競業(yè)限制簡單版的協(xié)議書(精選6篇)
在不斷進(jìn)步的時(shí)代,協(xié)議與我們的生活息息相關(guān),簽訂協(xié)議能夠較為有效的約束違約行為。寫協(xié)議需要注意哪些問題呢?下面是小編為大家收集的競業(yè)限制簡單版的協(xié)議書(精選6篇),歡迎大家借鑒與參考,希望對(duì)大家有所幫助。
競業(yè)限制簡單版的協(xié)議書1
合同編號(hào):
合同簽訂地:
甲方:
法定代表人:
乙方:
身份證號(hào):
鑒于:
甲、乙雙方根據(jù)《中華人民共各國勞動(dòng)合同法》、《中華人民共和國反不正當(dāng)競爭法》等有關(guān)規(guī)定,雙方在遵循平等自愿、協(xié)商一致、誠實(shí)信用的原則下,就競業(yè)禁止事項(xiàng)達(dá)成協(xié)議如下:
第一條 競爭業(yè)務(wù)
競爭業(yè)務(wù)指:
。1)公司或其關(guān)聯(lián)公司從事或計(jì)劃從事的業(yè)務(wù);
(2)與公司或其關(guān)聯(lián)公司所經(jīng)營的業(yè)務(wù)相同、相近或相競爭的其他業(yè)務(wù)。
期限:指乙方受聘于甲方的期限和該期限終止后____年的時(shí)間。
第二條 區(qū)域
指公司或其關(guān)聯(lián)公司從事或計(jì)劃從事其各自業(yè)務(wù)的地理范圍。
第三條 乙方的義務(wù)
在期限內(nèi)不直接或間接地勸說、引誘、鼓勵(lì)或以其他方式促使公司或其關(guān)聯(lián)公司:
1、任何管理人員或雇員終止該等管理人員或雇員與公司或其關(guān)聯(lián)公司的聘用關(guān)系;
2、任何客戶、供應(yīng)商、被許可人、許可人或與公司或其關(guān)聯(lián)公司有實(shí)際或潛在業(yè)務(wù)關(guān)系的其他人或?qū)嶓w(包括任何潛在的客戶、供應(yīng)商或被許可人等)終止或以其他方式改變與公司或其關(guān)聯(lián)公司的業(yè)務(wù)關(guān)系;
3、不泄漏、不使用、不使他人獲得或使用公司的商業(yè)秘密;不傳播、不擴(kuò)散不利于公司的消息或報(bào)道;未簽訂過且不會(huì)簽訂任何與本合同條款相沖突的書面或口頭合同。
第四條 對(duì)價(jià)及取得條件
雇員在此確認(rèn):
1、雇員從公司離職時(shí),應(yīng)提前與公司確認(rèn)其是否開始離職后的競業(yè)限制義務(wù)。公司如確認(rèn)離職雇員有競業(yè)限制必要,應(yīng)發(fā)給《競業(yè)限制開始通知書》。雇員離職后競業(yè)限制義務(wù)開始;公司如確認(rèn)離職雇員無競業(yè)限制必要,應(yīng)發(fā)給《競業(yè)限制終止通知書》。雇員無需承擔(dān)離職后競業(yè)限制義務(wù);
2、雇員在離開公司時(shí)未提出確認(rèn)申請(qǐng)的,其離職后競業(yè)限制義務(wù)自其離開在公司的工作崗位之日起自動(dòng)開始,競業(yè)限制期內(nèi)該雇員可以向公司提出競業(yè)限制確認(rèn)申請(qǐng),公司確認(rèn)雇員有競業(yè)限制必要并發(fā)給《競業(yè)限制開始通知書》后,雇員可以開始領(lǐng)取競業(yè)限制補(bǔ)償金,但在此之前的競業(yè)限制補(bǔ)償金視為雇員主動(dòng)放棄。公司確認(rèn)雇員無競業(yè)限制必要時(shí)應(yīng)發(fā)給《競業(yè)限制終止通知書》,雇員競業(yè)限制義務(wù)終止,在此之前即使雇員履行了競業(yè)限制義務(wù)也無權(quán)領(lǐng)取補(bǔ)償金。
第五條 執(zhí)行
雙方同意在法律允許的范圍內(nèi)最大限度地執(zhí)行本合同,本合同任何部分的無效、非法或不可執(zhí)行均不影響或削弱本合同其余部分的有效、合法與可執(zhí)行性。
第六條 違約救濟(jì)
雇員承認(rèn),其違反本合同將給公司和/或其關(guān)聯(lián)公司造成無法彌補(bǔ)的損害,并且通過任何訴訟獲得的金錢賠償都不足以充分補(bǔ)償該等損害。雇員同意,公司和/或其關(guān)聯(lián)公司有權(quán)通過臨時(shí)限制令、禁止令、對(duì)本合同條款的實(shí)際履行或其他救濟(jì)措施來防止對(duì)本合同的違反。但本條的規(guī)定不應(yīng)被解釋為公司和/或其關(guān)聯(lián)公司放棄任何獲得損害賠償或其他救濟(jì)的權(quán)利。
第七條 其他
因履行本協(xié)議發(fā)生爭議,雙方首先應(yīng)協(xié)商解決,如協(xié)商不成,任何一方提起的訴訟均由甲方所在地人民法院管轄。
本合同一式兩份,合同雙方各執(zhí)一份,具有同等效力。
甲方:
年 月 日
乙方:
年 月 日
競業(yè)限制簡單版的協(xié)議書2
甲方(單位):______________
法定代表人:________________
法定地址:__________________
郵政編碼:__________________
乙方(甲方員工)姓名:______
乙方身份證號(hào)碼:____________
聯(lián)系方法:__________________
根據(jù)有關(guān)法律規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,達(dá)成如下競業(yè)限制條款以資共同遵守:
1.競業(yè)限制的范圍為:乙方不得在與甲方生產(chǎn)同一產(chǎn)品和有競爭關(guān)系的其他單位任職,不得自己從事與甲方有競爭關(guān)系的產(chǎn)品的經(jīng)營,不得從事經(jīng)營與甲方有相同或類似客戶的行業(yè),也不得從事經(jīng)營與甲方經(jīng)營項(xiàng)目相同或類似的行業(yè)。
2.競業(yè)限制期:勞動(dòng)合同期限內(nèi)及解除勞動(dòng)關(guān)系后 ____________年。
3.勞動(dòng)合同解除后,甲方一次性向乙方支付競業(yè)限制補(bǔ)償費(fèi)計(jì)人民幣_(tái)_____元整。
4.若乙方違反以上約定,應(yīng)向甲方支付人民幣計(jì)______元違約金并賠償其他經(jīng)濟(jì)損失。
5.本協(xié)議自雙方當(dāng)事人簽字蓋章之日起生效。
6.本協(xié)議一式兩份,具有同等法律效力。
甲方:____________________ 乙方:____________
法定代表人(簽字):______ 身份證號(hào)碼:______
________年______月______日
競業(yè)限制簡單版的協(xié)議書3
甲方(用人單位):
乙方 (勞動(dòng)者):
身 份 證 號(hào):
鑒于乙方從事職務(wù)對(duì)甲方具有重要影響并知悉甲方商業(yè)秘密,故為保護(hù)雙方的合法權(quán)益,特根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī),本著平等自愿和誠信的原則,經(jīng)協(xié)商一致,達(dá)成下列協(xié)議,雙方共同遵守:
一、乙方義務(wù)
1、未經(jīng)甲方書面同意,乙方在職期間不得自營或者為他人生產(chǎn)、經(jīng)營與企業(yè)同類的產(chǎn)品,甲方生產(chǎn)、銷售的主要產(chǎn)品包括:
。1)
(2)
。3)
2、無論甲、乙雙方因何原因解除、終止勞動(dòng)關(guān)系,乙方自離職后二年內(nèi)不得在與企業(yè)有競爭關(guān)系的單位就職,與甲方有競爭關(guān)系的其他單位主要包括:
。1)
。2)
。3)
3、無論甲、乙雙方因何原因解除、終止勞動(dòng)關(guān)系,乙方自離職后二年內(nèi)不得自己生產(chǎn)或者經(jīng)營同類產(chǎn)品、從事同類業(yè)務(wù),不得從事與企業(yè)商業(yè)秘密有關(guān)的產(chǎn)品的生產(chǎn)、銷售。
二、甲方義務(wù)
甲、乙雙方解除或者終止勞動(dòng)合同后,甲方在競業(yè)限制期限內(nèi)應(yīng)按月向乙方支付勞動(dòng)者經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,標(biāo)準(zhǔn)為當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。
三、違約責(zé)任
乙方不履行規(guī)定的義務(wù),應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任,并一次性向甲方支付違約金;違約金數(shù)額為甲、乙雙方終止勞動(dòng)關(guān)系前十二個(gè)月工資收入的十倍。同時(shí),乙方因違約行為所獲得的收益應(yīng)當(dāng)向甲方退還;
四、爭議解決
因本協(xié)議引起的糾紛,由雙方協(xié)商解決。如協(xié)商不成,則提交至企業(yè)住所地的勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)仲裁。
五、合同效力
1、本合同自雙方簽章之日起生效。本合同的修改,必須采用雙方同意的書面形式;
2、雙方確認(rèn),已經(jīng)仔細(xì)審閱過合同的內(nèi)容,并完全了解合同各條款的法律含義。
甲方(章):
員工(簽字):
簽訂時(shí)間:
競業(yè)限制簡單版的協(xié)議書4
甲方(用人單位):
法定代表人:
乙方(勞動(dòng)者):
身份證號(hào)碼:
鑒于:
乙方已經(jīng)知悉甲方重要商業(yè)秘密或者對(duì)甲方的競爭優(yōu)勢具有重要影響,為保護(hù)雙方的合法權(quán)益,甲、乙雙方根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī),本著平等、自愿、公平、誠信的精神,經(jīng)充分協(xié)商一致后,共同訂立本合同。本合同的制訂遵循如下原則:既要防止出現(xiàn)針對(duì)甲方的不正當(dāng)競爭行為,又要保證乙方依法享有的勞動(dòng)權(quán)利得到實(shí)現(xiàn)。
一、競爭業(yè)務(wù)
指甲方或其關(guān)聯(lián)企業(yè)從事或計(jì)劃從事的業(yè)務(wù)和與甲方或其關(guān)聯(lián)企業(yè)所經(jīng)營的業(yè)務(wù)相同、相近或相競爭的其他業(yè)務(wù)。
二、區(qū)域
指甲方或其關(guān)聯(lián)企業(yè)從事或計(jì)劃從事其各自業(yè)務(wù)的地理范圍。
三、甲方的義務(wù)
1、從乙方離職后開始計(jì)算競業(yè)限制時(shí)起,甲方應(yīng)當(dāng)按照競業(yè)限制期限向乙方支付一定數(shù)額的競業(yè)限制補(bǔ)償費(fèi)。
2、補(bǔ)償?shù)闹Ц斗绞桨聪铝械赺___項(xiàng)執(zhí)行:
(1)于____年____月____日前,甲方一次性向乙方付清____元;
(2)按月(季、年)支付,從____年____月____日到____年____月____日止。
四、乙方的義務(wù)
1、未經(jīng)甲方同意,在職期間不得自營或者為他人經(jīng)營(包括投資于)與甲方同類的.營業(yè)。
2、不論因何種原因從甲方離職,離職后____年內(nèi)(自勞動(dòng)關(guān)系解除之日起計(jì)算,到勞動(dòng)關(guān)系解除____年后的次日止)都不得到與甲方有競爭關(guān)系的單位就職。上述單位包括但不限于下列單位:同行業(yè)、與本公司有競爭關(guān)系且本公司認(rèn)為已經(jīng)成為或者可能成為競爭對(duì)手的各類企業(yè)。
五、違約責(zé)任
1、乙方不履行本協(xié)議規(guī)定的義務(wù),應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任,一次性向甲方支付違約金人民幣_(tái)_____元(可以參照乙方從甲方領(lǐng)取的年補(bǔ)償費(fèi)來確定),乙方因違約行為所獲得的收益應(yīng)當(dāng)歸還甲方,甲方有權(quán)對(duì)乙方予以處分。因乙方違約行為給甲方造成損失的,乙方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任(如已經(jīng)支付違約金的,應(yīng)當(dāng)予以扣除)。
六、爭議的解決方法
因履行本合發(fā)生的爭議,由爭議雙方協(xié)商解決,協(xié)商不成的,依法可以向合同簽訂地人民法院起訴。
七、其他
1、協(xié)議經(jīng)雙方法定代表或授權(quán)代表簽字并加蓋公章后生效。本協(xié)議一式兩份,具有同等法律效力,甲乙雙方各執(zhí)一份。
2、本協(xié)議未盡事宜,可由雙方補(bǔ)充約定后作為附件,與本協(xié)議具有同等法律效力。對(duì)本協(xié)議的變更應(yīng)當(dāng)以書面形式進(jìn)行。
甲方:
________年_____月_____日
乙方:
________年_____月_____日
競業(yè)限制簡單版的協(xié)議書5
甲方:____________________________________
法定代表人或主要負(fù)責(zé)人:__________________
住址:____________________________________
郵編:____________________________________
傳真:____________________________________
電話:____________________________________
電子郵箱:________________________________
乙方:____________________________________
身份證號(hào)碼:______________________________
住址:____________________________________
郵編:____________________________________
電話:____________________________________
電子郵箱:________________________________
根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》等國家法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致簽訂競業(yè)限制協(xié)議,共同遵守協(xié)議所列條款。
第一條競業(yè)限制的含義及期限
乙方在勞動(dòng)合同期間、勞動(dòng)合同解除或終止之后,都應(yīng)當(dāng)遵守甲方規(guī)章制度中關(guān)于保密的規(guī)定,履行保密職責(zé)。未經(jīng)甲方同意,乙方不得泄露和使用其商業(yè)秘密信息。
解除或者終止勞動(dòng)合同后______年內(nèi)(不超過兩年),乙方不得到與甲方生產(chǎn)或者經(jīng)營同類產(chǎn)品、從事同類業(yè)務(wù)的有競爭關(guān)系的其他用人單位工作。不得自己開業(yè)生產(chǎn)或者經(jīng)營同類產(chǎn)品、從事同類業(yè)務(wù)。
在解除或終止勞動(dòng)合同之后,甲方向乙方在競業(yè)限制的期限內(nèi)按月給予乙方______元人民幣經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
第二條競業(yè)限制與經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償
1.勞動(dòng)合同解除或終止后,除另有約定外,甲方可以要求乙方履行競業(yè)限制義務(wù)。乙方履行了競業(yè)限制義務(wù)后,可以要求甲方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
2.勞動(dòng)合同解除或終止后,因甲方的原因?qū)е氯齻(gè)月未支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,乙方可以解除競業(yè)限制協(xié)議,不再受其約束。
3.在競業(yè)限制期限內(nèi),甲方可以解除競業(yè)限制協(xié)議。在解除競業(yè)限制協(xié)議時(shí),乙方可以要求甲方額外支付三個(gè)月的競業(yè)限制經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
第三條違約責(zé)任
乙方違反競業(yè)限制約定,應(yīng)當(dāng)按照約定向甲方支付違約金。乙方支付違約金后,甲方要求乙方繼續(xù)履行競業(yè)限制義務(wù),乙方應(yīng)當(dāng)履行。
第四條爭議處理及其他
1.因本協(xié)議而引起的糾紛,如果雙方無法協(xié)商解決,任何一方可以向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。不服裁決的,可以向人民法院提起訴訟。
2.本協(xié)議一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。經(jīng)雙方簽字或蓋章之日起生效。
甲方(蓋章):________________________________
法定代表人或委托代理人(簽名):______________
簽訂日期:__________________________________
乙方(簽名):______________________________
簽訂日期:__________________________________
競業(yè)限制簡單版的協(xié)議書6
甲方(單位):
乙方(員工):
身份證號(hào):
甲乙雙方經(jīng)平等自愿協(xié)商,簽訂本協(xié)議。
一、定義
1.競爭性業(yè)務(wù):與甲方公司所提供的產(chǎn)品或從事的服務(wù)相同或類似的業(yè)務(wù),包括但不限于下列業(yè)務(wù): 。
2.競爭性單位:從事競爭性業(yè)務(wù)的公司、單位或個(gè)人。
3.競業(yè)行為:自己或與其它個(gè)人或組織合作,直接或間接的從事競爭性業(yè)務(wù);或?yàn)楦偁幮詥挝惶峁┓⻊?wù)或勞務(wù),包括但不限于擔(dān)任競爭性單位的合伙人、董事、監(jiān)事、股東、管理人員或一般職員、代理人、顧問等。
下列行為之一均將視為競業(yè)行為:
。1)從競爭性單位處領(lǐng)取任何報(bào)酬(包括但不限于以薪酬、報(bào)酬、勞務(wù)費(fèi)用、分紅等任何名義),或獲得旅游、實(shí)物、購物卡、消費(fèi)卡、報(bào)銷等好處;
。2)在競爭性單位繳納個(gè)人所得稅,或社會(huì)保險(xiǎn),或住房公積金;
。3)乙方或乙方直屬親屬、配偶從競爭性單位處領(lǐng)取任何報(bào)酬(包括但不限于以薪酬、報(bào)酬、勞務(wù)費(fèi)用、分紅、報(bào)銷、服務(wù)費(fèi)用、購買等任何名義)或獲得旅游、實(shí)物、購物卡、消費(fèi)卡、報(bào)銷等好處,而乙方不能提供合理說明的。
二、在職期間的競業(yè)限制
1.乙方在甲方任職期間,不得從事競業(yè)行為。
2.除本協(xié)議中約定的競業(yè)行為以外,在職期間的下列行為將視為乙方從事競業(yè)行為:
乙方從競爭性單位處直接或間接獲得好處,包括但不限于財(cái)產(chǎn)性利益、旅游、消費(fèi)、宴請(qǐng),無正當(dāng)理由的。
3.在職期間的競業(yè)限制義務(wù)的履行,甲方無需向乙方支付額外補(bǔ)償。
三、離職后的競業(yè)限制
1.離職后的競業(yè)限制期間內(nèi),乙方不得從事競業(yè)行為。
2.離職后競業(yè)限制期間:自乙方離職之日起24個(gè)月。但是甲方在乙方離職之日前(含當(dāng)日),甲方有權(quán)書面通知乙方縮短直至取消競業(yè)限制義務(wù)。
3.競業(yè)限制補(bǔ)償(每月):乙方離職前12個(gè)月內(nèi)的月平均工資的30%。
。1)月平均工資時(shí):以乙方實(shí)發(fā)工資收入為準(zhǔn)。與股權(quán)激勵(lì)相關(guān)的分紅、期權(quán)、股權(quán)等不計(jì)算在內(nèi)。
。2)發(fā)放時(shí)間:按月發(fā)放,最晚不超過下月20日。
4.特別要求:
。1)如甲方提出要求,則乙方應(yīng)在一周內(nèi)通過電子郵件或其它書面形式向甲方說明當(dāng)下的工作單位與工作情況。
。2)乙方如新入職、變化工作單位、自己創(chuàng)業(yè)等,應(yīng)在一周內(nèi)主動(dòng)通過電子郵件或其它書面形式向甲方說明當(dāng)下的工作單位與工作情況。
5.特別說明:有下列情形之一時(shí),甲方可通知乙方暫停支付競業(yè)限制補(bǔ)償:
(1)乙方從事競業(yè)行為時(shí);
。2)乙方未按本協(xié)議要求說明當(dāng)下工作情況時(shí);
。3)甲方有證據(jù)證明乙方有違反競業(yè)限制義務(wù)的情形時(shí)。
此種情形下,乙方仍應(yīng)履行競業(yè)限制義務(wù)。在上述情形消失或乙方證明并未違反競業(yè)限制義務(wù)后,甲方應(yīng)在一個(gè)月內(nèi)補(bǔ)發(fā)競業(yè)限制補(bǔ)償。
四、違約責(zé)任
1.乙方在職期間,如有競業(yè)行為,均視為嚴(yán)重違反規(guī)章制度與勞動(dòng)紀(jì)律。甲方有權(quán)解除勞動(dòng)合同,并要求乙方支付違約金。違約金標(biāo)準(zhǔn)為:乙方當(dāng)時(shí)12個(gè)月內(nèi)月平均工資的倍。
2.乙方離職后,未履行雙方約定的競業(yè)限制義務(wù)的,應(yīng)向甲方支付違約金。違約金的標(biāo)準(zhǔn)為:雙方約定的競業(yè)限制補(bǔ)償金月標(biāo)準(zhǔn)*雙方約定的離職后競業(yè)限制期間的月份數(shù)*倍。同時(shí),乙方應(yīng)將甲方在離職后支付的競業(yè)限制補(bǔ)償金全部返還給甲方。
如甲方要求乙方改正違反競業(yè)限制的行為,而乙方收到甲方通知后在一個(gè)月內(nèi)仍未改正的,繼續(xù)從事競業(yè)行為的,則甲方有權(quán)再次要求乙方按上款約定承擔(dān)違約金。
3.乙方支付的違約金不足以賠償甲方損失的,還應(yīng)賠償甲方損失。甲方損失包括但不限于甲方直接或間接的利潤損失、商譽(yù)損失、業(yè)務(wù)機(jī)會(huì)損失及為制止違約行為所支付的合理費(fèi)用(律師費(fèi)、訴訟費(fèi)、調(diào)查費(fèi)用、公證費(fèi)用等)。
五、通知
離職后,甲方可通過下列方式之一向乙方進(jìn)行通知或送達(dá):
乙方電子郵箱: 。
通信地址: 。
手機(jī)短信: 。
無論乙方是否實(shí)際查閱或拒收,甲方通過上述方式之一向乙方發(fā)出通知時(shí),即視為乙方已經(jīng)查閱。如乙方聯(lián)系方式有變更,應(yīng)立即書面告知甲方。
上述地址作為有效司法送達(dá)地址。
六、附則
1.本協(xié)議一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
2.本協(xié)議自雙方簽署后生效。
甲方(簽章):
本人已經(jīng)詳細(xì)閱讀上述協(xié)議,特別是其中的違約責(zé)任、違約金條款,并同意履行上述協(xié)議。
乙方(簽名確認(rèn)):
簽署時(shí)間:年月日
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