班主任能力提升培訓心得體會(通用5篇)
我們心里有一些收獲后,好好地寫一份心得體會,這樣我們可以養(yǎng)成良好的總結(jié)方法。很多人都十分頭疼怎么寫一篇精彩的心得體會,下面是小編為大家收集的班主任能力提升培訓心得體會(通用5篇),供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
班主任能力提升培訓心得體會1
20xx年11月9日,我參加在東莞為期5天的花都區(qū)中學班主任能力培訓班。期間聽了賈高見、王家文、李永義、于蓉萍、張潤林、郝東老師的精彩報告,讓我對班主任工作產(chǎn)生很大的震撼,受益匪淺,深受啟發(fā)。
一、善于積累素材,不斷探索,做個研究型班主任。
賈高見和王家文老師都是個善于積累素材和發(fā)現(xiàn)問題的行家。他們不僅提出班會課的流程是:什么問題——為什么——怎么辦。還提出主題活動要在乎學生的成長性這樣精辟的見解。其實,任何一個班主任,在班里發(fā)現(xiàn)問題都迫切想解決,但我們總是找不到切入口。通過這次學習,我明白素材要積累、方法要探索,才能對問題迎刃而解。這讓我想起愛因斯坦的一句話:“教育是什么,教育就是忘記了在學校所學的一切之后剩下的東西!蔽蚁嘈牛弥黝}班會解決問題將會給學生帶來永久性的啟迪。
二、善于總結(jié),結(jié)合學生的成長規(guī)律,找到解決問題的最佳方法,做個智慧班主任。
郝東用生動精辟的事例闡述孩子、學生的心理過程,在報告他說到在教育學生時一定要清楚孩子的心理特點,孩子的.叛逆、沖動、自我和封閉都是孩子成長的自然趨勢。我們班主任首先要關心孩子的身心然后才是他的學習。是啊,我們應該在現(xiàn)象或事情中找出心理原理,而后采取相應措施。因為只有遵循學生的身心發(fā)展規(guī)律,做到有的放矢,才能更好地教育學生。
三、注重班級規(guī)劃思維的前瞻性,做個幸福的班主任。
于蓉蓉老師的《班級文化建設》的報告真讓我大開眼界。的確,在班級規(guī)劃中,我們的心中一定要確定一個方向。只有目標明確,你才能確定路徑。要教會學生做人、在意學生的發(fā)展。對學生的教育要從大處著眼,小處著手,運用智慧、轉(zhuǎn)換角度地對學生進行動之以情、導之以理。還要用心觀察思考、用情對待。我們還要在學生出現(xiàn)問題時作為教育的契機,做到心中有數(shù),想方設法把他引進教育的隧道里。并充分利用班級這個團隊去影響孩子,用班級的輿論引領孩子。我想,當我們看到孩子燦爛的笑容時,那么,我們是幸福的教師。
四、靜下心來教書,潛下心來育人
針對現(xiàn)代社會上一些不良現(xiàn)象和浮躁思想,王家文老師指出:成功的人是做事的人!他指導我們特別是現(xiàn)在的年輕教師要抵制社會上的浮躁,作為教師就要“愛崗敬業(yè),關愛學生,“靜下心來教書,潛下心來育人!卑嘀魅问切量嗟模瑝毫χ刂,費心費力,勞神勞筋,但苦中有甜,苦中有樂。王家文老師以自己的真實故事,教導新時期的教師、班主任要認識到自己所缺少的,學會在繁雜而勞累的教育教學工作中,朝著自己的目標,有智慧地追求自己的理想,做一匹“遠行萬里,勞苦功高”的千里馬。
“知行”征途漫漫,在以后的班主任工作中,我更要不斷磨礪自己,豐富自己,提高自己。讓學習成為我的生活方式,研究成為我的思維方式,創(chuàng)新成為我的行為方式。爭取做一個“有想法”、“有做法”、“有說法”的優(yōu)秀班主任。
班主任能力提升培訓心得體會2
參與培訓的同事們都非常珍惜這次學習機會,大家認真聆聽和體會各位專家和教授的精彩報告,寫出了深刻的感悟和獨到的體會。我也感悟頗多,收益匪淺。
聆聽專家講座,首先使我更新了教育理念,開闊了視野,轉(zhuǎn)變了思維方式;ヂ(lián)網(wǎng)+教學,要求我們在平常的教學工作中,要注重提高自己的搜商,提高信息素養(yǎng),借助互聯(lián)網(wǎng)提高我們自主解決問題的能力,不斷改變我們的學習方式工作方式。作為教師要具備兩種人格,不僅做經(jīng)師,教學問;還要做人師,教行為。故而我們每個人都要樹立終身學習的理念,只有不斷學習、自覺更新教育觀念、完善知識結(jié)構(gòu)、潛心鉆研教育教學業(yè)務,不斷提高自己教書育人的能力和水平,我們才能無愧于內(nèi)心、無愧于學生、無愧于過往,不畏懼將來。
作為學科教師,王茝教授要求我們提高教師的職業(yè)素養(yǎng),尋求職業(yè)認同,樹立良好的職業(yè)道德;劉安娜的報告“教師的職業(yè)禮儀”教我們?nèi)绾胃玫穆杉骸⒋撕吞幨,塑造教師良好形象,建立融洽人際關系。她說禮儀并不重要,重要的是精神,禮儀背后體現(xiàn)了一個人良好的道德修養(yǎng)和職業(yè)素養(yǎng),所以我們不僅要外塑形象,還要內(nèi)修品質(zhì),實現(xiàn)內(nèi)外兼修。王青春的講座“青春期個體的心理發(fā)展與教育”,使我了解了青少年心理發(fā)展的特點,能夠更好的與學生溝通交流,走進學生的心靈。劉小先“塑造積極心理,助力幸福人生”教我要以積極的情緒去感染學生,從而激發(fā)每個學生的潛能,培養(yǎng)學生積極、樂觀、堅強、勇敢等優(yōu)秀品質(zhì)。
從班主任角度,我也覺得自己收獲頗豐。全國優(yōu)秀班主任秦望給我們透徹分析了“班級管理新常態(tài)”,指出班級文化建設是實現(xiàn)班級良性發(fā)展的持續(xù)動力;如何組建精干高效的管理隊伍,是實現(xiàn)班主任自我解放的重要途徑,也是提高班級管理的關鍵因素。賈福梅老師結(jié)合自己豐富的管理經(jīng)驗和切身感悟,針對如何設計主題班會,給我們指明了方向,點出班會設計的技巧和方法就是要多從實際出發(fā),真正解決學生學習和思想的實際問題。王全樂主任形象生動地分析了“學生管理三境界”,教會我們班級管理如何從人治到法治,具體指導如何制定班級公約,讓班規(guī)校紀得到學生的理解和認同,成為學生自覺的行為準則,讓規(guī)則成為學生心中一朵最美的花朵。張建濤老師教我們“做一名成長型教師”,要具備七種重要能力,其中最重要的就是學習力和轉(zhuǎn)化力。這些精彩的講座各有側(cè)重,但都是圍繞班級管理的重要問題展開深入精辟的分析,既有理論指導,也有典型案例,對我以后的班級管理具有很好的指導作用。
我作為一名年輕的班主任,相比經(jīng)驗豐富的優(yōu)秀班主任,深感差距很大,需要學習和思考的問題很多。自己的班規(guī)班紀制定也很詳細具體,但這些制度在執(zhí)行和落實上卻不是很到位,缺乏有效的監(jiān)督和持之以恒的堅持。無人監(jiān)督的制度就像沒有攝像頭的路口,雖然有紅綠燈,但是照樣有人闖。同樣的道理,我們雖然有完善的班規(guī)班紀,但還是有學生不斷的違紀,一個重要因素就是獎懲機制沒有真正起效。只有獎懲到位,使學生真正做到心有所喜、心有所畏,才能行有所止,從而形成良好的行為規(guī)范和學習習慣。
無論是提高教師的職業(yè)素養(yǎng),還是促進專業(yè)成長、追求幸福人生,都要不斷的學習。雖然俗話常說讀萬卷書行萬里路,要么讀書要么旅行,身體和靈魂至少要有一個在路上,但如果沒有閱讀,行萬里路也不過是個郵差。一個人的外貌來自于遺傳,一個人的精神氣質(zhì)來自于閱讀,腹有詩書氣自華!所以,我們無論工作多忙,都要自覺主動的不斷閱讀學習,使自己始終處于充電狀態(tài)。努力學習不僅僅是學生的專利,也應該是老師的行為示范。
知識的價值就在于指導實踐、學以致用。理論要聯(lián)系實際,正確的認識、科學的.理論對實踐具有巨大的促進作用。我們利用假期,接受優(yōu)質(zhì)的專業(yè)培訓,提高教育教學理論水平,不是為了裝點門面、顯示自己淵博的知識,真正的目的是為了更好的指導我們的教育教學實踐。大道至簡,行動至上。我們要力爭做先進教育思想的實踐者,作科學教育實踐的思想者。
以后,在日常的教學和管理中,我要不斷的促進自己的專業(yè)成長,提高自己的班級管理水平。要勤于記錄,樂于反思,善于表達,勇于展示。我要學會把他人的智慧轉(zhuǎn)化為自己的思想財富、把自己的思想財富轉(zhuǎn)化為實踐動能、把實踐動能轉(zhuǎn)化為有形成果,更會注重把專家學者的知識理論內(nèi)化為自己的豐富營養(yǎng),多指導自己的教學實踐和管理實踐,解決教學中的實際問題,把工作落到實處。
班主任能力提升培訓心得體會3
對教師提出的要求 ,我有幸參加了滄州市中小學班主任工作技能與心理健康教育高級研修班,我不僅有幸目睹了全國的教育專家和優(yōu)秀班主任的風采,更是有幸聆聽到了專家們數(shù)年來的經(jīng)驗總結(jié)和人生真諦。三天的培訓是何其短暫,我認真地聆聽著專家們那智慧的聲音,記錄專家們那寶貴的經(jīng)驗、獨到的見解,從內(nèi)心感到了自己的不足,感到了做班主任工作的一些見解。本次培訓的形式靈活,內(nèi)容豐富,極大地擴大了教師的知識面和視野,通過系統(tǒng)的培訓,使我獲得了很大的收獲,F(xiàn)將自己的心得體會總結(jié)如下:
一我調(diào)節(jié) 我健康
聽了心理學專家耿喜玲的報告我?guī)追轴屓辉谛念^人的心理健康是戰(zhàn)勝疾患的康復劑。也是獲得機體健康延年益壽的要素,教師的心理健康會影響到本人的身體健康,還關系到事業(yè)的成功 更影響到學生的心理健康
教師心理健康的標準
第一:對教師角色的認同,熱愛教育工作。
第二,有良好和諧的人際關系。
第三,正確的了解自我‘體驗自我和控制自我,對現(xiàn)實環(huán)境有正確的感知,能平衡自我與現(xiàn)實,理想與現(xiàn)實的關系。
第四,具有教育獨創(chuàng)性
第五,在教育活動和日常生活中均能真實的感受情緒并恰如其分的控制情緒。
教師心理調(diào)試的方法
1、接受現(xiàn)實,隨遇而安
2、合理發(fā)泄,緩解壓力
。1)找人傾訴
。2)自我宣泄
。3) 音樂調(diào)節(jié)
。4)運動調(diào)節(jié)
3、審時度勢,學會放棄
4、自得其樂,自我放松
二 用班主任所有的愛 去成就學生精彩的未來
聽了江蘇省十佳師德模范李鳳遐老師的報告,我感慨良久。李鳳遐老師是位花甲之年的老教師了,她從教近30年,當了29年的班主任。30來年班主任的經(jīng)驗總結(jié)給了我們太多的啟發(fā)。是的,作為教師,特別是班主任要用愛成就學生的未來報告中一個個真實的案例發(fā)人深省。愛生自律讓師德升華,愛才是教育的根本。種不好地,耽誤一季節(jié),育不好人,影響一輩子。只知道拿生氣、發(fā)脾氣的方式來對待犯錯誤的學生,會有多少效果?微乎其微。『鋈幌肫鸾逃姨招兄嬲]我們的一句話:你的鞭子下有瓦特,你的'冷眼中有牛頓,你的譏笑中有愛迪生。作為老師,我們必須樹立正確的“學生觀”,不管是聰明的、聽話的學生,還是愚蠢的學生,都是可愛的和可以教育好的,每個學生都需要尊重與鼓勵,就看你能不能化作冬天里的一把火,去溫暖每一個學生的心靈,把自己的寬容與愛灑向每個學生的心田。蘇霍姆林斯基也說過:“在影響學生的內(nèi)心世界里,不應挫傷他們心靈中最敏感的一個角落——人的自尊心!币虼,面對犯錯誤的學生,教師要尊重、信任,以誠相待,要與學生交心,做到感情真,態(tài)度好,循循善誘,潛移默化,以愛育人。興趣是學生最好的老師,而愛心是老師成就事業(yè)的基石!”;我們的一些老師(我也是)也在這種氛圍下功利化了。我在想,當我們進行改革和探索時的出發(fā)點何在?是不是一切為了學生,是不是為了一切學生呢?在我看來,教育也好教師也好要想成就一番事業(yè),必須摒棄世俗的功利心,潛下心來,做一個真正的愛的教育者。那樣,我們才能培養(yǎng)出來復興強國的棟梁之才!
三愛學生需要教育智慧
為什么要做智慧的班主任?
理由一:
教育對象的特殊性,沒有人能夠光憑理論概念教導學生,學生問題千奇百怪,即使教師相信民主,愛心,遵旨,接納‘個別差異理論到時候也會手足無措。
理由二:
教育工作的復雜性。應付教育工作中時刻會發(fā)生的繁雜的問題,教師需要特殊的技巧合情合理的解決學生中間發(fā)生的各種問題,需要運用教育智慧全面的關愛學生,促進學生的健康成長。
理由三:
“教育創(chuàng)新的需要。面對90后這些最不缺乏愛的”新新人類“。傳統(tǒng)的教育理念和方法需要變更。對學生的關愛也要賦予新的元素,也要講究方式和方法,面對教育愛這個古老的話題予以全新的解讀。
理由四:
是把“愛的教育“升華為“教育愛的需要“
理由五:
教育是一個激情和理性相伴的歷程。
華林飛老師還交給我們關愛學生需要的教育智慧讓我終身受益。
一、以柔克剛,學會寬容和忍耐
二、鼓勵期許,掌握有效的立志方式
三、制度創(chuàng)新,變?nèi)酥螢榉ㄖ?/p>
四、溫柔一刀,何須動雷霆萬鈞之怒
五、以善至善。讓學生心靈接受洗禮
六、溝通交往,捕捉時機走進學生的心靈
七、和風細雨,構(gòu)建和諧的人際關系
八、關愛生命,找準關節(jié)點轉(zhuǎn)化后進生
九、確立愿景,優(yōu)化班級管理行為藝術。
‘鍥而不舍,金石可鏤”幾千年來,這句話一直在鼓舞著那些仁人志士為自己所鐘愛的事業(yè)奮斗不息。是的,恒者無敵!長風破浪會有時,直掛云帆濟滄海!作為新時代的班主任,只要我們有一顆持久的愛心,持久的用心的做好這太陽底下最光輝的事業(yè),那么我們將會看到滿園芬芳的桃李,還有那璀璨奪目的彩虹。
總之,這次班主任培訓讓我學到了太多太多,讓我看到了自己的差距,讓我找到了更好的班主任工作策略,猶如一場春雨灑向了老師們的心田,讓我們學得那樣的解渴,同時也真心希望這樣的活動能時時有,讓我們這些老師有更多更好的學習充電的機會,從而更好的為祖國的教育事業(yè)做貢獻。
班主任能力提升培訓心得體會4
通過這次班主任培訓,讓我受益匪淺。不僅使我從理論上重新認識了班主任工作的內(nèi)涵,更從一些優(yōu)秀班主任的案例實踐上,給了我處理班級事務的啟示。我將在今后的工作中,自覺運用學到的知識和方法,來指導工作,不斷學習、反思、總結(jié),努力做好班主任工作。通過這次學習,使我認識到作為一個班主任責任。
通過這次劉老師給我培訓,我知道自己雖然是班主任但是還有很多工作是我是不知道的,還有很多需要我學習的,劉老師說班主任是條扁擔,一頭擔著幼兒園的要求,一頭但這家長的期盼,這就話說的`非常好,班主任一邊要把領導交給我們的工作要好,還要給家長做好溝通,只有給家做好溝通家長才能接受你,你以后的工作才能更輕松的完成,班主任是教學能手又是公正的法官,班主任是這個班的領導者就要起到帶頭的作用,這樣才能把本班的工作做好,班主任是出氣筒也是沖氣筒,班主任是出氣筒是說班主任要及時給自己班的配班老師做好溝通,讓配班老師有什么想法都可以給我說這樣就能更好地矛盾及時處理,班主任還是充氣筒是說班主任要激勵生活還有配班老師積極的學習這樣我們可以給更好的學習,讓自己本身的不足得到提高,還有班主任肚里能撐船,不關在什么時候都要保持冷靜,人們常說沖動是魔鬼,所以在遇到事情的是我們一定要冷靜,不能激動如果我們的心情不能平復,那么我們就可以先把它放在一邊等到心情平復了在去做這件事,所以班主任一定不能著急,嚴格執(zhí)行幼兒園的安全,衛(wèi)生保健制度,觀察了解幼兒·制定學期班級計劃,發(fā)展目標,完成組織實施學期評估工作,為幼兒創(chuàng)設良好的活動環(huán)境(物質(zhì),精神)負責管理班級班務工作,負責協(xié)調(diào)本班特色,興趣,家長聯(lián)系手冊的呢過方面的聯(lián)系,對于這條劉老師給我們講了,班主任老師要有一個自己比較擅長的特長,還要學好本班的家園聯(lián)系手冊,在寫家園聯(lián)系手冊的時候,一定不要寫錯別字還有要把句子寫通順,班主任老師還要做好每日缺勤登記人員,有人缺勤2天以上需進行家訪,當在家訪的工作的時候要注意方法,不然會適得其反的這是需要老師去拿捏的,打電話的時候要有策略,如果孩子今天沒有來老師要及時與家長溝通問一下孩子的情況,如果孩子生病了老師要問一下孩子是否有所好轉(zhuǎn),管好一個班級:
1、給自己的身份定位:使集體的管理者,是班里孩子的教育者。
2、要做好起點工作:了解幼兒,及早建立常規(guī),不讓自己的管理方法成為定勢。
3、應為名牌戰(zhàn)略思想:有思想,有特色班級文化。
4、班級管理有效策略:建立良好的常規(guī),形成良好的班級。
與幼兒相處要有藝術:
1、神奇忽悠術
2、給批評變臉
3、讓幼兒愉快離遠
4、協(xié)調(diào)好任課教師和幼兒的關系,
5、感性一點。做好夠?qū)I(yè)的班主任:練好基本功(愛·學·積·思·創(chuàng))。
通過這次培訓我會爭取在今后的班主任工作中,要注重教育方法的研究,不斷學習,研究學生、家長,具體問題具體分析,調(diào)整好自己的心態(tài),使班級管理水平不斷提高。多學習經(jīng)驗,不斷改進,不斷提高,積極探索,善于總結(jié),使自己的班主任工作不斷提高。
班主任能力提升培訓心得體會5
剛剛從我校班主任暑期培訓班歸來。時間雖然僅僅兩天,但是會議內(nèi)容充實,看著老師們的笑容我感到很欣慰,前期的準備沒有白費,老師們既收獲了新的信息又得到了短暫的舒緩。這次會議的主題是“發(fā)揮班博優(yōu)勢提升德育效果”。會上,我向大家詳細剖析了班博的六個作用;九位班主任老師呈現(xiàn)了十二例經(jīng)典班博案例;兩位德育主任就“如何捕捉教育契機”和“班博發(fā)展要求”進行了闡述;我校教育議事會專家委員、天津市德育研究學會學術部副主任李德善先生又結(jié)合我校的班級博客工作,進行了《加強集體教育增強教育效益》的講座;兩位青年班主任現(xiàn)場匯報參加培訓的體會,感慨良多;最后,王校長又對班主任老師提出“收放自如、深淺有度、緩急適中”的工作方法。
不足兩天的`時間,老師們的頭腦被海量的信息所充斥著,既有同仁實踐經(jīng)驗的展現(xiàn),又有專家理論研究的升華,大家對班級博客的有了更加充分的認識,對后繼的研究工作充滿了信心與期待。隨著此次會議的召開,班級博客這一嶄新的研究平臺,將更加深入地介入到我們的教育教學活動當中,充分展現(xiàn)其互動、溝通的功能,不斷升值我們的教育效果。
今年將卸甲歸田的優(yōu)秀返聘教師范老師誠懇地談到,她感謝萬小,能夠讓她在這樣一把年齡趕上信息技術這列快車,要離開了,心中充滿了留戀和不舍。明年即將退休的六年級陳老師開心地說:“明年我還要參加!”優(yōu)秀返聘教師李老師說:“這個培訓真有意義!”我也開玩笑道:“那您參加完活動可得繼續(xù)接著在萬全干!”這些網(wǎng)絡戰(zhàn)線上“老新兵”的真摯話語令我們每一個人感動。是班級博客的魅力,讓我們這支班主任隊伍越來越煥發(fā)朝氣,越來越具有凝聚力和向心力。
李德善主任深有感觸地說,這是他第三次接觸班博內(nèi)容,這一次,他深切地感到自己走進了萬小,走近了班級博客。品味著此次會議的良好效果,我和王校長都遺憾地感到,應該將這次班主任培訓做成學校德育工作會議,讓更多的教師明白為什么要用,怎樣去用,讓更多的教師真正學會利用這個網(wǎng)絡應用平臺。
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