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培訓(xùn)協(xié)議書

時間:2022-07-13 18:07:14 培訓(xùn)協(xié)議書 我要投稿

培訓(xùn)協(xié)議書范本

  在日新月異的現(xiàn)代社會中,男女老少都可能需要用到協(xié)議,簽訂協(xié)議后則有法可依,有據(jù)可尋。那么什么樣的協(xié)議才是有效的呢?以下是小編為大家整理的培訓(xùn)協(xié)議書范本,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

培訓(xùn)協(xié)議書范本

培訓(xùn)協(xié)議書范本1

  甲方(聘用單位):北京溥銳達(dá)投資顧問有限公司

  乙方(受聘人): 身份證號

  甲乙雙方本著友好合作精神,根據(jù)本公司有關(guān)制度規(guī)定,按照自愿、平等、

  協(xié)商一致的原則,簽訂本協(xié)議。

  第一條 聘用期限

  1。 甲方聘請乙方擔(dān)任 兼職培訓(xùn)講師 一職,協(xié)議自_20xx_年___月__日至__20xx_年__月__日止。

  2。 合作協(xié)議期滿前一個月,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)簽合作協(xié)議。

  3。 本協(xié)議期滿后,任何一方不再續(xù)簽合作協(xié)議的,應(yīng)在協(xié)議期滿前一個月書面通知對方。

  第二條 甲方的權(quán)利

  1。 要求乙方按培訓(xùn)計劃按時完成授課,維護(hù)授課時的教學(xué)秩序,并提供最好的 服務(wù)態(tài)度等。

  2。 甲方有權(quán)根據(jù)自身情況對課時進(jìn)行調(diào)整,對授課內(nèi)容進(jìn)行調(diào)整,但必須提前通知乙方。

  3。 甲方對乙方的教學(xué)工作進(jìn)行評估考核。

  第三條 甲方的義務(wù)

  1。 甲方向乙方支付薪酬,每堂課 個小時,薪酬為 (每次/每月)。按月結(jié)算工資。 甲方將于每月20日支付上個月的工資,若遇周六日以及節(jié)假日順延。(每周授課時間和時長,可按照課程需要和實際情況進(jìn)行調(diào)整)

  2。 向乙方提供學(xué)員的背景資料,講明授課要達(dá)到的目的,協(xié)助提供和授課有關(guān) 的業(yè)務(wù)資料。

  第四條 乙方的權(quán)利

  1。 按約定取得薪酬。 (現(xiàn)金支付)

  2。 要求甲方提供良好的教學(xué)環(huán)境和教學(xué)設(shè)施。

  第五條 乙方的義務(wù)

  1。 為甲方的授課積極準(zhǔn)備教案;每月提供不少于1次授課(每次不少于3個小時)。保證每次課時的完整,內(nèi)容的充實;對學(xué)員進(jìn)行良好的溝通和指導(dǎo)。

  2。 乙方在每周課程完成后,須對學(xué)員出考核試題并給出評分。

  3。 乙方須按照甲方規(guī)定的教學(xué)計劃進(jìn)行授課。

  4。 乙方若因故停課,需提前48小時通知甲方。

  第六條 保密約定

  1、雙方當(dāng)事人在兼職期間及離職以后保守甲方的商業(yè)機(jī)密包括但不限于以下:

 。1)商業(yè)秘密:本合同所稱的商業(yè)秘密,包括技術(shù)信息和經(jīng)營信息,是指不為公眾所知悉的,能為甲方帶來經(jīng)濟(jì)利益,具有實用性并且經(jīng)甲方采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。

  (2)技術(shù)信息:本協(xié)議提及的技術(shù)信息,包括但不限于:技術(shù)方案、技術(shù)指標(biāo)、計算機(jī)軟件、數(shù)據(jù)庫、研究開發(fā)記錄、技術(shù)報告、檢測報告、實驗數(shù)據(jù)、試驗結(jié)果、操作手冊、技術(shù)文檔、相關(guān)函電以及知識產(chǎn)權(quán)信息。

  (3)經(jīng)營信息:本協(xié)議提及的經(jīng)營信息,包括但不限于:客戶名單、營銷計劃、采購資料、定價政策、財務(wù)資料、進(jìn)貨渠道、管理訣竅、買賣意向以及尚未披露的董事會決議、股東會決議、定期報告、配股方案、分配方案等信息。

  2、保密期限自該信息公開之日起。甲方期間接觸、知悉的甲方商業(yè)秘密承擔(dān)的保密義務(wù),直至甲方宣布解密或者秘密信息實際上已經(jīng)公開。

  3、乙方在保密期間,均有保守甲方商業(yè)機(jī)密的義務(wù),不得以任何方式侵害甲方的知識產(chǎn)權(quán)和經(jīng)濟(jì)利益;不得將甲方的任何非公知性的信息,泄露、披露或提供給任何人士;不得私自復(fù)制或公開甲方商業(yè)秘密的文件或文件副本,對因工作所保管、接觸的有關(guān)乙方或乙方客戶文件應(yīng)妥善保管和使用,未經(jīng)許可不得超工作范圍使用。并在雙方協(xié)議解除協(xié)議并交接時,負(fù)有本條所約定的交接義務(wù)。

  第七條、協(xié)議變更和終止

  1、乙方在服務(wù)期間有下列情形之一的,甲方可以提前解除本協(xié)議:

 。1)乙方泄露甲方商業(yè)秘密,對甲方利益造成損害的;

 。2)乙方在試用期期間被證明不符合聘用條件的;

 。3)乙方提供的課程達(dá)不到甲方的考核標(biāo)準(zhǔn)的;

 。4)乙方上課遲到、早退、缺勤累計超過3次以上或擅自調(diào)課、停課的;

 。5)乙方講課無教案或不按授課計劃進(jìn)行授課;

 。6)乙方被依法追究刑事責(zé)任的;

  2、甲方有下列情形之一,乙方可以提前解除本協(xié)議:

 。1)甲方在實際工作中違反或擅自變更本協(xié)議條款的;

 。2)甲方以暴力、威脅或非法限制人身自由等手段強(qiáng)迫工作的;、

 。3)甲方未能按照聘用協(xié)議規(guī)定提供工作條件和環(huán)境的;

 。4)甲方拖欠乙方工作應(yīng)得報酬逾兩個月以上的。

  3、提前告知

  甲乙雙方提前解除協(xié)議,應(yīng)提前30天以書面形式通知對方,雙方經(jīng)協(xié)商后辦理解除協(xié)議手續(xù),在30日內(nèi)乙方應(yīng)堅守崗位,保質(zhì)保量完成甲方布置的工作任務(wù)。乙方若未提前30日通知甲方,甲方有權(quán)不予進(jìn)行工資結(jié)算,并且由此給甲方造成的經(jīng)濟(jì)損失,甲方將追究其法律賠償責(zé)任。

  第八條、協(xié)議變更及爭議:

  1、訂立本協(xié)議所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本協(xié)議無法履行,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意,可以變更本協(xié)議內(nèi)容。

  2、因履行本協(xié)議發(fā)生的糾紛,雙方通過友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的,可以向甲方所在地人民法院提起訴訟。

  第九條、其他

  1、本協(xié)議自簽訂之日起生效。本協(xié)議未盡事宜,按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  2、本協(xié)議一式貳份,甲乙雙方各執(zhí)壹份。具有同等法律效力。

  甲方(蓋章): 乙方(簽字):

  年月日 年月日

培訓(xùn)協(xié)議書范本2

  甲方:_______

  乙方:_______

  性別:_______

  出生年月:_______

  身份證號碼:_______

  電話:_______

  家庭地址:_______

  戶口所在地:_______

  經(jīng)甲乙雙方平等協(xié)商,同意簽訂本協(xié)議,并共同遵守執(zhí)行下列條款:

  一、甲方的責(zé)任、權(quán)利、義務(wù):

  1、根據(jù)工作需要,自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日安排乙方在_______進(jìn)行有關(guān)_______的學(xué)習(xí)與培訓(xùn),為期_______天。

  2、甲方為乙方提供學(xué)習(xí)(培訓(xùn))費(fèi)用預(yù)計_______元。

  3、甲方保證乙方在學(xué)習(xí)與培訓(xùn)期間享受規(guī)定的待遇,并有權(quán)對乙方的學(xué)習(xí)情況進(jìn)行檢查監(jiān)督,并對乙方在學(xué)習(xí)培訓(xùn)中的不良表現(xiàn)進(jìn)行懲處。

  4、甲方有權(quán)要求乙方自培訓(xùn)結(jié)束后正式上班之日起必須為甲方服務(wù)_______年,服務(wù)期未滿自己提出離職,應(yīng)將甲方支付的學(xué)習(xí)培訓(xùn)費(fèi)用按“未履行月數(shù)/服務(wù)期月數(shù)”的比例退還。

  二、乙方的責(zé)任、權(quán)利、義務(wù):

  1、在學(xué)習(xí)與培訓(xùn)期間,自覺遵章守紀(jì),努力學(xué)習(xí),完成培訓(xùn)任務(wù)。

  2、在培訓(xùn)結(jié)束之后,按照培訓(xùn)協(xié)議規(guī)定的年限為公司服務(wù)。若不能完成,將依“員工培訓(xùn)協(xié)議管理”的相關(guān)規(guī)定為公司賠付相應(yīng)培訓(xùn)費(fèi)用。

  3、乙方學(xué)習(xí)培訓(xùn)期滿,應(yīng)將學(xué)習(xí)成績單交人力資源本部審核。如果成績不及格,應(yīng)將甲方支付的學(xué)費(fèi)按比例退還甲方。乙方一次退還有困難的,甲方斟情從其月總收入中扣除。

  4、若乙方在培訓(xùn)期間內(nèi)辭職,按實際發(fā)生金額賠付公司培訓(xùn)費(fèi)用。

  三、雙方約定的其它事宜:______________。

  四、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自簽字之日起生效。

  甲方(簽字):_______乙方(簽字):_______

  _______年_______月_______日_______年_______月_______日

培訓(xùn)協(xié)議書范本3

  甲方(公司):

  乙方(學(xué)校):

  甲方為提高員工相關(guān)專業(yè)能力水平,特委托乙方對甲方員工進(jìn)行培訓(xùn),雙方現(xiàn)就委托培訓(xùn)事宜達(dá)成如下協(xié)議:

  一、培訓(xùn)專業(yè):電工進(jìn)網(wǎng)作業(yè)許可證

  二、培訓(xùn)人數(shù):130人

  三、培訓(xùn)時間: 10天

  四、培訓(xùn)形式:全脫產(chǎn)

  五、培訓(xùn)內(nèi)容:實務(wù)操作 理論

  六、培訓(xùn)地點:新沂市職教中心報告廳

  七、甲方培訓(xùn)要求:培訓(xùn)結(jié)束后百分之八十學(xué)員拿到上崗證。

  八、雙方職責(zé):甲方負(fù)責(zé)組織報名及徐州送考;乙方負(fù)責(zé)組織培訓(xùn)教學(xué)的具體實施。

  1、甲方職責(zé):

 。1)負(fù)責(zé)組織參訓(xùn)員工;

 。2)配合乙方搞好參訓(xùn)學(xué)員的日常紀(jì)律管理;

  (3)培訓(xùn)結(jié)束時,負(fù)責(zé)對乙方培訓(xùn)質(zhì)量作出評價;

  2、乙方職責(zé):

  (1)負(fù)責(zé)按甲方的培訓(xùn)要求設(shè)計培訓(xùn)方案(大綱),并按雙方確認(rèn)的培訓(xùn)方案,組織合適的教師授課;

  (2)保證授課教師按本協(xié)議書規(guī)定按時授課,未經(jīng)甲方同意不得擅自調(diào)換授課教師或變更培訓(xùn)內(nèi)容;

 。3)配備班主任對班級進(jìn)行日常管理;

  九、本協(xié)議書未盡事宜,由雙方協(xié)商解決。

  十、本協(xié)議書一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份

  甲方(公司):

  乙方(學(xué)校):

  簽名: 簽名:

  蓋章: 蓋章:

  時間: 時間:

培訓(xùn)協(xié)議書范本4

  投資項目:培訓(xùn)機(jī)構(gòu)

  合作人數(shù): 四個 (以下簡稱“共同投資人” )

  甲方姓名__________, 性別_______, 身份證號碼___________________________________;

  乙方姓名__________,性別_______,身份證號碼___________________________________;

  丙方姓名__________,性別_______,身份證號碼___________________________________;

  丁方姓名__________,性別_______,身份證號碼___________________________________;

  第一條 合作宗旨

  誠信合作,快捷經(jīng)營,客戶信任,穩(wěn)定發(fā)展!

  第二條 合作經(jīng)營項目和范圍

  投資開辦中小學(xué)輔導(dǎo)班,進(jìn)行課外輔導(dǎo),晚自習(xí)輔導(dǎo),一對一教學(xué),美術(shù)繪畫興趣班,晚托班等科目。組織學(xué)生進(jìn)行學(xué)習(xí)興趣以及良好的生活習(xí)慣的培養(yǎng)及學(xué)習(xí)成績的提高。

  第三條 合作期限

  合作期限為________年,自________年____月____日 至________年____月____日止; 合同期滿后, 如各共同投資人對合同沒有進(jìn)行否決要求,則合同按照相同要求進(jìn)行優(yōu)先續(xù)約;如共同投資人無意愿繼續(xù)續(xù)約,則由所有投資人共同商議并決策;

  第四條 出資額、方式、期限

  1. 共同投資人甲____________以現(xiàn)金方式出資,計人民幣____________元,占______; 共同投資人乙____________以現(xiàn)金方式出資,計人民幣____________元,占______; 共同投資人丙____________以現(xiàn)金方式出資,計人民幣____________元,占______; 共同投資人丁____________以現(xiàn)金方式出資,計人民幣____________元,占______;

  2.各共同投資人的出資,于_________年________月________日以前集資完畢以保證合作投資項目的正常運(yùn)作與經(jīng)營:

  3. 共同投資人共出資共計人民幣_________元;合作期間共同投資人的出資為共有財產(chǎn),共同投資人按其出資比例共有,不得隨意請求分割; 本合同終止后,各共同投資人的出資仍為個人所有,至?xí)r依據(jù)經(jīng)營狀況按照投資比例予以返還;如續(xù)約或合同經(jīng)過所有共同投資人商議繼續(xù)執(zhí)行的,共有資產(chǎn)不予以分割;

  第五條 事務(wù)執(zhí)行

  1.共同投資人委托____方代表全體共同投資人執(zhí)行共同投資的日常事務(wù),包括但不限于:

  (1)在股份公司發(fā)起設(shè)立階段,行使及履行作為股份有限公司發(fā)起人的權(quán)利和義務(wù) ;

  (2)在股份公司成立后,行使其作為股份公司股東的權(quán)利、履行相應(yīng)義務(wù);

  (3)收集共同投資所產(chǎn)生的孳息,并按照本協(xié)議有關(guān)規(guī)定處置;

  2.其他投資人有權(quán)檢查日常事務(wù)的執(zhí)行情況,___方有義務(wù)向其他投資人報告共同投資的經(jīng)營狀況和財務(wù)狀況;

  3. ____方執(zhí)行共同投資事務(wù)所產(chǎn)生的收益歸全體共同投資人,所產(chǎn)生的虧損或者民事責(zé)任,由共同投資人承擔(dān);

  4. ___方在執(zhí)行事務(wù)時如因其過失或不遵守本協(xié)議而造成其他共同投資人損失時,應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任;

  5.共同投資人可以對方執(zhí)行共同投資事務(wù)提出異議。提出異議時,應(yīng)暫停該項事務(wù)的執(zhí)行。如果發(fā)生爭議,由全體共同投資人共同決定。

  6.共同投資的下列事務(wù)必須經(jīng)全體共同投資人同意:

  (1)轉(zhuǎn)讓共同投資于股份有限公司的股份;

  (2)以上述股份對外出質(zhì);

  (3)更換事務(wù)執(zhí)行人。

  7.其他投資人事務(wù)

  8. 事務(wù)投資人工資

  第六條 經(jīng)營方式,盈余分配與債務(wù)承擔(dān)

  1.盈余分配,以 資金投入比例 為依據(jù),按比例分配;合作投資實業(yè)所產(chǎn)生的收益歸全體共同投資人所有;經(jīng)商議給予參與經(jīng)營的投資人( )的比例分紅。收益結(jié)算:收益結(jié)算以 為單位,到了結(jié)算期限將整理好所有數(shù)據(jù),總體利潤除去經(jīng)營者所得報酬外再按投資比例予以分紅;

  2.債務(wù)承擔(dān): 合作債務(wù)先由共有財產(chǎn)償還,共有財產(chǎn)不足清償時,以各共有投資人的資金投入比例 為據(jù),按比例承承擔(dān);

  3. 如出現(xiàn)虧損時,也按照投資比例承擔(dān)風(fēng)險;所產(chǎn)生的虧損或者民事責(zé)任,由共有投資人承擔(dān)(經(jīng)過計算存在虧損,除去經(jīng)營者需承擔(dān)的風(fēng)險資金外,余下部分按投資比例分擔(dān)風(fēng)險。)

  第七條 共有投資人增加/退出 及股份的轉(zhuǎn)讓

  1. 共有投資人增加:

  ① 承認(rèn)本合同;

 、 需經(jīng)全體現(xiàn)有共有投資人同意;

  ③ 執(zhí)行合同規(guī)定的權(quán)利義務(wù)

  2. 共有投資人退出:

  ① 需有正當(dāng)理由方可退出;

 、诓坏迷诤献鞑焕麜r退出;

 、弁顺鲂杼崆叭齻月告知其他共有投資人并經(jīng)全體共有投資人同意;

 、芡顺龊笠酝顺鰰r的財產(chǎn)狀況進(jìn)行結(jié)算,不論何種方式出資,均以金錢結(jié)算;

  ⑤未經(jīng)共有投資人同意而自行退出給合作造成損失的,應(yīng)進(jìn)行賠償。

  3. 股份的轉(zhuǎn)讓:在與眾投資人商議情況下。

培訓(xùn)協(xié)議書范本5

  甲方:

  乙方:

  要求甲方承接乙方匯總的從業(yè)資格培訓(xùn)人員進(jìn)行培訓(xùn),現(xiàn)雙方就培訓(xùn)事宜達(dá)成如下協(xié)議:

  一、培訓(xùn)對象:乙方經(jīng)過匯總,符合武漢市從事客運(yùn)出租汽車駕駛員從業(yè)資格條件的駕駛員,具體人數(shù)以實到人員為準(zhǔn)。

  二、培訓(xùn)時間:第一期培訓(xùn)時間為20xx年11月13日-20xx年11月14日;此后各期培訓(xùn)時間擬定為星期六、日兩天,如遇特殊情況須調(diào)整時間,雙方須協(xié)商解決。

  三、培訓(xùn)內(nèi)容:

  四、培訓(xùn)地點:中心2樓電教室

  五、培訓(xùn)形式:多媒體理論教學(xué)

  六、雙方職責(zé):

  1、甲方職責(zé):

 。1)負(fù)責(zé)按乙方的培訓(xùn)要求設(shè)計培訓(xùn)計劃,并按雙方確認(rèn)的培訓(xùn)計劃組織實施;

 。2)協(xié)助乙方組織參訓(xùn)人員;

 。3)保證授課教師按本協(xié)議書規(guī)定和按時授課;

 。4)進(jìn)行檔案管理,教材發(fā)放,成績整理等日常管理;

 。5)考試合格學(xué)員名單,打印《客運(yùn)出租汽車駕駛員從業(yè)資格證》;

  2、乙方職責(zé)

 。1)負(fù)責(zé)擬定培訓(xùn)要求;

 。2)負(fù)責(zé)組織參訓(xùn)學(xué)員;

 。3)配合甲方搞好參訓(xùn)學(xué)員的日常紀(jì)律管理;

  (4)負(fù)責(zé)按本協(xié)議書約定按時向甲方全額支付培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)。

  (5)負(fù)責(zé)組織學(xué)員參加駕駛員從業(yè)資格認(rèn)證考試。

  七、培訓(xùn)經(jīng)費(fèi):總費(fèi)用480元/人=培訓(xùn)及考試費(fèi)420元/人+區(qū)域基礎(chǔ)知識(科目一)教材費(fèi)25元/人+全國公共(科目二)教材費(fèi)35元/人;

  八、結(jié)款方式:

  1、結(jié)款時間:按期結(jié)款,并由乙方負(fù)責(zé)人簽字確認(rèn),結(jié)款具體時間為每期科目一考試結(jié)束后三個工作日內(nèi);

  2、結(jié)款組成:實到學(xué)員科目一教材費(fèi)(25元/人×實到人數(shù))+科目一合格學(xué)員總費(fèi)用(480元/人×合格人數(shù))

  3、發(fā)票開具:甲方根據(jù)每期收款實際總金額為乙方開具正規(guī)發(fā)票。

  九、本協(xié)議書未盡事宜,由雙方協(xié)商解決。

  十、本協(xié)議書一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自雙方簽章之日起生效。

  甲方:

  乙方:

培訓(xùn)協(xié)議書范本6

  甲方:法定代表人:乙方:身份證號:風(fēng)險提示:

  注意慎重選擇培訓(xùn)對象,不對試用期內(nèi)的員工進(jìn)行委外出資培訓(xùn),因為,按法律規(guī)定,即使與其簽訂了服務(wù)期協(xié)議,試用期員工一旦辭職,企業(yè)是不能追究其賠償違約金的。若該新員工表現(xiàn)優(yōu)秀,確實要出資對其進(jìn)行委外培訓(xùn)的,建議先給予辦理提前轉(zhuǎn)正,將其轉(zhuǎn)為正式員工后再與其簽訂服務(wù)期協(xié)議,這樣追究其違約責(zé)任時才合法。根據(jù)員工與企業(yè)共同生存、共同發(fā)展的理念,現(xiàn)就甲方對乙方進(jìn)行培訓(xùn)的相關(guān)事宜,經(jīng)協(xié)商一致,簽訂如下協(xié)議,以茲共同遵守:

  第一條培訓(xùn)項目與要求

  1、參加培訓(xùn)項目:

  2、乙方在培訓(xùn)結(jié)束時,要保證達(dá)到以下水平與要求:

  3、培訓(xùn)期限:預(yù)計________年____月____日起至________年____月____日止。以實際培訓(xùn)時間為準(zhǔn)。

  第二條培訓(xùn)費(fèi)用

  1、培訓(xùn)費(fèi)用包括但不限于培訓(xùn)費(fèi)、材料費(fèi)、課本費(fèi)、食宿費(fèi)、交通費(fèi)等項目;

  2、受訓(xùn)員工的培訓(xùn)費(fèi)用由XX承擔(dān)。

  第三條服務(wù)期風(fēng)險提示:

  服務(wù)期要定的合理,比如:按培訓(xùn)費(fèi)總和5000元約定________年,以此類推。另外,還需在此條款里約定如與勞動合同期限及以后簽訂的培訓(xùn)服務(wù)期限有沖突,勞動合同期限延續(xù)至培訓(xùn)服務(wù)期協(xié)議約定的服務(wù)期終止等字樣內(nèi)容,以解決服務(wù)期超過勞動合同期限的合同自動延續(xù)問題。甲乙雙方的服務(wù)期為培訓(xùn)開始起至勞動合同期滿時止,若雙方在勞動合同期滿后續(xù)簽勞動合同的,服務(wù)期限順延至下一個勞動期。

  第四條工資及福利待遇風(fēng)險提示:

  對于培訓(xùn)期間的待遇要明確,包括培訓(xùn)期間的補(bǔ)貼、工資福利、保險等。要特別注意:在培訓(xùn)協(xié)議中寫明培訓(xùn)費(fèi)包括什么費(fèi)用,不包括什么費(fèi)用,以防在員工違約時不致引起爭議。要明確在培訓(xùn)期間的住宿標(biāo)準(zhǔn)、交通費(fèi)等。要注意較長時間的培訓(xùn)是否有探親假,如有規(guī)定要寫明。受訓(xùn)期間的工資視情況按原工資的____%支付;獎金按通常支付額的____%支付。在晉級或工資辦法修訂時,受訓(xùn)員工作為在冊人員處理。社會保險、勞動保險,原則上按有關(guān)規(guī)定作為在冊人員處理。受訓(xùn)員工受訓(xùn)期內(nèi)不享受年度休假。

  第五條乙方的義務(wù)受訓(xùn)員工在學(xué)習(xí)期間,必須每隔____天(即每年____月____日前)向XX人事部書面報告學(xué)習(xí)情況。受訓(xùn)員工應(yīng)自學(xué)遵守培訓(xùn)校方的各項規(guī)定與要求。凡因違規(guī)違紀(jì)受到校方處分的,XX將追加懲處,視同在本XX內(nèi)的嚴(yán)重過失。

  第六條違約責(zé)任

  1、乙方提前解除勞動合同時,應(yīng)向甲方支付違約金;

  2、有下列情形之一,甲方與乙方解除勞動合同的,乙方仍應(yīng)支付違約金:

 。1)乙方嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度的;

 。2)乙方嚴(yán)重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損害的;

 。3)乙方同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系,對完成甲方的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響,或者經(jīng)甲方提出,拒不改正的;

  (4)乙方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危,使甲方在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞動合同的;

 。5)乙方被依法追究刑事責(zé)任的。

  第七條協(xié)議的效力此協(xié)議一式兩份,自雙方簽字或蓋章后生效,具同等法律效力。甲方(簽字蓋章):________年____月____日乙方(簽字):________年____月____日

培訓(xùn)協(xié)議書范本7

  為了提高員工基本素質(zhì)及職業(yè)技能,公司鼓勵并支持員工參加職業(yè)培訓(xùn)。為確保員工圓滿完成培訓(xùn)學(xué)業(yè),并按時返回公司工作,公司與受訓(xùn)員工訂立如下協(xié)議:

  一、公司同意該員工赴(地點)學(xué)習(xí)(內(nèi)容),學(xué)習(xí)期自xx年xx月xx日至xx年xx月xx日,實計為期(天/月)。

  二、受訓(xùn)員工應(yīng)按公司指定或公司約定的學(xué)校及專業(yè)就學(xué)。如需要變更,應(yīng)事先及時通知公司,并得到公司的批準(zhǔn)。否則,以曠工論處。

  三、受訓(xùn)員工學(xué)習(xí)時間,計入工作時間之內(nèi),按連續(xù)工齡累計。

  四、受訓(xùn)期間的工資視情況按原工資的%支付;獎金按通常支付額的%支付。在晉級或工資辦法修訂時,受訓(xùn)員工作為在冊人員處理。社會保險、勞動保險,原則上按有關(guān)規(guī)定作為在冊人員處理。受訓(xùn)員工受訓(xùn)期內(nèi)不享受年度休假。

  五、受訓(xùn)期間醫(yī)藥費(fèi)用按在職人員對待。但由于本人過失或不正當(dāng)行為而致。▊┱叱狻.(dāng)受訓(xùn)人員患有不能繼續(xù)學(xué)業(yè)的疾病時,應(yīng)接受公司指令,終止學(xué)習(xí),返回公司,并依有關(guān)規(guī)定處理。

  六、受訓(xùn)員工在學(xué)習(xí)期間,必須每隔天(即每年xx月xx日前)向公司人事部書面報告學(xué)習(xí)情況,并附學(xué)校有關(guān)成績等記錄。

  七、受訓(xùn)員工應(yīng)自學(xué)遵守培訓(xùn)校方的各項規(guī)定與要求。凡因違規(guī)違紀(jì)受到校方處分的,公司將追加懲處,視同在本公司內(nèi)的嚴(yán)重過失。

  八、受訓(xùn)員工的學(xué)費(fèi)由本人承擔(dān)xx元,由公司承擔(dān)xx元。

  九、受訓(xùn)員工辭職,其司齡在一年以內(nèi)則需由公司交納公司負(fù)擔(dān)部分的全部培訓(xùn)費(fèi)用;二年以內(nèi)向公司交納公司負(fù)擔(dān)培訓(xùn)費(fèi)用的50%,三年以內(nèi)交納25%;三年后則可免交培訓(xùn)費(fèi)用;因違紀(jì)被公司辭退的員工亦照此辦理。

  十、在培訓(xùn)期間,受訓(xùn)員工接受公司交付的調(diào)查或出差,差旅費(fèi)按員工差旅費(fèi)規(guī)則支付。

  十一、培訓(xùn)結(jié)束,受訓(xùn)員工應(yīng)及時返回并向公司報到。

  十二、為確保上述協(xié)議規(guī)定的執(zhí)行,受訓(xùn)員工應(yīng)在就學(xué)前向公司交付人民幣(大寫)元(小寫)元作為保證金。受訓(xùn)員工如有逾期不歸,受訓(xùn)期從事超越學(xué)習(xí)范圍的業(yè)余活動或擅自更改培訓(xùn)方向與內(nèi)容等行為,若涉及法律責(zé)任,由該員工自負(fù),與本公司無關(guān),其保證金歸公司所有。受訓(xùn)員工圓滿完成學(xué)業(yè),無任何違反上述規(guī)定的行為,按時返回,在向人事部報到后半月內(nèi),公司退還保證金。受訓(xùn)員工若未通過結(jié)業(yè)考試,公司將從其保證金中扣除與本次培訓(xùn)相關(guān)費(fèi)用(含學(xué)雜費(fèi)、書費(fèi)、調(diào)研費(fèi)、實習(xí)費(fèi)、上機(jī)費(fèi)、住宿費(fèi)、交通費(fèi)等)后,退還其保證金余額。

  十三、受訓(xùn)員工在學(xué)習(xí)期間成績優(yōu)異,有杰出表現(xiàn),公司將視情況給予獎勵。

  ××公司(簽章):受訓(xùn)員工簽字:

  年月日年月日

培訓(xùn)協(xié)議書范本8

  經(jīng)甲方:與乙方:(身份證號:)友好協(xié)商,根據(jù)國家相關(guān)法律制定以下培訓(xùn)項目合作協(xié)議。

  一、合作培訓(xùn)項目內(nèi)容為 市 學(xué)研究會教育培訓(xùn)中心擁有的《國家 職業(yè)資格考證班》、《速記技術(shù)培訓(xùn)》等,其他現(xiàn)有或以后推廣的項目經(jīng)兩方同意也可列入本次協(xié)議內(nèi)。

  二、甲方為乙方的管理機(jī)構(gòu),負(fù)責(zé)提供相關(guān)的項目資料和必要的協(xié)助。乙方為甲方的培訓(xùn)顧問,負(fù)責(zé)按照兩方商定的項目內(nèi)容開展推廣工作,招收學(xué)員。

  三、兩方僅為項目合作關(guān)系,不存在員工與企業(yè)的性質(zhì)。甲方僅按照協(xié)議要求支付乙方合作項目的提成,其他費(fèi)用乙方自負(fù)。

  四、合作期從 年月日至 年月日止。合作期滿,除非經(jīng)兩方商定再續(xù),否則合作關(guān)系自行中止。

  五、合作項目提成如下:

  1、(提成%)

  2、(提成%)

  3、(提成%)

  4、(提成%)

  5、(提成%)

  六、提成辦法。甲方在完成招生手續(xù),收取學(xué)員所有費(fèi)用后,以兩方商定的形式支付乙方提成。提成額以學(xué)員收費(fèi)的總額為基礎(chǔ)計算。

  七、乙方在利用甲方名義進(jìn)行招生的過程中,需遵守甲方的管理規(guī)定,保守甲方的商業(yè)秘密,不得向第三方透露。不得將由合作項目招收的學(xué)員轉(zhuǎn)移到第三方。

  八、甲方在合作的過程中會介入了解調(diào)查乙方開展招生的情況,若發(fā)現(xiàn)乙方有違反協(xié)議條款,甲方有權(quán)單方面中止與乙方的合作。若乙方有損害甲方利益的行為,追究相關(guān)的法律責(zé)任和經(jīng)濟(jì)責(zé)任。

  九、若兩方出現(xiàn)不可調(diào)解的矛盾,提交仲裁機(jī)構(gòu)予以裁決。若本合作項目出現(xiàn)不可抵抗的因素需暫;蚪Y(jié)束,兩方應(yīng)本著諒解的原則協(xié)商解決。

  十、本協(xié)議一式兩份,兩方各執(zhí)一份,自簽定之日起生效。

  甲方:乙方單位(學(xué)校):

  代表:乙方:

  執(zhí)照號:身份證號:

  電話:電話:

  時間:

培訓(xùn)協(xié)議書范本9

  甲方:

  法定代表人:

  乙方:

  身份證號:

  風(fēng)險提示:

  注意慎重選擇培訓(xùn)對象,不對試用期內(nèi)的員工進(jìn)行委外出資培訓(xùn),因為,按法律規(guī)定,即使與其簽訂了服務(wù)期協(xié)議,試用期員工一旦辭職,企業(yè)是不能追究其賠償違約金的。若該新員工表現(xiàn)優(yōu)秀,確實要出資對其進(jìn)行委外培訓(xùn)的,建議先給予辦理提前轉(zhuǎn)正,將其轉(zhuǎn)為正式員工后再與其簽訂服務(wù)期協(xié)議,這樣追究其違約責(zé)任時才合法。

  為了甲方不斷壯大發(fā)展,為了不斷提高乙方的技術(shù)素質(zhì),為了明確乙方培訓(xùn)期間的薪資,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商達(dá)成如下協(xié)議,以資雙方共守:

  第一條培訓(xùn)項目

  1、培訓(xùn)時間:從________年____月____日至________年____月____日。

  2、培訓(xùn)地點:

  3、培訓(xùn)具體內(nèi)容:

  第二條培訓(xùn)費(fèi)用

  1、培訓(xùn)費(fèi)用包括但不限于培訓(xùn)費(fèi)、材料費(fèi)、課本費(fèi)、食宿費(fèi)、交通費(fèi)等項目;

  2、培訓(xùn)費(fèi)用預(yù)計為____元左右,以實際發(fā)生額為準(zhǔn);

  3、培訓(xùn)的費(fèi)用由甲方支付。

  第三條服務(wù)期風(fēng)險提示:

  服務(wù)期要定的合理,比如:按培訓(xùn)費(fèi)總和5000元約定________年,以此類推。另外,還需在此條款里約定如與勞動合同期限及以后簽訂的培訓(xùn)服務(wù)期限有沖突,勞動合同期限延續(xù)至培訓(xùn)服務(wù)期協(xié)議約定的服務(wù)期終止等字樣內(nèi)容,以解決服務(wù)期超過勞動合同期限的合同自動延續(xù)問題。培訓(xùn)學(xué)習(xí)期滿,乙方必須為甲方服務(wù)________年。在服務(wù)期內(nèi),乙方不得以任何理由解除勞動關(guān)系。如違約,乙方將賠償甲方因參加培訓(xùn)學(xué)習(xí)所支付的所有費(fèi)用。

  第四條福利待遇風(fēng)險提示:

  對于培訓(xùn)期間的待遇要明確,包括培訓(xùn)期間的補(bǔ)貼、工資福利、保險等。要特別注意:在培訓(xùn)協(xié)議中寫明培訓(xùn)費(fèi)包括什么費(fèi)用,不包括什么費(fèi)用,以防在員工違約時不致引起爭議。要明確在培訓(xùn)期間的住宿標(biāo)準(zhǔn)、交通費(fèi)等。要注意較長時間的培訓(xùn)是否有探親假,如有規(guī)定要寫明。學(xué)習(xí)培訓(xùn)期間的工資視情況按原工資辦法的______支付。在晉級或工資辦法修訂時,乙方作為在編人員處理。社會保險原則上按有關(guān)規(guī)定作為在編人員處理。

  第五條乙方的義務(wù)

  乙方如果不服從甲方安排的工作崗位,不適合甲方工作環(huán)境、不遵守國家的法律法規(guī)及甲方工作紀(jì)律或未通過甲方培訓(xùn)考核,甲方有權(quán)終止本合同。乙方的行為給甲方造成損失的,由乙方賠償、情節(jié)嚴(yán)重的追究法律責(zé)任、甲方對乙方將不負(fù)任何責(zé)任。一切后果乙方自負(fù),該合同自行終止。

  第六條違約責(zé)任

  1、乙方提前解除勞動合同時,應(yīng)向甲方支付違約金____元;

  2、有下列情形之一,甲方與乙方解除勞動合同的,乙方仍應(yīng)支付違約金:

 。1)乙方嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度的;

  (2)乙方嚴(yán)重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損害的;

 。3)乙方同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系,對完成甲方的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響,或者經(jīng)甲方提出,拒不改正的。

  第七條此協(xié)議一式兩份,自雙方簽字或蓋章后生效,具同等法律效力。

  甲方(簽章):

  法定代表人:

  ________年____月____日

  乙方(簽字):

  ________年____月____日

培訓(xùn)協(xié)議書范本10

  甲方:

  乙方:

  甲乙雙方根據(jù)平等自愿的原則,達(dá)成以下培訓(xùn)協(xié)議,此協(xié)議與勞動合同具有同等法律作用,任何一方違反本協(xié)議,對方均有追究賠償損失及法律責(zé)任的權(quán)利。

  一、甲方的權(quán)利與義務(wù):

  1.根據(jù)乙方自愿申請和公司有關(guān)部門的推薦,甲方同意乙方參加培訓(xùn)學(xué)習(xí)。

  2.本次培訓(xùn)由甲方為乙方提供培訓(xùn)學(xué)習(xí)費(fèi)用預(yù)計人民幣(大寫)(具體甲方所提供的全部培訓(xùn)費(fèi),包括路費(fèi)、食宿費(fèi)及其它各類實際發(fā)生的費(fèi)用等按完成培訓(xùn)后,乙方所報銷的實際票據(jù)統(tǒng)計)。另包括培訓(xùn)合作單位公司提供的服務(wù),約合人民幣元(大寫)。

  3.甲方負(fù)責(zé)為乙方提供辦理參加培訓(xùn)的必要手續(xù)和條件。

  4.培訓(xùn)結(jié)束后,甲方組織有關(guān)培訓(xùn)部門對乙方的培訓(xùn)結(jié)果進(jìn)行綜合評價。

  5.對參加完培訓(xùn)之后的人員,甲方將其做為技術(shù)骨干在今后的后備干部提名、任職、待遇等方面,將予以優(yōu)先考慮。

  二、乙方的責(zé)任與義務(wù)

  1.乙方自愿參加甲方組織的培訓(xùn)學(xué)習(xí),愿意接受甲方所提供的條件與費(fèi)用,并遵守本協(xié)議的所有內(nèi)容。

  2.培訓(xùn)期間,乙方需努力掌握培訓(xùn)的相關(guān)知識或達(dá)到培訓(xùn)的目

  標(biāo)要求,乙方在培訓(xùn)中務(wù)必掌握技術(shù)要點,并做認(rèn)真詳細(xì)的記錄。

  3.培訓(xùn)期間,乙方必需服從培訓(xùn)組織領(lǐng)導(dǎo)的工作、學(xué)習(xí)安排,遵守公司、主辦單位或委托培訓(xùn)單位的各項管理制度,積極維護(hù)公司形象和利益,遵守所在國家的法律法規(guī),如果由于自己不慎或故意行為導(dǎo)致自身或甲方利益受損的,所有賠償均由乙方承擔(dān)。

  4.乙方參加完培訓(xùn)之后,必須服從甲方安排,到甲方所規(guī)定的崗位上工作,乙方為甲方服務(wù)年限為年(大寫),即從年月日至年月日,若因甲方公司內(nèi)部變更,需縮減合同時間,則以甲方變更為準(zhǔn)。

  5.乙方嚴(yán)格執(zhí)行公司保密制度,未經(jīng)公司許可,不得將培訓(xùn)中所得到的專業(yè)技術(shù)外泄或傳播給第三者(具體技術(shù)內(nèi)容另附),培訓(xùn)期間所有重要技術(shù)資料均交還公司保存。

  6、簽訂培訓(xùn)協(xié)議后又再次參加公司安排的外部培訓(xùn)者,必須重新簽訂協(xié)議,按照新的服務(wù)期限執(zhí)行。

  三、甲乙雙方其它約定

  1、乙方單次或年累計培訓(xùn)費(fèi)超過3000元(含),中層管理單次或年累計培訓(xùn)費(fèi)超過5000元(含),及個人自費(fèi)培訓(xùn)結(jié)業(yè)后公司給予報銷的均需與公司簽訂外部培訓(xùn)協(xié)議,并約定為公司繼續(xù)服務(wù)的期限。

  2、服務(wù)期限界定將外部培訓(xùn)結(jié)束時間作為服務(wù)期限的起始時間。實施勞動合同后,按勞動合同的終止時間作為服務(wù)期限的起始時間。

  3、乙方在培訓(xùn)協(xié)議規(guī)定的服務(wù)期限屆滿前,非正常、合理原因,未經(jīng)公司批準(zhǔn)而辭職,或正常原因被公司辭退除名的,應(yīng)按以下規(guī)定賠償公司:

  A、培訓(xùn)費(fèi)用單次或年累計5000元以下(含),服務(wù)期限不少于3年,未滿3年的應(yīng)按不足年限比例退還公司培訓(xùn)費(fèi)用。具體計算公式:退還金額=培訓(xùn)金額÷(3×12)×不足年限(月)。

  B、培訓(xùn)費(fèi)用單次或年累計5001-10000元(含),服務(wù)期限不少于5年,未滿5年的應(yīng)按不足年限比例退還公司培訓(xùn)費(fèi)用。具體計算公式:退還金額=培訓(xùn)金額÷(5×12)×不足年限(月)。

  C、培訓(xùn)費(fèi)用單次或年累計10001元以上,服務(wù)期限不少于8年,未滿8年應(yīng)按不足年限比例退還公司培訓(xùn)費(fèi)用。具體計算公式:退還金額=培訓(xùn)金額÷(8×12)×不足年限(月)。

  2.乙方在培訓(xùn)期間,如出現(xiàn)違反有關(guān)規(guī)定,未能通過培訓(xùn)考核或未達(dá)到培訓(xùn)要求,未能取得培訓(xùn)證書的,由本人負(fù)擔(dān)全部培訓(xùn)費(fèi)用。培訓(xùn)過程中,如因甲方或人事變動,甲方有權(quán)中斷培訓(xùn),所發(fā)生培訓(xùn)費(fèi)用由甲方承擔(dān)。

  3、乙方在培訓(xùn)中獲得的培訓(xùn)證書所有權(quán)歸公司所有。

  4.本協(xié)議一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份,協(xié)議自簽字之日起生效。

  甲方(簽章):

  簽字日期:

  乙方:簽字日期:

培訓(xùn)協(xié)議書范本11

  甲方:

  法定代表人:

  地址:

  聯(lián)系方式:

  乙方:

  身份證號:

  地址:

  聯(lián)系方式:

  經(jīng)過甲乙雙方協(xié)商一致,乙方在完全知悉了解甲方及其相關(guān)培訓(xùn)信息,并完全同意遵守甲方的相關(guān)培訓(xùn)、管理制度基礎(chǔ)上,同意乙方參加甲方舉辦的培訓(xùn)學(xué)校所開的培訓(xùn)課程。

  根據(jù)教育部頒發(fā)的有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定,結(jié)合我校實際,特簽訂本培訓(xùn)輔導(dǎo)協(xié)議書,雙方共同遵守:

  一、培訓(xùn)課目:_______________。

  1、課程介紹:

  (1)輔導(dǎo)學(xué)生完成學(xué)校布置的英語作業(yè),輔導(dǎo)學(xué)生更正錯題,攻克難題。

  (2)要求學(xué)生熟讀并背誦所學(xué)課程范圍內(nèi)的單詞及課文對話,糾正學(xué)生怕說英語,討厭說英語的不良學(xué)習(xí)習(xí)慣。

 。3)矯正學(xué)生的英語發(fā)音,有針對性的對發(fā)音問題進(jìn)行強(qiáng)化訓(xùn)練。

  (4)聽寫課程要求的單詞、句子,務(wù)必在本課程內(nèi)掌握。

  (5)解析單詞釋義,剖析文章句子結(jié)構(gòu),學(xué)習(xí)語法時態(tài),詳述單元課程知識要點,務(wù)必在本課程內(nèi)掌握。

 。6)同步進(jìn)行所學(xué)英語知識的作文類的輔導(dǎo),提高英語作文寫作水平。

 。7)定期進(jìn)行階段性課程內(nèi)容測試,實時了解學(xué)生學(xué)習(xí)掌握情況,查漏補(bǔ)缺,務(wù)必使學(xué)生成績得到提高。

  二、培訓(xùn)時間

  乙方從____年____月____日至____年____月____日參加甲方舉行的__________培訓(xùn)課程,具體時間以甲方向乙方提供的“課程時間安排”為準(zhǔn)。

  三、培訓(xùn)費(fèi)用

  乙方需支付給甲方人民幣____元的培訓(xùn)費(fèi)。

  四、校方承諾與家長義務(wù)

  1、參加培訓(xùn)的學(xué)生要嚴(yán)格遵守學(xué)校的紀(jì)律及規(guī)章制度,嚴(yán)格按照作息制度認(rèn)真學(xué)習(xí),按時完成老師布置的作業(yè)與任務(wù),因?qū)W生本人原因?qū)е聦W(xué)習(xí)成績進(jìn)步不明顯,以及由學(xué)生本人原因造成的安全事故,一切責(zé)任后果由學(xué)生本人承擔(dān)。學(xué)生在培訓(xùn)期間出現(xiàn)嚴(yán)重違紀(jì)違法現(xiàn)象,甲方有權(quán)利勸其退學(xué),包括由于學(xué)生個人原因?qū)е碌耐藢W(xué),所交學(xué)費(fèi)一律不退。由于學(xué)生擅自遲到、早退、曠課導(dǎo)致的學(xué)生培訓(xùn)時間不足的,概不補(bǔ)課及退費(fèi)。

  2、乙方有責(zé)任督促學(xué)生在家認(rèn)真完成老師布置的作業(yè)與任務(wù),保證學(xué)生在家完成老師布置的作業(yè)與任務(wù)。以上乙方原因?qū)е聦W(xué)生成績進(jìn)步不明顯的,一切后果由乙方負(fù)責(zé)。

  3、甲方有責(zé)任按要求保質(zhì)量完成培訓(xùn)課程的內(nèi)容,認(rèn)真為學(xué)生制定好學(xué)習(xí)計劃,布置好學(xué)生的作業(yè)和任務(wù),同時保證提高學(xué)生在校的學(xué)習(xí)成績,并及時與乙方溝通學(xué)生學(xué)習(xí)情況。而且甲方承諾學(xué)生在校學(xué)習(xí)不超過____個課時,家長有任何不滿意要求退學(xué)的,可無條件退費(fèi)。

  五、其他

  1、如有未盡事宜,經(jīng)雙方友好協(xié)商,可補(bǔ)充相關(guān)協(xié)議,補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具同等法律效力。

  2、本協(xié)議如與有關(guān)法律法規(guī)相違背,以國家法律法規(guī)為準(zhǔn)。

  3、本協(xié)議一式____份,甲、乙雙方各執(zhí)____份,簽字蓋章后生效。

  甲方:

  法定代表人:

  開戶銀行:

  賬戶:

  簽訂時間:____年____月____日

  乙方:

  簽訂時間:____年____月____日

培訓(xùn)協(xié)議書范本12

  甲方:XXXX新能源有限公司

  乙方:XX

  根據(jù)甲方有關(guān)規(guī)章制度及業(yè)務(wù)性質(zhì)對員工基本素質(zhì)及職業(yè)技能的要求,乙方接受并參加甲方的崗前職業(yè)培訓(xùn),為確保待聘員工能圓滿地完成培訓(xùn)目標(biāo)達(dá)到合格要求,并按時上崗與甲方簽訂勞動合同,參加甲方公司工作,經(jīng)雙方協(xié)商一致特訂立以下培訓(xùn)協(xié)議:

  一、甲方選送待聘員工參加公司或委托培訓(xùn)機(jī)構(gòu)組織的崗前基本知識和技能培訓(xùn)學(xué)習(xí),培訓(xùn)時間自XX年X月X日至XX年X月X日,為期X個月。

  二、乙方參加培訓(xùn)期間,不屬甲方的正式員工,待培訓(xùn)結(jié)束取得“培訓(xùn)結(jié)業(yè)合格證”后,正式上崗并簽訂勞動合同方可為甲方的正式員工,與甲方產(chǎn)生勞動關(guān)系,正式計算工齡。勞動合同期限壹年至叁年。

  三、乙方參加培訓(xùn)期間,甲方補(bǔ)助乙方生活費(fèi):崗前基本知識培訓(xùn)期和技能實際操作培訓(xùn)期每天XX元,并免費(fèi)提供中餐。

  四、培訓(xùn)費(fèi)用:學(xué)費(fèi)按XX元/人計(其中含理論和實訓(xùn)期間的培訓(xùn)教材和實訓(xùn)材料、場地、水電費(fèi)等)。由甲方先墊付,待乙方培訓(xùn)合格后正式與甲方簽訂勞動合同后,在每月的工資中按合同期長短平均分?jǐn)偪鄞,待合同期滿后無息返還。

  五、培訓(xùn)結(jié)束后,乙方應(yīng)及時到甲方報到,并向甲方遞交書面培訓(xùn)總結(jié)和培訓(xùn)單位的有關(guān)成績單及培訓(xùn)結(jié)業(yè)合格證。

  六、本協(xié)議第三條培訓(xùn)期間的生活補(bǔ)助費(fèi),由甲方按乙方實際培訓(xùn)天數(shù)結(jié)付給乙方。理論培訓(xùn)結(jié)束后,培訓(xùn)合格人員由甲方按實際培

  訓(xùn)天數(shù)結(jié)付給乙方培訓(xùn)補(bǔ)助費(fèi);不合格人員,甲方不予錄用,甲方不再安排乙方進(jìn)行實際操作培訓(xùn),乙方不享受培訓(xùn)期間的生活補(bǔ)助費(fèi)待遇。理論培訓(xùn)合格人員方可進(jìn)入實際操作培訓(xùn),實際操作培訓(xùn)結(jié)束后,培訓(xùn)合格人員由甲方按實際培訓(xùn)天數(shù)結(jié)付給乙方培訓(xùn)補(bǔ)助費(fèi);不合格人員甲方不予錄用,乙方僅享受培訓(xùn)期間生活補(bǔ)助費(fèi)的50%,由甲方按實際培訓(xùn)天數(shù)結(jié)付給乙方。

  七、乙方在培訓(xùn)期間從事超越培訓(xùn)范圍的業(yè)務(wù)活動或其他違法行為造成后果的,由乙方自己承擔(dān),甲方不承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。

  八、培訓(xùn)費(fèi)承擔(dān)辦法:乙方培訓(xùn)合格后需與甲方簽訂勞動合同(合同期為壹至叁年)。乙方工齡未滿合同期限提出辭職的,乙方應(yīng)承擔(dān)部分培訓(xùn)費(fèi)用,既本協(xié)議第四條費(fèi)用的缺勤部分;實際工作時間至合同期滿的,其培訓(xùn)費(fèi)用由甲方承擔(dān)。

  乙方因違紀(jì)被甲方辭退的依照公司有關(guān)規(guī)定處理。

  九、乙方培訓(xùn)合格后不按時返回甲方參加工作或應(yīng)聘其他單位工作的,造成甲方損失由乙方承擔(dān)全部培訓(xùn)費(fèi)用。

  十、乙方在培訓(xùn)期間成績優(yōu)異,有杰出表現(xiàn)者,甲方將給予獎勵(含縮短試用期、破格晉職等)。

  十一、以上條件均屬雙方真實意思的表示,具有法律效力,雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守執(zhí)行。

  此協(xié)議一式兩份,雙方各執(zhí)一份為憑。

  甲方簽定(公司蓋章):

  XX年X月X日

  乙方(選培人員)簽定:

  XX年X月X日

培訓(xùn)協(xié)議書范本13

  甲方:_______

  乙方:_______

  姓名:_______

  年齡:_______

  性別:_______

  出生年月:_______

  學(xué)歷:_______

  專業(yè):_______

  身份證號碼:_______

  鑒于甲方對乙方提供支出專項培訓(xùn)費(fèi)用的專業(yè)技術(shù)培訓(xùn),甲乙雙方就服務(wù)期事宜訂立如下協(xié)議:

  1.定義:

  專項培訓(xùn)費(fèi)用包括有支付憑證的培訓(xùn)費(fèi)用、培訓(xùn)期間的差旅費(fèi)以及因培訓(xùn)產(chǎn)生的用于乙方的其他直接費(fèi)用的總和。

  2.服務(wù)期限:

  2.1為確保員工專項技術(shù)培訓(xùn)的順利進(jìn)行,甲方將承擔(dān)乙方以本次專項技術(shù)培訓(xùn)為目的的培訓(xùn)總費(fèi)用。乙方培訓(xùn)結(jié)束后應(yīng)對甲方承擔(dān)相應(yīng)的服務(wù)期,服務(wù)期不得短于年,否則按違約處理,服務(wù)期從乙方培訓(xùn)結(jié)束之日算起。

  2.2若甲方與乙方約定的服務(wù)期限長于勞動合同期限的,勞動合同期滿后由甲方終止合同的,甲方將不再追索乙方服務(wù)期的賠償責(zé)任,勞動關(guān)系依法終止。勞動合同期滿甲方要求乙方繼續(xù)履行服務(wù)期的,勞動合同續(xù)延至服務(wù)期滿。乙方違反約定的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

  3.賠償責(zé)任:

  3.1培訓(xùn)期間,出現(xiàn)以下任一情況,乙方須在該情況發(fā)生之日起的15個工作日內(nèi)返還甲方為其支付的培訓(xùn)費(fèi)用。

  3.1.1乙方由于違反有關(guān)法律、法規(guī),甲方的規(guī)章制度,或?qū)m椉夹g(shù)培訓(xùn)方的規(guī)章制度而被終止培訓(xùn)的;

  3.1.2乙方由于自身的原因中途辭職的;

  3.1.3乙方培訓(xùn)結(jié)束后未達(dá)到培訓(xùn)效果的。

  3.2在合同期內(nèi),出現(xiàn)以下任一情況,乙方須按以下公式返回甲方為其付出的培訓(xùn)費(fèi)用。返回費(fèi)用須在乙方辦理離職手續(xù)時一次性結(jié)清。

  3.2.1甲方依法解除與乙方的勞動合同的。

  3.2.1.1乙方嚴(yán)重違反甲方的勞動紀(jì)律或規(guī)章制度,應(yīng)當(dāng)受到解除勞動合同處理的;

  3.2.1.2乙方嚴(yán)重失職對甲方的利益造成重大損害的;

  3.2.1.3乙方被依法追究刑事責(zé)任、勞動教養(yǎng)或受到公安機(jī)關(guān)拘留處罰的。

  3.2.2乙方因任何原因提出辭職、離職的。

  賠償費(fèi)用=培訓(xùn)總費(fèi)用×(1一已履行服務(wù)期年限/服務(wù)期年限)。

  4.甲方、乙方保證信守本協(xié)議,如一方違約,違約方將承擔(dān)由此而造成守約方的實際損失。

  5.本協(xié)議是甲方與乙方勞動合同的補(bǔ)充,與勞動合同具有同等的法律效力,本協(xié)議與勞動合同不一致的條款,視為對勞動合同的變更。

  6.本協(xié)議中所有條款均為雙方當(dāng)事人協(xié)商一致的真實意思表示。

  7.本協(xié)議一式二份,雙方各執(zhí)一份,在雙方簽字后生效。

  甲方(蓋章):_______

  法定代表人(簽字):_______

  (簽訂)日期:_______

  乙方(簽字):_______

  (簽訂)日期:_______

培訓(xùn)協(xié)議書范本14

  甲方:

  乙方:

  甲方根據(jù)公司的特殊發(fā)展需要,安排乙方進(jìn)行特殊工種的專業(yè)技術(shù)培訓(xùn),依據(jù)《勞動法》等有關(guān)法律規(guī)定,甲乙雙方在平等互惠、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上達(dá)成如下條款:

  第一條 培訓(xùn)的項目

  1、培訓(xùn)項目:

  2、培訓(xùn)主要內(nèi)容:

  第二條 培訓(xùn)時間及培訓(xùn)費(fèi)用

  1、培訓(xùn)時間:_____年_____月_____日起,至_____年_____月_____日止。

  2、培訓(xùn)費(fèi)用由公司全部負(fù)擔(dān),如乙方有違約事由,乙方要賠償甲方的培訓(xùn)費(fèi)用。

  第三條 工資及福利待遇

  1、乙方通過甲方培訓(xùn)期考核的,甲方可依據(jù)公司規(guī)定給予乙方適當(dāng)?shù)慕?jīng)濟(jì)補(bǔ)助及獎懲,補(bǔ)助具體金額為______元/月;

  2、乙方不享受甲方員工根據(jù)《勞動合同》和公司制度規(guī)定享有的福利待遇,但甲方可視具體情況給予適當(dāng)?shù)母@觯?/p>

  3、乙方培訓(xùn)期間的`出勤考核及休假,參照甲方相關(guān)規(guī)定執(zhí)行,乙方向甲方請假期間,甲方不承擔(dān)對乙方的管理義務(wù)。

  第四條 乙方的義務(wù)

  乙方如果不服從甲方安排的工作崗位,不適合甲方工作環(huán)境、不遵守國家的法律法規(guī)及甲方工作紀(jì)律或未通過甲方培訓(xùn)考核,甲方有權(quán)終止本合同。乙方的行為給甲方造成損失的,由乙方賠償、情節(jié)嚴(yán)重的追究法律責(zé)任、甲方對乙方將不負(fù)任何責(zé)任。一切后果乙方自負(fù),該合同自行終止。

  第五條 違約責(zé)任

  發(fā)生下列情況之一,乙方承擔(dān)的經(jīng)濟(jì)責(zé)任:

  1、培訓(xùn)期間乙方必須嚴(yán)格遵守甲方《考勤管理制度》,若出現(xiàn)遲到、早退、曠工現(xiàn)象,按規(guī)定給予處罰;

  2、在培訓(xùn)期間損壞甲方形象和利益,造成經(jīng)濟(jì)損失,乙方補(bǔ)償甲方全部經(jīng)濟(jì)損失。

  第六條 其他

  此協(xié)議一式兩份,自雙方簽字或蓋章后生效,具同等法律效力。

  甲方(簽章):

  法定代表人:

  _______年____月____日

  乙方(簽字):

  _______年____月____日

培訓(xùn)協(xié)議書范本15

  甲方:_________

  地址:_________

  郵編:_________

  電 話:_________

  傳真:_________

  法定代表人:_________

  聯(lián)系人手機(jī):_________

  乙方:_________

  地址:_________

  郵編:_________

  電 話:_________

  傳真:_________

  法定代表人:_________

  聯(lián)系人手機(jī):_________

  甲、乙雙方本著“_________”的培訓(xùn)宗旨,以合法、公平、誠實信用之法律原則為指導(dǎo),遵循優(yōu)勢互補(bǔ),資源互享,互惠互利,共同發(fā)展的原則基礎(chǔ)上,就XX年國家司法考試培訓(xùn)項目合作的有關(guān)事宜達(dá)成以下協(xié)議:

  一、總則

 。ㄒ唬┘追、乙方是兩個各自獨(dú)立的法人實體,各自自主經(jīng)營,自負(fù)盈虧,獨(dú)立核算,合作培訓(xùn),按協(xié)議規(guī)定共享師資和信息資源。合作期間,甲、乙雙方必須保證自身行為的合法性。

 。ǘ┘追绞跈(quán)乙方在_________(地區(qū))使用“_________司法考試”或“__________________司法考試”等名稱開展XX年國家司法考試培訓(xùn)業(yè)務(wù),上述選定的每一項目培訓(xùn)業(yè)務(wù)甲方在該城市只能授權(quán)一家,不得再與第二家進(jìn)行合作,避免內(nèi)部的競爭。合作期間,乙方以“**_________司法考試”或者“_________**司法考試”的名義對外宣傳。

  二、權(quán)利與義務(wù)

 。ㄒ唬┘追降臋(quán)利和義務(wù)

  甲方向乙方提供招生宣傳、活動策劃等方案的支持,在每階段招生工作開始前以電子版的形式發(fā)送給乙方,乙方可以根據(jù)當(dāng)?shù)厍闆r進(jìn)行適當(dāng)修改并經(jīng)甲方同意后自行發(fā)放。

  甲方應(yīng)按照培訓(xùn)計劃為乙方提供指定的授課老師的授課課件,并在開課前將同步的文字資料提供給乙方。甲乙雙方的培訓(xùn)計劃和內(nèi)容相同。

  乙方的招生方式可班 以根據(jù)當(dāng)?shù)靥攸c自行確定,但應(yīng)事先通知甲方,甲方在收到乙方通知后的兩日內(nèi)做出答復(fù),緊急情況下一日內(nèi)做出答復(fù)。

 。ǘ┮曳降臋(quán)利和義務(wù)

  1.如果甲方退出,甲方承擔(dān)乙方學(xué)員善后處理的全部費(fèi)用,如果乙方退出,乙方應(yīng)承擔(dān)因此而引起的一切費(fèi)用和損失。

  2.乙方有維護(hù)教學(xué)正常進(jìn)行,保證學(xué)員正常學(xué)習(xí)的義務(wù)。乙方負(fù)有對與甲方的所有資料和資源保密的義務(wù);且不得向任何第三方泄露。

  三、培訓(xùn)管理

  (一)招生宣傳

  1.甲方可以為乙方工作人員在_________提供免費(fèi)的招生宣傳和管理培訓(xùn),乙方人員的差旅費(fèi)等相關(guān)費(fèi)用應(yīng)由乙方全部承擔(dān)。

  2.甲方可以為乙方制定詳細(xì)的教學(xué)計劃和招生宣傳方案,以電子版本的形式提交給乙方。也可以為乙方制作招生簡章和相關(guān)宣傳資料,但費(fèi)用由乙方承擔(dān)。

  3.報告會支持。例如,甲方從_________請專家來_________開報告會,可以同時在次日安排老師到乙方再做一場。這樣既可以為一方進(jìn)行很好的宣傳,又可以大大的降低報告會成本。(估計能節(jié)省XX元左右)

  4.網(wǎng)站支持。在_________總部的網(wǎng)站和_________分校的網(wǎng)站上都可以對乙方進(jìn)行宣傳。

  可以說,乙方不需要請很多專業(yè)的工作人員,只需要少量的輔助工作人員即可,在人力成本上也可有效的節(jié)省。 3

  (二)教學(xué)計劃

  1.甲乙雙方執(zhí)行統(tǒng)一的培訓(xùn)計劃,甲方在年度和階段的培訓(xùn)計劃出臺后,應(yīng)以書面形式或電子信件形式通知乙方。乙方可以結(jié)合本地的實際情況,對培訓(xùn)計劃進(jìn)行修改,但應(yīng)該將教學(xué)計劃報甲方備案。

  2.甲方作為_________在_________(地區(qū))的教育培訓(xùn)基地(_________分校),每年都會在_________開設(shè)面授班。這樣乙方的學(xué)員可以在甲方進(jìn)行部分面授學(xué)習(xí),然后在乙方進(jìn)行遠(yuǎn)程學(xué)習(xí)。既有效的解決部分學(xué)員參加面授的愿望,又不會使學(xué)員的學(xué)費(fèi)增加太多。甲方可以給很大的折扣。

 。ㄈ⿴熧Y

  1.為了更好的招生和宣傳,乙方可以考慮開設(shè)適當(dāng)?shù)拿媸谡n。比較好的方式是,_________的名師在_________授完課后,可以安排到乙方上適量的課;甲方也可以為乙方安排_________大學(xué)和_________政法大學(xué)的老師進(jìn)行適當(dāng)?shù)拿媸凇?/p>

  2.甲方也可以為乙方安排_________大學(xué)和_________政法大學(xué)的優(yōu)秀博士生擔(dān)任輔導(dǎo)人員。

 。ㄋ模┮曳降慕虒W(xué)場地

  乙方應(yīng)在本協(xié)議簽訂后的5日內(nèi)將辦公場所及電話號碼等情況通知甲方,乙方最遲應(yīng)在開課的5天以前將上課地點通知甲方,否則,因此引起的后果由乙方承擔(dān)。

  (五)培訓(xùn)資料

  1.甲乙雙方的培訓(xùn)資料保持一致,甲方在確定培訓(xùn)資料后通知乙方。

  2.甲、乙雙方有責(zé)任向?qū)Ψ教峁╇娮游母,甲方有?quán)保留此文檔備案。

  總之,甲方可以為乙方提供全面的,有效的管理咨詢服務(wù)。

  四、費(fèi)用問題

  (一)乙方向甲方交納課件費(fèi)的方式:一次性交納_________元,于簽訂合同的當(dāng)日交納。如需開報告會和聘請面授老師,由乙方另行支付給直接當(dāng)事人或由甲方代收。

 。ǘ┮曳浇邮盏诫娮影尜Y料后,未經(jīng)甲方允許不得向任何第三方提供。一經(jīng)發(fā)現(xiàn)和查實,甲方有權(quán)采取一切必要措施進(jìn)行處理的權(quán)利,并有權(quán)要求乙方對此進(jìn)行賠償。

  (三)甲乙雙方法人(代表人)簽字蓋章后合同生效。未按協(xié)議實施執(zhí)行,將追究其違約責(zé)任,違約金為壹萬元,在規(guī)定時間內(nèi)乙方如未按時履行付款協(xié)議,甲方有權(quán)利終止此協(xié)議,并追究其法律責(zé)任。

  五、違約及爭議處理

 。ㄒ唬┘住⒁译p方在合作期間應(yīng)共同努力維護(hù)“_________司法考試”的整體形象和信譽(yù),任何一方都不得做出損害_________司法考試名譽(yù)的行為。如果在合作期間出現(xiàn)乙方將以“_________司法考試”的名義, 招收的學(xué)員轉(zhuǎn)賣給其它學(xué)校時,甲方有權(quán)在主網(wǎng)站上將實情公布,由此造成的全部后果由乙方承擔(dān)。

 。ǘ癬________”、“_________司法考試”、“_________司法考試培訓(xùn)”、“_________司法考試教育”為甲方所擁有,超過協(xié)議規(guī)定的合作期限,未經(jīng)授權(quán),乙方不得繼續(xù)使用該品牌。協(xié)議存續(xù)期內(nèi),乙方不得對任何第三方擅自轉(zhuǎn)讓該協(xié)議的合作項目和“_________司法考試”品牌名稱的使用權(quán);協(xié)議期限屆滿后,未經(jīng)甲方同意許可,乙方不得再使用“_________司法考試”的名稱辦學(xué),并應(yīng)向工商行政管理部門申請注銷。甲乙雙方在合作結(jié)束時,乙方應(yīng)在合作結(jié)束后的15日內(nèi)將相應(yīng)的招牌等廣告宣傳品全部撤換,如果乙方不能及時全部撤換,甲方有權(quán)申請強(qiáng)制執(zhí)行,所需的全部費(fèi)用由乙方承擔(dān)。

 。ㄈ┘追较蛞曳矫赓M(fèi)提供的資源,乙方不得向?qū)W員收取任何費(fèi)用.免費(fèi)的講義、免費(fèi)提供的教材等,乙方違反此規(guī)定的,一經(jīng)查實,有權(quán)要求乙方全額退費(fèi)。

 。ㄋ模┮虿豢煽沽(dǎo)致該協(xié)議不能正常履行的,經(jīng)雙方協(xié)商后該協(xié)議終止;但不可抗力事由發(fā)生之前的所有合作事項應(yīng)按該協(xié)議正常執(zhí)行。

 。ㄎ澹┍緟f(xié)議中的未盡事宜,雙方協(xié)商解決,協(xié)商一致時簽訂補(bǔ)充協(xié)議,協(xié)商不一致時通過法律途徑解決,爭議處理地點為_________市洪山區(qū)人民法院。

  六、協(xié)議執(zhí)行

  (一)本協(xié)議有效期:_________年_________月_________日至_________年_________月_________日。本協(xié)議自甲、乙雙方簽字并蓋章之日起生效,并對甲乙雙方同時發(fā)生法律效力。

  (二)乙方確因?qū)嶋H困難或其它重大變故而不能繼續(xù)合作的,應(yīng)當(dāng)在開課三十日前書面通知甲方,甲方在接到乙方的正式書面通知后,經(jīng)雙方協(xié)商一致后,該協(xié)議自行終止。

 。ㄈ┍緟f(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

  甲方(簽章):_________

  乙方(簽章):_________

  法定代表人(簽字):_________

  法定代表人(簽字):_________

  _________年___月___日

  _________年___月___日

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培訓(xùn)的協(xié)議書03-29

培訓(xùn)協(xié)議書06-09

學(xué)徒培訓(xùn)協(xié)議書10-19

培訓(xùn)安全協(xié)議書04-11

崗前培訓(xùn)協(xié)議書04-01

員工培訓(xùn)協(xié)議書05-28

美術(shù)培訓(xùn)協(xié)議書04-24

英語培訓(xùn)協(xié)議書04-18

培訓(xùn)安置協(xié)議書01-11