人人講誠信的演講稿
第一階段—貫徹“人人講誠信”精神的集中學(xué)習(xí)階段。
首先,在思想認(rèn)識(shí)上始終與集團(tuán)、公司保持高度的一致,認(rèn)真學(xué)習(xí)集團(tuán)公司下達(dá)的有關(guān)決議和精神,深刻領(lǐng)會(huì)xxx集團(tuán)開展“人人講誠信”主題教育活動(dòng)是為了深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,自覺踐行社會(huì)主義核心價(jià)值體系的客觀必然要求,是實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展的必然選擇,是強(qiáng)化電力企業(yè)管理、提升電力企業(yè)執(zhí)行力的內(nèi)在需要,是堅(jiān)持以人為本、提高員工隊(duì)伍素質(zhì)、促進(jìn)公司發(fā)展再上新臺(tái)階的重要舉措。xxx由副主任xxx牽頭,組織以生技熱工、生技電氣兩個(gè)專業(yè)的全體人員利用周五的集中學(xué)習(xí)時(shí)間,分別在11月9日、11月16日、11月23日下午進(jìn)行三次關(guān)于誠信建設(shè)的學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)內(nèi)容包括:《xxx集團(tuán)關(guān)于加強(qiáng)誠信建設(shè)的意見》、《xxx發(fā)電公司關(guān)于加強(qiáng)誠信建設(shè)的實(shí)施方案》、《xxx發(fā)電公司關(guān)于開展“人人講誠信”主題演講比賽的通知》等,在學(xué)習(xí)之后xxx同志們積極地展開了討論,并交流學(xué)習(xí)體會(huì),取得了良好的內(nèi)部學(xué)習(xí)效果。
第二階段—發(fā)揮主觀能動(dòng)性、主動(dòng)出擊提高學(xué)習(xí)認(rèn)識(shí)階段。
首先,xxx積極相應(yīng)公司號(hào)召參與 “人人講誠信”的演講比賽。xxx上下十分重視,由熱工專業(yè)主任工程師xxx、電氣專業(yè)主任工程師xxx為評(píng)委,利用業(yè)余時(shí)間進(jìn)行了xxx嚴(yán)格的內(nèi)部選拔,最終確定由熱工專業(yè)xx、xx,電氣專業(yè)xx代表xxx參加公司比賽。經(jīng)過各部門激烈的角逐,xxx最終取得了一、二、三等獎(jiǎng)各一名的好成績(jī)。賽后,選派xx代表公司參加了xx集團(tuán)在濟(jì)南舉行的'舉辦的“人人講誠信”總決賽,并由其為公司取得了集團(tuán)公司三等獎(jiǎng)的佳績(jī)。第二,針對(duì)工作中不誠信的現(xiàn)象,查找自身的問題,做出表率,xxx副主任呂學(xué)科提出xxx誠信建設(shè)的方針,即:要做誠信xx的“八種人”。一是加強(qiáng)思想道德修養(yǎng),做一個(gè)誠實(shí)守信的人;二是注重業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)提高,提高工作業(yè)績(jī),做一個(gè)德才兼?zhèn)涞娜;三是?jiān)持求真務(wù)實(shí),求“三實(shí)”戒“三表”,做一個(gè)干事創(chuàng)業(yè)的人;四是做一個(gè)廉潔高效的人;五是遵章守紀(jì),做一個(gè)紀(jì)律嚴(yán)明的人;六是忠誠上級(jí),愛護(hù)下屬,尊重同事,做一個(gè)與大家和諧創(chuàng)業(yè)的人;七是堅(jiān)持艱苦奮斗、力戒奢侈,做一個(gè)勤儉節(jié)約的人;八是不斷提高學(xué)習(xí)力,強(qiáng)化部門執(zhí)行力,培植創(chuàng)新力,做與時(shí)俱進(jìn)對(duì)xxx事業(yè)有貢獻(xiàn)的人。對(duì)于這“八種人”的觀點(diǎn),xxx上下一致表示認(rèn)可,并決心付諸于行動(dòng),在“人人講誠信”的活動(dòng)中為全廠做出表率。
第三階段—全面總結(jié)提高階段。
xxx在制定實(shí)施方案時(shí),強(qiáng)調(diào)有堅(jiān)強(qiáng)的執(zhí)行力。而“人人講誠信”所要解決的一個(gè)很重要的問題,就是執(zhí)行力的問題,因此,副總工程師兼xxx主任xx同志提出,要從幾個(gè)方面來加以貫徹落實(shí)。
一是xxx各專業(yè)、各班組要利用集中學(xué)習(xí)時(shí)間安排“人人講誠信”主題教育學(xué)習(xí)。將誠信建設(shè)與正在開展的年終機(jī)組檢修任務(wù)、工作現(xiàn)場(chǎng)安全文明生產(chǎn)活動(dòng)結(jié)合起來,將“人人講誠信”活動(dòng)納入部門、企業(yè)文化發(fā)展規(guī)劃。
二是xxx要爭(zhēng)取建立自己的干部、員工誠信檔案。將誠信教育列入領(lǐng)導(dǎo)干部教育培訓(xùn)內(nèi)容,引導(dǎo)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭講誠信、守誠信、促誠信、踐誠信。
三是把誠信教育作為xxx隊(duì)伍建設(shè)和日常工作學(xué)習(xí)、培訓(xùn)的重要內(nèi)容之一,切實(shí)加強(qiáng)對(duì)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部的廉潔教育和制度監(jiān)督。
四是在基層維護(hù)、檢修崗位弘揚(yáng)誠信理念,樹立誠信檢修為本、愛崗敬業(yè)為重的觀念,全面落實(shí)xx集團(tuán)“十個(gè)提倡、十個(gè)反對(duì)”的精神。
五是要在各專業(yè)、各班組中開展誠信宣傳教育活動(dòng),引導(dǎo)廣大職工形成重信譽(yù)、守信用、講信義的良好道德風(fēng)尚,爭(zhēng)做誠信xx人。
六是部門領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭改進(jìn)作風(fēng),廉潔從業(yè),身體力行,率先垂范,服務(wù)基層。
七是以黨員為重點(diǎn)對(duì)象,展現(xiàn)新時(shí)期黨員的先進(jìn)性,著力開展誠信教育,讓“誠實(shí)做人,誠信做事”成為年輕職工的信條和習(xí)慣。
八是以XX年xx集團(tuán)被評(píng)為“全國(guó)誠信企業(yè)”為契機(jī),積極組織學(xué)習(xí)其他兄弟單位誠信事跡活動(dòng)。
九是制定行之有效的長(zhǎng)效機(jī)制,在xxx內(nèi)部開辟“人人講誠信”主題教育專欄,宣傳部門先進(jìn)典型,營(yíng)造企業(yè)良好的氛圍。
通過這三個(gè)階段的學(xué)習(xí)認(rèn)識(shí),xxx全體干部職工一致認(rèn)為自己在思想覺悟有了不同程度的提高,工作作風(fēng)著實(shí)有了很大的轉(zhuǎn)變,對(duì)愛崗敬業(yè)和誠實(shí)守信也有了進(jìn)一步的理解和認(rèn)識(shí)。現(xiàn)在,年輕的xxx對(duì)實(shí)現(xiàn)xx發(fā)電公司XX年全年的安全生產(chǎn)指標(biāo)鼓足了干勁;對(duì)實(shí)現(xiàn)xx發(fā)電公司的輝煌充滿著信心和力量!
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