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員工家屬帶孩子進(jìn)入公司安全管理協(xié)議書

時(shí)間:2021-03-17 09:00:15 協(xié)議書 我要投稿

員工家屬帶孩子進(jìn)入公司安全管理協(xié)議書范本

  隨著社會(huì)一步步向前發(fā)展,很多場合都離不了協(xié)議,協(xié)議具有法律效力,確立某種法律關(guān)系。那么什么樣的協(xié)議才是有效的呢?以下是小編整理的員工家屬帶孩子進(jìn)入公司安全管理協(xié)議書范本,僅供參考,大家一起來看看吧。

員工家屬帶孩子進(jìn)入公司安全管理協(xié)議書范本

  甲方:

  乙方:

  為了明確員工家屬及小孩在公司居住期間的安全管理責(zé)任,確保家屬及小孩的人身安全,公司本著對員工家屬及小孩在公司生活區(qū)內(nèi)健康、安全負(fù)責(zé)的原則,依據(jù)公司的安全管理相關(guān)制度,經(jīng)雙方協(xié)商,特制訂并簽訂本安全管理協(xié)議:

  甲方責(zé)任:

  1、負(fù)責(zé)在生活區(qū)域的水域區(qū)設(shè)有明顯的安全警示標(biāo)識。

  2、負(fù)責(zé)員工和家屬及小孩對生活區(qū)的安全相關(guān)要求的告知。

  3、負(fù)責(zé)生活區(qū)域所有雨水井蓋以及各排水溝無隱患,保證完好無損。

  4、負(fù)責(zé)員工家屬及小孩到工廠臨時(shí)居住協(xié)議的簽訂。

  乙方責(zé)任:

  父母、家長是孩子成長道路上的法定監(jiān)護(hù)人,為了家庭的幸福和孩子的健康成長,必須切實(shí)履行對孩子的`教育、監(jiān)護(hù)、管理的法律義務(wù)和責(zé)任。

  1、所有員工家屬帶孩子進(jìn)廠時(shí)必須在行政部東門崗處進(jìn)行登記,登記時(shí)注明進(jìn)廠時(shí)間,和初步居住計(jì)劃時(shí)間。

  2、要掌握公司的相關(guān)安全和管理規(guī)定,加強(qiáng)對孩子在公司期間的交通、活動(dòng)、飲食、用電、用火、防溺水、防爆等方面的安全教育和安全管理。

  3、員工的家屬及小孩嚴(yán)禁進(jìn)入公司生產(chǎn)區(qū)域、施工區(qū)域及非生活區(qū)域。

  4、對未成年小孩在公司生區(qū)活動(dòng)要有成年人陪同、監(jiān)護(hù),嚴(yán)禁私自活動(dòng)造成隱患。

  5、嚴(yán)禁到公司水塘邊、井口邊、臨時(shí)建筑物下等容易對人造成損傷的地方活動(dòng)。

  6、不準(zhǔn)攜帶易燃、易爆、易傷人等物品進(jìn)入公司。

  7、嚴(yán)禁隨便動(dòng)用及損壞公司的設(shè)施、設(shè)備及物品。

  8、嚴(yán)格遵守公司相關(guān)的管理制度。

  9、所有員工家屬及小孩進(jìn)入公司暫時(shí)居住,都要到公司安委會(huì)簽定安全管理協(xié)議。

  10、如有違反以上規(guī)定及因自己監(jiān)管不力造成事故的,所有責(zé)任由當(dāng)事員工自己負(fù)責(zé)。

  以上條款由甲、乙雙方共同配合、各負(fù)其責(zé)。

  本協(xié)議一試兩份,甲、乙雙方各持一份,本協(xié)議自雙方簽字之日起生效,至家屬及小孩離廠時(shí)自動(dòng)失效。

  甲方: 乙方:(員工或員工家屬)

  法定代表人簽名: 簽名:

  ____年__月__日 ____年__月__日

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