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三崗崗員成員代表個人演講稿

時間:2021-02-17 09:24:33 演講稿 我要投稿

三崗崗員成員代表個人演講稿

尊敬的各位領導、同事、朋友們:

三崗崗員成員代表個人演講稿

  大家下午好!

  首先感謝礦上能給我這樣的學習、交流機會,我是來自掘進隊丙組一班的三崗崗員代表,我叫,這次我很高興參加今天三崗崗員現(xiàn)場評比表彰會,同時也很榮辛能代表掘進隊丙組一班的全體崗員們在這里發(fā)言。說實話,在工作現(xiàn)場我們并沒有什么特別之處,但我一直認為只要在現(xiàn)場嚴格按規(guī)程措施要求施工,認真領會和執(zhí)行礦、隊上的相關制度,幫助班組員工提高現(xiàn)場操作技能,認真履行一名崗員應盡的職責和義務,就是一名合格員工。

  如今全礦實行的"113"班組管理模式,為我們崗員正了名、謀了利,作為三崗崗員,我們只有時刻不忘崗員的職責和義務,牢記安全第一的莊嚴承諾,緊盯現(xiàn)場、真抓實干,以安全上的豐收碩果來報答領導的關懷和戰(zhàn)友們的信任。在二季度的工作中,我們不僅做到了班組"無三違、無受傷,無事故,"質量標準化動態(tài)達標,三崗崗員現(xiàn)場共制止違章作業(yè)7人次,糾正不規(guī)范操作15人次,督促、整改隱患13件次;保證了二季度的安全生產(chǎn)。

  我們班組共有11名員工,全是第1-8批的員工,文化程度和技術水平參差不齊,這就要求我們崗員在生產(chǎn)現(xiàn)場起到帶頭作用,時刻提醒我們的組員,在施工過程中一定要注意安全,注意行為的規(guī)范。

  下面我介紹"三崗"活動的具體開展情況。

  1、加強學習培訓、提高自身素質。

  我們大多數(shù)都是才參加工作的新兵,需要學習的地方很多,學規(guī)程、學制度、學技術,從無知到有知,從陌生到熟悉,一切都要從頭學起。做標準活,干標準事。二季度我們充分利用班前會這個平臺,共同鉆究業(yè)務、協(xié)調班組成員;對員工提出工作中存在的問題和疑難雜癥,集眾人之力商討給予解決。使我們在短時間內掌握了技能,工程質量也上了一個新的檔次。

  2、緊盯現(xiàn)場、不辱使命。

  "安全工作,不能有半點馬虎,不能摻雜半點私人感情,必須要從點滴做起",這句話時刻都在提醒我,我們是工作現(xiàn)場的操作者,也是安全工作的"監(jiān)督兵",特別是作為一名崗員,我們很清楚應該怎樣做,每次進班都要認真仔細地檢查有哪些不安全因素。工作現(xiàn)場是發(fā)揮我們崗員作用的舞臺,也是施展我們才能的`天地。哪里有困難,哪里有隱患我們就會出現(xiàn)在哪里。因為我們知道:安全必須從源頭抓起、從身邊做起,保證工程質量,不留安全隱患,是我們永遠不變的宗旨和職責。檢查內絞的地腳螺絲、鋼絲繩、阻車器的高度、擋車欄、扒斗的護欄、擋板、三角插板、支撐桿、倒向滑輪,磧頭的頂板情況及前探梁的使用情況。隔爆水袋、防壓噴霧等安全設備,確保它們完好無損,然后在確定現(xiàn)場環(huán)境安全的情況下,和工友一起回顧排班時值班隊干講的安全要領及重點提示。

  3、率先垂范、嚴以律己。

  從我們作為三崗崗員那天起,班組員工的目光都聚集在我們身上。除了在工作中做到:自己不違章,身邊無違章以外,還要在執(zhí)行礦、隊的安全管理制度、規(guī)范操作行為等方方面面都要起到表率作用,從而影響帶動全班員工遵章守紀,養(yǎng)成良好的操作習慣。

  雖然我們天天都在重復著同樣的工作,有人會認為它是一種形式。時間久了就會散了,但是我不這樣認為,也許現(xiàn)在看來的確有留于表面之嫌,但是日子久了大家都養(yǎng)成了一種很自然的習慣,更重要的是它會根深蒂固地植入我們的每一個工作環(huán)節(jié),每一個操作行為,到那時我相信人人都會成為安全工作中最優(yōu)秀的崗員。

  年二季度,我們班組實現(xiàn)了三無目標,即無三違,無事故、無受傷,我作為一名普通的崗員,在自已的工作崗位上所做的一些工作和取得的成績,離領導們的要求也許還有一定的距離,我將在今后的工作中,不斷學習,提高自已的業(yè)務技能,努力工作。

  我的發(fā)言到此結束,謝謝大家!

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