的能力，并能夠在事故發(fā)生后，快速有效地采取救援措施，特制定此培訓(xùn)和演練計(jì)劃。

　　一、培訓(xùn)。

　　1、培訓(xùn)范圍

　　公司各部門(mén)全體成員。

　　2、職責(zé)

　　公司綜合部負(fù)責(zé)編制年度培訓(xùn)計(jì)劃，并且組織實(shí)施。公司各相關(guān)部門(mén)按計(jì)劃要求配合實(shí)施培訓(xùn)工作。

　　3、培訓(xùn)內(nèi)容

　�、傧婪煞ㄒ�(guī)、消防安全制度、消防安全操作規(guī)程等；

　�、诠镜囊�(guī)章制度，安全操作規(guī)程，易發(fā)事故環(huán)節(jié)，操作注意點(diǎn);

　�、巯涝O(shè)施、滅火器材的性能、使用方法和操作規(guī)程;

　　④報(bào)火警、撲救初期火災(zāi)、應(yīng)急疏散和自救逃生的知識(shí)、技能。

　　⑤公司安全疏散路線，引導(dǎo)人員疏散的程序和方法;

　　⑥滅火和應(yīng)急疏散預(yù)案的內(nèi)容、操作程序;

　　4、培訓(xùn)實(shí)施。由綜合部負(fù)責(zé)，公司相關(guān)部門(mén)按照培訓(xùn)計(jì)劃配合實(shí)施，安排并且組織好關(guān)人員參加培訓(xùn)。培訓(xùn)過(guò)程中綜合部要檢查進(jìn)度和培訓(xùn)質(zhì)量并有相應(yīng)記錄。

　　對(duì)應(yīng)急救援人員的'培訓(xùn)，由公司綜合部每年組織一次。

　　應(yīng)急救援培訓(xùn)內(nèi)容：

　　①熟悉公司應(yīng)急救援預(yù)案及如何進(jìn)行報(bào)警，如何接聽(tīng)事故警報(bào);

　　②如何啟動(dòng)應(yīng)急預(yù)案程序;

　�、鄹鞑块T(mén)依據(jù)應(yīng)急救援的職責(zé)和分工展開(kāi)工作;

　　④組織應(yīng)急物資的調(diào)運(yùn);

　�、萆暾�(qǐng)外部救援力量的報(bào)警方法以及發(fā)布事故消息，組織周邊社區(qū)、政府部門(mén)的疏散方法等;

　�、奘鹿尸F(xiàn)場(chǎng)的警戒和隔離，以及事故現(xiàn)場(chǎng)的洗消方法。對(duì)車間、部門(mén)員工的培訓(xùn)，由公司各個(gè)相關(guān)部門(mén)組織進(jìn)行。

　　5、培訓(xùn)內(nèi)容：

　�、倨髽I(yè)安全生產(chǎn)規(guī)章制度、安全操作規(guī)程;

　�、诜阑稹⒎辣�、防毒的基本知識(shí);

　　③生產(chǎn)過(guò)程中異常情況的排除、處理方法;

　�、苁鹿拾l(fā)生后如何展開(kāi)自救與互救，撤離與疏散的方法。

　　二、演練

　　1、演練頻率每年進(jìn)行一次演練，每年月中下旬

　　2、演練地點(diǎn)待定

　　3、演練指揮由公司事故應(yīng)急救援指揮部統(tǒng)一組織、指揮

　　4、演練內(nèi)容：

　�、偻ㄓ嵓皥�(bào)警信號(hào)聯(lián)絡(luò);

　　②逃生路線;

　�、蹨缁鹌魇褂�;

　�、芗本燃搬t(yī)療;

　�、菹炯跋聪幚�;

　�、薹雷o(hù)指導(dǎo)，包括專業(yè)人員的個(gè)人防護(hù)和員工的自我防護(hù);

　　5、演習(xí)要求：

　　①先作模擬動(dòng)作,再作實(shí)戰(zhàn)動(dòng)作,動(dòng)作正確果斷;

　�、谧屍胀▎T工上來(lái)感受滅火器操作,并作講解;

　�、壅莆诊L(fēng)向,控制現(xiàn)場(chǎng)的煙、霧、水流;

　�、鼙M量使用快到期滅火器，開(kāi)啟后的滅火器要反復(fù)使用使藥劑耗盡,以節(jié)約器材。

　　安全培訓(xùn)方案篇7

　　一、指導(dǎo)思想

　　特種作業(yè)人員是煤礦企業(yè)生產(chǎn)的重要組成部分，搞好特種作業(yè)人員安全技術(shù)培訓(xùn)，提高特種作業(yè)人員安全素質(zhì)和技能，不僅是煤礦企業(yè)安全生產(chǎn)的一項(xiàng)重要的基礎(chǔ)工作，也是建立煤礦企業(yè)安全生產(chǎn)長(zhǎng)效機(jī)制和保證煤礦企業(yè)安全生產(chǎn)的有效途徑，為此根據(jù)實(shí)際情況制定了特種作業(yè)培訓(xùn)計(jì)劃。

　　二、培訓(xùn)目標(biāo)

　　通過(guò)培訓(xùn)，達(dá)到特種作業(yè)人員數(shù)量滿足安全生產(chǎn)要求，安全素質(zhì)和操作技能達(dá)到一定水平，保證持證上崗，拒絕無(wú)證上崗，盲目操作現(xiàn)象。

　　三、培訓(xùn)計(jì)劃

　　(1)、培訓(xùn)時(shí)間

　　每年計(jì)劃兩次特種作業(yè)人員培訓(xùn)，每半年由礦組織培訓(xùn)，時(shí)間定為每年開(kāi)工的第一個(gè)星期和半年后的第一個(gè)星期，每次五天。

　　(2)、培訓(xùn)對(duì)象

　　1、各級(jí)安全生產(chǎn)管理人員人員培訓(xùn)計(jì)劃2、瓦斯檢測(cè)工、通風(fēng)監(jiān)測(cè)工

　　3、放炮員、防突工、瓦斯泵司機(jī)

　　4、絞車工

　　5、信號(hào)及掛鉤工

　　6、配電工、電鉗工

　　7、安全檢查

　　(3)、培訓(xùn)要求

　　1、所屬煤礦各單位的特種作業(yè)人員進(jìn)行穿插培訓(xùn)，培訓(xùn)完畢后進(jìn)行各工種培訓(xùn)情況摸底考試，對(duì)考試不及格者進(jìn)行復(fù)訓(xùn)和補(bǔ)考，參加復(fù)訓(xùn)著必須繳納復(fù)訓(xùn)費(fèi)用，復(fù)訓(xùn)不及格者停崗使用。

　　2、除了當(dāng)班特種人員外，其余所有特種作業(yè)人員必須按時(shí)參加，輪換進(jìn)行，否則將按違章論處。

　　3、培訓(xùn)結(jié)束后，對(duì)培訓(xùn)資料、考試成績(jī)整理歸檔備查。

　　4、根據(jù)縣煤炭局、縣煤炭局的培訓(xùn)計(jì)劃、公司所屬煤礦準(zhǔn)時(shí)組織特種作業(yè)人員參加培訓(xùn)。

　　5、根據(jù)市礦安全監(jiān)察局指定的特種作業(yè)人員培訓(xùn)計(jì)劃表的安排，礦按時(shí)派人參加培訓(xùn)

　　(4)、培訓(xùn)內(nèi)容

　　1、國(guó)家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、政策及有關(guān)煤礦安全生產(chǎn)的規(guī)章、規(guī)程、規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)。

　　2、安全生產(chǎn)管理知識(shí)、安全生產(chǎn)技術(shù)、勞動(dòng)衛(wèi)生知識(shí)和安全文化知識(shí)有關(guān)煤礦安全生產(chǎn)管理的專業(yè)知識(shí)。

　　3、特種作業(yè)人員的資格培訓(xùn)。

　　4、從業(yè)人員的安全生產(chǎn)應(yīng)知應(yīng)會(huì)培訓(xùn)。

　　5、國(guó)內(nèi)外先進(jìn)的安全生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)。

　　6、典型事故的.安全分析。

　　四、培訓(xùn)教育的組織管理和實(shí)施

　　1、安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)工作由公司安全監(jiān)管部和所屬礦安監(jiān)科負(fù)責(zé)各單位、部門(mén)積極組織、配合、參與、確保參訓(xùn)人數(shù)和培訓(xùn)質(zhì)量和效果。

　　2、通過(guò)教育培訓(xùn)，增強(qiáng)員工的安全意識(shí)和依法遵章作業(yè)自覺(jué)自性提高安全技術(shù)水平、工作能力和安全生產(chǎn)管理水平，保障員工的生命和健康、促進(jìn)企業(yè)的安全生產(chǎn)、不斷延長(zhǎng)礦井的安全生產(chǎn)的周期。

　　安全培訓(xùn)方案篇8

　　隨著網(wǎng)絡(luò)的普及和應(yīng)用，社會(huì)對(duì)網(wǎng)絡(luò)工程專業(yè)學(xué)生的需求日益增加。因此，開(kāi)設(shè)網(wǎng)絡(luò)工程專業(yè)的學(xué)校也不斷增多，其中以工科類院校為主，另外還有理科類院校和師范類院校。目前，我國(guó)已有143所高等學(xué)校開(kāi)設(shè)了網(wǎng)絡(luò)工程本科專業(yè)，大學(xué)類高校有89所(其中211類的大學(xué)有21所)、學(xué)院類高校有54所。從地理分布來(lái)看，網(wǎng)絡(luò)工程專業(yè)覆蓋全國(guó)26個(gè)省和直轄市的高校。其中，廣東省最多，有16所高校開(kāi)設(shè)了網(wǎng)絡(luò)工程本科專業(yè)，這也從一個(gè)側(cè)面反映了廣東省對(duì)網(wǎng)絡(luò)人才的需求極大。但是由于教育部對(duì)網(wǎng)絡(luò)工程專業(yè)培養(yǎng)方案沒(méi)有規(guī)定統(tǒng)一的專業(yè)規(guī)范，因此各高校開(kāi)設(shè)的網(wǎng)絡(luò)工程專業(yè)從培養(yǎng)目標(biāo)、培養(yǎng)要求、教育內(nèi)容和知識(shí)體系等方面都不太完善。

　　20xx年，我校網(wǎng)絡(luò)工程專業(yè)通過(guò)了廣東省學(xué)士學(xué)位授予權(quán)評(píng)審，擁有了第一屆本科畢業(yè)生。經(jīng)過(guò)4年的建設(shè)，網(wǎng)絡(luò)工程專業(yè)在師資隊(duì)伍、科學(xué)研究、實(shí)驗(yàn)室建設(shè)、學(xué)生課外創(chuàng)新等方面取得了長(zhǎng)足進(jìn)展，逐漸形成了較完整的人才培養(yǎng)體系，也形成了較為鮮明的辦學(xué)特色。

　　在此基礎(chǔ)上，根據(jù)我校相關(guān)專業(yè)的特點(diǎn)、專業(yè)實(shí)驗(yàn)室建設(shè)情況、相關(guān)兄弟院校的經(jīng)驗(yàn)、人才市場(chǎng)需求，進(jìn)一步探索具有我校特色的、符合新的國(guó)家和地方經(jīng)濟(jì)建設(shè)形勢(shì)要求的網(wǎng)絡(luò)工程專業(yè)“1+X”高素質(zhì)應(yīng)用型人才培養(yǎng)新模式，對(duì)地方經(jīng)濟(jì)建設(shè)和我校網(wǎng)絡(luò)工程專業(yè)的生存發(fā)展、特色培育具有非常重要的意義。該“1+X”人才培養(yǎng)新模式有計(jì)劃地將人才市場(chǎng)認(rèn)可的、相關(guān)權(quán)威技能認(rèn)證的考試內(nèi)容納入到專業(yè)培養(yǎng)方案課程體系中，使得學(xué)生在獲取“1”個(gè)本科學(xué)歷的同時(shí)，具備獲得“x”個(gè)權(quán)威技能認(rèn)證證書(shū)的能力，從而全面提升學(xué)生綜合素質(zhì)，拓寬學(xué)生就業(yè)渠道，為地方經(jīng)濟(jì)建設(shè)與發(fā)展服務(wù)。

　　1指導(dǎo)思想和培養(yǎng)目標(biāo)

　　針對(duì)廣東省和茂名市信息產(chǎn)業(yè)的快速發(fā)展?fàn)顩r以及社會(huì)對(duì)網(wǎng)絡(luò)工程專業(yè)人才的需求情況，結(jié)合廣東石油化工學(xué)院以工為主，石化特色鮮明的“應(yīng)用型”人才培養(yǎng)定位，網(wǎng)絡(luò)工程專業(yè)人才培養(yǎng)目標(biāo)定位為：培養(yǎng)適應(yīng)社會(huì)需求、具有扎實(shí)理論基礎(chǔ)和強(qiáng)實(shí)踐能力的網(wǎng)絡(luò)工程應(yīng)用型技術(shù)人才。學(xué)生經(jīng)過(guò)系統(tǒng)的基礎(chǔ)理論學(xué)習(xí)和國(guó)際知名企業(yè)網(wǎng)絡(luò)工程師認(rèn)證課程體系的`學(xué)習(xí)，能系統(tǒng)掌握計(jì)算機(jī)應(yīng)用技術(shù)、網(wǎng)絡(luò)通信技術(shù)的基礎(chǔ)理論知識(shí)，具備網(wǎng)絡(luò)工程實(shí)踐能力和獲取新知識(shí)、新技術(shù)能力，成為具有網(wǎng)絡(luò)規(guī)劃構(gòu)建、網(wǎng)絡(luò)安全設(shè)計(jì)和網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用軟件開(kāi)發(fā)(或嵌入式系統(tǒng)設(shè)計(jì))基本技能的高素質(zhì)應(yīng)用型技術(shù)人才，尤其是面向石化行業(yè)的網(wǎng)絡(luò)工程應(yīng)用型技術(shù)人才。

　　2課程體系設(shè)置

　　2.1科學(xué)設(shè)置培養(yǎng)方案課程模塊，確定培養(yǎng)方向

　　首先，我們通過(guò)對(duì)人才市場(chǎng)需求分析，確定了專業(yè)培養(yǎng)目標(biāo)。然后，根據(jù)教育部高等學(xué)校計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)教學(xué)指導(dǎo)委員會(huì)規(guī)范性文件、廣東省教育廳“本科應(yīng)用型人才培養(yǎng)改革計(jì)劃”、我校制定本科專業(yè)人才的培養(yǎng)方案的指導(dǎo)意見(jiàn)、我校培養(yǎng)應(yīng)用型本科高級(jí)專門(mén)人才的辦學(xué)定位和專業(yè)培養(yǎng)目標(biāo)，我們將網(wǎng)絡(luò)工程專業(yè)培養(yǎng)方案課程體系劃分為計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)、電子信息、工程素質(zhì)、特色模塊、網(wǎng)絡(luò)通信基礎(chǔ)理論課程、網(wǎng)絡(luò)規(guī)劃構(gòu)建、網(wǎng)絡(luò)安全設(shè)計(jì)、網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用開(kāi)發(fā)和嵌入式網(wǎng)絡(luò)等課程模塊。各課程模塊內(nèi)容如圖1所示。

　　圖1中，高級(jí)語(yǔ)言程序設(shè)計(jì)(1)表示該門(mén)課程在第1學(xué)期開(kāi)設(shè)，其他類同。

　　在設(shè)置課程體系時(shí)，各課程模塊的設(shè)置和教學(xué)進(jìn)度安排遵循教育教學(xué)的規(guī)律，具有內(nèi)在邏輯性和連續(xù)性。計(jì)算機(jī)科學(xué)技術(shù)基礎(chǔ)理論、網(wǎng)絡(luò)工程基礎(chǔ)理論和網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用軟件開(kāi)發(fā)等知識(shí)模塊學(xué)習(xí)不斷線。如在第1學(xué)期就開(kāi)設(shè)了“高級(jí)語(yǔ)言程序設(shè)計(jì)C++”，一方面盡早讓學(xué)生掌握面向?qū)ο缶幊陶Z(yǔ)言，為學(xué)生打開(kāi)一扇自學(xué)大門(mén)，提高學(xué)生對(duì)軟件開(kāi)發(fā)的興趣；另一方面使學(xué)生對(duì)面向?qū)ο缶幊逃幸粋€(gè)感性認(rèn)識(shí)，并進(jìn)行初步實(shí)踐。然后在第2、3學(xué)期，分別開(kāi)設(shè)數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)、數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)實(shí)踐等課程，讓學(xué)生進(jìn)一步鞏固VC++，并達(dá)到對(duì)基本算法進(jìn)行強(qiáng)化訓(xùn)練的目的。緊接著在第4、5、6分別開(kāi)設(shè)數(shù)據(jù)庫(kù)技術(shù)、軟件工程和操作系統(tǒng)等軟件設(shè)計(jì)類課程，構(gòu)建了以Java技術(shù)為主線的“面向?qū)ο笤砼cJava實(shí)踐”、“Java Web應(yīng)用編程基礎(chǔ)”和“Java Web開(kāi)源框架技術(shù)”三階段系列化、層次化、遞進(jìn)式的教學(xué)，形成Java應(yīng)用技術(shù)教學(xué)與就業(yè)的良性循環(huán)，確保了學(xué)生網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用軟件開(kāi)發(fā)學(xué)習(xí)不斷線。

　　根據(jù)市場(chǎng)人才需求，確定了網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用軟件開(kāi)發(fā)和嵌入式系統(tǒng)設(shè)計(jì)兩個(gè)培養(yǎng)方向。其中網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用軟件開(kāi)發(fā)包含網(wǎng)絡(luò)規(guī)劃設(shè)計(jì)、網(wǎng)絡(luò)安全設(shè)計(jì)和網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用開(kāi)發(fā)等課程模塊。嵌入式系統(tǒng)設(shè)計(jì)包含網(wǎng)絡(luò)規(guī)劃構(gòu)建、網(wǎng)絡(luò)安全設(shè)計(jì)和嵌入式網(wǎng)絡(luò)等課程模塊。通過(guò)這些課程模塊的學(xué)習(xí)和專業(yè)方向的培養(yǎng)，學(xué)生具備了考取全國(guó)計(jì)算機(jī)技術(shù)與軟件專業(yè)技術(shù)資格(水平)考試(簡(jiǎn)稱“軟考”)網(wǎng)絡(luò)工程師、“軟考”嵌入式系統(tǒng)工程師、H3C網(wǎng)絡(luò)工程師和Sun Java認(rèn)證證書(shū)的能力。

　　2.2構(gòu)建“1+X”應(yīng)用型創(chuàng)新人才培養(yǎng)新模式

　　根據(jù)我�！氨究茖I(yè)人才培養(yǎng)方案的指導(dǎo)意見(jiàn)”，采用“學(xué)歷+技能型”應(yīng)用型人才培養(yǎng)模式，有計(jì)劃地將人才市場(chǎng)認(rèn)可的、權(quán)威技能證書(shū)的考試內(nèi)容納入到網(wǎng)絡(luò)工程專業(yè)的培養(yǎng)方案中，有針對(duì)性地設(shè)置專業(yè)課程，使得學(xué)生在獲取本科學(xué)歷的同時(shí)，能夠有能力考取以下技能證書(shū)：

　　1)全國(guó)計(jì)算機(jī)技術(shù)與軟件專業(yè)技術(shù)資格(水平)考試(以下簡(jiǎn)稱“軟考”)網(wǎng)絡(luò)工程師、嵌入式系統(tǒng)工程師資格。

　　“軟考”是我國(guó)人力資源和社會(huì)保障部、工業(yè)與信息化部舉辦的國(guó)家級(jí)“以考代評(píng)”考試，其考試范圍的廣度和考試內(nèi)容理論要求的深度決定了其在IT行業(yè)具有很高的權(quán)威性。與“軟考”網(wǎng)絡(luò)工程師資格考試有關(guān)的課程模塊有計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)課程模塊、網(wǎng)絡(luò)通信基礎(chǔ)理論課程模塊、網(wǎng)絡(luò)規(guī)劃構(gòu)建和網(wǎng)絡(luò)安全設(shè)計(jì)等課程模塊；與“軟考”嵌入式系統(tǒng)工程師資格考試有關(guān)的課程模塊有計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)課程模塊、網(wǎng)絡(luò)通信基礎(chǔ)理論課程模塊、嵌入式網(wǎng)絡(luò)等課程模塊。通過(guò)這些模塊的學(xué)習(xí)，保證了網(wǎng)絡(luò)工程專業(yè)本科生應(yīng)具有的學(xué)科基礎(chǔ)理論知識(shí)。

　　2)H3C認(rèn)證網(wǎng)絡(luò)工程師。

　　上述“軟考”資格認(rèn)證考試注重培養(yǎng)學(xué)生扎實(shí)的理論基礎(chǔ)。為了提高學(xué)生網(wǎng)絡(luò)工程實(shí)踐能力，根據(jù)我校網(wǎng)絡(luò)工程專業(yè)實(shí)驗(yàn)室主要擁有H3C網(wǎng)絡(luò)通信設(shè)備的實(shí)際情況，我們將H3C網(wǎng)絡(luò)工程師認(rèn)證內(nèi)容納入到網(wǎng)絡(luò)工程專業(yè)培養(yǎng)方案。

　　H3C認(rèn)證是華三通信技術(shù)有限公司建立的具有國(guó)際規(guī)劃、完整的網(wǎng)絡(luò)技術(shù)認(rèn)證體系，是中國(guó)第一個(gè)走向國(guó)際市場(chǎng)的IT產(chǎn)商認(rèn)證體系，在產(chǎn)品和教材上都具有完全的自主產(chǎn)權(quán)，具有很高的技術(shù)含量，得到電信運(yùn)營(yíng)商、國(guó)防系統(tǒng)、行業(yè)客戶的廣泛認(rèn)可。

　　H3C網(wǎng)絡(luò)工程師認(rèn)證培訓(xùn)內(nèi)容注重培養(yǎng)學(xué)生網(wǎng)絡(luò)工程實(shí)踐能力，學(xué)生經(jīng)過(guò)培訓(xùn)，能進(jìn)行路由器、交換機(jī)等網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的配置，具備利用基本網(wǎng)絡(luò)設(shè)計(jì)技術(shù)設(shè)計(jì)和構(gòu)建中小企業(yè)網(wǎng)絡(luò)的能力。

　　學(xué)生在第3、4學(xué)期學(xué)完“計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)”TCP／IP協(xié)議課程后，對(duì)計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)理論有了一定了解。因此在第4、5學(xué)期開(kāi)設(shè)H3C路由交換技術(shù)(一)、(二)。該課程嚴(yán)格按照H3C網(wǎng)絡(luò)學(xué)院提供的教學(xué)大綱，使用H3C網(wǎng)絡(luò)學(xué)院課程培訓(xùn)教材，由“H3C認(rèn)證講師(HCI)”講授。

　　3)Sun認(rèn)證Java程序員。

　　Sun認(rèn)證Java程序員是業(yè)界唯一經(jīng)Sun授權(quán)的Java認(rèn)證�？荚噧�(nèi)容涉及所有Java相關(guān)知識(shí)、編程概念及applet開(kāi)發(fā)技巧，旨在培養(yǎng)學(xué)生通過(guò)應(yīng)用軟件進(jìn)行復(fù)雜編程的能力。學(xué)生在掌握計(jì)算機(jī)應(yīng)用技術(shù)、網(wǎng)絡(luò)通信技術(shù)的理論知識(shí)，具備網(wǎng)絡(luò)工程實(shí)踐能力的基礎(chǔ)上，將Sun Java認(rèn)證的課程引入到培養(yǎng)方案，在第4、5、6三個(gè)學(xué)期連續(xù)開(kāi)設(shè)以Java技術(shù)為主線的網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用軟件開(kāi)發(fā)課程，學(xué)生通過(guò)該課程的學(xué)習(xí)，不但具備考取Sun Java認(rèn)證證書(shū)的能力，而且具備進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)服務(wù)系統(tǒng)、網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用軟件開(kāi)發(fā)的基本技能。

　　3建設(shè)措施

　　在將上述相關(guān)權(quán)威技能證書(shū)考試內(nèi)容納入到網(wǎng)絡(luò)工程專業(yè)的培養(yǎng)方案的基礎(chǔ)上，我們還采取了以下措施，確�！�1+X”人才培養(yǎng)新模式能夠順利實(shí)施。

　　3.1積極爭(zhēng)取學(xué)校質(zhì)量工程立項(xiàng)

　　結(jié)合學(xué)校開(kāi)展的高等學(xué)校教學(xué)質(zhì)量與教學(xué)改革工程項(xiàng)目申報(bào)工作，我們積極組織專業(yè)教師申報(bào)省級(jí)、校級(jí)教學(xué)質(zhì)量工程項(xiàng)目。目前，已取得學(xué)�！坝�(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)”精品課程建設(shè)立項(xiàng)、學(xué)校計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)特色專業(yè)建設(shè)項(xiàng)目立項(xiàng)，網(wǎng)絡(luò)工程專業(yè)“1+X”應(yīng)用型人才培養(yǎng)模式研究與實(shí)踐學(xué)校應(yīng)用型人才培養(yǎng)示范項(xiàng)目和平臺(tái)建設(shè)項(xiàng)目立項(xiàng)。目前，這些質(zhì)量工程項(xiàng)目負(fù)責(zé)人和專業(yè)教研室按照學(xué)校給出的評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)認(rèn)證開(kāi)展工作，帶動(dòng)了專業(yè)教學(xué)質(zhì)量提高，為網(wǎng)絡(luò)工程專業(yè)“1+X”人才培養(yǎng)模式順利實(shí)施提供了強(qiáng)有力的保障。

　　3.2加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè)，確保培養(yǎng)模式順利實(shí)施

　　培養(yǎng)目標(biāo)能夠順利完成，教師隊(duì)伍的水平起主要決定作用。因此我們采取了以下措施提高教師隊(duì)伍素質(zhì)：

　　1)引進(jìn)2名左右在國(guó)內(nèi)具有較高學(xué)術(shù)造詣的教授或成績(jī)突出的副教授，引進(jìn)2～3名名校名師培養(yǎng)的博士研究生。

　　2)制定并落實(shí)“計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)系教師培訓(xùn)計(jì)劃”，每年遴選1～2名骨干教師到知名高校、研究所從事高級(jí)訪問(wèn)學(xué)者工作或攻讀博士學(xué)位。

　　3)選派教師到省內(nèi)外參加各種專業(yè)建設(shè)、課程建設(shè)和學(xué)術(shù)會(huì)議。

　　4)利用寒、暑假選派教師到國(guó)際知名認(rèn)證培訓(xùn)機(jī)構(gòu)參加短期技能培訓(xùn)，使部分教師達(dá)到H3C認(rèn)證講師(HCI)、J2EE與.Net應(yīng)用程序講師的水平。

　　5)定期召開(kāi)專業(yè)教師交流會(huì)；鼓勵(lì)教師開(kāi)展教研和科研，將科學(xué)研究、教學(xué)研究與教學(xué)相結(jié)合，促進(jìn)教學(xué)質(zhì)量的全面提高。

　　6)聘請(qǐng)茂名石油化工公司信息中心的高級(jí)工程師作為客座教授，不定期為本專業(yè)的師生舉辦石化行業(yè)信息化技術(shù)應(yīng)用講座。

　　我們通過(guò)上述措施加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)，促進(jìn)教學(xué)質(zhì)量的全面提高，確�！�1+X”人才培養(yǎng)模式的順利實(shí)施。

　　3.3健全教學(xué)運(yùn)行管理機(jī)制

　　實(shí)行專業(yè)主任負(fù)責(zé)制。在培養(yǎng)方案實(shí)施過(guò)程，專業(yè)主任要主動(dòng)工作，銜接好教與學(xué)的關(guān)系。一方面要經(jīng)常召開(kāi)教研活動(dòng)，把“1+X”模式的主要思想、內(nèi)容與專業(yè)老師進(jìn)行交流，并要求專業(yè)教師在制定相關(guān)課程的授課計(jì)劃、教學(xué)大綱、考試大綱時(shí)，要包含權(quán)威技能認(rèn)證考試的相關(guān)內(nèi)容，按照其要求進(jìn)行教學(xué)、考試；另一方面要通過(guò)新生專業(yè)介紹，主題班會(huì)等活動(dòng)，引導(dǎo)學(xué)生了解專業(yè)培養(yǎng)方案的培養(yǎng)目標(biāo)、與相關(guān)權(quán)威技能認(rèn)證考試內(nèi)容關(guān)系，明確學(xué)生的學(xué)習(xí)方向；與此同時(shí)，再通過(guò)任課教師提交的授課計(jì)劃、教學(xué)大綱、考試大綱、試題等教學(xué)文件和學(xué)生評(píng)價(jià)情況，檢查“1+X”模式培養(yǎng)方案的執(zhí)行情況，確保培養(yǎng)質(zhì)量。

　　3.4成立H3C網(wǎng)絡(luò)學(xué)院，促進(jìn)內(nèi)涵發(fā)展

　　H3C網(wǎng)絡(luò)工程師認(rèn)證已成為國(guó)內(nèi)知名的認(rèn)證品牌，得到了運(yùn)營(yíng)商、行業(yè)客戶和學(xué)生的廣泛認(rèn)可。因此，我們通過(guò)和華三通信技術(shù)有限公司合作成立H3C網(wǎng)絡(luò)學(xué)院培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，將H3C網(wǎng)絡(luò)學(xué)院先進(jìn)的教學(xué)理念、教學(xué)方法融入到網(wǎng)絡(luò)工程專業(yè)日常教學(xué)管理中去，為“1+X”人才培養(yǎng)模式提供有力的支撐。同時(shí)可使學(xué)生全面接觸前沿網(wǎng)絡(luò)技術(shù)和產(chǎn)品，提升未來(lái)職場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力，拓寬就業(yè)渠道。

　　3.5強(qiáng)化實(shí)踐環(huán)節(jié)，確保培養(yǎng)質(zhì)量

　　針對(duì)網(wǎng)絡(luò)工程專業(yè)實(shí)驗(yàn)室新進(jìn)的H3C網(wǎng)絡(luò)通信設(shè)備，新建嵌入式系統(tǒng)實(shí)驗(yàn)室，制定并完善現(xiàn)有設(shè)備能夠開(kāi)出的所有實(shí)驗(yàn)的指導(dǎo)書(shū)，然后和培養(yǎng)方案相結(jié)合，規(guī)范各門(mén)課程實(shí)驗(yàn)教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)要求、實(shí)驗(yàn)大綱。要求各任課老師主動(dòng)適應(yīng)培養(yǎng)方案、實(shí)驗(yàn)大綱的要求，開(kāi)展教學(xué)、實(shí)踐環(huán)節(jié)，確保教學(xué)質(zhì)量。

　　充分利用軟件工程實(shí)驗(yàn)室高檔微機(jī)，構(gòu)建以Java技術(shù)為主線的Java語(yǔ)言程序設(shè)計(jì)、Java Web應(yīng)用編程、Java Web應(yīng)用框架技術(shù)三階段系列化、層次化、遞進(jìn)式的實(shí)踐課程教學(xué)，通過(guò)項(xiàng)目實(shí)訓(xùn)，進(jìn)一步強(qiáng)化學(xué)生精通應(yīng)用J2EE技術(shù)開(kāi)發(fā)網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用軟件的能力。

　　與茂名石化信息中心、群英網(wǎng)絡(luò)有限公司、廣東長(zhǎng)盈科技公司等企業(yè)開(kāi)展校企合作，以企業(yè)或公司化項(xiàng)目小組的組織形式，以教師、企業(yè)或公司產(chǎn)、學(xué)、研項(xiàng)目形式，以互動(dòng)式平臺(tái)學(xué)習(xí)模式，更好地培養(yǎng)學(xué)生的主動(dòng)與創(chuàng)新能力。將學(xué)生所學(xué)的理論與企業(yè)項(xiàng)目相結(jié)合，培養(yǎng)學(xué)生分析問(wèn)題，解決實(shí)際問(wèn)題的能力。

　　4特色和創(chuàng)新

　　4.1提出“1+X”的人才培養(yǎng)模式

　　有針對(duì)性地設(shè)置專業(yè)課程，使得學(xué)生在獲取本科學(xué)歷的同時(shí)，能夠有能力考取以下技能證書(shū)：“軟考”網(wǎng)絡(luò)工程師資格證書(shū)、“軟考”嵌入式系統(tǒng)設(shè)計(jì)師、H3C網(wǎng)絡(luò)工程師資格證書(shū)和Sun Java程序員資格證書(shū)。

　　4.2培養(yǎng)目標(biāo)定位準(zhǔn)確，課程模塊設(shè)置思路清晰，具有很強(qiáng)的目的性和連續(xù)性

　　各課程模塊知識(shí)體系緊扣培養(yǎng)目標(biāo)，計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)基礎(chǔ)理論、電子信息理論基礎(chǔ)課程、通信網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)理論、網(wǎng)絡(luò)工程實(shí)踐、網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用軟件開(kāi)發(fā)等知識(shí)模塊學(xué)習(xí)不斷線。這些課程模塊包含了“軟考”網(wǎng)絡(luò)工程師、“軟考”嵌入式系統(tǒng)設(shè)計(jì)師、H3C網(wǎng)絡(luò)工程師和Sun Java程序員認(rèn)證考試大綱的內(nèi)容。

　　4.3專業(yè)課程整體開(kāi)課時(shí)間前移

　　將專業(yè)基礎(chǔ)課程由第5學(xué)期提前到第3學(xué)期，激發(fā)學(xué)生專業(yè)學(xué)習(xí)興趣。與參加考研和各種資格、技能證書(shū)考試相關(guān)的課程在第6學(xué)期全部完成，進(jìn)一步提高考試通過(guò)率。

　　安全培訓(xùn)方案篇9

　　為深入推動(dòng)“五大活動(dòng)”的開(kāi)展，進(jìn)一步強(qiáng)化我市消防安全教育培訓(xùn)工作，全面提高社會(huì)各類人員的消防安全意識(shí)、自防自救能力和火災(zāi)防控管理水平，有效預(yù)防火災(zāi)事故的發(fā)生，支隊(duì)決定在全市廣泛開(kāi)展全方位、多層次的社會(huì)消防安全教育培訓(xùn)工作�，F(xiàn)制定培訓(xùn)教育工作計(jì)劃如下：

　　一、培訓(xùn)目標(biāo)

　　(一)對(duì)負(fù)責(zé)消防安全管理的鄉(xiāng)鎮(zhèn)長(zhǎng)、村“兩委”負(fù)責(zé)人的培訓(xùn)率達(dá)到100%；

　　(二)對(duì)重點(diǎn)單位的消防安全責(zé)任人、管理人的培訓(xùn)率要達(dá)到100%，督促指導(dǎo)單位自行組織全體員工開(kāi)展消防安全“四個(gè)能力”培訓(xùn)達(dá)到100%；

　　(三)力爭(zhēng)50%以上的消防控制室操作人員取得相應(yīng)的國(guó)家職業(yè)資格證書(shū)；

　　(四)派出所消防專兼職民警的消防監(jiān)督執(zhí)法能力全面提升；

　　(五)初步實(shí)現(xiàn)“人人關(guān)注消防安全、人人學(xué)習(xí)消防常識(shí)、人人掌握自救技能”的消防安全新格局。

　　二、培訓(xùn)對(duì)象及培訓(xùn)安排

　　(一)縣級(jí)以上黨委、政府及各職能部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)；鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道辦領(lǐng)導(dǎo)；社區(qū)居民委員會(huì)負(fù)責(zé)人；村支部委員會(huì)、村民委員會(huì)負(fù)責(zé)人。

　　1、培訓(xùn)形式：集中培訓(xùn)

　　2、工作分工：由各大隊(duì)負(fù)責(zé)組織培訓(xùn)對(duì)象，安排培訓(xùn)場(chǎng)地，培訓(xùn)中心負(fù)責(zé)集中授課。

　　3、時(shí)間安排(4月18日至5月31日)：4月18日中山大隊(duì)、4月20日崗大隊(duì)、4月22日沙河口大隊(duì)、4月26日甘井子大隊(duì)、4月28日高新園大隊(duì)、5月5日旅順大隊(duì)、5月9日金州大隊(duì)、5月11日開(kāi)發(fā)區(qū)大隊(duì)、5月13日金石灘大隊(duì)、5月17日保稅區(qū)消防科、5月19日普蘭店大隊(duì)、5月23日瓦房店大隊(duì)、5月25日莊河大隊(duì)、5月27日長(zhǎng)興島大隊(duì)、5月31日長(zhǎng)海大隊(duì)。

　　(二)消防安全重點(diǎn)單位消防安全責(zé)任人、管理人

　　1、培訓(xùn)形式：集中培訓(xùn)。

　　2、工作分工：由防火處重點(diǎn)科、各大隊(duì)負(fù)責(zé)組織培訓(xùn)對(duì)象，安排培訓(xùn)場(chǎng)地，培訓(xùn)中心負(fù)責(zé)開(kāi)展“消防安全明白人”培訓(xùn)。各單位至少培養(yǎng)1至2名“消防宣傳教員”，負(fù)責(zé)對(duì)本單位員工進(jìn)行消防安全教育培訓(xùn)。

　　3、時(shí)間安排(4月19日至6月2日)：4月19日中山大隊(duì)、4月21日西崗大隊(duì)、4月25日沙河口大隊(duì)、4月27日甘井子大隊(duì)、4月29日高新園大隊(duì)、5月6日旅順大隊(duì)、5月10日金州大隊(duì)、5月12日開(kāi)發(fā)區(qū)大隊(duì)、5月16日金石灘大隊(duì)、5月18日保稅區(qū)消防科、5月22日蘭店大隊(duì)、5月24日瓦房店大隊(duì)、5月26日莊河大隊(duì)、5月30日長(zhǎng)興島大隊(duì)、6月1日長(zhǎng)海大隊(duì)、6月2日重點(diǎn)科。

　　(三)公安分局分管副局長(zhǎng)、派出所分管副所長(zhǎng)及消防專兼職民警

　　1、培訓(xùn)形式：

　　①集中培訓(xùn)；

　�、趥€(gè)別輔導(dǎo)。

　　2、工作分工：

　�、儆煞阑鹛幒椭伟仓ш�(duì)共同負(fù)責(zé)組織各分局分管副局長(zhǎng)、派出所分管副所長(zhǎng)開(kāi)展培訓(xùn)；由各大隊(duì)負(fù)責(zé)組織轄區(qū)各派出所專兼職民警開(kāi)展經(jīng)常性培訓(xùn)，同時(shí)指導(dǎo)公安派出所組織高層居民住宅小區(qū)的常住居民，特別是婦女兒童等弱勢(shì)群體開(kāi)展滅火和應(yīng)急逃生自救演練活動(dòng)，開(kāi)展演練活動(dòng)率要達(dá)到100%。

　�、谟煞阑鹛幏ㄖ瓶�、指導(dǎo)科等有關(guān)科室負(fù)責(zé)對(duì)消防監(jiān)督業(yè)務(wù)信息系統(tǒng)的使用等有關(guān)業(yè)務(wù)工作進(jìn)行輔導(dǎo)培訓(xùn)。

　　3、時(shí)間安排：全年

　　(四)消防安全重點(diǎn)單位全體員工

　　1、培訓(xùn)形式：

　　①公益性宣傳教育；

　�、谏鐣�(huì)單位內(nèi)部培訓(xùn)。

　　2、工作分工：

　�、儆芍ш�(duì)宣傳中心會(huì)同廣電部門(mén)制作、播出消防專題節(jié)目，并結(jié)合消防宣傳“五進(jìn)”活動(dòng)，采取發(fā)放宣傳資料、懸掛宣傳掛圖、播放公益廣告和視頻資料等形式，開(kāi)展公益性消防安全宣傳教育；

　�、谟筛鞔箨�(duì)負(fù)責(zé)督促社會(huì)單位樹(shù)立消防安全主體責(zé)任意識(shí)，定期組織開(kāi)展單位內(nèi)部全員性的消防安全知識(shí)培訓(xùn)，特別是要有針對(duì)性地開(kāi)展提升員工“四個(gè)能力”水平的培訓(xùn)，達(dá)到“一懂三會(huì)”的要求。

　　3、時(shí)間安排：4月至11月底

　　(五)電工、電氣焊工等特種作業(yè)人員、保安員

　　1、培訓(xùn)形式：聯(lián)合培訓(xùn)

　　2、工作分工：由支隊(duì)培訓(xùn)中心負(fù)責(zé)會(huì)同人社、安監(jiān)等部門(mén)對(duì)電工、電氣焊工等特種作業(yè)人員開(kāi)展專題培訓(xùn)，并跟蹤指導(dǎo)，掌握其培訓(xùn)進(jìn)度等有關(guān)情況；會(huì)同各級(jí)保安培訓(xùn)機(jī)構(gòu)對(duì)保安員進(jìn)行全員消防技能培訓(xùn)，重點(diǎn)提高火災(zāi)防范和撲救初期火災(zāi)能力。

　　3、時(shí)間安排：全年

　　(六)消防控制室值班操作人員

　　1、培訓(xùn)形式：專門(mén)機(jī)構(gòu)培訓(xùn)

　　2、工作分工：由重點(diǎn)科、各大隊(duì)負(fù)責(zé)組織培訓(xùn)對(duì)象，依托大連消防職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校開(kāi)展培訓(xùn)。

　　3、時(shí)間安排：待專門(mén)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)成立后另行安排。

　　(七)中小學(xué)校師生

　　1、培訓(xùn)形式：公益性宣傳教育

　　2、工作分工：支隊(duì)宣傳中心聯(lián)合教委，結(jié)合消防安全教育宣傳月活動(dòng)，開(kāi)展“百所消防安全教育示范學(xué)校評(píng)比”活動(dòng)，對(duì)中小學(xué)生開(kāi)展每學(xué)期不少于2次的消防安全知識(shí)普及教育，全面提升中小學(xué)校消防安全管理和消防安全教育能力，引導(dǎo)、激勵(lì)師生學(xué)習(xí)消防安全知識(shí)，掌握必要的消防常識(shí)與逃生自救技能。

　　3、時(shí)間安排：4月中旬至10月中旬

　　三、工作要求

　　(一)提高認(rèn)識(shí)，周密部署。各單位要充分認(rèn)識(shí)開(kāi)展消防安全教育培訓(xùn)工作的重要意義，制定切實(shí)可行的'工作計(jì)劃，逐級(jí)明確職責(zé)，落實(shí)責(zé)任，各單位主要領(lǐng)導(dǎo)要親自協(xié)調(diào)組織，親自督導(dǎo)核實(shí)。同時(shí)，要建立完善培訓(xùn)工作檔案，對(duì)培訓(xùn)人員名冊(cè)、講義、錄像錄音等影音資料要指派專人收集整理，存檔備查。

　　(二)拓寬渠道，全員發(fā)動(dòng)。各單位要掌握本地區(qū)消防安全教育培訓(xùn)現(xiàn)狀，充分發(fā)揮參謀助手作用，主動(dòng)向當(dāng)?shù)攸h委政府和公安機(jī)關(guān)匯報(bào)，協(xié)調(diào)有關(guān)部門(mén)積極發(fā)動(dòng)社會(huì)各行各業(yè)和廣大公眾參與到教育培訓(xùn)工作中來(lái)。要綜合運(yùn)用各類社會(huì)培訓(xùn)力量和資源，開(kāi)展全方位、多層次、立體化的消防安全大教育、大培訓(xùn)，全面提高全民的消防安全意識(shí)和素質(zhì)。要會(huì)同住建等部門(mén)對(duì)建筑施工工地的管理單位普遍開(kāi)展一次消防安全教育培訓(xùn)，會(huì)同民政部門(mén)對(duì)養(yǎng)老機(jī)構(gòu)、福利機(jī)構(gòu)的弱勢(shì)群體開(kāi)展一次消防安全知識(shí)講座。

　　(三)形式多樣，注重實(shí)效。各單位要針對(duì)不同行業(yè)、不同崗位、不同人員，采取豐富多彩、寓教于樂(lè)的形式，開(kāi)展實(shí)用性強(qiáng)的消防安全教育培訓(xùn)，不得隨意刪減培訓(xùn)內(nèi)容，縮減培訓(xùn)課時(shí)，切實(shí)保證教育培訓(xùn)質(zhì)量，堅(jiān)決防止走過(guò)場(chǎng)、走形式等現(xiàn)象的發(fā)生。

　　(四)義務(wù)培訓(xùn)，禁止亂收費(fèi)。各單位要嚴(yán)格遵守總隊(duì)提出的凡是公安機(jī)關(guān)消防部門(mén)組織的培訓(xùn)，不得以任何名義，收取培訓(xùn)費(fèi)的規(guī)定，堅(jiān)決杜絕亂收費(fèi)現(xiàn)象的發(fā)生。消防安全專業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，應(yīng)經(jīng)財(cái)政、物價(jià)部門(mén)批準(zhǔn)，并向社會(huì)公布，接受社會(huì)監(jiān)督

　　安全培訓(xùn)方案篇10

　　一、安全生產(chǎn)教育目標(biāo)

　　企業(yè)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和廣大職工真正認(rèn)識(shí)到安全生產(chǎn)的重要性、必須性，懂得安全生產(chǎn)、文明生產(chǎn)的科學(xué)知識(shí)，牢固樹(shù)立安全第一思想，自覺(jué)地遵守各項(xiàng)安全法令和規(guī)章制度。

　　提高作業(yè)人員的自我保護(hù)意識(shí)，掌握各工種安全施工知識(shí)，認(rèn)真地執(zhí)行安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)及法規(guī)，真正地按安全生產(chǎn)工作落實(shí)到實(shí)處。

　　更好地貫徹“安全第一、預(yù)防為主”的.方針，公司特制定安全培訓(xùn)計(jì)劃。

　　二、培訓(xùn)的范圍、種類、形式、程序

　　1、對(duì)新進(jìn)入我公司各項(xiàng)目部的施工全體人員，包括外用工及大包隊(duì)伍要進(jìn)行一次全面的綜合安全教育。

　　2、新進(jìn)入我公司各項(xiàng)目部的各工種進(jìn)行專業(yè)安全技術(shù)教育。

　　3、培訓(xùn)種類分為：理論、實(shí)踐教育和考核。

　　4、可為施工現(xiàn)場(chǎng)授課，也可在公司集中授課。

　　5、法制、法規(guī)教育。

　　6、培訓(xùn)程序

　　培訓(xùn)計(jì)劃→教學(xué)及考試資料準(zhǔn)備→安全教育通知單→項(xiàng)目部申報(bào)安全培訓(xùn)計(jì)劃花名冊(cè)→安全、結(jié)合治理教育記錄→考試→登記備案

　　三、培訓(xùn)主要內(nèi)容

　　1、生產(chǎn)工人安全責(zé)任制

　　2、工地防火安全措施

　　3、安全十大禁令

　　4、“三寶”“四口”防護(hù)規(guī)定

　　5、安全生產(chǎn)“六大紀(jì)律”

　　6、施工安全“十要”

　　7、十項(xiàng)安全技術(shù)措施

　　8、防火須知牌

　　9、腳手架搭設(shè)要求

　　10、卷?yè)P(yáng)機(jī)安全操作規(guī)程

　　11、提升機(jī)安全生產(chǎn)要求

　　12、砼攪拌機(jī)安全操作規(guī)程

　　13、本工種的安全操作規(guī)定

　　14、治安保衛(wèi)制度

　　15、法治教育、勞動(dòng)紀(jì)律教育

　　四、培訓(xùn)時(shí)間及地點(diǎn)

　　1、工程開(kāi)工前要對(duì)進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)的所有職工（包括外用工）進(jìn)行安全教育，并由培訓(xùn)學(xué)習(xí)人員簽到登記花名冊(cè)及安全生產(chǎn)教育記錄。

　　2、開(kāi)工后根據(jù)施工進(jìn)度和需要進(jìn)場(chǎng)的工種再進(jìn)行一次本崗的安全技術(shù)教育，并由培訓(xùn)學(xué)習(xí)人員簽到登記花名冊(cè)及安全生產(chǎn)教育記錄。

　　3、在根據(jù)工程項(xiàng)目的總工期安排一個(gè)季度進(jìn)行一次綜合性安全生產(chǎn)、文明施工教育。

　　4、培訓(xùn)地在各項(xiàng)目部（施工現(xiàn)場(chǎng)）。

　　五、其它要求

　　培訓(xùn)由公司工程管理部負(fù)責(zé)組織。項(xiàng)目勞資員負(fù)責(zé)填寫(xiě)申報(bào)安全培訓(xùn)計(jì)劃學(xué)員花名冊(cè)，由公司工程管理部負(fù)責(zé)安全內(nèi)容、出考試卷和上課。

　　安全教育記錄、培訓(xùn)學(xué)習(xí)人員簽到登記花名冊(cè)由該項(xiàng)目部安全員負(fù)責(zé)記錄歸檔。

　　工程管理部負(fù)責(zé)組織考試，負(fù)責(zé)考試卷評(píng)分和考試成績(jī)登記，負(fù)責(zé)通知考試不合格的人員，重新學(xué)習(xí)和考試并達(dá)到合格，變換工種還應(yīng)該重新進(jìn)行安全技術(shù)教育。

　　六、特種作業(yè)人員

　　1、特種作業(yè)人員也應(yīng)參加公司組織的一般安全教育，特種安全操作教育由國(guó)家規(guī)定的部門(mén)進(jìn)行上崗培訓(xùn)教育。

　　2、操作證有效期為2年，2年后必須按時(shí)復(fù)審方可有效，不得超期使用。

　　安全培訓(xùn)方案篇11

　　安全工作為學(xué)校工作的重中之重，應(yīng)認(rèn)真貫徹落實(shí)上級(jí)有關(guān)安全工作的指示精神，全面落實(shí)安全責(zé)任制度。以下是學(xué)校安全教育培訓(xùn)方案：

　　一、指導(dǎo)思想

　　堅(jiān)持以為統(tǒng)領(lǐng)，以提高教師和學(xué)生的責(zé)任意識(shí)、法規(guī)意識(shí)、安全意識(shí)和安全技能為重點(diǎn)，以實(shí)現(xiàn)安全培訓(xùn)規(guī)模、質(zhì)量、效益的綜合提高為目標(biāo)，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)責(zé)任，分級(jí)實(shí)施，全員參與，全面覆蓋，建立健全安全培訓(xùn)工作組織責(zé)任體系和目標(biāo)考核體系，切實(shí)提高安全管理水平和師生的安全素質(zhì)。

　　二、培訓(xùn)要求

　　1、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)責(zé)任。加強(qiáng)對(duì)安全培訓(xùn)工作的領(lǐng)導(dǎo)，定期召開(kāi)專題例會(huì)，分析安全培訓(xùn)形勢(shì)，及時(shí)解決工作中的問(wèn)題;建立縱向貫通、橫向協(xié)作、上下聯(lián)動(dòng)、優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)的工作網(wǎng)絡(luò)和組織體系，保障安全培訓(xùn)工作的順利開(kāi)展。學(xué)校作為安全培訓(xùn)責(zé)任主體，負(fù)責(zé)將教師培訓(xùn)納入本單位年度工作計(jì)劃，并組織好學(xué)生的安全培訓(xùn)教育工作。

　　2、提高認(rèn)識(shí)，做好規(guī)劃。制定詳細(xì)的安全教育培訓(xùn)計(jì)劃，通過(guò)多種途徑和方法，使教職工熟悉安全規(guī)章制度，掌握安全救護(hù)常識(shí)，并對(duì)學(xué)生開(kāi)展安全防范教育，使學(xué)生掌握預(yù)防事故、自救、逃生、緊急避險(xiǎn)等基本的自我保護(hù)技能，確保其安全。

　　3、完善制度，確保質(zhì)量。建立安全培訓(xùn)檔案制度;學(xué)校要按照國(guó)家課程標(biāo)準(zhǔn)和地方課程設(shè)置要求，將安全教育納入教學(xué)內(nèi)容，積極開(kāi)展安全教育;堅(jiān)持集中培訓(xùn)和個(gè)人自學(xué)相結(jié)合，充分發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)優(yōu)勢(shì)，通過(guò)局域網(wǎng)、校園網(wǎng)開(kāi)展培訓(xùn)與交流，擴(kuò)大培訓(xùn)范圍，提高培訓(xùn)質(zhì)量。

　　4、加大宣傳，濃化氛圍。以安全教育日、等為契機(jī)，積極利用各種輿論工具和宣傳手段，加大宣傳力度，提高師生對(duì)關(guān)愛(ài)生命、關(guān)愛(ài)健康的認(rèn)同感和安全教育的緊迫感，營(yíng)造全社會(huì)關(guān)注校園安全的氛圍。

　　三、培訓(xùn)內(nèi)容

　　1、公安部八條措施、教育部六條措施、《xx省學(xué)校安全條例》、《中小學(xué)幼兒園安全管理辦法》、《學(xué)生傷害事故處理辦法》等學(xué)校安全工作相關(guān)的法律法規(guī)。

　　2、學(xué)校安全管理責(zé)任制度的'相關(guān)內(nèi)容

　　3、學(xué)校校舍、飲食、教學(xué)設(shè)施設(shè)備、水電、消防、課堂常規(guī)等方面的日常安全管理及事故預(yù)防。

　　4、應(yīng)對(duì)突發(fā)事件的應(yīng)急演練。

　　5、上級(jí)部門(mén)不定時(shí)下發(fā)的各類通知。

　　四、培訓(xùn)對(duì)象

　　1、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和教師培訓(xùn)。以落實(shí)安全工作主體責(zé)任為出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，著力提高其抓基層、強(qiáng)基礎(chǔ)和安全工作事前、事中、事后的監(jiān)管、應(yīng)急、處置能力。

　　2、學(xué)生培訓(xùn)。以掌握安全技能和安全知識(shí)為出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，著力使學(xué)生掌握基本的自我保護(hù)技能、突發(fā)事故逃生技能和應(yīng)對(duì)不法侵害的能力。

　　安全教育是學(xué)校教育的一項(xiàng)重要內(nèi)容，通過(guò)安全教育，使干部、教師、學(xué)生掌握校園安全、交通安全等有關(guān)法規(guī)和安全方面的知識(shí)，樹(shù)立安全意識(shí)。

【安全培訓(xùn)方案】相關(guān)文章：