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婦產(chǎn)科護(hù)士培訓(xùn)計(jì)劃

時(shí)間:2024-10-22 08:08:15 培訓(xùn)計(jì)劃 我要投稿

婦產(chǎn)科護(hù)士培訓(xùn)計(jì)劃常用【7篇】

  時(shí)間過(guò)得太快,讓人猝不及防,我們又將接觸新的知識(shí),學(xué)習(xí)新的技能,積累新的經(jīng)驗(yàn),此時(shí)此刻需要制定一個(gè)詳細(xì)的計(jì)劃了。好的計(jì)劃是什么樣的呢?以下是小編為大家收集的婦產(chǎn)科護(hù)士培訓(xùn)計(jì)劃,僅供參考,歡迎大家閱讀。

婦產(chǎn)科護(hù)士培訓(xùn)計(jì)劃常用【7篇】

婦產(chǎn)科護(hù)士培訓(xùn)計(jì)劃1

  新畢業(yè)護(hù)士進(jìn)行崗前和崗位培訓(xùn),對(duì)于護(hù)理隊(duì)伍的建設(shè)和護(hù)理人才的培養(yǎng)起著舉足輕重的作用。通過(guò)有計(jì)劃、有目標(biāo)、有針對(duì)性的對(duì)新上崗護(hù)士進(jìn)行培訓(xùn),可以幫助她們盡快地適應(yīng)新的環(huán)境,實(shí)現(xiàn)從學(xué)生到專(zhuān)業(yè)護(hù)理人員的角色轉(zhuǎn)變,從而勝任臨床護(hù)理工作。

  1、學(xué)習(xí)護(hù)理理念

  護(hù)理是一種服務(wù),是助人的方式,護(hù)理的核心是關(guān)懷,護(hù)理程序是護(hù)理的工作方法,護(hù)理工作是護(hù)士運(yùn)用護(hù)理程序?qū)Ψ⻊?wù)對(duì)象進(jìn)行評(píng)估診斷、計(jì)劃、實(shí)施、評(píng)價(jià),從而對(duì)其提供生理、心理乃至社會(huì)的有效護(hù)理服務(wù)的過(guò)程,護(hù)理是一門(mén)實(shí)踐性很強(qiáng)的專(zhuān)業(yè),有著自身的知識(shí)體系、教育體系、專(zhuān)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、價(jià)值信念和論理。

  2、培養(yǎng)基本素質(zhì)

  引導(dǎo)新護(hù)士熱愛(ài)護(hù)理專(zhuān)業(yè),學(xué)習(xí)護(hù)理專(zhuān)業(yè)基本知識(shí)和技能,并按照專(zhuān)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范進(jìn)行護(hù)理實(shí)踐,培養(yǎng)護(hù)理專(zhuān)業(yè)所需的態(tài)度、價(jià)值、道德和自律,關(guān)懷、同情服務(wù)對(duì)象,運(yùn)用護(hù)理程序評(píng)估服務(wù)對(duì)象的需求和健康問(wèn)題,對(duì)患者提供有效的護(hù)理,培養(yǎng)良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)精神。

  3、崗前培訓(xùn)要求

  3.1、了解婦科工作程序。

  3.2、熟悉婦科工作環(huán)境。

  3.3、掌握無(wú)菌操作原則;消毒隔離制度及專(zhuān)科基本操作技能。

  4、崗前培訓(xùn)目標(biāo):

  4.1全面熟悉新的工作環(huán)境和各崗位的職責(zé),掌握婦科的工作性質(zhì)及工作程序。

  4.2介紹環(huán)境(婦科的布局、配置,治療室、人流室、區(qū)域劃分)。

  4.3介紹婦科護(hù)理工作流程。

  4.4規(guī)章制度:掌握各項(xiàng)制度,尤其是護(hù)理核心制度(查對(duì)制度、分級(jí)護(hù)理制度、交接班制度、危重病人搶救制度)及各班工作職責(zé)。4.5治療室、人流室、婦檢室、換藥室物品放置要求及清潔原則。

  5、婦科技能培訓(xùn)

  5.1熟悉婦產(chǎn)科人流包、放取環(huán)包、產(chǎn)包、清宮包等器械備用包的`名稱(chēng)和數(shù)量,器械保養(yǎng)法和各類(lèi)物品的查對(duì)、登記。

  5.2掌握專(zhuān)科基本操作技能,如會(huì)陰擦洗、陰道灌洗上藥、膀胱灌注、膀胱沖洗、備皮、導(dǎo)尿、灌腸、吸氧、霧化、拔罐等。無(wú)菌操作技術(shù)和各項(xiàng)基礎(chǔ)護(hù)理技術(shù)操作。

  5.3掌握婦產(chǎn)科各種儀器、電動(dòng)吸引器、吸痰器、微波治療儀、超聲霧化儀、等的使用和維護(hù)法。

  5.4掌握病情觀(guān)察、健康宣教、護(hù)理記錄書(shū)寫(xiě)規(guī)范。

  5.5掌握各種搶救藥品作用、設(shè)備的使用。

  5.6掌握婦科一般護(hù)理常規(guī)、手術(shù)前后護(hù)理常規(guī)、婦科各種疾病的護(hù)理常規(guī)。

  5.7掌握醫(yī)囑錄入、與處理的電腦>操作。

  5.8掌握應(yīng)急預(yù)按及流程。

  5.9掌握各種溝通技巧。

  6、方法

  6.1由帶教老師示范操作各種專(zhuān)科基本操作技術(shù),老師操作為主,邊做邊講,其次是學(xué)生與老師一起做,最后是學(xué)生做老師看(反復(fù)練習(xí)),直至掌握。

  6.2無(wú)菌操作:六步洗手法、開(kāi)無(wú)菌包、戴手套、無(wú)菌持物鉗鑷的使用。

  6.3物品的檢查:一次性物品的檢查;無(wú)菌物品的檢查。

  6.4手術(shù)標(biāo)本的留取、登記、查對(duì)。

  6.5常用物品、皮膚的消毒方法:浸泡法、擦拭法(含氯消毒液、二溴海因、碘伏)配置。

婦產(chǎn)科護(hù)士培訓(xùn)計(jì)劃2

  一、20xx年努力的方向:

  1、規(guī)范患者治療執(zhí)行的流程;將患者的各種治療:肌注、靜滴、口服、霧化吸入、灌腸、腹腔沖洗引流、鼻飼、測(cè)血糖、采集血標(biāo)本、檢查等各種治療項(xiàng)目,制成治療卡,查對(duì)后掛在患者的床頭,護(hù)士在患者的床邊一一核對(duì)執(zhí)行,在交接班的時(shí)候,交接班護(hù)士可以再次查對(duì)核實(shí)患者各項(xiàng)治療的執(zhí)行情況,同時(shí)護(hù)士長(zhǎng)在巡視病房的時(shí)候也可核對(duì)檢查護(hù)士執(zhí)行治療的情況,杜絕患者治療遺漏或者差錯(cuò)的發(fā)生。

  2、細(xì)化藥物過(guò)敏陽(yáng)性患者的流程:

  1)注射頭孢或青霉素前,必須由醫(yī)生下達(dá)頭孢或青霉素或氨芐青霉素皮試醫(yī)囑,做皮試的時(shí)候必須攜帶腎上腺素1mg,并詢(xún)問(wèn)患者藥物過(guò)敏史,有過(guò)敏使者不做皮試;

  2)停藥24小時(shí)以上或更換藥物批號(hào)或藥物時(shí),必須重新做過(guò)敏試驗(yàn),過(guò)敏試驗(yàn)液的配制、皮內(nèi)注射的劑量及判斷結(jié)果應(yīng)該準(zhǔn)確無(wú)誤;

  3)處理醫(yī)囑打印輸液卡及轉(zhuǎn)抄到治療單的時(shí)候,在首次執(zhí)行醫(yī)囑的時(shí)候,必須查對(duì)文字記載的陰性皮試結(jié)果后,方能轉(zhuǎn)錄治療單和打印輸液卡,然后再給患者執(zhí)行治療。

  4)對(duì)于頭孢皮試或青霉素皮試陽(yáng)性的患者或有過(guò)敏史的患者,護(hù)士必須完全按成以下工作:

  1.在患者的床頭插入頭孢皮試或青霉素陽(yáng)性的標(biāo)記牌,有過(guò)敏史的患者應(yīng)標(biāo)記自訴青霉素陽(yáng)性;

  2.在體溫單前應(yīng)該加入頭孢皮試或青霉素陽(yáng)性紅紙一張;

  3.在病區(qū)工作重點(diǎn)的白板上應(yīng)標(biāo)明頭孢皮試或青霉素陽(yáng)性患者的床號(hào)及姓名;

  4.在該患者病歷夾封面用膠布用紅筆標(biāo)記頭孢皮試或青霉素陽(yáng)性;

  5.在該患者臨時(shí)醫(yī)囑上該醫(yī)囑后用紅筆注明陽(yáng)性結(jié)果;

  6.在執(zhí)行單(輸液卡、肌注單上)該患者治療內(nèi)容最后一行加寫(xiě)頭孢皮試或青霉素陽(yáng)性;

  7.在皮試結(jié)果陽(yáng)性當(dāng)日起在動(dòng)態(tài)交班報(bào)告中連續(xù)三天九次交班,自訴有藥物過(guò)敏史者,從入院當(dāng)天起交班;

  8.由執(zhí)行護(hù)士告知主管醫(yī)生、病人及家屬陽(yáng)性結(jié)果。

  3、討論和研究設(shè)置二級(jí)護(hù)理站執(zhí)行的流程和注意事項(xiàng),準(zhǔn)備推行二級(jí)護(hù)理站,減少護(hù)士來(lái)回病房與治療室和護(hù)理站的時(shí)間,既方便護(hù)士工作,又方便患者的護(hù)理:現(xiàn)在領(lǐng)用的多功能治療車(chē),完全可以利用其方便護(hù)士工作,將治療車(chē)設(shè)置為二級(jí)護(hù)理站,病區(qū)的護(hù)理人員分為三組,一組一個(gè)治療車(chē),在治療車(chē)上層放置患者的當(dāng)日需要輸入的液體、基礎(chǔ)治療盤(pán),抽屜內(nèi)放置配置好的營(yíng)養(yǎng)大袋、肌注藥、口服藥、治療用的所有物品,側(cè)面放置患者的治療單、輸液卡、護(hù)理記錄單、病歷等,先試運(yùn)行,逐漸改變護(hù)士的觀(guān)念,從而想努力改變護(hù)士扎堆在治療室內(nèi)忙亂的情況。這個(gè)計(jì)劃需要護(hù)理部的支持和科學(xué)的指導(dǎo)。

  4、今年重點(diǎn)加強(qiáng)護(hù)士的崗位培訓(xùn),提高護(hù)士綜合工作能力,在護(hù)士培訓(xùn)方面推行讀書(shū)筆記和讀書(shū)筆記討論報(bào)告會(huì):

  1)制定20xx年護(hù)士培訓(xùn)計(jì)劃

  2)對(duì)護(hù)士培訓(xùn)內(nèi)容進(jìn)行調(diào)整,豐富培訓(xùn)的內(nèi)容,主要從護(hù)理安全、應(yīng)急能力、專(zhuān)科知識(shí)、核心制度、技術(shù)操作、護(hù)患溝通、健康教育等方面進(jìn)行培養(yǎng)。

  3)根據(jù)護(hù)士的年資和能力,對(duì)護(hù)士進(jìn)行分組培訓(xùn):

  畢業(yè)1年內(nèi)的護(hù)士培訓(xùn)目標(biāo)以能獨(dú)立完成臨床護(hù)理中小組護(hù)士的工作為主要任務(wù)。培訓(xùn)的重點(diǎn):

 、凫柟虒(zhuān)業(yè)思想、嚴(yán)格素質(zhì)要求、加強(qiáng)護(hù)士素質(zhì)培養(yǎng)。

 、谂c臨床實(shí)踐相結(jié)合抓好三基練習(xí)。

 、勖鞔_臨床護(hù)理工作的程序和各班護(hù)士的工作職責(zé)及流程。

  ④學(xué)習(xí)普外科專(zhuān)科護(hù)理理論和技能。

  ⑤學(xué)習(xí)為患者做健康教育并實(shí)施整體護(hù)理。畢業(yè)2~3年的護(hù)士的培訓(xùn)要求:獨(dú)立完成科室各項(xiàng)護(hù)理工作,熟練掌握專(zhuān)科護(hù)理的知識(shí),掌握普外科管理制度和工作要求,熟練掌握普外科基本監(jiān)護(hù)理論和技術(shù),能按要求獨(dú)立完成常見(jiàn)危重癥監(jiān)護(hù)工作,能夠配合急危重癥患者的監(jiān)護(hù)和搶救,逐步達(dá)到護(hù)師的水平。

  護(hù)士長(zhǎng)每?jī)芍芨鶕?jù)科室患者護(hù)理上碰到的難已處理的問(wèn)題提出護(hù)理學(xué)習(xí)的題目,由全體護(hù)士查閱資料,并記錄學(xué)習(xí)筆記,熟悉內(nèi)容,在科室繼續(xù)教育時(shí),進(jìn)行討論,制定兩名護(hù)士負(fù)責(zé)回答大家提出的問(wèn)題,每個(gè)護(hù)士都要提問(wèn),并由護(hù)士長(zhǎng)對(duì)讀書(shū)筆記的內(nèi)容在晨會(huì)時(shí)提問(wèn),使護(hù)士對(duì)常見(jiàn)的護(hù)理問(wèn)題及核心制度、工作流程、應(yīng)急情況等通過(guò)讀書(shū)筆記的形式來(lái)學(xué)習(xí),不斷強(qiáng)化,提高護(hù)士的綜合處理能力

  5、豐富科室護(hù)士例會(huì)的內(nèi)容:準(zhǔn)備打破以前護(hù)士例會(huì)盡通報(bào)情況、布置工作、內(nèi)容簡(jiǎn)單、效率低下的情況將護(hù)理例會(huì)分成多個(gè)欄目,分次進(jìn)行:

 、倮米o(hù)理例會(huì)對(duì)本月存在的護(hù)理隱患進(jìn)行情景分析和討論,讓護(hù)士自己找出存在的.問(wèn)題及整改措施;

 、趯(zhuān)題討論各項(xiàng)護(hù)理工作的實(shí)施情況,同事之間交流經(jīng)驗(yàn)、互相學(xué)習(xí);

 、蹨贤▍f(xié)調(diào),與科室相關(guān)人員溝通,并請(qǐng)一名醫(yī)生參加例會(huì),達(dá)到反饋信息、消除誤會(huì)、有效解決問(wèn)題;護(hù)士之間相互共溝通,讓護(hù)士?jī)A訴工作中的難處與苦衷,使護(hù)士長(zhǎng)全面了解護(hù)士工作,解決存在的問(wèn)題;

  ④進(jìn)行表?yè)P(yáng)和批評(píng),進(jìn)行安全教育;

 、輰W(xué)術(shù)交流,談學(xué)習(xí)心得。

  6、進(jìn)一步細(xì)化崗位職責(zé):對(duì)各班護(hù)士崗位職責(zé)進(jìn)行細(xì)化,尤其是各班之間的銜接要連續(xù)化,對(duì)各班之間的漏洞區(qū)域進(jìn)行改進(jìn),使每個(gè)細(xì)節(jié)都要有人管理,做到規(guī)范化,例如化驗(yàn)醫(yī)囑執(zhí)行流程、檢查醫(yī)囑執(zhí)行流程及交接班流程、患者欠費(fèi)后通知流程、搶救患者流程、危重患者護(hù)理流程等。

  7、實(shí)行主責(zé)護(hù)士在基礎(chǔ)護(hù)理質(zhì)量的管理制度:主責(zé)護(hù)士主要由護(hù)理組長(zhǎng)擔(dān)任,她的職責(zé)是在完成本次具體工作的基礎(chǔ)上,對(duì)本班次內(nèi)其他護(hù)士基礎(chǔ)護(hù)理工作的完成情況進(jìn)行把關(guān)和檢查,護(hù)士長(zhǎng)實(shí)行每日問(wèn)責(zé)制度,要求主責(zé)護(hù)士每日下班前要主動(dòng)向護(hù)士長(zhǎng)匯報(bào)基礎(chǔ)護(hù)理完成情況:

  1)主責(zé)護(hù)士指導(dǎo)了哪些工作。

  2)對(duì)基礎(chǔ)護(hù)理工作做了哪些把關(guān)。

  3)不到位的地方是否與護(hù)士本人溝通,每周主責(zé)護(hù)士都要對(duì)一周的基礎(chǔ)護(hù)理進(jìn)行總結(jié),提出存在的問(wèn)題,分析原因并提出解決方法。每月底將主責(zé)護(hù)士的績(jī)效工作量系數(shù)和崗位系數(shù)提高。

  8、建立護(hù)士班次職責(zé)完成情況自檢表:將各班次需要完成的職責(zé)及工作量按程序列成表格,讓護(hù)士按照表格,每完成一項(xiàng)工作核對(duì)打鉤,讓護(hù)士自己檢查自己班次職責(zé)的完成情況。

  二、常規(guī)工作落實(shí)計(jì)劃:

  (一)、基礎(chǔ)護(hù)理及危重患者護(hù)理:從晨間護(hù)理開(kāi)始,繼續(xù)加強(qiáng)護(hù)士對(duì)晨間護(hù)理的實(shí)施力度,對(duì)晨間護(hù)理的程序進(jìn)行改進(jìn),改變晨間護(hù)理只簡(jiǎn)單完成患者的床單元更換和整理,在晨間護(hù)理的時(shí)候,責(zé)任護(hù)士從向患者問(wèn)候做起,給不能自理的患者協(xié)助起床、洗嗽、及排泄護(hù)理,然后協(xié)助患者進(jìn)食;各組責(zé)任護(hù)士對(duì)自己負(fù)責(zé)的患者除了嚴(yán)密觀(guān)察患者的病情、根據(jù)醫(yī)囑實(shí)施正確的給藥、口腔護(hù)理、壓瘡護(hù)理、氣道等基礎(chǔ)護(hù)理以外,每日2:30-3:00pm協(xié)助不能自理的患者會(huì)陰護(hù)理、熱水泡腳、擦洗背部。

  危重患者由高年資護(hù)士集中管理,制定護(hù)理計(jì)劃,并按計(jì)劃嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)護(hù)理和各項(xiàng)治療的執(zhí)行,危重患者落實(shí)班班檢查各項(xiàng)治療護(hù)理的執(zhí)行情況,改變接班護(hù)士只聽(tīng)交班護(hù)士敘述,不檢查患者各項(xiàng)治療和護(hù)理執(zhí)行的結(jié)果,確保危重患者的護(hù)理計(jì)劃得到落實(shí),順利康復(fù),提高危重患者的護(hù)理質(zhì)量。

  (二)入院指導(dǎo)及健康教育:

  1、入院指導(dǎo)詳細(xì)給病人及家屬講解,講解時(shí)護(hù)士應(yīng)該主動(dòng)自我介紹,先向患者說(shuō)明護(hù)士應(yīng)該盡的責(zé)任和義務(wù),再向患者講解住院規(guī)章制度及注意事項(xiàng),護(hù)士要使用文明用語(yǔ),對(duì)患者要使用尊稱(chēng)。

  2、將各種常用的藥物的藥理作用、不良反應(yīng)及注意事項(xiàng)整理成冊(cè),并組織護(hù)士學(xué)習(xí),使護(hù)士熟知藥物的藥理作用和注意事項(xiàng),養(yǎng)成護(hù)士?凑f(shuō)明書(shū)的習(xí)慣,按說(shuō)明書(shū)給患者講解藥物的使用注意事項(xiàng)。

  3、規(guī)定責(zé)任護(hù)士早上10am-10:30am、下午3:00-3:30這一時(shí)間段給患者講解使用的各種藥物的種類(lèi)及注意事項(xiàng),并向患者講解當(dāng)日及次日患者要進(jìn)行的每一個(gè)治療護(hù)理及檢查項(xiàng)目和注意事項(xiàng),使患者充分明白自己的治療和護(hù)理、檢查的項(xiàng)目。

  4、護(hù)士長(zhǎng)堅(jiān)持每日與所有患者交流,了解患者對(duì)自己的治療及用藥的掌握情況,及時(shí)對(duì)護(hù)士遺漏的問(wèn)題給予補(bǔ)充,提高患者的滿(mǎn)意度。

  (三)質(zhì)量控制方面

  1、護(hù)士長(zhǎng)對(duì)夜班工作每周至少檢查2-3次,尤其是責(zé)任心不強(qiáng)的護(hù)士,加強(qiáng)動(dòng)態(tài)監(jiān)控,并記錄,并加強(qiáng)對(duì)其的教育和溝通,重點(diǎn)改進(jìn)這些護(hù)士缺點(diǎn)及不良的工作習(xí)慣。

  2、護(hù)士長(zhǎng)每周定期發(fā)放滿(mǎn)意度調(diào)查表,對(duì)夜間工作的滿(mǎn)意度進(jìn)行抽查,向患者了解夜班護(hù)士的情況,并向患者解釋不要任何思想顧慮,使患者真實(shí)反映夜間護(hù)士的工作情況,對(duì)夜間護(hù)士的督察起到了一個(gè)很好的作用。

  3、設(shè)夜班護(hù)理組長(zhǎng)一名,組長(zhǎng)負(fù)責(zé)夜間護(hù)理質(zhì)量的把關(guān),檢查各組護(hù)士工作完成情況,大夜班對(duì)危重患者兩小時(shí)檢查一次危重患者的護(hù)理情況,并對(duì)夜間護(hù)士的服務(wù)態(tài)度進(jìn)行督察,夜班組長(zhǎng)將夜間的檢查情況記錄在質(zhì)量檢查本上,并在晨會(huì)上交班,由護(hù)士長(zhǎng)落實(shí)后與護(hù)士的月考核掛鉤,與績(jī)效工資掛鉤。

  4、護(hù)士長(zhǎng)每日質(zhì)控的工作重點(diǎn)

  1)每日晨7.30分上班,巡視病房一遍,查看夜班工作完成情況,查看患者的各種管道是否在位,了解患者夜間的病情。

  2)晨會(huì)時(shí)對(duì)當(dāng)日工作重點(diǎn)及危重患者給予強(qiáng)調(diào)和指導(dǎo),提問(wèn)護(hù)士的專(zhuān)業(yè)知識(shí)、當(dāng)日責(zé)任護(hù)士對(duì)患者病情的掌握情況、提問(wèn)護(hù)士對(duì)急、危重患者急救情況的掌握情況。

  3)床頭交班,檢查夜班護(hù)士向責(zé)任護(hù)士在床邊交待患者的病情、當(dāng)日的檢驗(yàn)和檢查結(jié)果的情況,了解責(zé)任護(hù)士對(duì)患者六知道的掌握情況,詳細(xì)查看患者的各種管道、皮膚以及深靜脈的情況和深靜脈的長(zhǎng)度。查看患者生命體征、血糖、引流液的量、尿量。

  4)查看病區(qū)營(yíng)養(yǎng)大袋的配置情況以及胰島素的使用情況。

  5)檢查急救藥品及儀器的運(yùn)轉(zhuǎn)是否正常、藥品是否充及有效期。

  6)跟臨床班處理醫(yī)囑,檢查醫(yī)囑執(zhí)行情況。

  7)早上10使左右再次巡視病房一次,查看患者各種治療的執(zhí)行情況,查看晨間護(hù)理及床單元的整潔情況,了解新入院患者的入院指導(dǎo)情況,查看病房衛(wèi)生情況,以及患者的心理狀態(tài),了解術(shù)后患者對(duì)活動(dòng)及健康指導(dǎo)的掌握情況,了解心電監(jiān)護(hù)儀及微泵的使用情況。

  8)檢查治療室的藥物管理情況。

  9)下午2.30跟臨床班床頭交接班,了解患者的病情、治療情況,及各種管道情況。

  10)查對(duì)醫(yī)囑檢查病歷前三頁(yè)。

  11)對(duì)病區(qū)兩年以?xún)?nèi)的護(hù)士進(jìn)行操作指導(dǎo)訓(xùn)練和考試,查看手術(shù)患者及危重患者的治療執(zhí)行情況及護(hù)理情況。

  13)和晚班護(hù)士床頭交接班,在床邊詳細(xì)交接患者的病情、當(dāng)日的檢驗(yàn)和檢查結(jié)果,并提問(wèn)責(zé)任護(hù)士對(duì)患者六知道的掌握情況,交班時(shí)詳細(xì)查看患者的各種管道、皮膚以及深靜脈的情況和深靜脈的長(zhǎng)度。查看患者生命體征、血糖、引流液的量、尿量。

  (四)標(biāo)本收集、送檢及檢查方面:細(xì)化患者檢查項(xiàng)目的預(yù)約流程,對(duì)患者的每一項(xiàng)檢查,責(zé)任護(hù)士及時(shí)提交醫(yī)囑,在處理醫(yī)囑時(shí)必須嚴(yán)格查對(duì)有檢查單,無(wú)檢查單及時(shí)督促醫(yī)生開(kāi)寫(xiě),然后將檢查單交予患者,并向患者詳細(xì)說(shuō)明檢查注意事項(xiàng),如果是急診檢查必須及時(shí)與中央運(yùn)輸聯(lián)系;如果是平診要耐心做好家屬及患者解釋工作等待中央運(yùn)輸接送患者,不要讓患者私自去檢查科室做檢查,但如果次日要手術(shù)的患者,護(hù)士要提醒醫(yī)生開(kāi)急診檢查,并及時(shí)向中央運(yùn)輸聯(lián)系,以免影響患者的手術(shù)進(jìn)行。

  對(duì)血液標(biāo)本,護(hù)士要嚴(yán)格查對(duì)醫(yī)囑,抽血時(shí)在床邊及時(shí)查對(duì)姓名,對(duì)配血標(biāo)本每次抽血時(shí)要兩人核對(duì)患者后再抽血,并且不能同時(shí)抽取兩個(gè)人的血標(biāo)本,以免出現(xiàn)差錯(cuò)。配血標(biāo)本要及時(shí)通知醫(yī)生并落實(shí)醫(yī)生送輸血科。其他血液、體液標(biāo)本必須先抽血、采集后再收集,登記。

  (五)治療室藥品、物品管理方面:治換班及晚夜班每日對(duì)各種物品及藥品、毒麻藥品要嚴(yán)格交接班,記錄清楚,無(wú)涂改,數(shù)目相符,毒麻藥品使用專(zhuān)柜上鎖,使用要有醫(yī)囑及處方,并且及時(shí)到藥房領(lǐng)用藥品、液體要標(biāo)簽清楚在有效期內(nèi),無(wú)變質(zhì)、變色、發(fā)霉藥品及液體;藥柜每日整理、清潔一次,藥品按分類(lèi)擺放整齊,無(wú)空盒、空瓶及雜物,藥品不混放;及時(shí)向藥房領(lǐng)用患者的藥品,缺藥、欠費(fèi)者要及時(shí)通知醫(yī)生及患者,及時(shí)退患者的藥品。治換班每日負(fù)責(zé)清點(diǎn)霧化吸入器、濕化瓶、微量注射泵、監(jiān)護(hù)儀,每周維護(hù)一次,有故障及時(shí)保修。

  (六)消毒隔離方面:責(zé)任護(hù)士對(duì)停止使用的儀器要用酒精擦干凈表面及袖帶,整理整齊后交治換班,治換班進(jìn)行監(jiān)督檢查,如果治換未檢查,由治換班負(fù)責(zé)消毒整理。霧化吸入器每班使用完后,把水槽水倒干凈,擦干以后干燥放置。濕化瓶每日更換后,消毒時(shí)要撕下膠布再浸泡消毒,每日下班之前由治換班清水沖后干燥保存;換藥室的各種無(wú)菌物品由治換班每日檢查,按有效期的順序放置,使用時(shí)按順序使用,碘伏消毒液、干鑷子罐必須要有開(kāi)啟日期;治換班每日要保持治療車(chē)、治療室及換藥室臺(tái)面、地面清潔,醫(yī)療垃圾分類(lèi)放置,垃圾桶保持干凈,針頭進(jìn)盒。

  (七)急救物品及藥品方面:由A3臨負(fù)責(zé)檢查急救物品、器械及藥品,每日及時(shí)檢查補(bǔ)充,確保藥品及物品、器械正常運(yùn)轉(zhuǎn),班班交接,記錄清楚,晚夜班接班時(shí)要檢查急救儀器、物品及藥品.護(hù)士長(zhǎng)每日檢查急救藥品和物品、儀器的情況。

  (八)收費(fèi)方面:嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)院的收費(fèi)制度,按醫(yī)囑收費(fèi),收費(fèi)時(shí)嚴(yán)格查對(duì)無(wú)誤后再收費(fèi),不分解收費(fèi)、重復(fù)收費(fèi)、亂收費(fèi)。各班責(zé)任護(hù)士使用物品后嚴(yán)格登記,每一項(xiàng)治療護(hù)理進(jìn)行登記,由總務(wù)查對(duì)后收費(fèi)。留置針、深靜脈、換藥、物理降溫、口腔護(hù)理、腹腔穿刺術(shù)、胸腔穿刺術(shù)、局部浸潤(rùn)麻醉、PTCD置管術(shù)、必須要有醫(yī)囑。每次給患者物理降溫后要及時(shí)登記開(kāi)醫(yī)囑后再收費(fèi)。

婦產(chǎn)科護(hù)士培訓(xùn)計(jì)劃3

  為了加強(qiáng)對(duì)新護(hù)士的崗前培訓(xùn),使其盡快熟悉工作環(huán)境和工作程序,有計(jì)劃、有步驟的將婦產(chǎn)科新護(hù)士崗前培訓(xùn)分為三個(gè)階段:即:各項(xiàng)制度學(xué)習(xí)(1周)、專(zhuān)科知識(shí)和技能培訓(xùn)(3周)、臨床見(jiàn)習(xí)(4周)。

  要求:

  了解:婦產(chǎn)科工作程序

  熟悉:婦產(chǎn)科工作環(huán)境;各項(xiàng)制度

  掌握:無(wú)菌操作原則;專(zhuān)科基本操作技能

  第一周

  目標(biāo):全面熟悉新的工作環(huán)境和各崗位的職責(zé),掌握婦產(chǎn)科的工作性質(zhì)及工作程序。

  計(jì)劃:

  1.介紹環(huán)境(婦產(chǎn)科的布局、配置,治療室、人流室、產(chǎn)房的區(qū)域劃分)。

  2.介紹婦產(chǎn)科護(hù)理工作流程

  3.產(chǎn)房概述(分娩間的分類(lèi)、物品流程)

  4.規(guī)章制度(各項(xiàng)規(guī)章制度和各班職責(zé))

  5.人流室和產(chǎn)房的清潔原則(從上到下、從內(nèi)到外)

  6.治療室、人流室、產(chǎn)房物品放置要求(物品定位、定量放置、規(guī)范要求)

  實(shí)施:

  1.由護(hù)士長(zhǎng)負(fù)責(zé)帶領(lǐng)巡視病區(qū)和各個(gè)工作室,邊看邊講解

  2.對(duì)照實(shí)際工作,學(xué)習(xí)婦產(chǎn)科各項(xiàng)制度

  檢查:護(hù)士長(zhǎng)隨時(shí)抽問(wèn)

  第二、四周:技能培訓(xùn)階段

  目標(biāo):

  1、熟悉婦產(chǎn)科人流包、放取環(huán)包、產(chǎn)包、清宮包等器械備用包的名稱(chēng)和數(shù)量,器械保養(yǎng)法和各類(lèi)物品的查對(duì)

  2、掌握專(zhuān)科基本操作技能,如腹部四部觸診法、測(cè)量宮高和腹圍法、聽(tīng)診胎心音法、骨盆外測(cè)量法、子宮按摩法、新生兒沐浴法、卡介苗和乙肝疫苗接種法、會(huì)陰抹洗、陰道灌洗上藥、膀胱充盈術(shù)、無(wú)菌操作技術(shù)和各項(xiàng)基礎(chǔ)護(hù)理技術(shù)操作。

  3、掌握婦產(chǎn)科各種儀器如胎心監(jiān)護(hù)儀、微波治療儀、多功能心電監(jiān)護(hù)儀、便攜式出診氧氣筒的使用和充氧法等的.使用和維護(hù)法。

  計(jì)劃

  1.由護(hù)士長(zhǎng)負(fù)責(zé)培訓(xùn)婦產(chǎn)科各種儀器的使用的維護(hù)。

  2.跟固定班次,熟悉各種手術(shù)包的名稱(chēng)及打包方法和器械保養(yǎng)法

  3.操作技能訓(xùn)練

  1)由帶教老師示范操作各種專(zhuān)科基本操作技術(shù),老師操作為主,邊做邊講,其次是學(xué)生與老師一起做,最后是學(xué)生做老師看(反復(fù)練習(xí))直至掌握。

  2)無(wú)菌操作:開(kāi)無(wú)菌包、戴手套、無(wú)菌持物鉗的使用

  4.查對(duì):

  1)物品的檢查:一次性物品的檢查;無(wú)菌物品的檢查

  2)液體的檢查:有效期、名稱(chēng)、標(biāo)簽、液體有無(wú)變色、混濁、沉淀物

  3)門(mén)診計(jì)劃生育手術(shù)和住院病人的查對(duì):床號(hào)、姓名、性別、手術(shù)名稱(chēng)等

  4)手術(shù)標(biāo)本的留取、登記、查對(duì)

  5.常用物品的消毒方法:

  1)浸泡法(戊二醛和消佳凈)配置,物品浸泡的要求

  2)干熱滅菌法的原理、使用方法

  檢查:護(hù)士長(zhǎng)和帶教老師組織專(zhuān)科操作考試,提問(wèn)

  結(jié)果:沒(méi)完成此階段崗前培訓(xùn)內(nèi)容,可延長(zhǎng)培訓(xùn)時(shí)間

  第五~八周:臨床見(jiàn)習(xí)

  目標(biāo):掌握病情觀(guān)察、記錄方法,掌握各種搶救設(shè)備的使用,掌握基本操作技能和婦產(chǎn)科各種疾病的護(hù)理常規(guī)和各種溝通技巧,并能運(yùn)用護(hù)理程序?qū)Σ∪诉M(jìn)行全面的整體護(hù)理。

  實(shí)施:臨床基本操作由老師一對(duì)一帶教實(shí)施

  檢查:理論考試

  結(jié)果:完成此階段臨床見(jiàn)習(xí)后開(kāi)始獨(dú)立上班。

婦產(chǎn)科護(hù)士培訓(xùn)計(jì)劃4

  為保證新護(hù)士上崗后能順利適應(yīng)臨床護(hù)理工作,遵守護(hù)理相關(guān)法律法規(guī)、護(hù)理工作制度、診療護(hù)理規(guī)范及操作規(guī)程,保障護(hù)理質(zhì)量和護(hù)理安全,特制定本培訓(xùn)計(jì)劃。

  一、根據(jù)《簡(jiǎn)陽(yáng)市人民醫(yī)院各級(jí)各類(lèi)護(hù)理人員在職培訓(xùn)計(jì)劃》、《婦產(chǎn)科護(hù)理人員分級(jí)培訓(xùn)計(jì)劃》制定本培訓(xùn)計(jì)劃。

二、培訓(xùn)目標(biāo)

  1、鞏固其專(zhuān)業(yè)思想,熟悉崗位職責(zé)與護(hù)理工作制度。

  2、抓好“三基”(即基礎(chǔ)理論、基本知識(shí)、基本技能)與臨床實(shí)踐相結(jié)合。

  3、熟練掌握基礎(chǔ)護(hù)理操作技術(shù),熟悉專(zhuān)科護(hù)理理論、護(hù)理要求及護(hù)理技術(shù)。

  4、掌握產(chǎn)科疾病的病情觀(guān)察要點(diǎn)。

  5、掌握產(chǎn)科疾病的主要治療藥品的給藥方法、常用劑量及毒性反應(yīng)。

  三、培訓(xùn)師資與培訓(xùn)對(duì)象

  培訓(xùn)師資:

  參加培訓(xùn)人員:所有新上崗護(hù)士

  四、培訓(xùn)內(nèi)容

  1、定期強(qiáng)化醫(yī)療護(hù)理各項(xiàng)規(guī)章制度、院內(nèi)感染管理要求、崗位職責(zé)、護(hù)理人員語(yǔ)言行為規(guī)范。

  2、業(yè)務(wù)素質(zhì)培訓(xùn)熟悉產(chǎn)科危急重癥病人的護(hù)理常規(guī),護(hù)理基礎(chǔ)理論、專(zhuān)科護(hù)理理論、護(hù)理新業(yè)務(wù)和新技術(shù)。

  掌握產(chǎn)科專(zhuān)科疾病護(hù)理常規(guī)。

  掌握產(chǎn)科一般護(hù)理常規(guī)。

  熟悉心電監(jiān)護(hù)儀、輸液泵、紅外線(xiàn)治療儀、多普勒胎2心監(jiān)護(hù)儀、簡(jiǎn)易呼吸器使用。

  掌握產(chǎn)科常用藥品劑量及毒性反應(yīng);掌握護(hù)理文書(shū)書(shū)寫(xiě),能掌握心肺腦復(fù)蘇急救技術(shù)。

  3、崗位培訓(xùn):入科后專(zhuān)人帶教進(jìn)行崗位培訓(xùn)。

  五、培訓(xùn)措施

  1、護(hù)士長(zhǎng)做好環(huán)境、規(guī)章制度與各類(lèi)工作職責(zé)的'介紹。

  2、護(hù)士長(zhǎng)應(yīng)結(jié)合每個(gè)護(hù)士制定出具體培計(jì)劃。

  3、鼓勵(lì)自學(xué)、鼓勵(lì)參加各類(lèi)護(hù)理大專(zhuān)學(xué)歷學(xué)習(xí)。

  4、由高年資護(hù)士進(jìn)行傳、幫、帶。

  5、督促參加醫(yī)院組織的各種繼續(xù)教育活動(dòng)。

  6、督促參加科室的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、業(yè)務(wù)查房和護(hù)理病例討論。

  7、每季度進(jìn)行技術(shù)操作考核、理論考試、院內(nèi)感染知識(shí)考核。

  8、訓(xùn)期間,定期召開(kāi)新護(hù)士座談會(huì),了解其生活及工作狀態(tài)。

  六、考核評(píng)價(jià)

  1.培訓(xùn)結(jié)束后每個(gè)人必須參加理論考試和操作考核,不合格者限期培訓(xùn),直至合格才能獨(dú)立上崗。

  2.培訓(xùn)結(jié)束后,寫(xiě)出培訓(xùn)小結(jié)并承諾是否服從科室工作安排,能否做到以工作為重,是否有獨(dú)立上崗的信心和能力。

  3.科室按期進(jìn)行總結(jié)評(píng)價(jià)。

婦產(chǎn)科護(hù)士培訓(xùn)計(jì)劃5

  為加強(qiáng)婦產(chǎn)科護(hù)理人員業(yè)務(wù)培訓(xùn),不斷提高護(hù)士的業(yè)務(wù)素質(zhì)與能力,特制訂培訓(xùn)計(jì)劃如下:

  一、新進(jìn)護(hù)理人員培訓(xùn)

  1、培訓(xùn)目標(biāo):

 、僬莆蔗t(yī)院的規(guī)章制度、護(hù)理核心制度及相關(guān)醫(yī)療法律法規(guī)。

 、谡莆湛剖噎h(huán)境、常用電話(huà)號(hào)碼及護(hù)理服務(wù)規(guī)范。

 、壅莆湛剖夜ぷ髁鞒獭徫宦氊(zé)、護(hù)理質(zhì)量檢查標(biāo)準(zhǔn)及應(yīng)急預(yù)案。

 、苷莆粘S脙x器設(shè)備及專(zhuān)科技術(shù)操作。

 、菡莆粘R(jiàn)疾病護(hù)理常規(guī),熟悉常見(jiàn)護(hù)理操作并發(fā)癥。

  ⑥熟悉護(hù)理文書(shū)及電腦操作。

  2、培訓(xùn)時(shí)間:3個(gè)月

  3、培訓(xùn)內(nèi)容:見(jiàn)新進(jìn)護(hù)理人員培訓(xùn)計(jì)劃及考核表。

  4、考核方法:科室針對(duì)培訓(xùn)內(nèi)容進(jìn)行考核,對(duì)于未掌握內(nèi)容,科室著重培訓(xùn),培訓(xùn)后再次進(jìn)行考核,考核合格后方能上崗,三個(gè)月內(nèi)完成。

  二、在職護(hù)士培訓(xùn):

  根據(jù)護(hù)理部的分層次培訓(xùn)計(jì)劃與要求,制定婦產(chǎn)科病區(qū)分層次培訓(xùn)計(jì)劃及內(nèi)容。

  1、培訓(xùn)目標(biāo)

  護(hù)士職稱(chēng)培訓(xùn)目標(biāo):

 、僬莆粘S脙x器設(shè)備操作、專(zhuān)科技術(shù)操作和護(hù)理操作并發(fā)癥及處理。

 、谡莆毡究萍膊∽o(hù)理常規(guī),獨(dú)立為患者實(shí)行健康教育及整體護(hù)理。

  ③熟知并能正確演示各項(xiàng)應(yīng)急預(yù)案。

  ④掌握危重患者的搶救護(hù)理。

 、葜獣员緦(zhuān)科常用藥物的藥理作用、使用方法、配伍禁忌、副作用等。

 、拗獣员緦(zhuān)業(yè)常用化驗(yàn)項(xiàng)目的名稱(chēng)、內(nèi)容、正常值;知曉本專(zhuān)科常用特殊檢查的方法、檢查前準(zhǔn)備及檢查后護(hù)理。

 、呤熘⒛茏袷卦杭翱剖业母黜(xiàng)規(guī)章制度,熟知各班崗位職責(zé)。

 、嗄軈⑴c護(hù)生帶教及護(hù)生講座。

  護(hù)師職稱(chēng)培訓(xùn)目標(biāo):

  ①熟練掌握本專(zhuān)科常見(jiàn)疾病的護(hù)理理論和技能、專(zhuān)科用藥,并能講解示范。

  ②掌握危重病人的護(hù)理要點(diǎn),能夠熟練配合搶救。

 、劬哂幸欢ǖ淖o(hù)理管理、預(yù)防保健能力,積極參與病房管理及質(zhì)量控制。

  ④進(jìn)行臨床護(hù)生帶教、護(hù)理查房、科內(nèi)業(yè)務(wù)培訓(xùn)。

 、輩⒓涌剖倚录夹g(shù)、新業(yè)務(wù)開(kāi)展及臨床護(hù)理實(shí)踐。

 、藜訌(qiáng)科研意識(shí),積極撰寫(xiě)論文。

  專(zhuān)科護(hù)士、主管護(hù)師及以上職稱(chēng)者培訓(xùn)目標(biāo):

 、僦鞒肿o(hù)理查房、疑難危重病例討論,指導(dǎo)疑難、危重護(hù)理病例護(hù)理計(jì)劃制定及實(shí)施,解決本專(zhuān)業(yè)護(hù)理疑難問(wèn)題。

 、诜e極學(xué)習(xí)國(guó)內(nèi)外先進(jìn)護(hù)理知識(shí)與技術(shù),能系統(tǒng)講解并示范。

  ③參加病房管理,督促檢查病房護(hù)理工作質(zhì)量,做好護(hù)理質(zhì)量監(jiān)督,主持質(zhì)量持續(xù)改進(jìn)項(xiàng)目。

 、芊治霾涣际录,提出防范措施,提出科室護(hù)理發(fā)展改革建議。

 、葜笇(dǎo)及參加護(hù)理講課及查房,進(jìn)行低年資護(hù)士業(yè)務(wù)培訓(xùn)及考核。

 、迏f(xié)助護(hù)士長(zhǎng)完成護(hù)理管理、護(hù)理科研、技術(shù)革新及護(hù)理隊(duì)伍培養(yǎng)、建設(shè)。

  2、培訓(xùn)內(nèi)容:

 、倩A(chǔ)知識(shí)、專(zhuān)科知識(shí);

 、谧o(hù)理技術(shù)操作;

 、蹆x器設(shè)備;

 、茏o(hù)理質(zhì)量檢查標(biāo)準(zhǔn);

 、萘鞒、預(yù)案;

  ⑥操作并發(fā)癥;

 、咧贫、職責(zé);

 、嘧o(hù)理文書(shū);

  ⑨安全培訓(xùn);

 、馄渌

  具體培訓(xùn)內(nèi)容見(jiàn)20xx年婦產(chǎn)科護(hù)士分層培訓(xùn)計(jì)劃表。

  3、考核方法:

 、俑鶕(jù)培訓(xùn)內(nèi)容每月進(jìn)行考核,理論、操作考核結(jié)果記入護(hù)士長(zhǎng)手冊(cè)。

 、谧o(hù)士每月進(jìn)行理論及操作考試一次,結(jié)合隨時(shí)抽考、床邊提問(wèn);護(hù)師每?jī)蓚(gè)月進(jìn)行理論及操作考試一次,結(jié)合隨時(shí)抽考、床邊提問(wèn);專(zhuān)科護(hù)士、主管護(hù)師及以上職稱(chēng)者每半年進(jìn)行理論及操作考試一次。

  ③根據(jù)科室實(shí)際情況增加護(hù)師、專(zhuān)科護(hù)士、主管護(hù)師及以上職稱(chēng)者的理論及操作考試次數(shù),新入科護(hù)師第一年考試次數(shù)同護(hù)士。

  三、進(jìn)修、輪轉(zhuǎn)護(hù)士培訓(xùn):

  結(jié)合護(hù)理部培訓(xùn)計(jì)劃及進(jìn)修人員的進(jìn)修目的有側(cè)重點(diǎn)地制定培訓(xùn)計(jì)劃。

  1、進(jìn)修、輪轉(zhuǎn)護(hù)士培訓(xùn)內(nèi)容:見(jiàn)進(jìn)修輪轉(zhuǎn)護(hù)士培訓(xùn)內(nèi)容及考核表(培訓(xùn)表格由進(jìn)修、輪轉(zhuǎn)人員先自行選擇標(biāo)明已掌握及未掌握的`內(nèi)容,科室根據(jù)結(jié)果進(jìn)行有側(cè)重點(diǎn)的指導(dǎo)、培訓(xùn))。

  2、考核要求:出科前進(jìn)行理論及護(hù)理技能的考核。

  四、前沿動(dòng)態(tài)培訓(xùn):

  1、新儀器設(shè)備、新技術(shù):對(duì)病區(qū)護(hù)士進(jìn)行全員培訓(xùn),培訓(xùn)考核合格后才能使用。

  2、護(hù)理制度、標(biāo)準(zhǔn)、流程、預(yù)案等更新的內(nèi)容:病區(qū)及時(shí)進(jìn)行全員培訓(xùn)、考核。

  3、新的護(hù)理文書(shū):對(duì)于下發(fā)的護(hù)理文書(shū)新標(biāo)準(zhǔn),護(hù)士長(zhǎng)組織全員培訓(xùn),培訓(xùn)后進(jìn)行考核,考核合格后方能執(zhí)行。

  4、護(hù)理操作技術(shù)并發(fā)癥:對(duì)于操作技術(shù)并發(fā)癥,組織全員及時(shí)進(jìn)行培訓(xùn)、考核。

  5、專(zhuān)科知識(shí)前沿動(dòng)態(tài)。

  培訓(xùn)后考核并記錄,考核后當(dāng)月護(hù)士長(zhǎng)和帶教老師跟進(jìn)督導(dǎo),了解護(hù)士的掌握情況。

  注:護(hù)理人員自學(xué)基礎(chǔ)理論內(nèi)容:《基礎(chǔ)護(hù)理學(xué)》、《內(nèi)科護(hù)理學(xué)》、《外科護(hù)理學(xué)》、《婦產(chǎn)科護(hù)理學(xué)》、《兒科護(hù)理學(xué)》、《急危重癥護(hù)理學(xué)》等

婦產(chǎn)科護(hù)士培訓(xùn)計(jì)劃6

  婦產(chǎn)科護(hù)理與其它專(zhuān)科護(hù)理有相同的地方,但存在明顯的差異,它有相當(dāng)?shù)莫?dú)立性和自主性。在孕產(chǎn)婦住院期間,除提供日常生活方面的照顧和治療外,產(chǎn)科護(hù)士的工作重點(diǎn)更偏向于提供健康教育和健康咨詢(xún)服務(wù),向父母?jìng)魇谟嘘P(guān)的育嬰知識(shí)和技能、產(chǎn)褥期保健。為了適應(yīng)醫(yī)學(xué)科學(xué)的發(fā)展,也為了適應(yīng)婦產(chǎn)科護(hù)理工作的內(nèi)容和范疇拓寬的需求,對(duì)婦產(chǎn)科護(hù)士的婦產(chǎn)科理論基礎(chǔ)知識(shí)、專(zhuān)業(yè)實(shí)踐能力、責(zé)任心及職業(yè)道德等方面提出了更高的要求。我院是一所專(zhuān)科醫(yī)院,從20xx年開(kāi)始我院每年聘用護(hù)士逐漸增加,而聘用護(hù)士多數(shù)是剛從學(xué)校畢業(yè)的,專(zhuān)科護(hù)理水平低,保健知識(shí)掌握的少,院感知識(shí)薄弱,婦產(chǎn)科新知識(shí)、新理論掌握不牢,在臨床工作中不能單獨(dú)勝任工作,怎樣對(duì)婦產(chǎn)科專(zhuān)科護(hù)士規(guī)范化培訓(xùn),又?jǐn)[在了我們每一個(gè)護(hù)理管理者的面前。經(jīng)過(guò)幾年的探索,我院在婦產(chǎn)科護(hù)士規(guī)范化培訓(xùn)上取得了一些經(jīng)驗(yàn),所培養(yǎng)的婦產(chǎn)科專(zhuān)科護(hù)士在工作崗位上得到了大家的.好評(píng),提高了護(hù)理質(zhì)量,主要從以下幾方面做起:

  1、培訓(xùn)目的:

  為加強(qiáng)專(zhuān)科護(hù)士的規(guī)范化培訓(xùn),完善畢業(yè)后醫(yī)學(xué)教育制度,培養(yǎng)合格的臨床婦產(chǎn)科護(hù)理人才。

  2、培訓(xùn)目標(biāo):

  具有良好的醫(yī)德、醫(yī)風(fēng),熟悉婦產(chǎn)科的專(zhuān)科理論及相關(guān)學(xué)科的基礎(chǔ)理論,具有較系統(tǒng)的專(zhuān)業(yè)知識(shí),較熟練掌握本專(zhuān)業(yè)臨床技能,為臨床輸送一批理論和臨床相結(jié)合的專(zhuān)科護(hù)士,提高產(chǎn)、兒科護(hù)理質(zhì)量。

  3、培養(yǎng)對(duì)象:

  醫(yī)學(xué)高等院校護(hù)理專(zhuān)科以上(包括專(zhuān)科)工作不滿(mǎn)3年的擬從事臨床婦產(chǎn)科護(hù)理工作的護(hù)士。

  4、培訓(xùn)的方法:

  理論知識(shí)學(xué)習(xí)以集中學(xué)習(xí)為主,專(zhuān)業(yè)技能以臨床實(shí)踐為主。婦產(chǎn)科護(hù)理是一門(mén)實(shí)踐性強(qiáng)的學(xué)科,臨床實(shí)踐是培養(yǎng)婦產(chǎn)科護(hù)士的重要環(huán)節(jié),可強(qiáng)化婦產(chǎn)科護(hù)士的技能,提高婦產(chǎn)科護(hù)理的水平。臨床實(shí)踐須在帶教老師的指導(dǎo)下進(jìn)行,學(xué)習(xí)的全過(guò)程強(qiáng)調(diào)理論聯(lián)系實(shí)際。

  5、制定培訓(xùn)計(jì)劃:

  包括培訓(xùn)的時(shí)間,培訓(xùn)的內(nèi)容,培訓(xùn)進(jìn)展,對(duì)學(xué)員的考核指標(biāo)。

  (1)培訓(xùn)時(shí)間:培訓(xùn)為2年

 。2)理論知識(shí)學(xué)習(xí)以集中學(xué)習(xí)為主,時(shí)間為4個(gè)月,學(xué)習(xí)結(jié)束后進(jìn)行考試,合格后進(jìn)入臨床實(shí)習(xí)。學(xué)習(xí)主要內(nèi)容,科目、時(shí)間如下:

  (3)臨床技能以實(shí)踐為主,時(shí)間為20個(gè)月,實(shí)習(xí)的科室、時(shí)間、內(nèi)容如下:

  6、培訓(xùn)的方法

 。1)獲得支持:在培訓(xùn)前與醫(yī)院的醫(yī)務(wù)科、保健科、院感科取得聯(lián)系并得到他們的支持,邀請(qǐng)比較有經(jīng)驗(yàn)的婦保醫(yī)生講解婦女保健、孕產(chǎn)期保健、基層保健。邀請(qǐng)?jiān)焊锌平處熤v解醫(yī)院感染預(yù)防。

  (2)帶教老師的選用:為了保證培訓(xùn)產(chǎn)科護(hù)士的質(zhì)量,使她們把所學(xué)的知識(shí)應(yīng)用于臨床,培訓(xùn)的老師從各科選取具有一定教學(xué)經(jīng)驗(yàn),大專(zhuān)以上的學(xué)歷,中級(jí)以上職稱(chēng)的同志任教,任課老師應(yīng)熟悉培訓(xùn)內(nèi)容認(rèn)真教學(xué)。臨床實(shí)習(xí),由指定的老師帶教,帶教老師須具備大專(zhuān)以上學(xué)歷,工作5年以上,護(hù)師以上職稱(chēng),帶教老師應(yīng)落實(shí)各項(xiàng)實(shí)習(xí)內(nèi)容。為了保證培訓(xùn)質(zhì)量,護(hù)理部組織人員收集信息反饋,定期對(duì)學(xué)習(xí)、實(shí)習(xí)過(guò)程進(jìn)行評(píng)估與控制,必要時(shí)調(diào)整培訓(xùn)計(jì)劃。

  7、績(jī)效考核:

  每個(gè)科室實(shí)習(xí)結(jié)束,由科室?guī)Ы汤蠋、病區(qū)護(hù)士長(zhǎng)將培訓(xùn)的產(chǎn)科護(hù)士從德、能、勤、績(jī)方面進(jìn)行考核。考核合格后方可進(jìn)入下個(gè)科室實(shí)習(xí)。實(shí)習(xí)結(jié)束后由護(hù)理部進(jìn)行考試。

 。1)帶教老師的考核:采用口頭提問(wèn)的形式考核和工作中質(zhì)量的考核。

  (2)病區(qū)護(hù)士長(zhǎng)的考核:是對(duì)每一位學(xué)員的主要考核評(píng)價(jià),每一位學(xué)員在科室學(xué)習(xí)完后護(hù)士長(zhǎng)都要對(duì)該學(xué)員進(jìn)行考核,主要理論測(cè)試、口試、操作?谠嚕嚎梢圆捎锰釂(wèn)的形式,也可以讓學(xué)員制定某床的護(hù)理計(jì)劃。操作:按護(hù)理技術(shù)操作規(guī)程進(jìn)行考核,主要是護(hù)理16項(xiàng)基本技術(shù)操作,特別是專(zhuān)科護(hù)理技術(shù)操作。

 。3)護(hù)理部考核:學(xué)員完成了2年的培訓(xùn)后進(jìn)行結(jié)業(yè)考核,護(hù)理部將2年所學(xué)的內(nèi)容,結(jié)合臨床出一套綜合性的考題進(jìn)行考試,作為該學(xué)員的理論考試成績(jī)。

  (4)實(shí)習(xí)考核:自評(píng)(占20%),帶教老師考評(píng)(占40%),病區(qū)護(hù)士長(zhǎng)考評(píng)(占40%)、成績(jī)總和,即該學(xué)員在該科的實(shí)習(xí)成績(jī)。

  8、評(píng)價(jià):

  優(yōu)秀80—100分,良60—79分,差60分以下。對(duì)考試、考評(píng)在60分以下者,找出原因針對(duì)性地培訓(xùn),合格后方能上崗。對(duì)優(yōu)秀者給予表?yè)P(yáng),鼓勵(lì),提高新上崗護(hù)士的積極性。

婦產(chǎn)科護(hù)士培訓(xùn)計(jì)劃7

  一、培訓(xùn)對(duì)象:

  取得護(hù)士職業(yè)證已注冊(cè)護(hù)士、新調(diào)入本院護(hù)士。

  二、培訓(xùn)方式:

  經(jīng)科室指定具有3年以上夜班工作經(jīng)驗(yàn)的護(hù)師對(duì)其進(jìn)行帶教,參加夜班數(shù)達(dá)8個(gè)以上。

  三、培訓(xùn)要求:

  能獨(dú)立完成本科急危重病人的搶救配合工作,具有獨(dú)立處理疑難問(wèn)題、觀(guān)察病情與應(yīng)急處理的能力,能規(guī)范、準(zhǔn)確、及時(shí)、客觀(guān)的書(shū)寫(xiě)護(hù)理文書(shū)。

  四、培訓(xùn)內(nèi)容

  各項(xiàng)規(guī)章制度、專(zhuān)科知識(shí)和技能。

 。ㄒ唬┑谝浑A段:規(guī)章制度和工作流程培訓(xùn)階段(第1周)

  目標(biāo):全面熟悉新的.工作環(huán)境和各崗位的職責(zé),掌握婦產(chǎn)科的工作性質(zhì)及工作程序。

  計(jì)劃:

  1.介紹環(huán)境(婦產(chǎn)科的布局、配置,治療室、處置室的區(qū)域劃分)。

  2.介紹婦產(chǎn)科護(hù)理工作流程

  3.規(guī)章制度(各項(xiàng)規(guī)章制度和各班職責(zé))

  實(shí)施:

  1.由帶教老師負(fù)責(zé)帶領(lǐng)巡視病區(qū)和各個(gè)工作室,邊看邊講解

  2.對(duì)照實(shí)際工作,學(xué)習(xí)婦產(chǎn)科各項(xiàng)制度

  檢查:護(hù)士長(zhǎng)隨時(shí)抽問(wèn)

 。ǘ┑诙A段:專(zhuān)科知識(shí)和技能培訓(xùn)階段(第1-2周)

  目標(biāo):

  1、掌握婦產(chǎn)科常見(jiàn)病如異位妊娠、產(chǎn)后出血、胎膜早破、胎盤(pán)早剝、妊娠期高血壓疾病、卵巢腫瘤、子宮肌瘤、子宮脫垂等的護(hù)理知識(shí)。

  2、掌握專(zhuān)科基本操作技能,如新生兒沐浴、新生兒撫觸、新生兒篩查、會(huì)陰抹洗、吸氧、吸痰、各種注射技術(shù)、女病人導(dǎo)尿術(shù)、新生兒洗胃、灌腸和各項(xiàng)基礎(chǔ)護(hù)理技術(shù)操作。

  3、掌握婦產(chǎn)科各種儀器:如胎心監(jiān)護(hù)儀、心電監(jiān)護(hù)儀、胎心多普勒、急救儀器、輸液泵、婦科治療儀等。

  4、熟悉婦產(chǎn)科常用藥品的名稱(chēng)、劑量、用法及用藥注意事項(xiàng)。

  計(jì)劃

  1.帶教老師每周一次小講課,護(hù)士長(zhǎng)組織護(hù)理查房,每?jī)芍芤淮巍?/p>

  查房?jī)?nèi)容隨機(jī),以典型、有代表性病例為主。

  2.操作技能訓(xùn)練:由帶教老師示范操作各種專(zhuān)科基本操作技術(shù),老師操作為主,邊做邊講,其次是學(xué)生與老師一起做,最后是學(xué)生做老師看(反復(fù)練習(xí)),直至掌握。

  3.由帶教老師負(fù)責(zé)培訓(xùn)婦產(chǎn)科各種儀器的使用和維護(hù)。

  檢查:護(hù)士長(zhǎng)組織專(zhuān)科理論和操作考試,提問(wèn)

 。ㄈ┑谌A段:臨床見(jiàn)習(xí)階段(第3-4周)

  目標(biāo):掌握病情觀(guān)察、記錄方法,掌握各種搶救設(shè)備及常用儀器的使用和維護(hù),掌握基本操作技能和婦產(chǎn)科各種疾病的護(hù)理常規(guī)和各種溝通技巧,并能運(yùn)用護(hù)理程序?qū)颊哌M(jìn)行全面的整體護(hù)理。

  實(shí)施:臨床基本操作由老師一對(duì)一帶教實(shí)施

  考核:科室質(zhì)控小組對(duì)其進(jìn)行理論、操作考核

  經(jīng)過(guò)上述培訓(xùn),且該護(hù)士理論與操作考試成績(jī)合格,上報(bào)護(hù)理部,經(jīng)護(hù)理部審核批準(zhǔn)后,即可單獨(dú)進(jìn)入夜班工作。

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