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副校長職責
副校長職責1
(一)在校長的直接領(lǐng)導(dǎo)下,協(xié)助校長抓好校本部日常教學工作。其主要職責是:
1、貫徹執(zhí)行黨和國家的教育方針,執(zhí)行上級黨委、教育行政部門的決定,協(xié)助校長領(lǐng)導(dǎo)教學工作,負責學校教學計劃的制定、組織落實、檢查和總結(jié)。
2、協(xié)助校長領(lǐng)導(dǎo)和管理學校的教學工作,保證教學計劃和教學大綱的實現(xiàn),經(jīng)常深入教學工作,提出教改和教研的意見,推進學校教育教學改革的實踐活動。
3、領(lǐng)導(dǎo)、督促、檢查、評價、教導(dǎo)處主任、副主任的工作。
4、制定、修改、完善各項教學管理規(guī)章制度并督促落實。
5、指導(dǎo)教師進行教學改革,發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)典型,推廣先進經(jīng)驗,不斷提高教學質(zhì)量。
6、組織好教師隊伍的培訓(xùn)和進修工作。
。ǘ┓止艹扇私逃ぷ,其主要職責是:
1、根據(jù)分工,負責完成分管的成人教育工作任務(wù)。
2、按照年度工作的總體任務(wù)和階段性工作,負責制定分管工作的目標、步驟、方法和措施,并抓好落實。
4、閱批修改分管工作草擬的'文件、報告、函電及其他文稿,主持召開和參加分管業(yè)務(wù)方面的會議。
5、全面了解和掌握分管工作進展情況和存在的問題,及時向校長匯報工作方面的問題,對分管工作進行積極的探討和研究。
6、負責抓好分管部門人員的思想政治工作,促進工作水平和工作效率的提高。
(三)承辦校長交辦的其他工作。
副校長職責2
崗位職責:
一、制訂、實施學校德育工作計劃,檢查總結(jié)學校的思想政治工作。
二、加強德育隊伍建設(shè)和德育科研,定期研討學生思想情況和特點,分層次、針對性地對學生進行教育。
三、認真貫徹班主任工作職責條例,定期布置,檢查班主任工作,總結(jié)交流經(jīng)驗,有計劃進行教育理論學習,指導(dǎo)班主任按教育規(guī)律做好學生教育工作,實施班主任考評獎勵制度。
四、完善、實施各項教育制度,實施常規(guī)管理和行為規(guī)范訓(xùn)練,使之制度化、規(guī)范化;培養(yǎng)學生自治、自理、自立能力。
五、有計劃地組織、指導(dǎo)少先隊、共青團開展工作;有計劃地組織學生參加義務(wù)勞動和社會實踐等各類活動。
六、指導(dǎo)班主任和心理教師,對學生進行心理教育和訓(xùn)練。
七、指導(dǎo)督促科任教師協(xié)助班任老師做好班工作,做到教書育人,要寓德育滲透于科學教學之中。
八、認真執(zhí)行體育衛(wèi)生工作條例,建立健全學校體育、衛(wèi)生工作制度,建好學生健康卡,定期體檢,定期舉行運動會。
九、加強對學生進行法制、安全、衛(wèi)生等教育,防止各類意外事故的發(fā)生。
十、建立學校、家庭、社會三結(jié)合德育工作網(wǎng)絡(luò)。辦好家長學校,每學期至少組織召開一次學生家長會,督促班主任定期召開家長座談會和做好家訪工作。
十一、加強對教師的師德師風教育,嚴禁挖苦、諷刺、侮辱、孤立、打擊、訓(xùn)斥學生,嚴禁體罰和變相體罰學生。
十二、認真組織好重大節(jié)日的宣傳教育活動,策劃好一年一次的校園文化藝術(shù)節(jié)。
十三、做好優(yōu)秀班主任、優(yōu)秀輔導(dǎo)員、優(yōu)秀班集體、優(yōu)秀中隊和成功少年的評選工作。
十四、建立“德育工作領(lǐng)導(dǎo)小組”例會制度。定期召開會議,針對學校各方面的'情況,討論研究德育工作,對學生實施全方位、全過程、全員的德育管理和教育。
副校長職責3
1、在校長領(lǐng)導(dǎo)下,協(xié)助校長開展學;I建工作,認真完成其布置的各項任務(wù),根據(jù)辦學目標定位完善課程實施方案,制定學校教育教學科研工作計劃;
2、全面負責學校教育教學科研管理,負責進行課程設(shè)置,開發(fā),研究,分析,培訓(xùn),評估,匯總等工作并合理調(diào)配教學資源;保證學校教育教學科研工作的正常開展,監(jiān)督教學質(zhì)量,對教學質(zhì)量全面負責;
3、全面負責教學團隊的管理工作,建立專業(yè)的'教學研究,招師,培訓(xùn),教學管理團隊,并完善學術(shù)課程管理體系,使之系統(tǒng)化,專業(yè)化和統(tǒng)一化;
4、在教師培訓(xùn)和教學質(zhì)量控制方面提供專業(yè)的支持和建議,監(jiān)督學生和市場的反饋;
5、負責定期收集同行業(yè)及全國K12應(yīng)試教育的課程/培訓(xùn)信息,完成行業(yè)分析;
6、負責部門員工管理,培訓(xùn),人才渠道,晉升等相關(guān)管理工作。
副校長職責4
1、全面貫徹國家的教育方針,認真執(zhí)行上級政策和教育行政部門的指示,自覺抵制各種違犯教育方針、政策、法規(guī)的傾向,堅持社會主義辦學方向,培養(yǎng)德智體美勞動全面發(fā)展的建設(shè)者接班人。
2、確定學校的奮斗目標,組織制定實施學校規(guī)劃和具體工作計劃,不斷總結(jié)經(jīng)驗,改進工作,全面完成教育教學任務(wù)。
3、主持校務(wù)會議,行政性會議及全學校性集會,部署學校工作。
4、建立健全學校的規(guī)章制度,并組織領(lǐng)導(dǎo)實施,保證學校的`正常秩序。
5、充分發(fā)揮各群眾組織的作用,認真聽取教代會的意見和建議監(jiān)督。
6、加強教學管理,開展教學研究,探索教學規(guī)律,改進教學方法,保證教學計劃和課程標準的實施。
7、認真執(zhí)行國家關(guān)于學校德育工作的法規(guī)、通知等,抓好學校的文體、衛(wèi)生、少先隊工作、美育、勞動教育及活動課程教育,積極實施素質(zhì)教育,培養(yǎng)合格加特長學生。
8、,堅持勤儉辦學的原則,管好經(jīng)費、校舍、設(shè)備等。美化學校環(huán)境,搞好社會關(guān)系,爭取各方面的支持,提高教師生活。
9、協(xié)調(diào)學校和家庭、社會的關(guān)系,爭取各方面的支持,提高教育水平。
10、組織領(lǐng)導(dǎo)教師的政治業(yè)務(wù)學習,開展業(yè)務(wù)研究,不斷提高師資水平,建設(shè)一支合格穩(wěn)定的教師隊伍,充分調(diào)動教職員工的工作積極性、主動性、創(chuàng)造性。
副校長職責5
主要工作職責:
1、按照黨和國家教育方針的要求,以培養(yǎng)學生德、智、體全面發(fā)展,成為有理想、有道德、有文化、有紀律、有創(chuàng)造能力的一代新人為目標,結(jié)合時代特點,針對學生思想實際,采取科學有效的教育方法,完成學校德育任務(wù)。負責制訂思想政治工作計劃,并檢查和推動工作計劃的落實。
2、領(lǐng)導(dǎo)政教處、團委工作,負責對政教處主任及工作人員的工作進行指導(dǎo)與檢查。
3、要經(jīng)常指導(dǎo)檢查班主任的工作,和班主任研討學生思想政治教育的方向與方法,組織班主任工作學習和經(jīng)驗交流。向校長報告班主任工作情況,提出改進班主任工作的建議。
4、深入到學生中去,經(jīng)常參加班會和課外教育活動,及時掌握團委的工作情況,指導(dǎo)校內(nèi)各職能部門有的放矢地做好學生的思想教育工作。
5、領(lǐng)導(dǎo)學校的精神文明建設(shè)工作。負責組織評選先進班集體、文明班集體、三好學生、優(yōu)秀學生干部的工作,使文明單位建設(shè)水平逐年提高。
6、負責學校的綜合治理工作。貫徹上級綜合治理工作的`文件,起草學校綜合治理工作的計劃、總結(jié),做好防火、防盜等安全防范工作,及時處理教職工之間或家庭內(nèi)部矛盾,建立穩(wěn)定的教育教學秩序。
7、負責教師業(yè)務(wù)考核匯總工作、教師職稱評定工作、評優(yōu)工作、檔案工作,在完善考核評定工作基礎(chǔ)上,使上述各項工作達到規(guī)范化、制度化管理。
8、負責德育、衛(wèi)生、健康教育、勞動教育工作,抓好課間操、體育活動課工作,抓好體育教師隊伍建設(shè)工作,提高體育課堂教學效率,上好健康課,建立衛(wèi)生室、心理咨詢室,切實發(fā)揮心理教師對師生的保健作用。
9、通過各種形式不斷加強師生思想政治教育,提高思想政治覺悟,加強校園環(huán)境管理,創(chuàng)造良好育人環(huán)境。
10、組織政教處經(jīng)常到班級檢查學生出勤情況,建立學生請假、班級匯報出勤情況制度。
11、及時總結(jié)學校思想品德教育工作的經(jīng)驗,定期向校長和師生報告學校思想品德教育情況。完成校長交辦的其他有關(guān)工作。
副校長職責6
1 、協(xié)助校長分管學校的德育、教育科研、教務(wù)及教學后勤工作。
2、參與學校改革發(fā)展、干部選拔、人事調(diào)配、基建規(guī)劃、福利分配等重大問題的研究和決策,并按集體意見組織或協(xié)助實施。
3、根據(jù)學校工作計劃,組織制訂學校德育、教育科研、教學、體育、藝術(shù)、衛(wèi)生等工作計劃,并組織實施和檢查落實。負責組織學生的校紀校規(guī)、獎懲制度的制(修)訂、實施、檢查工作。
4 、負責指導(dǎo)和協(xié)調(diào)政教處、教導(dǎo)處及教研室工作。支持和幫助團支部、學生會開展各項工作。負責組織、指導(dǎo)主
管中層領(lǐng)導(dǎo)開展各項教育、教學、教研活動。負責教學常規(guī)的實施、檢查、落實工作,教科研成果的評估及推廣工作等。
5 、負責及指導(dǎo)主管德育、文體衛(wèi)的'主管中層領(lǐng)導(dǎo)組織開展學校的各項德育及德育研究活動、教育常規(guī)及德育、文體、藝術(shù)、衛(wèi)生工作常規(guī)的實施、檢查、落實工作。
6 、協(xié)助校長做好年級組長、班主任、教研組長、備課組長和各任課教師的聘任工作。指導(dǎo)和檢查年級組、教研組、班主任即科任教師工作計劃的制訂、落實以及課程計劃的落實。
7、協(xié)助校長做好師資隊伍和德育骨干隊伍建設(shè)工作。負責組織年級組長、班主任、備課組長、教師的業(yè)務(wù)學習、培訓(xùn)、進修和推優(yōu)工作。全面提高教師業(yè)務(wù)能力和水平。
8、負責組織及指導(dǎo)主管中層領(lǐng)導(dǎo)對選修課、活動課等的組織、計劃、實施與檢查。負責組織大型學術(shù)活動、社會實踐活動、社區(qū)教育、環(huán)境教育、勞技科技教育工作、節(jié)假日和寒暑假活動以及有關(guān)的學生社團活動。
9、負責學校實驗室、電教中心、圖書館、閱覽室等教學后勤管理工作。指導(dǎo)并會同主管中層領(lǐng)導(dǎo)對教學后勤工作的組織、協(xié)調(diào)、檢查、落實,不斷提高教學后勤工作的質(zhì)量、水平和效益。
10、負責指導(dǎo)和組織學生學籍管理、各級各類考務(wù)工作
11、負責審核教學儀器、設(shè)備、資料的購置計劃。
12 、負責學期、學年的德育、教科研和教學工作總結(jié)。分管處室語言文字工作審核把關(guān)。及時向校長匯報有關(guān)工作情況,提出對分管工作的改進意見、措施供校長決策。
13、按規(guī)定兼課周4—6課時,每周聽課不少于6節(jié),聯(lián)系一個年級組,參加一個教研組的教學研究活動,領(lǐng)導(dǎo)并參與至少一個科研課題的研究工作。每日早、晚自習分別巡視全校各班級至少一次,每日對分管各部門工作巡查兩次,每學期抽查每個年級的學生作業(yè)一次,檢查三分之一教師教案。
14、完成校長布置的其他工作。
副校長職責7
1、認真執(zhí)行國家各種法律、法規(guī)和上級關(guān)于加強學校及周邊治安秩序管理的有關(guān)規(guī)定。
2、對發(fā)生的破壞學校秩序和侵犯廣大師生人身安全的案件主動與公安機關(guān)聯(lián)系,及時打擊處理。震懾犯罪,鼓舞師生。
3、每學期初要結(jié)合形勢任務(wù)在全校開展一次專題法制課輔導(dǎo)講座,要認真?zhèn)湔n、講解,課后深入師生中征求意見,不斷提高授課水平和改進工作方法。
4、在學校領(lǐng)導(dǎo)下,制定學期法制教育計劃,做好學期法制教育工作的`總結(jié),每學期對普法及法制教育工作進行二次檢查,傾聽師生的意見、建議,總結(jié)推廣經(jīng)驗,提高法制教育的質(zhì)量。
5、協(xié)助學校建立健全安全保衛(wèi)組織和配齊配強值班人員,每學期對專兼職安全保衛(wèi)生人員、值班人員培訓(xùn)指導(dǎo)一次。
6、每個月進行一次夜查,檢查值班工作制度執(zhí)行情況和考核專職值班人員對職責任務(wù)的落實情況。對發(fā)現(xiàn)的問題和漏洞隱患及時向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)反饋,及時整治,監(jiān)督落實整改措施。
7、平時工作和各種活動都要認真記載,以便接受上級統(tǒng)一抽查和定期進行的考核評比。
8、每月對校園周邊治安秩序進行1—2次巡查,確保學校安全。
副校長職責8
1、在校長領(lǐng)導(dǎo)下,負責組織領(lǐng)導(dǎo)學校教育教學工作,協(xié)同校長制定教育教學工作的決策、規(guī)劃與計劃。
2、認真貫徹黨和國家的教育方針和有關(guān)教育教學方面的政策、法規(guī),執(zhí)行上級教育行政部門的指示和有關(guān)教育教學方面的決議,以正確的教育思想和現(xiàn)代教育理念領(lǐng)導(dǎo)與指導(dǎo)教育教學工作,全面完成教育教學任務(wù)。
3、有效地領(lǐng)導(dǎo)和組織教育教學工作。組織制定與實施德、智、體、美、勞各育學年、學期工作計劃,提出明確的要求和措施,并經(jīng)常進行督導(dǎo)、檢查,及時提出調(diào)控措施;協(xié)同校長研究選聘校內(nèi)各組織和部門的負責人以及教師人事安排;領(lǐng)導(dǎo)與主持有關(guān)教育教學工作會議;組織與領(lǐng)導(dǎo)教育教學改革實驗研究工作以及教學研究活動;組織與領(lǐng)導(dǎo)教師教育教學質(zhì)量的檢查與評估。
4、堅持以教學為中心安排好各項工作,組織制定學校教學常規(guī),教學年歷,教學月(周)歷等,規(guī)范與完善教學過程的每一個環(huán)節(jié),抓好教學常規(guī)管理,建立科學的、正常的教學秩序。
5、領(lǐng)導(dǎo)教導(dǎo)處、少先隊大隊部、科研室等教育教學部門的.行政工作。
6、經(jīng)常深入教育教學第一線,有目的、有計劃地了解、檢查教師教學和學生學習的情況,及時反饋,及時糾正偏差,及時幫助教師解決教學中的困難與問題,抓好教育教學質(zhì)量的管理。
7、抓好安全工作,防止事故發(fā)生,保障師生的健康和人身安全。
8、組織與領(lǐng)導(dǎo)學校的思想政治教育工作。領(lǐng)導(dǎo)與指導(dǎo)少先隊和班主任工作;對學校重大的思想政治教育活動提出決策與措施;及時掌握、分析師生思想動態(tài),以及師德教育和學生思想品德教育狀況,及時提出改進的策略與措施;協(xié)同校長,配合黨支部做好教師思想政治與師德教育工作。
9、組織與領(lǐng)導(dǎo)教師教育工作,把提高教師隊伍的政治思想、文化業(yè)務(wù)素質(zhì)作為教學常規(guī)管理的戰(zhàn)略目標,切實抓好。
10、做好學校教育技術(shù)裝備工作的領(lǐng)導(dǎo)與管理工作,充分發(fā)揮教育教學設(shè)備、設(shè)施、儀器、資料等在教育教學中的功能與作用。
11、建立健全教育教學管理的各項規(guī)章制度,并認真實施與檢查,使教育教學管理科學化、規(guī)范化。
副校長職責9
協(xié)助校長抓好學校的日常教學、教務(wù)、教研、教改工作。分管學校的教學、教務(wù)、教研、教改、師資培訓(xùn)、新生招生等工作,主管教務(wù)室、教研組、實驗電教部門等,其主要職責是:
一、協(xié)助校長全面貫徹黨的.教育方針和國家有關(guān)政策法規(guī),執(zhí)行上級有關(guān)指示和學校各項決議,落實“教學中心、質(zhì)量第一”的各項計劃、措施。審核所分管職能部門的計劃(包括實施方案和執(zhí)行情況)和總結(jié)。
二、負責抓好教學工作計劃和教研教改方案的制定,并組織實施和檢查落實。審定教務(wù)室、教研組工作計劃及總結(jié)。根據(jù)教師的思想狀況、業(yè)務(wù)水平、教學水平和工作需要,做好各科任教師的選配和安排。
三、抓好教學常規(guī)管理工作。經(jīng)常組織檢查教師備課、授課、作業(yè)批改、課后輔導(dǎo)等工作情況。經(jīng)常深入課堂聽課,對教師的教學情況做出評價和指導(dǎo),組織教學觀摩,幫助教師總結(jié)經(jīng)驗。
四、負責組織、指導(dǎo)教學教研工作,定期召開教研組長、任課教師、學生代表等會議,了解和掌握教學情況,針對存在問題,提出整改措施,探索教學模式,組織教研教改活動。
五、負責組織落實招生計劃,完成招生任務(wù),負責組織新生入學編班工作。貫徹落實學籍管理規(guī)定和程序,審批學籍變動和學生考勤曠課處理意見,組織抓好學籍管理和鞏固學額工作。
六、做好教師的教學考評、業(yè)務(wù)進修和繼續(xù)教育等工作。
七、審核教學設(shè)備和圖書資料的增添計劃,負責審批教學、實驗設(shè)備、器材使用和處理,提高各功能室的管理水平和使用效益。
八、具體分管一個年級和一個教研組,指導(dǎo)年級組長、教研組長團結(jié)全體教師,共同做好年級組、教研組的教育教學工作,及時召開情況調(diào)研會、質(zhì)量分析會,努力創(chuàng)建文明組(室),提高年級、學科教學質(zhì)量。
九、完成校長交辦的其它工作。
副校長職責10
一、副校長是校長的助手,接受校長的分工,重點抓好分管工作。
二、負責制訂學校德育工作計劃,并檢查和推動工作計劃的落實,完成學校德育任務(wù)。。
三、負責布置、檢查和督促班主任的工作,和德育主任、班主任研討學校德育工作的方向與方法,組織班主任工作學習和經(jīng)驗交流。向校長報告班主任工作情況,提出改進班主任工作的建議。
四、深入到學生中去,經(jīng)常參加班會和課外教育活動。及時掌握德育處、校團委、學生會、少先大隊的工作情況,指導(dǎo)校內(nèi)各職能部門有的放矢地做好學生的`思想教育工作。
五、領(lǐng)導(dǎo)學校的精神文明建設(shè)工作。負責組織評選先進班集體、文明班集體、三好學生、優(yōu)秀學生干部的工作,使文明單位建設(shè)水平逐年提高。
六、負責學校的綜合治理工作。貫徹上級綜合治理工作的文件,起草學校綜合治理工作的計劃、總結(jié),做好防火、防盜等安全防范工作,及時處理教職工之間或家庭內(nèi)部矛盾,處理學生中的的突發(fā)事件,保證學校教育教學秩序的穩(wěn)定。
七、負責學校的德育、法制、安全、衛(wèi)生、健康、勞動教育等工作,抓好課間操、大課間體育活動、各類體育比賽等工作,抓好體育教師隊伍建設(shè)工作,提高體育課堂教學效率,建立高標準衛(wèi)生室,切實發(fā)揮校醫(yī)、衛(wèi)生室對師生的保健作用。
八、通過各種形式不斷加強師生思想政治教育,提高思想政治覺悟,加強校園環(huán)境管理,創(chuàng)造良好育人環(huán)境。
九、組織德育處、學生會、團委和少先隊大隊委,經(jīng)常到班級檢查學生出席情況,建立學生請假、班級匯報出席情況制度。
十、及時總結(jié)學校德育工作的經(jīng)驗,定期向校長和師生報告學校德育工作情況。
十一、完成校長交辦的其他工作。
副校長職責11
一、分管教務(wù)處、教科室工作。每周定期召開兩處處務(wù)會議,加強兩處全體工作人員職業(yè)道德教育,及時布置各項工作。
二、指導(dǎo)教務(wù)處制定全校教學工作計劃、教學常規(guī)和教師工作規(guī)范,建立正常的教學秩序,檢查教學計劃的完成情況。督促教科室落實各項教科研計劃。檢查科研課題的申報、中期驗收及成果鑒定情況。
三、指導(dǎo)教務(wù)處組織全體教師學習教育教學理論、現(xiàn)代教育技術(shù)、新教學大綱和新課程標準,定期或不定期檢查各教研組教學、教研計劃、教學進度。
四、嚴格執(zhí)行國家規(guī)定的課時計劃,定期組織和開展形式多樣的教學研究活動,探索和總結(jié)交流教改經(jīng)驗,努力提高教學質(zhì)量。
五、督促教務(wù)處定期檢查教師教學“五認真”情況,通過有計劃地聽課、檢查教案和作業(yè)、問卷調(diào)查、召開學生及家長座談會等形式全面檢查教與學的情況,幫助教師改進教學。
六、積極組織教師參加多種形式的進修、培訓(xùn)等繼續(xù)教育。指導(dǎo)教務(wù)處做好新老教師“結(jié)對”工作,加強教師隊伍建設(shè)。
七、指導(dǎo)教務(wù)處、教科室有計劃地組織學科興趣小組、競賽小組和科技、文體活動,做好檢查、督促工作。
八、組織教務(wù)處全體人員安排好各項考試,及時統(tǒng)計、分析成績。抓好學生的學風和考風建設(shè)。
九、指導(dǎo)教務(wù)處抓好學生的學籍管理、招生、編班、考勤、休學、退學、轉(zhuǎn)學、畢業(yè)等各項工作。
十、制定嚴格的`管理制度,督促教務(wù)處、教科室做好實驗室、圖書館、閱覽室、體育保管室、語音室、微機室多媒體教室、文印室、音樂、美術(shù)活動室等的管理工作。
十一、指導(dǎo)教務(wù)處編制全校各班和任課教師的課表以及全校作息時間表。提出教師課務(wù)安排的建議名單,報校長審批。
副校長職責12
1.協(xié)助校長領(lǐng)導(dǎo)學校后勤工作,為學校中心工作服務(wù)。
2.協(xié)助校長做好學校硬件發(fā)展規(guī)劃(長期、中期、近期),為學校發(fā)展做好物質(zhì)方面的準備。加強后勤工作的主動性和適度超前的服務(wù)意識,保證教育教學任務(wù)的完成。
3.審批總務(wù)處工作計劃,負責督促和檢查總務(wù)工作的`開展,幫助解決工作中的困難和問題。
4.協(xié)助校長管理學校財務(wù)。負責主持制定學校經(jīng)費預(yù)算、預(yù)算分配及年終決算。遵守財經(jīng)紀律,認真貫徹和檢查財務(wù)制度執(zhí)行情況。對數(shù)額較大的財務(wù)開支呈報校長審批,協(xié)調(diào)學校各方面的財務(wù)關(guān)系。
5.負責領(lǐng)導(dǎo)學校校舍、資產(chǎn)、設(shè)備的管理與維護,保證國有資產(chǎn)的持續(xù)增值。
6.負責校園規(guī)劃及基本建設(shè),組織研究校園文化建設(shè)中相關(guān)的物質(zhì)文化建設(shè),綠化美化校園。
7.會同主管德育副校長及辦公室做好學校環(huán)境的綜合治理,保證校園的良好秩序和師生的安全。
8.配合工會關(guān)心教職工生活,解決教職工困難。
9.有效開發(fā)利用學校資源,為學校發(fā)展籌集資金,改善辦學條件及教職工生活。
10.加強總務(wù)人員的隊伍建設(shè)。加強思想政治工作,不斷提高總務(wù)人員的思想、業(yè)務(wù)素質(zhì)和科學管理水平。
11.做好校長交辦的其它工作,主動配合開展全校性的活動。
副校長職責13
1.協(xié)助校長貫徹學校教學工作指導(dǎo)思想、方針、政策和規(guī)劃,做好教學分析工作、組織管理、檢查、指導(dǎo)、落實全校各項教學工作,是全校教學工作的責任人。
2.每學年、學期指導(dǎo)教導(dǎo)處制定學期、學年度工作計劃,組織督促探索教學改革,提出教研新項目,引導(dǎo)教師轉(zhuǎn)變教學概念,改進教法,適應(yīng)新大綱,保證教學質(zhì)量。
3.具體領(lǐng)導(dǎo)教導(dǎo)處、圖書館、信息網(wǎng)絡(luò)、電化教育、科技教學活動競賽、實驗室等處室工作;定期召開教研工作研討會,推廣先進教育理念,教改經(jīng)驗;負責領(lǐng)導(dǎo)校園網(wǎng)建設(shè),推動現(xiàn)代教育設(shè)備和教育手段的.管理應(yīng)用。
4.重點深入指導(dǎo)畢業(yè)年級教育教學工作,了解教師教學、學生學習情況,有針對性地指導(dǎo)師生提高教學和學習效率。
5.負責協(xié)調(diào)教育教學工作中各種矛盾,指導(dǎo)學生安排學科競賽、綜合實踐活動和校本課程學習等。
6.負責畢業(yè)年級考試工作。
7.統(tǒng)籌安排半托學生的課后學習活動、指導(dǎo)師安排等。
8.指導(dǎo)全校教師繼續(xù)教育、校本培訓(xùn)、教師再學習、進修等工作。
9.每學年、學期寫出教學工作總結(jié),向校長匯報教學工作進展及教改措施。
10.完成校長交辦的各項工作。
副校長職責14
崗位職責:
1、熟悉國際教育行業(yè)以及國際教育的相關(guān)法律法規(guī),完成總校長布置的各項任務(wù);
2、全面規(guī)劃,統(tǒng)一安排學校各部門工作,根據(jù)總校長確定的學校發(fā)展目標,制定學校工作計劃、規(guī)章、崗位職責及獎懲實施方案,報校委會討論及總校長審核批準之后實施;
3、定期召開行政會,研究、部署、落實學校工作,建設(shè)一個團結(jié)和諧、高效務(wù)實的領(lǐng)導(dǎo)團隊;
4、與外方校長一起,加強教師隊伍建設(shè),負責校本研修、教師進修及骨干教師、雙語教師的培養(yǎng)于評聘;
5、負責指導(dǎo)和管理全校教職工的崗位安排、工資和人事檔案管理,做好中層管理部門的考核和獎懲;
6、全面負責學校的招生市場等工作,組建管理招生市場團隊,通過市場宣傳不斷提升學校的品牌;
7、負責學校日常教學管理,保證教學計劃的`全面落實,打造積極向上的國際化校園文化;
8、負責指導(dǎo)、管理學校安全、后勤工作,并按照學校財務(wù)規(guī)定行使職權(quán);
9、以學生為中心,負責學生的全面管理事宜;
10、總校長安排的其他工作。
職位要求:
1、10年以上教育行業(yè)工作背景,有5年以上國際學校教學及運營管理經(jīng)驗,了解國際教育發(fā)展趨勢,具有國際視野;
2、熱愛教育行業(yè),具有高度的工作熱情和責任心,良好的職業(yè)道德;
3、優(yōu)秀的組織管理能力、創(chuàng)造創(chuàng)新能力、拓展能力以及決策、計劃與執(zhí)行能力;
4、熟悉ib課程體系,有ib學;驀H學校管理背景或者海外工作經(jīng)歷;具備國內(nèi)外大學教育學研究生(或以上)學歷的優(yōu)先考慮;
5、英語口語流利。
副校長職責15
一、協(xié)助校長管理全校的教育教學工作。全面貫徹教育方針,推行素質(zhì)教育。對所分管的工作不推諉,敢于負責,對校長負責。
二、努力學習教育教學理論和教育法規(guī),提高教育教學的管理水平,增強教育教學的科學決策能力以及自身的科研能力。
三、確定學校教學工作管理的目標和重點,制訂學校階段性的教學工作計劃,使教學工作有計劃、有步驟、協(xié)調(diào)運行為校長管理學校的教育教學提供決策條件。
四、經(jīng)常深入教學第一線進行調(diào)研、檢查、督促,保證全校的教育教學工作按計劃有步驟的'正常開展。
五、大膽創(chuàng)新,開創(chuàng)教育教學管理的新局面。創(chuàng)出辦學特色。
六、指導(dǎo)和督察教導(dǎo)處工作,保證正常的教學秩序。抓好畢業(yè)班工作、各類競賽工作及藝體工作,創(chuàng)出優(yōu)良的教學實績。
七、指導(dǎo)和組織教學研究工作,加強教科研活動的計劃性,大膽實踐,持之以恒,創(chuàng)出優(yōu)良的科研實績。
八、抓好師資隊伍建設(shè),培養(yǎng)一支優(yōu)良的師資隊伍,制訂教師業(yè)務(wù)考核和教師教學質(zhì)量獎懲辦法,負責對教師教學工作的考評,持續(xù)提高教學質(zhì)量。做好教師的以老帶新及對外開放日等
九、協(xié)助校長具體負責招生工作,制訂招生簡章,策劃招生宣傳,指導(dǎo)教導(dǎo)處搞好特色班報名、測試、錄取、歸檔等教學工作。
十、負責教學設(shè)施的更新、添置、使用、維護工作,提高教學硬件的使用率和完好率。抓好電教組、圖書館的工作,使其提高為教學服務(wù)的水平。
十一、協(xié)助校長具體負責招生工作,對招生、轉(zhuǎn)學、編班、升留級及學生獎懲工作有決定權(quán)。
十二、接受校長的領(lǐng)導(dǎo)并報告工作,出席校長辦公會議,加強與主抓德育校長的聯(lián)系與協(xié)作。
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