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用工協(xié)議書

時間:2021-11-02 20:00:55 協(xié)議書 我要投稿

用工協(xié)議書模板匯總六篇

  在不斷進步的社會中,男女老少都可能需要用到協(xié)議,協(xié)議協(xié)調(diào)著人與人,人與事之間的關(guān)系。我們該怎么擬定協(xié)議呢?以下是小編收集整理的用工協(xié)議書6篇,僅供參考,歡迎大家閱讀。

用工協(xié)議書模板匯總六篇

用工協(xié)議書 篇1

  甲方:湖南省建筑工程集團總公司直屬工程公司

  乙方:項目承包責(zé)任人 (身份證 ,手機 ,項目經(jīng)理部名稱: 丙方: (身份證 ,手機 )

  為建設(shè) 工程,甲方委派丙方到乙方任職(擔(dān)任 崗位工作)。根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》等法律法規(guī)和《關(guān)于印發(fā)〈湖南省建筑工程集團總公司項目承包合同管理辦法 〉的通知》(湘建總審字【20xx】191號)等集團總公司有關(guān)規(guī)章制度,結(jié)合本工程具體情況,經(jīng)甲、乙、丙三方協(xié)商一致,簽訂本用工協(xié)議。

  一、用工期限:從 年 月 日起至本項目建設(shè)工程施工合同實施完畢。

  二、費 用:

  1、 年 月 日起至 年 月 日,乙方按月承擔(dān)丙方的工資和單位部分的社保、住房公

  積金、企業(yè)年金繳費等費用,共計人民幣2845元/月; 2、20xx年8月1日起至20xx年7月31日,乙方按月承擔(dān)丙方的工資和單位部分的社保、住房公積金、企業(yè)年金繳費等費用,共計人民幣3045元/月。

 。ㄒ唬⒐べY標(biāo)準(zhǔn)

  1、xx年2月16日起至20xx年7月31日,乙方每月承擔(dān)丙方稅后工資2200元。

  2、20x年8月1日起至20xx年7月31日,乙方每月承擔(dān)丙方稅后工資2400元。20xx年8月1日起以后

  乙方仍需要聘用丙方,每年工資調(diào)整額在前一年度“議定工資標(biāo)準(zhǔn)”的基礎(chǔ)上增長不少于200元/月。

 。ǘ、工資支付方式

  1、20xx年2月16日起至20xx年7月31日,乙方每月直接支付丙方崗位工資680元,另1520元由乙方按

  月?lián)芨兜郊追剑ɑ蛴杉追綇墓こ炭钪械挚郏,用于甲方代付丙方的檔案工資;2、20xx年8月1日起至20xx年7月31日,乙方每月直接支付丙方崗位工資880元,另1520元由乙方按月?lián)芨兜郊追剑ɑ蛴杉追綇墓こ炭钪械挚郏,用于甲方代付丙方的檔案工資。

 。ㄈ挝徊糠值纳绫!⒆》抗e金和企業(yè)年金繳費

  1、繳費標(biāo)準(zhǔn):乙方從20xx年2月16日起每月承擔(dān)丙方社保單位繳費462.5元、住房公積金單位繳費122.5

  元,企業(yè)年金單位部分60元,三項費用合計645元/月(該三項繳費隨總公司人力資源部每周期核定的標(biāo)準(zhǔn)而調(diào)整)。

  2、繳費方式:乙方按月?lián)芨兜郊追剑ɑ蛴杉追綇墓こ炭钪械挚郏?45元,用于甲方向主管部門代交丙方的

  社保、住房公積金和企業(yè)年金繳費。

  三、甲方職責(zé):

  1、應(yīng)向乙方真實反映丙方的個人資信、履職能力等情況;

  2、監(jiān)督乙方按時足額支付丙方費用;

  3、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)乙、丙雙方關(guān)系;

  4、聽取乙方關(guān)于丙方履職情況的意見,對丙方履職情況進行定期考核。

  四、乙方職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)提供丙方辦公場所和食宿(丙方伙食費按乙方管理規(guī)定交納費用);

  2、按月足額支付丙方的費用,履行國家現(xiàn)行法律法規(guī)規(guī)定的責(zé)任和義務(wù),承擔(dān)丙方在用工期間工傷事故的全部經(jīng)濟責(zé)任;

  3、負(fù)責(zé)丙方為本工程服務(wù)所必需的辦公用品、交通費、差旅費、通訊費(通訊費按90元/月包干,未包括在工資費用中,由乙方向丙方按月直接支付)等;

  4、負(fù)責(zé)按100元/月標(biāo)準(zhǔn)承擔(dān)丙方教育培訓(xùn)費(該費用未包括在工資費用中),從20xx年2月16日至施工合同實施完畢按月?lián)芨兜郊追剑ɑ蛴杉追綇墓こ炭钪械挚郏?/p>

  5、負(fù)責(zé)對丙方進行工作考勤,《考勤表》(可以是傳真件或掃描電子文檔)于每月30日之前報甲方綜合辦公室(聯(lián)系人蔣新宇,電話0731—8xx03 ,傳真0731—8xx2)。如乙方未按時報送《考勤表》,視同丙方本月正常出勤,應(yīng)當(dāng)足額支付本月費用。

  五、丙方職責(zé):

  1、認(rèn)真履行崗位職責(zé);

  2、自覺遵守甲方、乙方制定的各項規(guī)章制度;

  3、及時向甲方繳納個人或單位部分的社保、住房公積金和企業(yè)年金繳費(在總公司辦理了社保、住房公積金和企業(yè)年金的);

  4、協(xié)助乙方按期向甲方報送月度《考勤表》。

  六、其他:

  1、本用工協(xié)議實施過程中甲方或乙方要求調(diào)動丙方,應(yīng)提前30天書面通知對方,乙、丙方接到甲方發(fā)出的《調(diào)令》且辦理完相關(guān)手續(xù)后丙方方可離開項目部。

  2、本用工協(xié)議書未盡事宜,按甲、乙雙方簽訂的《項目承包合同》相關(guān)約定執(zhí)行。

  3、本用工協(xié)議書一式壹份,經(jīng)甲、乙、丙三方簽字后生效。

  甲方(蓋章): 乙方(簽字): 丙方(簽字):

  代表(簽字): 委托代理人(簽字):

  簽訂日期

用工協(xié)議書 篇2

  甲方: 聯(lián)系電話: 聯(lián)系人:

  乙方: 聯(lián)系電話: 聯(lián)系人:

  因甲方(用工企業(yè))的需求,甲方委托乙方(人力公司)招聘臨時工(學(xué)習(xí)實習(xí))用于甲方生產(chǎn)之力用。為維護雙方利益,明確責(zé)任,在互信、互利、平等的前提下訂立此協(xié)議,雙方共同遵守:

  一、 乙方受甲方委托向甲方提供符合甲方生產(chǎn)工數(shù)名,(具體以實際進廠人員、甲乙雙方臨時溝通為準(zhǔn))。

  二、 用工期限暫定根據(jù)甲方生產(chǎn)情況,合作期間員工增、減或合同到期續(xù)是否簽訂根據(jù)生產(chǎn)需求而定。

  三、 甲方保證乙方輸送的工人(學(xué)生學(xué)習(xí)工)甲方工作期間的工資標(biāo)準(zhǔn)無論是正班及加班均統(tǒng)一按照7元/小時計算工資,包食宿。

  四、 乙方派駐一名管理人員到甲方協(xié)助生產(chǎn)管理該批員工(所輸送的乙方員工),并負(fù)責(zé)對工人進行后勤、安全、教育等工作,甲方按排其免費食宿并由甲方支付該駐廠管理員1500 元/月/人工資。

  五、 甲方保證乙方輸送代管理員工資必須于次月30日前或甲方正式員工同天通知乙方到甲方財務(wù)領(lǐng)取現(xiàn)金或轉(zhuǎn)入乙方銀行賬戶,由乙方發(fā)放工資。

  六、 乙方輸送的臨時工在甲方工作期間未按作業(yè)指導(dǎo)引起的各種工傷事故由乙方負(fù)責(zé)處理。

  七、 合作期間因國家政策不可抗拒等特殊因素可協(xié)商解除合同不屬違約行為,(協(xié)議到期或解除此用工合作協(xié)議甲方必須2天內(nèi)結(jié)清所有工資,不得隨意拖欠、罰款及克扣乙方員工工資,違反甲方規(guī)章制度需罰款者必須經(jīng)員工本人及駐廠管理確認(rèn)例外)員工上班7天為試用期,試用期不合格不給工資,離職員工都由乙方負(fù)責(zé)人帶領(lǐng)工資。

  八、 乙方臨時工,在甲方工廠上班時間外所發(fā)生一切事故,甲方一概不負(fù)責(zé),乙方派駐管理員應(yīng)隨時管控乙方之工人。

  九、 若有變更及其它事宜,甲乙雙方以附加協(xié)議補充說明,具同等效力!甲、乙雙方必須保證以上協(xié)議工資金額、車費獎勵等均對乙方下屬帶人工頭、駐廠管理及員工實行保密,以免帶來不必要嚴(yán)重后果!

  本協(xié)議一式二份,涂改無效,甲乙雙方各執(zhí)一份具同等法律效力,未盡事宜雙方友好協(xié)商解決。

用工協(xié)議書 篇3

  甲方:

  乙方:

  按照《中華人民共和國勞動法》和《中華人民共和國合同法》根據(jù)甲方需要,與乙方達(dá)成了勞務(wù)協(xié)議。以及其他相關(guān)法律法規(guī),完善勞務(wù)用工制度,規(guī)范施工現(xiàn)場外用管理,根據(jù)重慶億澤建筑勞務(wù)有限公司《勞動管理辦法》,經(jīng)甲乙雙方自愿協(xié)商,達(dá)成以下共識。

  一、乙方個人情況:

  (一)姓名: 性別: 出生年月: 年 月 日

  (二)身份證號碼:

  (三)家庭住址:

  二、工程概況:

  (一)工程名稱:

  (二)工程地址:

  (三)工作內(nèi)容:模板分項工程(木工所有相關(guān)的工作及材料的分類清理、堆碼)

  (四)工 期:根據(jù)項目部的要求

  (五)質(zhì)量等級:優(yōu)質(zhì)結(jié)構(gòu)(垂直度8mm內(nèi),平整度8mm內(nèi),否則接受現(xiàn)場罰款或影像資料作為證據(jù)進行處罰。

  三、嚴(yán)禁使用一下人員:

  (一)高血壓;心臟病;癲癇;貧血病;癡呆癥等疾病者。

  (二)年齡達(dá)到五十五者。

  (三)無上崗證也未到勞務(wù)分公司報名參加培訓(xùn)者。

  (四)嚴(yán)禁使用未滿16周歲以下的童工。

  四、工資計價及發(fā)放時間:

  (一)工資計價方式:按模板接觸面積平方米 元/㎡(含釘子、鐵絲),計價方式分別如下:1、車庫模板 元/㎡;2、裙樓模板 元/㎡(含釘子、鐵絲);3、標(biāo)樓含屋面、構(gòu)架 元/㎡;(注:甲方要求更改圖紙情況一律按照標(biāo)樓平方計算)

  (二)發(fā)放時間及方式:從進場時根據(jù)實際情況按每月不超過1500元不等的借支,春節(jié)回家付清脫模工資,節(jié)后每月按完成脫模工程面積的90%支付,余款在將材料清理完畢、工程驗收合格,經(jīng)現(xiàn)場結(jié)算扣罰款后一個月內(nèi)付清。

  五、雙方履行的權(quán)利的義務(wù):

  (一)甲方的責(zé)任

  1、甲方必須為乙方提供必要的勞動安全防護用品及規(guī)定的勞動衛(wèi)生條件和必要的生活條件。

  2、甲方必須遵守國家的勞動法進行用工,不得以暴力、威脅、非法限制人生自由或其他違反國家法律法規(guī)的手段強迫工人的勞動。

  3、甲方必須按時發(fā)放工人工資,若確有困難,要向乙方解釋清楚,并做出發(fā)放工資的時間承諾。同時,乙方應(yīng)理解甲方的實際困難,給予甲方工作上的支持。在甲方做出的承諾時間范圍內(nèi),乙方不得到處游說滋事,更不得有阻擾現(xiàn)場施工、擾亂社會治安、影響公司形象等情況發(fā)生。

  4、發(fā)放工資時,由甲方制度工資表,乙方簽字領(lǐng)取,以此為證。

  (二)乙方的責(zé)任

  1、服從甲方上級各部門的管理,乙方班組主要責(zé)任人應(yīng)管好自己的工作和進度質(zhì)量,主動配合現(xiàn)場管理進度、質(zhì)量、安全和職業(yè)健康安全管理體系及項目部的各項規(guī)章制度。

  2、乙方服從甲方的日常工作管理,保證質(zhì)量完成甲方安排的工作,正常情況下,乙方不得無故拒絕工作。若乙方不能按照甲方規(guī)定的質(zhì)量、進度、安全文明施工的要求進行施工,甲方有權(quán)對乙方進行處罰,罰款從當(dāng)月工資中扣除。

  3、按照公司及項目的安全文明施工管理條理進行作業(yè),若自行違章作業(yè),發(fā)生的安全責(zé)任事故自行負(fù)責(zé),不得與甲方及上級管理部門發(fā)生糾紛。

  4、遵守國家各項法律法規(guī)以及政府部門的治安管理條理,不得與現(xiàn)場管理人員發(fā)生爭執(zhí),更不得打罵、侮辱管理人員,否則一切后果自行負(fù)責(zé)。

  5、乙方必須準(zhǔn)確提供自己的身體狀況、年齡等基本情況,若因乙方隱瞞自己的真實情況發(fā)生的安全責(zé)任事故,其經(jīng)濟損失和法律責(zé)任由乙方自行承擔(dān)。

  6、乙方必須交本人有效身份證復(fù)印件。

  7、未完成量,未拆模樓每8元/㎡計算扣除。

  8、如乙方中途不做,需提前一個月通知甲方,需到甲方找到人為止才能離開。沒找到人之前,按工期保質(zhì)保量繼續(xù)完成。

  六、安全責(zé)任:

  乙方必須配合甲方施工現(xiàn)場管理人員進行安全教育,坐好安全防范工作,坐好安全施工、文明施工、嚴(yán)格遵守和執(zhí)行各項安全制度,安全操作規(guī)程;乙方在施工現(xiàn)場內(nèi)發(fā)生的傷及他人、他物或自身原因造成的傷、并殘、亡等安全事故,每系300 元內(nèi),均由乙方自行負(fù)責(zé),超額部分根據(jù)責(zé)任分擔(dān)。

  七、本協(xié)議條款,雙方共同遵守;未盡事宜,雙方另簽補充協(xié)議。

  八、本協(xié)議一式三份,甲乙各執(zhí)一份,交勞務(wù)公司備案一份。

  九、本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽字后生效,具有同等法律效力。

  十、違約責(zé)任:若乙方未根據(jù)甲方現(xiàn)場要求完成工作任務(wù),甲方只按工程量的60%結(jié)算并有權(quán)要求乙方出場,其余補償下一個勞務(wù)笑班組。

  甲方(蓋章): 乙方(簽字):

  二零 年 月 日

用工協(xié)議書 篇4

  公司名稱(以下簡稱甲方):

  法定代表人: 地址:

  姓名(以下簡稱乙方)

  身份證地址: 身份證號碼:

  現(xiàn)居住地址: 家庭電話:

  鑒于甲方愿意為乙方提供非全日制計時工作的機會,經(jīng)雙方自愿協(xié)商一致就乙方到甲方就業(yè)達(dá)成本協(xié)議如下:

  一、雙方的關(guān)系

  1、乙方為社區(qū)居民/兼職人員/下崗職工。乙方自愿到甲方門店從事非全日制用工的工作。乙方與甲方在本協(xié)議項下僅構(gòu)成非全日制用工關(guān)系。

  2、乙方不享受甲方為其雇員所提供的各種福利、保險及其他待遇。

  二、工作內(nèi)容和時間安排:

  1、甲方將安排乙方在甲方 門店從事 工作。甲方可以根據(jù)其需要和乙方 的工作能力對相關(guān)的工作崗位和內(nèi)容進行調(diào)整,乙方均同意。

  2、乙方的上班時間將根據(jù)甲方的營運需求和乙方的要求做出安排,這包括了早、中、 晚班。

  三、協(xié)議期限和報酬

  1、本協(xié)議期限自 年 月 日起至 年 月 日 止。協(xié)議期限屆滿時,本協(xié)議自然終止。

  2、甲方參照甲方全職員工的工資標(biāo)準(zhǔn)和標(biāo)準(zhǔn)工時(高于當(dāng)?shù)刈畹驮鹿べY標(biāo)準(zhǔn))及非全日制用工最低小時工資標(biāo)準(zhǔn),確定乙方的勞動報酬為人民幣 元/小時,每天安排工作原則上不超過 小時,以乙方實際的工作小時數(shù)計算發(fā)放相應(yīng)的報酬。

  3、乙方應(yīng)得的.勞務(wù)報酬以現(xiàn)金形式支付, 甲方將于每月3日和18日各發(fā)放一次報酬(遇周末或法定節(jié)假日將順延發(fā)放)。

  4、根據(jù)甲方的制度,甲方定期或不定期地評估乙方的表現(xiàn),并根據(jù)評定結(jié)果決定是否將乙方轉(zhuǎn)為全日制用工,乙方轉(zhuǎn)為全日制用工后可享受甲方各項福利政策。

  四、勞動條件

  1、甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的勞動條件和勞動防護用品。

  2、乙方應(yīng)當(dāng)按照甲方規(guī)定穿戴和使用,并嚴(yán)格遵守所有安全操作規(guī)則和流程。

  五、勞動紀(jì)律

  1、甲方將根據(jù)營運需要來分派乙方的工作。乙方應(yīng)遵照甲方的安排,按照主管的要求及甲方的工作規(guī)則履行乙方的工作職責(zé)。

  2、乙方同意遵守甲方的所有規(guī)則和制度。

  3、如果乙方嚴(yán)重違反了甲方的安全操作規(guī)則和流程將被解除本協(xié)議。

  六、有關(guān)責(zé)任及保險福利:

  1、在本協(xié)議的有效期內(nèi),甲方將為乙方提供工傷保險,其它的保險(如養(yǎng)老、失業(yè)、生育及醫(yī)療保險等包含在工資中)及福利待遇甲方將不再負(fù)責(zé)。

  2、在非工作時間和場所,甲方對乙方不負(fù)有任何責(zé)任。

  3、乙方在勞動合同解除或終止后三日內(nèi),應(yīng)當(dāng)辦理工作交接手續(xù),向甲方交還乙方因職務(wù)上的需要所持有或保管的一切記錄著甲方秘密信息的文件、資料、圖表、筆記、報告、電子數(shù)據(jù)文件等。因乙方未能按期辦理工作交接手續(xù)造成甲方損失的,乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

  4、乙方確認(rèn):乙方在本合同中填寫的住址為甲方郵寄送達(dá)地址。同時乙方確認(rèn) 乙方緊急聯(lián)系地址(包括但不限于電子信箱)為 ,甲方向該地址發(fā)送文件,視為向乙方送達(dá)。

  七、解除協(xié)議

  1、甲方違反政策法規(guī)或本協(xié)議規(guī)定的,乙方可以解除本協(xié)議。

  2、乙方有下列情況之一的,甲方可以解除本協(xié)議,并不承擔(dān)任何經(jīng)濟責(zé)任:

  ● 乙方身體狀況、時間或能力不適應(yīng)甲方工作要求的;

  ● 乙方違反甲方勞動紀(jì)律或者規(guī)章制度的;

  ● 乙方違反甲方的安全操作程序的;

  ● 甲方營運方面的原因;

  ● 長期(或頻繁)休事假或病假,影響工作正常開展的;

  ● 違反法律、法規(guī),被依法追究法律責(zé)任的;

  ● 有貪污、盜竊、打架斗毆等行為的;

  ● 雙方均同意終止勞動協(xié)議的。

  八、爭議處理

  因履行本合同發(fā)生勞動爭議,甲、乙雙方均可申請勞動爭議仲裁,對仲裁裁決不服可向人民法院提起訴訟。

  九、商業(yè)秘密

  乙方應(yīng)當(dāng)保守甲方的商業(yè)秘密,不得以任何形式向第三人披露或?qū)е律虡I(yè)秘密泄露,違反本條約定,乙方應(yīng)向甲方支付違約金 元。該商業(yè)秘密是指不為公眾所知悉,能為甲方帶來經(jīng)濟利益、具有實用性并經(jīng)甲方采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息,主要包括以下內(nèi)容:

  1、有關(guān)甲方的技術(shù)秘密:包括但不限于專有技術(shù)、配方、生產(chǎn)工藝等技術(shù)要素。

  2、有關(guān)甲方的經(jīng)營狀況:包括但不限于經(jīng)營模式、客戶信息及電話、供應(yīng)商供貨來源、銷售渠道、產(chǎn)品成本、交易價格、利潤率、銷售策略及銷售額、贏利額。

  3、有關(guān)甲方的財務(wù)狀況:包括但不限于財務(wù)帳簿、報表;工資、獎金、福利分配方案;公司的盈虧狀況;銀行帳號及存款。

  4、其它與甲方相關(guān)的經(jīng)營保密信息。

  十、其他

  1、本協(xié)議一式兩份,經(jīng)雙方簽字或蓋章后生效,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

  2、《人力資源管理制度》、《非全日制用工管理辦法》為本協(xié)議的組成部分,與本協(xié)議具有同等法律效力,乙方在簽署本協(xié)議時已經(jīng)閱讀并清楚明白其內(nèi)容。

  3、若乙方同意本協(xié)議及《人力資源管理制度》、《非全日制用工管理辦法》中所述的條款和條件,請在本協(xié)議書上親筆簽署并交還給甲方。

  甲方(蓋章): 乙方(簽名):

  授權(quán)代表人(簽字):

  簽訂日期: 年 月 日

  簽訂日期: 年 月 日

  非全日制用工協(xié)議書

  甲方(用人單位)名稱:

  地址:

  性質(zhì):

  法定代表人(委托代理人):

  乙方(勞動者)姓名:

  性別:

  出生年月:

  家庭住址:

  居民身份證號碼:

  甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,同意訂立本協(xié)議,共同遵守本協(xié)議所列條款。

  第一條本協(xié)議自xx年2月15日起至xx年8月14日止。期限為6個月。

  第二條根據(jù)甲方工作需要,乙方同意擔(dān)任木工工作,負(fù)責(zé)甲方維修

  的工作。經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意,可以變更工作崗位(工種)。

  第三條乙方應(yīng)按照甲方的要求,按時完成規(guī)定的工作數(shù)量,達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

  第四條甲方要嚴(yán)格執(zhí)行國家和省有關(guān)勞動保護的法律、法規(guī)和規(guī)章制度,為乙方提供必要的勞動條件和勞動工具及勞動保護用品,制定操作規(guī)程、工作規(guī)范和勞動安全衛(wèi)生制度及其標(biāo)準(zhǔn)。

  第五條乙方每日工作4小時,每小時工資6.8元。

  第六條甲方每月14日和30日以法定貨幣形式足額支付乙方工資。

  第七條因乙方個人工作效率低導(dǎo)致延長工作時間屬個人行為。

  第八條乙方應(yīng)遵守甲方制定的規(guī)章制度;嚴(yán)格遵守勞動安全衛(wèi)生、生產(chǎn)工藝、操作規(guī)程和工作規(guī)范;愛護甲方的財產(chǎn),遵守職業(yè)道德;積極參加甲方組織的培訓(xùn),提高思想覺悟和職業(yè)技能。

  第九條甲乙雙方可以隨時解除本協(xié)議。

  第十條若甲方情況出現(xiàn)變化,則本協(xié)議自行終止。

  第十一條本協(xié)議未盡事宜,雙方可另協(xié)商解決。

  第十二條本協(xié)議自xx年2月15日起生效,一式三份(甲方持二份,乙方持一份)。

  甲方:(蓋章)乙方:(簽名)

  法定代表人或(委托代理人):(簽名)

  年月日年月

用工協(xié)議書 篇5

  甲方(用工方)

  地址

  身份證號

  聯(lián)系電話

  乙方(求職者)

  地址

  身份證號

  聯(lián)系電話

  為對雙方負(fù)責(zé),避免不必要的糾紛,現(xiàn)就聘請 等相關(guān)事宜,本中心與甲乙雙方為明確各自的權(quán)利與義務(wù)達(dá)成如下協(xié)議:

  一、甲、乙雙方須出示有效證件,簽訂書面雇傭手續(xù),乙方才能為甲方服務(wù)。

  二、乙方在甲方服務(wù)期間,甲方應(yīng)尊重乙方的人格,不得以語言、行為等方式侮辱或傷害乙方。乙方應(yīng)主動承擔(dān)份內(nèi)工作,盡職盡責(zé),如因玩忽職守操作失誤而導(dǎo)致意外人、物傷害,責(zé)任由乙方自負(fù),本公司不負(fù)任何連帶責(zé)任。

  三、甲乙雙方簽訂服務(wù)時限為20xx年 月 日至201 年 月 日止。試用期為一個星期,如在試用期內(nèi),一方不滿意,可隨時終止本協(xié)議,并以實際工作日結(jié)算工資。合同期內(nèi),甲方因故不需要乙方繼續(xù)工作,應(yīng)提前一周通知乙方;乙方因故不能繼續(xù)工作,應(yīng)提前一周告知甲方。違者以三日工資賠償對方。

  四、甲方應(yīng)保證乙方每月(周)有 天休息時間。如遇國家法定節(jié)假日應(yīng)給予適當(dāng)調(diào)休,不能安排調(diào)休應(yīng)按加班計算。

  五、甲方付乙方月工資為人民幣 元,每月 日發(fā)放,不得無故克扣、拖欠。乙方在甲方工作每滿六個月,乙方的月工資應(yīng)在基數(shù)上上調(diào)5%。

  六、本協(xié)議一式三份,甲方、乙方及本中心各執(zhí)一份,自簽字之日起生效。如有未盡事宜可由雙方協(xié)商解決,協(xié)商未果可由本中心調(diào)解。自行毀約者所導(dǎo)致后果與本中心無關(guān)。

  甲方(簽字)

  乙方(簽字)

  公司(蓋章)

  年 月 日

用工協(xié)議書 篇6

  編 號:_______________________

  簽訂地:_______________________

  甲方(勞務(wù)承包人):___________

  身份證號:____________________

  住址:_________________________

  聯(lián)系電話:__________

  乙方(工人):________________

  身份證號:____________________

  住址:_________________________

  聯(lián)系電話:__________

  丙方(勞務(wù)發(fā)包單位):______________________

  法定代表人:____________________

  住所地:___________________________________________

  乙方于________年____月____日在甲方承包的丙方位于商洛市政府對面文化中心外墻石材工程施工中發(fā)生人身傷害事故,致腳踝輕度骨折,經(jīng)治療后復(fù)查,現(xiàn)已康復(fù)。為妥善解決乙方受傷事宜,甲、乙、丙三方依據(jù)《民法通則》、《侵權(quán)責(zé)任法》及相關(guān)法律法規(guī),本著平等自愿、互諒互讓的原則,經(jīng)友好協(xié)商達(dá)成如下協(xié)議:

  一、自乙方受傷之日起截止本協(xié)議簽訂之日所實際發(fā)生的和其它應(yīng)當(dāng)由甲方支付的醫(yī)療費、手術(shù)費等各項費用共計 45000元(人民幣大寫:肆萬伍仟圓整),在本協(xié)議簽訂之前已由甲方全部付清,協(xié)議簽訂之后乙方不得再以任何理由向甲方或者丙方主張前述期間發(fā)生的任何費用。

  二、經(jīng)甲、乙、丙三方自愿協(xié)商同意,甲方再向乙方支付一次性賠償金,合計人民幣_______元(大寫:__________圓整)。該賠償金包含給乙方人身損害賠償?shù)恼`工費、護理費、殘疾賠償金、以及因康復(fù)護理、繼續(xù)治療實際發(fā)生的必要的康復(fù)費、護理費、后續(xù)治療費、精神損害賠償?shù)热抠M用。

  三、乙方在接受賠償金的同時,應(yīng)當(dāng)將上述費用涉及的全部票據(jù)(醫(yī)療、交通、陪護等費用票據(jù))以及工傷認(rèn)定報告等一并交給甲方。

  四、乙方收到一次性賠償金后,應(yīng)當(dāng)合理分配、處理,自覺留足可能發(fā)生的后續(xù)治療、康復(fù)、生活等費用。乙方分配、處理前述費用的方式由乙方自行決定,后果由乙方自行承擔(dān)。

  五、甲、乙雙方簽署本協(xié)議后,勞務(wù)關(guān)系即行終止。同時乙方承諾不再以任何形式、任何理由就與勞務(wù)有關(guān)的事宜向甲方或者丙方要求其他任何費用或承擔(dān)任何責(zé)任。

  六、乙方領(lǐng)取甲方支付的一次性賠償金后又反悔的,應(yīng)當(dāng)退還甲方為解決本事宜所支出的調(diào)查取證、律師費等全部費用,并向甲方雙倍返還一次性賠償金(計人民幣40000元)。

  七、本協(xié)議為三方平等、自愿協(xié)商的結(jié)果,是三方真實意思的意思表示,并且公平、合理。本協(xié)議為一次性終結(jié)處理協(xié)議,三方當(dāng)事人應(yīng)全面切實履行合同,不得再以任何理由糾纏。乙方今后身體或精神出現(xiàn)任何問題均與甲、丙方無關(guān)。

  八、本協(xié)議內(nèi)容甲、乙、丙三方已經(jīng)全面閱讀并理解無誤,甲、乙、丙三方明白違反本協(xié)議所涉及的后果,乙方對此協(xié)議處理結(jié)果表示滿意,并承諾放棄其他請求和訴權(quán),不再向甲方、丙方主張任何民事權(quán)利。

  九、本協(xié)議一式三份,甲、乙、丙三方各執(zhí)一份,協(xié)議自三方簽字后即發(fā)生法律效力。

  甲方簽字:___________________

  時間:__________年____月____日

  乙方簽字、捺。篲______________

  時間:__________年____月____日

  乙方承諾:在乙方簽訂本協(xié)議時,已收到上述賠償金,甲方、丙方義務(wù)已全面履行完畢!

  丙方蓋章:____________________

  法定代表人/委托代理人簽字:______________

  時間:__________年____月____日

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