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培訓班動員講話稿15篇
在社會一步步向前發(fā)展的今天,需要使用講話稿的情境愈發(fā)增多,講話稿通過講話人口頭表達后,可以起到傳播真理、經(jīng)驗,抒發(fā)感情,發(fā)表意見的作用。大家知道講話稿怎么寫才正確嗎?下面是小編整理的培訓班動員講話稿,僅供參考,大家一起來看看吧。
培訓班動員講話稿1
尊敬的各位領導、同志們:
大家上午好!
為了提高我鄉(xiāng)婦女的黎錦編織技能水平,讓廣大群眾掌握一門增加收入的技術,促進xxx農(nóng)民增收,同時更好的保護和傳承黎族織錦文化,今天,我們在什哈村委會舉辦20xx年xxx什哈村織錦培訓班。這次培訓班是由市文體局牽頭,市文化館主辦,鄉(xiāng)政府以及相關部門共同組織開辦的,在此,我代表鄉(xiāng)黨委、政府向大力支持此次培訓班開班的各有關單位表示衷心的感謝!向參加此次培訓的各位農(nóng)民姐妹們表示熱烈的歡迎!下面,我就辦好本次織錦培訓班,講兩點意見。
一、充分認識舉辦培訓班的重要意義
黎錦是我們黎族先民創(chuàng)造的紡織技術,工藝存續(xù)了數(shù)千年,被譽為人類社會的.文化活化石。開設織錦培訓班,是為了更好的傳承黎族織錦工藝、弘揚黎錦文化,不讓黎錦淡出黎族群眾的生活;是提高我鄉(xiāng)農(nóng)民整體素質(zhì),培養(yǎng)造就有文化、懂技術、的新型農(nóng)民,是建設社會主義新農(nóng)村的迫切需要;是統(tǒng)籌城鄉(xiāng)經(jīng)濟社會發(fā)展,建設現(xiàn)代農(nóng)業(yè),發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟,增加農(nóng)民收入,全面建設小康社會的重要任務。
二、提高認識、學以致用,大力弘揚黎錦文化
一要認識到位。今天參加技能培訓的每一位學員都要以主人翁的姿態(tài)對待這次培訓班,從思想上真正重視起來,做到尊重老師,虛心求教;要嚴格遵守培訓紀律要求,上課期間要認真聽老師講課,積極做好筆記;要認真聽從組織人員和培訓老師的安排。 二是要學以致用。大家要把所學的知識運用到實踐中。堅持學用結(jié)合,學以致用,通過學習與實踐的積累,提升能力素質(zhì)和織錦水平。希望大家通過這次培訓,不斷提高織錦編織水平,積累經(jīng)驗,掌握技術,為增加農(nóng)民收入和傳承發(fā)揚民族文化作貢獻。
最后,預祝本次技能培訓班取得圓滿成功,祝各位學員學有所成!謝謝大家!
培訓班動員講話稿2
同志們:
為了積極響應全國性的“清剿火患”行動,我院特地舉辦了這次消防安全培訓,并專門邀請到了右安門消防中隊的官兵為我們講解。這次培訓會是一次動員會,作為今年末明年初消防安全工作的一項非常重要的內(nèi)容,目的是為了讓大家能詳細了解和掌握一定的消防安全法律法規(guī)、知識和技能,增強安全生產(chǎn)法制意識、責任意識、事故防范意識和自我保護意識,提高我院消防安全監(jiān)督管理水平和整體防控火災能力。
消防安全,從社會角度說,是關系到是否以人為本 與社會和諧問題。這里我舉一個例子,去年11月15日,上海膠州路一幢28層公寓樓發(fā)生特別重大火災事故,造成58人死亡,70余人受傷,造成經(jīng)濟損失近5個億,極大地影響了當?shù)氐纳鐣(wěn)定,為此,相關的負責人及管理人員共26人被追究刑事責任。
安全是我院和諧穩(wěn)定發(fā)展的“生命線”,是我院的第一指標、第一責任、第一品牌、第一效應。不能確保安全生產(chǎn),我院就不可能長足發(fā)展。作為一家單位若棄安全于不顧,一旦發(fā)生事故,那么勢必就會依法追究法律責任。所以,我們對于消防安全,一定要提高思想認識,牢牢守住安全底線。
下面對于這次培訓,我提三點要求:
一、統(tǒng)一思想,提高認識
舉辦這次培訓,是提高各位消防安全負責人干好和管好消防安全能力的.重要舉措,更是提高我們自身素質(zhì)的重要舉措。從全國近年的重大火災例子可以看到,雖然火災直接原因千奇百怪,但安全責任不落實、安全意識淡漠、安全管理混亂、隱患整治不力,是造成事故的根本原因。對于我院的消防安全工作,僅僅依靠行政手段進行管理是遠遠不夠的,關鍵在于在座各位要扎扎實實落實好安全生產(chǎn)主體責任。只有高度重視,牢固樹立“安全發(fā)展”的理念,不斷增強員工的消防意識,積極落實防火安全責任制,形成了良好的消防工作格局,才能真正杜絕各種重特大火災事故的發(fā)生。因此,舉辦這次培訓是十分必要的,參訓的各位同志們一定要統(tǒng)一思想,提高認識,切實投入到培訓中來。
二、認真學習,做好筆記
這次培訓,要求各位消防安全責任人做好相關會議培訓記錄。在這次培訓中參訓人員要認真聽講,做好筆記,嚴格遵守培訓紀律,不準缺席或早退,要有虛心學習,不斷提高自身能力的思想。
三、學以致用,狠抓落實
這次培訓后,各位要認真全面開展自查,強力“圍剿”火災隱患,重點自查消防設施是否保持完好有效、防火檢查巡查是否正常開展、發(fā)現(xiàn)的火災隱患是否及時上報整改等內(nèi)容。
這次培訓時間緊,任務重,希望同志們珍惜好這次學習機會,請大家務必高度重視消防安全“四個能力”建設工作,會后要及時傳達學習文件精神,按照要求,立即行動起來,認真抓好貫徹落實,把我院消防安全“四個能力”建設工作抓緊抓好,抓出成效,使我院在“安全發(fā)展”的陽光大道上走得更穩(wěn)、走得更好!最后,預祝這次培訓圓滿成功!我的講話完了,謝謝大家
培訓班動員講話稿3
老師們、同志們:
大家好!
暑假即將結(jié)束,新的學期悄然而至。今天,我們提前來到學校,參加為期三天的師德師風建設培訓班,開始了新學年新學期的工作準備。本期的師德培訓,既是堅持貫例,傳承過去;又是凝聚智慧,謀求科學發(fā)展的現(xiàn)實需要。在今天的動員會上,我代表學校談以下四點意見。
一、今年暑期師德培訓的特殊性
1、全新的教育形勢
國家十二五規(guī)劃和《教育發(fā)展綱要》描繪了教育發(fā)展的新藍圖,我們應該深入學習深刻領會,只有掌握了方向,才會少走彎路,闊步前進。抬頭望天,低頭看路,看看省、市教育發(fā)展的新情況:中招生源遞減普高招生壓減,學校辦學規(guī)模逐步壓縮,教師崗位競爭將會更加激烈;省城、市區(qū)的名校天馬行空的擇優(yōu)招生舉措,加劇了招收優(yōu)質(zhì)生源的競爭,我們的教學質(zhì)量將受到更加嚴峻的挑戰(zhàn);縣內(nèi)某些學校毫無羈絆的自主行為,引起高分“三限生”、“擇校生”、“復讀生”招生過程中的“賄生賄校大戰(zhàn)”,亂象將使學校的辦學成本提高,生源質(zhì)量下將;還有安徽將逐步取消“擇校生”招生政策,今年是2:8,明年是1:9,后年計外生不復存在,地方財政實力不足以完全承擔辦學經(jīng)費的壓力,這樣學校的辦學經(jīng)費、教師的收入將會由此帶來新的變化。再看看我們縣內(nèi)的教育環(huán)境,野中作為潛山教育的領頭雁,領導高度重視,社會高度關注,可以說野中的一舉一動牽動著潛山方方面面的神經(jīng),今年內(nèi)暑期關于野中的網(wǎng)貼較以往任何一個時期都多。所有這一些都給我們敲響了警鐘:我們的足下不只是鮮花鋪地,還布滿了荊棘。
2、高考大戶的新挑戰(zhàn)
一些傳統(tǒng)名校,投合新的社會教育價值取向,突出進清華上北大的培養(yǎng)目標,在課程設置、加班加點,擇班上課等方面做出了傾向性安排。可以說效果明效,社會一片叫好。野中作為新課程實驗樣本學校,開全素質(zhì)教學各類課程,嚴格遵守規(guī)范辦學行為的各項要求,盡管我們是高考大戶,但我們在尖子生的培養(yǎng)上顯得落后,尤其是今年高考,進清華、北大缺項,社會輿論很大,野中人壓力很大。面臨其他傳統(tǒng)名校的挑戰(zhàn),面對社會新的評價取向,野中高考多年輝煌后,在今天新高考大比拼中,我們能否彎道超越?
3、七十年校慶的艱巨任務
xxxx年,野中將迎來七十華誕。從今年的九月開始,野中將進入校慶年,xxxx年的10—11月是校慶月;xxxx的11月9日是校慶日;厥灼呤隃嫔,提升辦學經(jīng)驗,廣聚校友資源,凝聚師生心智,提高辦學質(zhì)量,彰顯名校風流。時間永是流駛,歷史在不斷書寫,作為生活于此,工作于斯的今天的每一位野中人,該用什么樣的形象,該做出什么的行為,刻錄在七十年校慶的這一特色時段中,是誰避不開的情結(jié)。我們是幸運者,因為我們的趕上了了這個歷史性機遇;我們更是勇者,因為我們一定會擔當起主份沉甸甸的歷史責任!
4、學校發(fā)展的新需要
20xx年新班子上任,提出了建設綠色校園,人文校園、書香校園、和諧校園和高品質(zhì)校園的目標,在這樣一個轉(zhuǎn)型期,學校面臨許多發(fā)展中的困難,如建設難快速,質(zhì)量難保障,效率難提升,待遇難提高的……
以上這些特殊因素,需要大家庭進一步統(tǒng)一思想,同時,教師的訴求需要聽取的渠道,集體的打算需要討論的機會,個人的意愿需要交流的平臺,所以學校決定于5月25日—27日召開為期三天師德培訓班。
二、我校師風師德的整體風貌
1、主流
優(yōu)良的教學質(zhì)量、優(yōu)異的教學成績、優(yōu)秀的辦學聲譽,折射出我校的教職工較好的精神面貌、工作狀態(tài)和師德水平。從總體上看,我校師資隊伍的整體素質(zhì)較好。野中老師明曉自己肩付的時代使命,用高尚的職業(yè)道德、修養(yǎng)和美好的的思想與優(yōu)良的工作作風詮釋著新世紀師德師風的新內(nèi)涵,所以老師們對政治關心,做到家事、國事、天下事,事事關心。今年暑假,社會上對野中有各種各樣的'議論,老師們不畏浮云遮望眼,正確看待現(xiàn)狀。對于褒獎不沾自喜;對于善意的批評虛心接受;對于別有用心的非難,則予以戳穿。表明我們的老師在集體的利益面前宏揚正義,敢于承擔,勇于承擔,并善于承擔。野中老師們對職業(yè)熱愛和投入,對同事講團結(jié)和合作,對自己高度自律,對學習總是樂此不疲。遠的不說,就是在今年的暑假,暑假原本是老師的修整時間,但今年暑假校園里依舊閃動著老師們忙碌的身影:維修基建后勤工作有我們的老師在現(xiàn)場管理;高三提前開學、高二年級特長班選拔考試,這兩項全新舉措的順利完成了,傾注了從年級部到授課老師多少人的心血與汗水。蔣敏麗老師,因為承擔高三兩個班的暑期的語文教學任務,弟弟的婚禮她只得讓丈夫儲重陽老師帶著孩子遠赴家鄉(xiāng)含山;這是蔣老師唯一的親弟弟的婚禮,她卻只能從丈夫帶回的喜糖中分享兄弟的幸福和甜蜜。8月12日和8月16日兩次高二特長班選拔考試中,需要組織老師閱卷,徐丁來老師放棄走親訪友從合肥趕來了,劉宗強老師下午從家鄉(xiāng)官莊包車起趕來了,范世金父親突犯高血壓,把老父親送到醫(yī)院后,匆匆趕來了……
王貴劫老師,年近五十,擔任文復一,理復二,理復三共415位同學的語文教學任務。工作兢兢業(yè)業(yè),勤勤懇懇,天柱山學校綜合的教學樓五樓安排一張簡易的休息床,可中午從未休息過,都被學生圍在教學樓二樓辦公室,替學生做課后輔導,在天柱山學校二年,王貴劫老師堅持每周一次的一考一改一評,有時為了不影響第二天的評卷,晚上閱卷到凌晨四點。
一樁樁,一件件,不勝枚舉。善之本在教,教之本在師。正是一批批這樣優(yōu)秀教師構(gòu)成了我們野寨中學的脊梁!
2、問題
智者,不光唱頌歌,更要直面自身存在的問題。極少數(shù)教師有職業(yè)倦怠感,不求上進,在工作中困惑迷茫,得過且過,精神萎靡,這種情況,人數(shù)雖少,但它的傳染性強,殺傷力大。少數(shù)教師,大局觀念不強,對學校的規(guī)章制度,執(zhí)行力不夠,喜歡我行我素。校慶問題,我們的口號是人人辦校慶,但分配任務落實到人員身上時,有些老師認為它不是學校中心工作,拖三阻四,任務在他那里卡殼,耽誤了校慶整體工作的推進。在這里,我要重重地推介下我們的王勝生老師,一位68歲的老野中,因為學校的需要三進野中,擔任野寨中學教育發(fā)展基金會理事長。自他聘任那天起,風雨無阻,每天下午到野中上班,沒有節(jié)假日,更沒有星期天,校慶本不是他的職責范圍,但當校園野只要有三個陌生的面孔同時出現(xiàn)時,他就主動走前去問是否是野中校友,然后當上導游,細說野中。為了搜集野中史料,他半年來走過岳西的山,趟著黃柏的水。野中首屆畢業(yè)班徐際淦老校友就是他在菜市場買菜中詢訪到的。一位退休賦閑的老人尚能如此,心系著野中方方面面,我們在座的各位局中人怎能不用心呢?還有不少教師重教書,輕育人,教法單一,理念落后,講完算事,下課走人。課上叫不出學生名,課下認不清學生面,缺乏親和力,上課沉悶,下課罵人?梢哉f這種情況較為普遍,建立不起新型師生關的教學是行之不遠的短視主義者所為,我們必須重點糾偏。部分教師淡化效率意識和質(zhì)量意識,整個復習過程,從資料到試卷完全照搬照套他人,毫無個人思考,試卷鋪天蓋地,弄得文印室從白天到夜晚機聲隆隆…
個別教師缺乏愛崗敬業(yè)精神,遲到、早退、曠課現(xiàn)象還有發(fā)生,閱讀課、傳統(tǒng)文化習修課仍然存在脫崗的情況。如此等等,盡管是局部的,但它的存在干擾了學校秩序,影響了學校的聲譽,阻礙了學校教育教學的發(fā)展,決不可等閑視之。
三、今年師德師風建設的任務和要求
依據(jù)今年師德培訓的特殊實際,結(jié)合我校師德師風的現(xiàn)狀,經(jīng)學校研究,確定今年暑期師德師風建設的主題是:提振全體教師精氣神,再塑造教育新形象。關鍵詞為:精氣神。
所謂“精”,即業(yè)務要精、思想要精。業(yè)務精此乃為師之基;思想精,此乃師之本。做匠師、做良師、做名師、做大師,做宗師,做百世師,能成為哪一個層次的教師,首先要考慮的就是業(yè)務精、思想精這個根本問題。
所謂“氣”,即是正氣、在物欲橫流的大環(huán)境里守正不阿,不為世俗、物欲所擾、所困;“銳氣”要求每一個教師要時刻保持青春的朝氣,時刻有奮發(fā)進取之心,昂揚向上之心;“書卷氣”,有詩書氣自華,要求每一個教師要用厚重的知識底蘊來浸潤自己的氣度、風格。這不是書呆子的書生氣,更不是來作秀的書生氣。
所謂“神”,就是神情魅力。羅曼·羅蘭說:“要散布陽光到別人心理,先得自己心里有陽光。”教師也是凡人,有凡人所擁有的那些喜怒哀樂,難免會有情低落的時候,但只要進入課堂,就神采飛揚,煩惱與憂慮都丟在風里。于是走路的動作,上課的肢體語言、說話的語氣,語調(diào)、語速都彰選特有的個性魅力。
擁有“精氣神”的老師精力充沛、心胸豁達、充滿活力。這樣的老師激情飛揚,精神抖擻、親和力強,講課底氣十足充滿自信,能充分激活學生思維,感染和打動學生,造就學生的精神和氣魄。這樣的老師能氣聚神凝、張馳有度、抑揚頓挫。講起課來鏗鏘有力、縱橫捭闔,引領學生走進知識的殿堂,激起他們參與愿望,并潛移默化地孕育著學生崇高人格與精神追求。這樣的老師總是神采奕奕、妙語如珠、幽默風趣,善于激發(fā)學生的思維,讓學生在思維的碰撞中產(chǎn)生火花。這樣的老師總是心胸開闊,視通萬里、精騖八極,不計一時之得失,不較他人之非難,在平凡中執(zhí)著自己理想的追求,始終保持生命的沖動和創(chuàng)造性,收獲著實實在在的幸福。
成為有“精氣神”的老師是我們堅定追求,讓每一位野中教師成為有“精氣神”的老師是我們美妙的理想。理想與現(xiàn)實僅隔一步之遙,今天我們就是為跨越這一步而來!為了讓我們邁出的步伐更堅實的,實現(xiàn)偉大的跨越。我在這強調(diào)一個基礎性的工作,就是教師要在“三會”上下功夫,并以此作為今后提升間教師“精氣神”的工作方向。
一是會教書,做學生的恩師。
學前盡智:理念先進,駕馭學科,備課精細,精研教材,設計精巧。學時有趣:注重教法、指導學法,了解學生,在課堂上以人格魅力感染學生、廣博知識吸引學生,奇思妙問啟發(fā)學生。讓學生的學習由難受——忍受——享受。
學后有用:注重探究,提升能力,改變習慣,“三力”“三格”成效明顯。即激發(fā)動力,鍛煉能力,磨煉毅力;改變性格、塑造人格、培養(yǎng)品格。
二是會施愛,做學生的第二家長
寬容之愛:才高未必氣盛,盛氣何須凌人。
信任之愛:基于信心,巧于時機,工于調(diào)整。
賞識之愛:放大亮點,經(jīng)常激勵。
嚴慈之愛:不僅讓學生對你笑,還能對你哭。
三是會引路,做人學生的導師
指點學習,排解心結(jié),指導方向,描畫未來。
四、培訓要求
1、正確認識面臨形勢,客觀認識自己的長短,正確給自己定位,對教育,既然以身相許,就要鐘愛一生;對培訓,既然投入時間,就該有所收獲。
2、嚴格培訓紀律。按時到崗講作風,認真聽會講會風,積極參與展風采。
3、深化培訓結(jié)果。心動才能行動,反思方有收獲,自查自糾,找出共性問題。
4、提振精氣神,完美教育形象,讓校園充滿愛,讓教育充滿智慧,讓教師充滿激情,讓學校充滿希望。
我們的目標一定會達到,我們的理想一定能實現(xiàn)。
謝謝大家!
培訓班動員講話稿4
尊敬的董事長、員工朋友們:
上午好!
歡迎你加入濰坊鈞瀚大酒店!
從今天開始我們一起工作,一起學習,組成一個團結(jié)、溫暖、相互關愛的大家庭。我們是鈞瀚大酒店的第一批員工,是酒店的拓荒者和先驅(qū)者。
濰坊君瀚大酒店為有志于從事酒店管理的、有才華的人,打造一個展示自我、施展才能的夢想舞臺,同時它又是一所學校,讓剛剛步入社會的青年人從中學到知識、技能和經(jīng)驗,學到與國際接軌的最領先的服務管理理念,更重要的是學會如何正確的看待工作和事業(yè),如何設計好人生的目標,如何與人相處和溝通,在所在的組織和團隊中扮演好自己的角色。一句話,讓你成為一個有目標、有理想、有專業(yè)技能的能適應社會的人! 我們酒店的優(yōu)勢在于:董事長是歸國華僑,接受過西方文化的熏陶,對酒店經(jīng)營十分支持;酒店擁有實力雄厚的集團公司作為后盾,擁有最富管理經(jīng)驗的酒店決策和管理層,擁有領先的管理理念和科學的管理體系,擁有訓練有素的員工隊伍。我們一定會為賓客提供最周到、便捷、親情而富有個性化的服務,在不久的將來成為坊子區(qū)乃至濰坊地區(qū)服務一流、最具特色的知名酒店。我相信在大家的共同努力下,濰坊鈞瀚大酒店一定會成為濰坊酒店業(yè)的一顆最閃亮的新星,成為濰坊酒店業(yè)最響亮的品牌,成為商務賓客的首選及人氣最興旺的酒店! 員工朋友們,現(xiàn)代企業(yè)之間的競爭,已經(jīng)演變成學習能力的競爭。如果員工朋友問:我們酒店的核心競爭力是什么?我在這里告訴大家,我們酒店的核心競爭力就是員工,是具有良好的服務意識和嫻熟的服務技能,具有持續(xù)學習能力和創(chuàng)新能力的員工隊伍。因此,我倡導把酒店建成一個學習型組織,形成家庭+學校+軍隊的管理模式,培養(yǎng)不斷學習和持續(xù)學習的習慣,讓大家在這里得到學習和成長。從今以后,大家會因自己是濰坊鈞瀚大酒店的`員工感到自豪,會因為在濰坊鈞瀚大酒店工作過而身價倍增! 我們酒店最根本的管理理念就是以人為本,把人才看作是酒店最重要的資源,將十分重視員工的培訓和人才的培養(yǎng)。不拘一格培養(yǎng)和提拔優(yōu)秀人才到各級管理崗位,建立公開、平等、透明的人才競爭體制,把有工作能力和專業(yè)技能好的人才提拔到各級管理崗位。有一種說法,培訓是員工的最大福利。我希望大家會逐步理解這句話。培訓是一項持久性的工作,除了開業(yè)前的集中系統(tǒng)培訓,每個部門每年、每月都會制定培訓計劃,從新員工入職培訓到各部門的服務技能培訓,從管理人員培訓到基層員工的實操訓練,組成持續(xù)的、交叉的、立體的培訓網(wǎng)絡。通過長期持久的培訓,全面提高員工的整體素質(zhì),打造一支服務意識和業(yè)務技能一流的最優(yōu)秀員工隊伍!
員工朋友們,有句老話叫做:百年修得同船渡。今天大家能座在一起,從陌生人變?yōu)橥潞团笥眩@本身就是一種緣分。我相信大家一定能夠十分珍惜這次難得的學習機會,尊敬講師、認真聽課、相互交流,認真的對待每一堂理論課和實操課,團結(jié)一致,克服困難,圓滿完成這次培訓任務。
我們酒店的使命是:忠誠于集團,忠誠于員工,忠誠于客戶;服務于社會,服務于濰坊人民,為提升濰坊人民的生活品質(zhì)而奮斗!鈞瀚大酒店的使命:忠誠于集團,忠誠于員工,忠誠于客戶;服務于社會,服務于濰坊人民,為提升濰坊人民的生活品質(zhì)而奮斗!
我們酒店的愿景是:把鈞瀚大酒店辦成濰坊獨具特色的一流酒店,并以鈞瀚大酒店為旗艦店,向連鎖酒店經(jīng)營發(fā)展,十年內(nèi)建成全國知名酒店連鎖品牌。
我相信,在董事長和集團領導的英明指引下,經(jīng)過大家的共同努力,我們的目標一定能夠?qū)崿F(xiàn)! 最后,恭祝董事長身體健康,事業(yè)順利!恭祝各位員工在鈞瀚大酒店工作愉快,事業(yè)進步!
培訓班動員講話稿5
尊敬的各位領導、老師、學員同志們:
大家早上好!
首先,對在百忙之中前來參加小滿鎮(zhèn)職業(yè)技能培訓開班儀式的各位領導、老師和學員同志們表示熱烈的歡迎!對關心和支持農(nóng)村勞動力職業(yè)技能培訓的各位領導、辛勤工作的培訓教師、積極參加培訓的各位學員表示衷心的感謝!
同志們,小滿鎮(zhèn)位于城郊14公里處,現(xiàn)有人口2.1萬人,耕地面積8.5萬畝,勞動力1.3萬余人,富余勞動力充裕,勞務輸出具有相當大的潛力。近年來,我鎮(zhèn)在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下,按照發(fā)展抓項目,增收抓產(chǎn)業(yè),保障抓穩(wěn)定的總體要求,以增加農(nóng)民收入為出發(fā)點和落腳點,緊緊圍繞農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)民增收、農(nóng)村穩(wěn)定三大目標任務,大力發(fā)展制種、草畜、林果、勞務四大主導產(chǎn)業(yè),農(nóng)民經(jīng)濟收入不斷增加,群眾生活水平逐年提高,全鎮(zhèn)經(jīng)濟和社會各項事業(yè)得到了較快發(fā)展。
但從目前的發(fā)展形勢來看,農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整已逐步趨于合理,農(nóng)民增收空間日益縮小,增收渠道日益狹窄。如何保持農(nóng)民收入的持續(xù)增加,實現(xiàn)全鎮(zhèn)經(jīng)濟的跨越式發(fā)展,是擺在我們面前的一個重要課題。事實告訴我們,勞務輸出是農(nóng)民增收的一個最直接、最有效的途徑。勞務輸出投資小、見效快、旱澇保收,是農(nóng)民增收的鐵桿莊稼。勞務產(chǎn)業(yè)的發(fā)展,不僅能有效地帶動和促進全鎮(zhèn)社會經(jīng)濟的發(fā)展,而且在增加農(nóng)民收入,提高生活水平,維護社會穩(wěn)定等方面都發(fā)揮了極為重要的作用。強化培訓是手段,提升素質(zhì)才是關鍵。小滿鎮(zhèn)20xx年農(nóng)村勞動力職業(yè)技能培訓班的開班,是我鎮(zhèn)認真貫徹落實十八屆三中、四中全會精神的重要舉措,我們將繼續(xù)把務工人員的.職業(yè)技能培訓作為當前乃至今后農(nóng)民增收致富的項目來抓,有計劃地對我鎮(zhèn)富裕勞動力進行培訓。借此機會我想對全體學員談四點要求。
一要做好角色轉(zhuǎn)換。今天在座的學員,大部分是外出務工人員,雖然被歷史的原因加上了農(nóng)民的字眼,但與普通農(nóng)民又有很大區(qū)別,你們頭腦靈活,思維開闊,干事創(chuàng)業(yè)有信心、有決心,接受新事物的能力高,所以,希望大家能迅速轉(zhuǎn)換角色,靜下心來,認真學習,主動接受新知識。做到集中學與自學相結(jié)合,以這次培訓為契機,經(jīng)常把學習抓到手上,做一個有頭腦、有知識、善經(jīng)營、懂技術的新型農(nóng)民。
二要認真對待機遇。這次培訓上級部門重視,領導熱情關注。教師專業(yè)水平高。加之目前處在農(nóng)閑季節(jié),所以,我們要認清形勢,正確對待,要學就實實在在地學些東西,不要白白荒廢了大好時光。
三要尊重勞動成果。希望每一位學員,都能認真聽講,做好筆記,切實領會培訓內(nèi)容,對得起辛苦講課的教師。
四要遵守學習紀律。在這次培訓中,希望大家嚴格遵守學習紀律,按時上下課,不遲到、不早退,上課時間不講話,不隨意走動,自覺關閉手機,保持課堂紀律。虛心學習,認真參訓,不斷提高自身素質(zhì)。
希望廣大的鎮(zhèn)、村、社干部,進一步統(tǒng)一思想,提高認識,增強工作的緊迫感和責任感,進一步轉(zhuǎn)變觀念,樹立信心,認真落實培訓的各項工作措施,切實把務工人員的職業(yè)技能培訓作為發(fā)展本地經(jīng)濟、增加農(nóng)民收入的一項戰(zhàn)略性任務,抓緊、抓好、抓出成效。祝大家身體健康,萬事如意!祝老師們在這里工作愉快,學員們學有所成、取得優(yōu)異成績!
最后,預祝本次培訓取得圓滿成功!謝謝大家!
培訓班動員講話稿6
各位領導、同志們:
今天市安監(jiān)局在我縣召開全市安全培訓工作會議,這是對我們工作的鞭策和支持。在此,我代表xx縣人民政府向各位領導及兄弟縣市區(qū)的朋友們表示熱烈地歡迎!
近年來,我縣堅定不移地走“工業(yè)興縣”的發(fā)展道路,著力發(fā)展煤-電-鋁產(chǎn)業(yè)鏈條,培育出龍頭骨干企業(yè)——新安電力集團,并帶動了全縣能源、冶金、化工、建材、機械制造等五大產(chǎn)業(yè)的發(fā)展,一舉摘掉貧困縣帽子。20xx年縣域綜合實力位居全省第六位,并躋身全國縣市經(jīng)濟實力200強,居中西部地區(qū)縣市第11位。
20xx年,全縣生產(chǎn)總值完成165億元,同比增長17.9%;全社會固定資產(chǎn)投資預計完成70.5億元,同比增長25.4%;財政一般預算收入完成8.6億元,同比增長31.1%。農(nóng)民人均純收入和城鎮(zhèn)居民可支配收入分別達到4053元和11040元。
我縣安全生產(chǎn)門類多、范圍廣、情況復雜,任務繁重。全縣現(xiàn)有各類煤礦19個,非煤礦山企業(yè)59家,一般企業(yè)400余家,公路通車里程804公里,車輛3.7萬輛,危險化學品企業(yè)(單位)54個,萬山湖水域面積168平方公里,森林面積43萬畝,重大危險源單位48個,地質(zhì)災害險情較多。面對我縣的'安全生產(chǎn)形勢,縣委、縣政府高度重視,把安全生產(chǎn)作為經(jīng)濟發(fā)展的頭等大事,擺上特別重要的位置。從基礎管理、應急救援、教育培訓、隱患治理四個方面狠抓落實,切實做好安全生產(chǎn)各方面的工作。取得了較好成績,20xx年我縣安全生產(chǎn)各項指標都比上年有大幅度的下降,遠遠低于市政府下達的控制目標。在年內(nèi)召開的全市安全生產(chǎn)工作會議上得到市政府及市安監(jiān)局領導的充分肯定。
今天市局在我縣召開安全培訓工作會議,各兄弟縣市區(qū)來到我縣傳經(jīng)送寶,這是我們學習經(jīng)驗,查找不足,對照整改的好機會,也是市局對我們工作的鞭策和鼓勵。我們熱忱歡迎大家在新安多走走,多看看,更多地了解新安,關心新安,對我們的工作提出寶貴的意見和建議。我們將以此為契機扎實做好安全生產(chǎn)各方面的工作,為構(gòu)建和諧xx做出新的貢獻。
預祝會議圓滿成功,謝謝各位!
培訓班動員講話稿7
同志們:
通過前段時間的精心準備,全縣新農(nóng)村建設培訓班今天正式開班了。今天參加培訓的,都是來自我縣新農(nóng)村建設第一線的分管領導、村支部書記和試點村理事長。近年來,全縣上下認真貫徹落實黨的方針政策,帶領干部群眾,勤勤懇懇、扎實工作,為推進我縣新農(nóng)村建設作出了不懈的努力,取得了較好的成績,許多村已成為我縣新農(nóng)村建設的典型。20xx年、20xx年、20xx年受到了市委、市政府的表彰,連續(xù)三年被評為“全市新農(nóng)村建設先進縣”,特別是20xx年我縣新農(nóng)村建設工作獲得全市一等獎。這些成績的取得,離不開奮斗在新農(nóng)村建設第一線的理事長、村支書和分管領導的辛勤工作。在這里,我代表縣委、縣政府對工作在第一線的同志們表示衷心的感謝!
這次培訓班,既是推進全縣83個新農(nóng)村建設點的培訓會,也是新農(nóng)村建設的動員會。主要任務是貫徹落實省市關于新農(nóng)村建設的一系列精神,全面準確理解建設新農(nóng)村的重大意義、科學內(nèi)涵、重點任務和具體措施,把思想統(tǒng)一到省、市、縣的要求上來,進一步明確建設社會主義新農(nóng)村的指導思想、目標任務,切實擔負起組織領導、推進落實的重要責任,確保我縣新農(nóng)村建設又快又好地發(fā)展。下面,我就辦好這次培訓班,講三點意見。
一、統(tǒng)一思想,充分認識舉辦這次培訓班的重要意義
20xx年開始,我省決定在全省范圍內(nèi)實施以“三清六改四普及”和“三綠一處理”為主要內(nèi)容的新農(nóng)村建設試點工作?h委、縣政府對新農(nóng)村建設非常重視,在充分調(diào)研的基礎上,制定出臺了一系列文件,經(jīng)過3年的努力取得了一定的成績,也積累了一些好的經(jīng)驗做法。今年,我縣新農(nóng)村試點村為83個,任務繁重,對我們做好新農(nóng)村建設工作提出了更高的要求和挑戰(zhàn)。建設社會主義新農(nóng)村,是全黨的大事,是全社會共同的任務。建設新農(nóng)村的主體力量是廣大農(nóng)民群眾,骨干力量是基層干部,核心領導是各級黨委政府、村兩委。所以我們要始終堅持以民為本,廣泛宣傳發(fā)動,統(tǒng)一群眾思想,使新農(nóng)村建設深入人心,家喻戶曉,充分調(diào)動廣大農(nóng)民建設社會主義新農(nóng)村的主動性和創(chuàng)造性。新農(nóng)村建設最重要的,也是最難的就是發(fā)動群眾。新農(nóng)村建設是一項群眾性工作,農(nóng)民群眾是受益主體,當然也是建設主體。沒有廣大農(nóng)民群眾的積極參加,單純靠政府是包不起來的。從各地的新農(nóng)村建設經(jīng)驗來看,群眾發(fā)動得好,群眾的`積極性就高,新農(nóng)村建設就有希望。特別是在新農(nóng)村的重點建設內(nèi)容上,更要充分發(fā)動農(nóng)民群眾來想辦法,出主意。這是因為你們既是新農(nóng)村建設最直接的組織者、發(fā)動者,也是具體的實施者、示范者,你們直接面對群眾,你們最有說服力。因此,你們回去后,一定要把各級黨委政府的意圖、思路、政策等信息和你們的所見所聞傳遞給廣大農(nóng)民群眾,把群眾真正發(fā)動起來,把各項規(guī)劃措施落實下去。怎么建設新農(nóng)村?總的原則應當是在中央路線、方針、政策的指引下,堅持一切從實際出發(fā),因地制宜,揚長避短,抓住機遇,乘勢而上。建設過程中,可以借鑒先進地區(qū)的經(jīng)驗,但不能照搬照抄,新農(nóng)村的建設,要倡導“八仙過海、各顯神通”。這里,需要特別強調(diào)的是,建設新農(nóng)村,必須立足現(xiàn)狀、尊重民意,堅決做到不包辦、不攀比、不搞形式主義。
我們要充分利用這次培訓的機會,準確把握建設社會主義新農(nóng)村的內(nèi)涵、目標和要求,進一步增強責任感和使命感,努力提高建設社會主義新農(nóng)村的能力,當好建設社會主義新農(nóng)村的帶頭人,把黨的新農(nóng)村建設政策落到實處,促進我縣新農(nóng)村建設全面發(fā)展。
二、明確責任,爭當一名優(yōu)秀的新農(nóng)村建設“帶頭人”
社會主義新農(nóng)村建設是一個復雜的、宏偉的工程,可能會對我們帶來一定的工作壓力,但是,新農(nóng)村建設應該說也為我們發(fā)揮聰明才干、建功立業(yè)創(chuàng)造了比以往任何時候都要好的機遇和條件。面對新形勢、新任務和新要求,必須提高能力,做好表率,爭當一名優(yōu)秀的新農(nóng)村建設“帶頭人”。
一要做興村富民的帶頭人。要千方百計發(fā)展壯大村級集體經(jīng)濟。新農(nóng)村建設需要大量的資金投入,等、靠、要是無法解決問題的。要堅持從本村的實際出發(fā),因村制宜、因人制宜,從本地資源和經(jīng)濟條件上找優(yōu)勢,理清思路,搞好產(chǎn)業(yè)規(guī)劃,實行宜農(nóng)則農(nóng)、宜工則工、宜商則商、宜勞則勞,大力發(fā)展村級經(jīng)濟。
二要做為民辦實事的帶頭人。新農(nóng)村建設工作是我縣為民辦實事的頭件大事,我們要把這件實事辦成好事。“辦成事”和“辦成好事”只一字之差,但效果卻完全不同。近幾來,上級各部門出臺了許多支持“三農(nóng)”政策措施,力度也很大,大家要認真學習,并用好用活政策,盡最大可能爭取上級的支持。在辦好事的過程中,要及時聽取群眾意見,主動讓群眾參與到辦事的過程中來,這樣不僅能夠消除群眾的誤解猜疑,更能夠得到多數(shù)群眾的支持。新農(nóng)村建設的各項工作,必須做到民主、公開、公正。要建立重大事項議事規(guī)則。村莊規(guī)劃、工程發(fā)包、資金籌措、投工投勞等關系村民利益的重大事項,要堅持規(guī)范化、透明化操作。要落實好公告公示制度,自覺接受群眾監(jiān)督,保障村民的知情權(quán)、參與權(quán)、選擇權(quán)和監(jiān)督權(quán)。
3、要做農(nóng)村文明的帶頭人。作為理事長和村書記,生活工作在農(nóng)村最基層,直接面向群眾,接觸群眾,處于各種矛盾的焦點上。新農(nóng)村建設工作中出現(xiàn)的各種新情況、新問題和新矛盾,首先需要你們?nèi)ヒ龑、去調(diào)處、去化解。大到村級發(fā)展的宏觀規(guī)劃,小到雞毛蒜皮的民事糾紛,都無法回避。辦事公道、作風正派、不謀私利,就能帶領群眾建設好家園,就會激發(fā)廣大人民群眾對黨和政策的擁護和愛戴之情;反之,如果辦事不公,以權(quán)謀私,不思進取,引發(fā)各種矛盾,危及社會和諧,就會損害黨和政策在人民群眾中的形象。要在群眾中大力倡導講衛(wèi)生、講科學、遵紀守法的社會風氣,在新農(nóng)村建設中營造出一片和諧的農(nóng)村文明鄉(xiāng)風。
三、精心組織,認真學習,確保培訓效果
這次培訓班雖然時間短,但任務重,雖然大家來自不同的鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村,但責任是相同的,目標是一致的,身上都肩負著建設新農(nóng)村的重任。大家要聯(lián)系自己的工作實際和崗位特點,有針對性地學會“充電”,力求在解決實際問題的能力上有所提高。
1、要端正學習態(tài)度。大家平時工作較忙,在一起集中起來認真學習的機會很少。要珍惜這次難得的機會,全身心投入到學習中去。力爭通過這次學習培訓,使自己在思想、業(yè)務和工作能力上都有所提高。
2、要堅持學以致用。學習的目的在于應用,在于解決實踐中遇到的困難和問題,更好地履行工作職責。在學習的過程中要結(jié)合本村的工作實際,有目的、有重點地對一些問題進行深入思考和研究,努力提高自己的思想水平、理論水平、政策水平和分析問題、解決問題的能力,爭取有更多更大的收獲。希望大家通過學習,真正學懂弄通什么是社會主義新農(nóng)村、怎樣建設社會主義新農(nóng)村等問題。在現(xiàn)場參觀時,要認真學習各先進村點和優(yōu)秀理事長的好經(jīng)驗、好做法,尤其要緊密聯(lián)系本村的實際,找準在新農(nóng)村建設中存在的主要問題,進一步理清新農(nóng)村建設的工作思路,按照縣委、縣政府的要求,團結(jié)帶領農(nóng)民群眾把新農(nóng)村建設的各項任務落到實處,不斷提高新農(nóng)村建設水平。
3、要嚴守培訓紀律。這次培訓時間緊湊,內(nèi)容豐富。妥善處理好工作和學習矛盾,一切活動必須服從于學習,希望大家專心聽課,勤于思考,深刻領會。要嚴格遵守培訓紀律,無特殊情況不準請假,不準無故缺課,確因特殊情況需要請假的,必須以書面形式請假,由縣新村辦審核批準。要遵守培訓作息時間,不遲到、不早退,保證足夠的學習時間,不要做與培訓無關的事情。保證培訓工作的順利進行,收到實實在在的效果。
同志們,這次培訓班時間不是很長,但是大家要珍惜這次難得的機會,做到安下心來,認真學習,充分展示我縣新農(nóng)村建設一線干部的良好形象,努力把學習到的知識充分運用到社會主義新農(nóng)村建設的實踐中去,為加快我縣的社會主義新農(nóng)村建設作出自己的貢獻!
最后,預祝這次培訓班圓滿成功,祝同志們學習愉快,身體健康!
此致
敬禮!
xxx
20xx年xx月xx日
培訓班動員講話稿8
尊敬的各位領導、老師,親愛的同學們:
大家好!
今天,我很榮幸作為學員代表站在這里發(fā)言,心中感到無比的興奮和激動。首先,我代表全體學員向與會的各位領導、工作人員以及本次創(chuàng)業(yè)培訓班的講師表示衷心的感謝和崇高的敬意。
創(chuàng)業(yè),聽到這個詞我想在座的每位學員心里或多或少都有一份沖動,的確是這樣的,因為創(chuàng)業(yè)不僅能給自己帶來豐厚的財富,實現(xiàn)個人的人生價值,還可以給社會創(chuàng)造更多的就業(yè)機會,為社會做出自己的貢獻,當然前提是創(chuàng)業(yè)成功。其實,創(chuàng)業(yè)是就業(yè)的另一種模式,所不同的是創(chuàng)業(yè)者不是被動地等待“飯碗”,而是主動地為自己或他人創(chuàng)造“飯碗”。
現(xiàn)在的大多數(shù)人都有這樣一種狀態(tài),“晚上想想千條路,早上醒來走原路”。每天在人生的抉擇中徘徊,不能夠很好的定位自己的人生。我想我們應該捫心自問:我想做什么,我能做什么,我該做什么,我該怎么去做,如何才能做好,如何才能達到人生的夢想?(語氣漸強)這些都是有志創(chuàng)業(yè)的人應該明白的。所以說創(chuàng)業(yè)不是嘴上說說就能實現(xiàn)的,它是一個艱難且又漫長的過程,要創(chuàng)業(yè)就要做好吃苦耐勞的準備,要有堅持到底的決心與毅力。
“異想天開才能茅塞頓開,膽大妄為才能有所作為”,作為一個創(chuàng)業(yè)者,首先要給本身一個夢想。今天在座的每位學員,包括我在內(nèi),都是懷揣夢想的創(chuàng)業(yè)者,所以我們不能辜負了自己的夢想,我們不僅要想還要做,我們要創(chuàng)業(yè)想要實現(xiàn)理想就從此刻開始努力,永遠不要降低對自己的'要求。因為只有理想不打折,才能創(chuàng)業(yè)無極限。
有了夢想之后,接下來應該做的就是實現(xiàn)夢想,如何實現(xiàn)夢想呢?首先要給自己“充“異想天開才能茅塞頓開,膽大妄為才能有所作為”,作為一個創(chuàng)業(yè)者,首先要給本身一個夢想。今天在座的每位學員,包括我在內(nèi),都是懷揣夢想的創(chuàng)業(yè)者,所以我們不能辜負了自己的夢想,我們不僅要想還要做,我們要創(chuàng)業(yè)想要實現(xiàn)理想就從此刻開始努力,永遠不要降低對自己的要求。因為只有理想不打折,才能創(chuàng)業(yè)無極限。
有了夢想之后,接下來應該做的就是實現(xiàn)夢想,如何實現(xiàn)夢想呢?首先要給自己“充電”,縣勞動就業(yè)培訓中心舉辦的創(chuàng)業(yè)培訓班給了我們學習的機會,在此我代表全體學員承諾:我們一定會非常珍惜這次機會,在培訓過程中嚴格要求自己,遵守課堂紀律,認真學習有關創(chuàng)業(yè)知識,提高自身創(chuàng)業(yè)素質(zhì),理清創(chuàng)業(yè)思路,掌握創(chuàng)業(yè)技能,提高發(fā)現(xiàn)問題、解決問題的能力;增強組織、策劃以及與人溝通的能力,把有限的學習時間延伸到無限,為以后的創(chuàng)業(yè)之路打下堅實的基礎。
尊敬的各位領導、各位老師、全體學員們:大家上午好!
今天在這里舉行__微型企業(yè)協(xié)會20xx年syb創(chuàng)業(yè)培訓正式開班,這次培訓由__培訓學校承辦,我代表本校全體員工向各位學員參加這次的培訓表示熱烈歡迎。
我是這次__培訓學校的后勤負責人__,我的主要工作就是學員們在這幾天的培訓過程中后期跟蹤管理。
我們這次的培訓首先要感謝我們的移民局在座的各位領導,因為這次的培訓是縣移民局全力扶持的,不需要學員們出一分錢,并且我們還聘請了專業(yè)的創(chuàng)業(yè)培訓老師、教授,他們教學經(jīng)驗豐富,授課幾百次,經(jīng)他們手培訓的學員有很多的都已經(jīng)開辦了自己的企業(yè),收入贏利也非?捎^,開始走向發(fā)家致富的道路上。我們準備的教材是由國際勞工組織與中國人力資源和社會保障部合作開發(fā)的一套《syb創(chuàng)業(yè)培訓》教材;可以這樣說,這樣的培訓是給大家一個機會,所以我希望你們這些有自主創(chuàng)業(yè)意識和已經(jīng)創(chuàng)業(yè)的創(chuàng)業(yè)者們的學員們,珍惜這次的培訓機會。
我希望在座的各位學員們在培訓過程中與各位培訓教師、教授多溝通、多交流認真地上好每一堂課,通過培訓要增強創(chuàng)業(yè)意識,提升創(chuàng)業(yè)能力、并能在創(chuàng)業(yè)實踐中得到應用和發(fā)展。下面我宣布本次培訓的紀律要求:
一、凡參加創(chuàng)業(yè)培訓的學員自覺準時準點的來上課,并做到每天的上、下午簽到。不遲到、不早退、不曠課。
二、培訓人員必須認真聽講,做好筆記,并按要求完成老師每天布置的作業(yè),服從管理,遵守紀律,尊重老師的辛勤勞動。三、課堂期間不準大聲喧嘩、隨意走動,禁止吸煙、亂丟垃圾(我校為這次培訓專門設有吸煙處、垃圾處,希望有吸煙的朋友請吸煙后把煙蒂入到指定的垃圾桶)。
四、凡中途退場,不認真學習的,本次培訓不予畢業(yè),不予發(fā)創(chuàng)業(yè)培訓結(jié)業(yè)證書,同時還影響到今后各方面國家對個人優(yōu)惠政策的落實。
五、若有特殊事宜確實需要請假的,必須向各班主任老師請假批準。
最后預祝各位同伴們在接下來的培訓中,生活愉快、學有所獲,為你們美好的明天努力奮斗。謝謝大家。
培訓班動員講話稿9
同志們:
經(jīng)過認真充分的籌備,今天我們在這里舉辦全省交通運輸執(zhí)法宣傳信息員培訓班,主要目的就是要通過學習培訓,全面加強宣傳隊伍建設,增強廣大宣傳員的宣傳意識和寫作能力,進一步提高宣傳信息員的綜合素質(zhì)和業(yè)務水平,為交通執(zhí)法營造良好的輿論氛圍,共同開創(chuàng)執(zhí)法工作新局面,這也是落實執(zhí)法體制改革“提升年”活動、實現(xiàn)“五個提升”的重要舉措。
為提高此次培訓的層次和質(zhì)量,我們有幸邀請到東方今報媒體運營中心總監(jiān)夏友勝、省廳辦公室主任徐磊等領導作專題講座。他們都是新聞寫作和宣傳信息工作的專家,希望大家珍惜本次機會,認真學習領會。
下面,我就切實做好本次培訓工作強調(diào)三點意見:
一、提高認識,增強做好新形勢下執(zhí)法宣傳工作的緊迫感
當今,我們已經(jīng)步入信息化時代,宣傳工作在現(xiàn)代社會中的地位舉足輕重。有人說,干工作既要靠做,也要靠說;既要做得好,也要說得好;做了不說,工作埋沒;既做又說,工作推動。這些話不一定全對,但它從一個方面提醒我們,宣傳工作的社會影響力越來越大,如果我們不重視宣傳工作,就會逐漸失去話語權(quán)、主動權(quán)。社會上對執(zhí)法工作的指責、誤解甚至攻擊,與我們自身的宣傳不到位是有一定的關聯(lián)的。執(zhí)法宣傳是交通運輸執(zhí)法工作的重要組成部分,也是執(zhí)法機構(gòu)抓好公共關系的重要手段。做好執(zhí)法宣傳對內(nèi)可以鼓舞士氣,凝聚人心,對外能樹立執(zhí)法機構(gòu)、執(zhí)法人員的良好形象。執(zhí)法宣傳是引領執(zhí)法工作方向的旗幟,是社會了解執(zhí)法工作的橋梁,是執(zhí)法聯(lián)系人民群眾的紐帶,是先進執(zhí)法理念和執(zhí)法經(jīng)驗的播種機,是解剖執(zhí)法難題的手術刀。全系統(tǒng)上下一定要充分認識執(zhí)法宣傳工作的重要意義,切實增強做好執(zhí)法宣傳工作的責任感和使命感。
去年10月份舉辦首期宣傳信息員培訓班以來,全省執(zhí)法宣傳工作呈現(xiàn)出對內(nèi)宣傳富有成效、對外宣傳成績斐然的喜人局面。尤其是廣大基層的宣傳信息員們,克難攻堅,無私奉獻,筆耕不輟,為宣傳本單位業(yè)績、樹立交通執(zhí)法新形象做出了積極的貢獻。應該說,廣大信息員隊伍是一支政治可靠、作風過硬的'隊伍,是一支富有戰(zhàn)斗力、富有奉獻精神、值得信賴的隊伍。
在看到成績的同時,我們也應該看到執(zhí)法宣傳工作還存在著一些不足。個別單位對新聞工作不夠重視,工作體制機制不夠健全,寫稿不夠多、投稿不踴躍、稿件質(zhì)量差,甚至幾個月沒有一篇稿件。這些問題要通過強有力的措施加以解決,需要我們增強危機感、緊迫感,從加大工作力度入手,從強化素質(zhì)入手,進一步搞好交通執(zhí)法宣傳工作。
二、找準突破口,圍繞中心強化執(zhí)法宣傳
要使執(zhí)法宣傳工作有特色、有深度,首先必須找準宣傳突破口,這就是要始終圍繞執(zhí)法工作重點開展宣傳,要解決好“宣傳什么”、“怎么宣傳”、“誰來宣傳”問題。弄清了這幾個問題,我們就明白了執(zhí)法宣傳工作的本質(zhì)意義,對宣傳工作的認識就會明顯提高,方向就會明確,視野就會變得寬廣,增強重視和做好執(zhí)法宣傳工作的主觀能動性。
第一個問題是“宣傳什么”。簡單來說就是讓執(zhí)法機構(gòu)想說的說出去,讓媒體想報道的早報道,讓群眾想知道的早知道。具體而論,就是堅持正面宣傳為主的方針,大張旗鼓地宣傳全省交通運輸執(zhí)法機構(gòu)治理超限超載、維護人民群眾生命財產(chǎn)安全、服務社會經(jīng)濟建設大局取得的成績,頌揚全體執(zhí)法人員的無私奉獻精神;積極引導社會輿論,充分表明全省交通運輸執(zhí)法機構(gòu)嚴打違法行為、整治自身隊伍的決心和信心,用鮮活的事例、豐碩的成果,鼓舞士氣,昂揚斗志,增進人民群眾對交通執(zhí)法工作的理解和認可,構(gòu)建和諧良好的執(zhí)法環(huán)境。
第二個問題是“怎么宣傳”。當前和今后,我們要緊緊圍繞“五個提升”的工作目標,進一步拓展廣播、報紙、電視等傳統(tǒng)媒體的輻射面,主動占據(jù)微信、微博、網(wǎng)站等網(wǎng)絡媒體陣地,積極打造平臺,凝聚隊伍合力,全力在“自媒體時代”講好執(zhí)法故事,傳播正能量,樹立新形象。關鍵要開展好年初執(zhí)法工作會議提出的“十項重點工作”宣傳,切實加大典型人物和事跡宣傳,進一步加強執(zhí)法文化宣傳。
第三個問題是“誰來宣傳”。建立一支素質(zhì)精良、吃苦耐勞、扎實工作的宣傳信息員隊伍,是做好執(zhí)法宣傳工作的基本保證。一個單位的宣傳工作搞得好不好,關鍵看是不是選對了人。作為宣傳信息員,各單位把你們推選到這個崗位上來,體現(xiàn)了組織的重視和信任。從事宣傳工作,不但可以提高自身寫作能力和水平,又可以體現(xiàn)自身的作用和價值,使自己得到提高,但同時也需要比別人付出更多努力。這就需要大家加強學習,不斷提高業(yè)務素質(zhì)和工作水平,學會把小題材做實做新,大題材上做精做亮,要做到眼勤、嘴勤、腿勤、腦勤、手勤,不斷挖掘有深度的新聞宣傳點,善于找出新聞背后的新聞,注意抓典型,搞好重點報道、典型宣傳,切切實實承擔起宣傳責任。
三、嚴格遵守各項培訓紀律,戒驕戒躁,學有所成
今天在座的信息員,都是各單位宣傳工作的骨干,也是全省執(zhí)法宣傳工作的中堅力量,都有較高的文字水平和寫作基礎,但宣傳工作也如逆水行舟,不進則退,希望廣大信息員力戒浮躁,專心聽講,認真學習,并結(jié)合自己的寫作實踐,總結(jié)經(jīng)驗和優(yōu)點,查擺問題和不足,搞好與授課老師的互動、與培訓同學的互動,交流思想、相互借鑒、共同學習,用學到的理論指導今后的工作,真正做到培訓期間有收獲、回去以后有反思、今后工作有進步。
另外要強調(diào)的是,全體參訓人員要嚴格遵守培訓紀律,按時參加培訓,上下課要統(tǒng)一帶隊前往;正課期間原則上不準請假,無故缺課人員將進行通報批評;培訓期間所有人員不得出現(xiàn)任何違反培訓紀律的行為,要切實把精力集中到學習上來。授課結(jié)束后,省局將采取現(xiàn)場一一提問的方式,對大家進行考試。
最后,祝大家學有所成,工作進步!
謝謝大家。
培訓班動員講話稿10
尊敬的各位領導、親愛的各位同學:
大家好!今天我們在這里舉行“重慶市三峽技工學校20xx年春季國家雨露計劃培訓開班典禮“,首先請允許我代表學校全體教職員工對今天開縣扶貧開發(fā)辦公室所有領導的蒞臨指導表示最真誠的感謝,對所有新來的雨露學員表示最真摯的歡迎。
雨露計劃是功在當代、利在千秋的德政工程、民心工程,是一項以政府主導、社會參與為特色的社會工程。其目的是幫助貧困地區(qū)青壯年農(nóng)民解決再就業(yè)、創(chuàng)業(yè)中遇到的實際困難,按照建設社會主義新農(nóng)村的要求,朝著培養(yǎng)“講道德、有文化、懂技術、會經(jīng)營的新型農(nóng)民”的方向進行教育,最終實現(xiàn)發(fā)展生產(chǎn)、增加收入,促進貧困地區(qū)經(jīng)濟的發(fā)展。
重慶市三峽技工學校是重慶市人力資源和社會保障局批準成立的'全日制特色技工學校,是開縣職業(yè)技能鑒定中心、是縣再就業(yè)、縣“陽光工程”農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移培訓基地。重慶市政府定點采購實施雨露計劃的中標單位,也是重慶市扶貧辦最早確立實施雨露計劃的試點“基地!薄W校擁有數(shù)控、車工、鉗工、電子電工、汽車、計算機、文秘等多個專業(yè),學校不斷創(chuàng)新辦學理念、辦學機制,堅持走理論教學和社會實踐相結(jié)合的道路,先后與100多家大中型企業(yè)簽定了定向就業(yè)培訓協(xié)議和推薦就業(yè)用工合同,從20xx年承擔扶貧培訓工作以來,在市、縣各級領導的關心指導下,先后為庫區(qū)巫山、巫溪、云陽、奉節(jié)、開縣、萬州等地培訓轉(zhuǎn)移貧困勞動力6000余人。由于我們組織管理到位,培訓質(zhì)量較高,就業(yè)環(huán)境好,獲得廣大參訓學員、社會各界和上級主管部門的一致好評。中央電視臺焦點訪談欄目就開縣雨露計劃培訓和我校的培訓質(zhì)量進行過專題報道。按照“雨露計劃”培訓標準和資格條件,我校20xx年春季雨露培訓的工種主要有電子電工、焊工、電子裝配、電子與計算機操作等技術工種培訓,學員可根據(jù)自己的特長和喜好選擇進行學習培訓。
根據(jù)雨露計劃的相關政策,雨露學員參加培訓實行全免費,即免除培訓期間的培訓費、教材費、技能鑒定費、住宿費、和首次進校的交通費和補貼在校雨露學生每月200元的伙食費。
學員到校后我們將按規(guī)定,每人發(fā)放食堂包月飯卡,并在條件允許的范圍內(nèi)督促學校食堂飯菜質(zhì)量。在培訓期間將組織學員開展豐富多彩的文體活動,舉辦技能競賽,定期進行安全和衛(wèi)生檢查。為了讓學員滿意,我們在學校挑選能力較強的同志擔任班主任和教學工作,安排車間和設備供學員實習使用。在學生未到校前,學校后勤就安排好了床鋪并鋪好被褥,使學員進校就能安心入住,各項工作妥善安排,落實到位。我們將努力為學員提供全方位優(yōu)質(zhì)服務,解除廣大學員培訓期間的后顧之憂。
學員培訓結(jié)束后,由學校對學員的技能水平或職業(yè)資格進行客觀公正、科學規(guī)范的評價與認證,合格學員將被授予相應工種職業(yè)技能鑒定等級證書及頒發(fā)《結(jié)業(yè)證書》。
按照市、縣扶貧辦關于雨露計劃培訓學員轉(zhuǎn)移就業(yè)率不得低于90%的要求,我們與上海、江蘇、重慶等經(jīng)濟較發(fā)達地區(qū)的企業(yè)取得聯(lián)系,對參訓學員的就業(yè)進行安置。企業(yè)對我們輸送有一技之長的雨露學員就業(yè)也十分感興趣,紛紛來人來電要求合作。今年凡參加“雨露計劃”免費培訓的學員同時是農(nóng)村建卡貧困戶的到政府指定企業(yè)(信息產(chǎn)業(yè)工業(yè)園)就業(yè)的,憑貧困卡可得補助1000元,不是建卡貧困戶的學員,到政府指定企業(yè)工作,同樣可獲補助300元。
本次培訓,重慶市三峽技工學校將根據(jù)市、縣扶貧辦領導與各位學員的要求,認真安排好培訓內(nèi)容,竭誠做好各項服務,既要使大家能學得一技之長,又將努力讓大家生活得開心愉快。同時,為了更好的達到培訓要求、提高培訓質(zhì)量我希望在座的各位雨露學員珍惜學習機會,積極參加學習。在此我也想借此機會給各位學員提出幾點要求:
1、克服困難,按時參加培訓。我知道,由于各種原因,大家學習上會有一些困難,希望大家一定要想方設法,克服各種困難,按時上下課,滿足基本技能形成的需要。
2、服從治理,維護教學秩序。在學習期間,作為學員一定要有紀律觀念。在校園內(nèi)要遵守學校規(guī)章制度,遵守課堂紀律,學校公共場所不能抽煙,在校期間更不能賭博或者斗毆等違法行為,這不僅是對學校、對老師的尊重,同時也是對自己的一種負責。
3、虛心學習,切實提高技能。在聽課和練習的過程中,希望大家虛心學習,碰到不懂的問題要及時地向老師請教。我們既然報名參加學習,都是想學到一些知識的,千萬不要礙于面子,不懂裝懂,那樣的話,就學不到實用的知識,也就無法形成真正的技能本領。
最后,我祝本次20xx年春季國家雨露培訓取得圓滿成功。祝各位學員學有所成,開辟一片新天地。謝謝大家!
培訓班動員講話稿11
各位學員早上好:
今天,我們在這里舉辦為期4天的“3G777體驗式營銷”第三期培訓班,公司自3G業(yè)務開通以來,從無到有,逐步發(fā)展壯大,3G業(yè)務對公司的貢獻已經(jīng)取代了傳統(tǒng)的業(yè)務,這個成績的取得凝聚了公司干部員工的辛勤勞動和無私奉獻。到目前為止,全國3G用戶已經(jīng)突破3千多萬,但和發(fā)達地區(qū)比我們還有較大差距,還需要我們在今后的工作中不懈努力,為實現(xiàn)總部提出的三分天下有其一而共同奮斗。
3G商用已經(jīng)三年多,各種各樣的宣傳讓大家對3G有了基本印象,但這樣的印象屬于感性認識的范疇,用戶僅憑此還難以作出最終的消費決策。百聞不如一見,一見不如體驗。在當下這個消費時代,新產(chǎn)品層出不窮,各路商家絞盡腦汁想要抓住消費者的注意力,但若想讓消費者心甘情愿地掏腰包,至少要讓消費者“有感覺”,而這樣的“感覺”,往往來自于體驗。通過面對面的.接觸,手把手的指點,能增加用戶對運營商的好感;同時,在體驗過程中,用戶可能會有許多反饋,非常有利于我們準確掌握用戶的真實需求。
對普通消費者而言,3G不僅是功能強大、外觀超酷的各式終端,內(nèi)容豐富、種類多樣的應用軟件,更是基于由此帶來的前所未有的移動互聯(lián)網(wǎng)體驗。隨著3G網(wǎng)絡的日趨完善,智能手機的不斷普及,軟件應用呈爆炸式增長,3G不斷改變著人們的生活,一部手機就能滿足用戶的多元化需求,他們的生活、工作、學習也因3G的到來而變得更加豐富多彩。
為方便廣大用戶了解和體驗“沃〃3G”業(yè)務,實現(xiàn)跨越式發(fā)展,公司在年初開始就舉辦了“3G777體驗式營銷”培訓,這次培訓更是規(guī)模更大,范圍更廣,涉及人員更多,希望所有學員珍惜這次學習機會,遵守作息時間,認真聽課,積極參與體驗實戰(zhàn),嚴肅對待考試,回去后把“3G777體驗式營銷”運用到實際工作中去。希望你們通過本次培訓能夠有所收獲。
最后祝大家學習愉快、工作順利!
培訓班動員講話稿12
同志們:
大家上午好!
在集團董事會的指示下,在XX的精心準備,本次為期兩天的領導干部培訓班即將開課,在此,我代表集團董事會及參加培訓的各位同事對他們的辛勤付出表示衷心地感謝!
對XX集團行政中心、人力資源中心所做的配合工作表示感謝!同時,也對所有能在百忙之中參加培訓的、致力于集團快速發(fā)展、不斷學習并提升個人管理水平的各位同仁表示熱烈的歡迎!
這次培訓,是遵循董事長提出的不斷提升經(jīng)營團隊決策能力、拓展經(jīng)營團隊的戰(zhàn)略眼光、打造學習型團隊的戰(zhàn)略要求,而精心準備的一次培訓;這次培訓,也是順應集團戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型期的實際需求,引導大家加快步伐、緊跟集團迅速發(fā)展的一次培訓。對于本次培訓我有以下一些看法,想要和大家一起分享。
首先,要正確認識本次培訓的重要意義。今天的集團,在歷經(jīng)了創(chuàng)業(yè)的艱辛之后,已經(jīng)步入了快速發(fā)展的軌道。經(jīng)過集團領導層的.運籌帷幄和包括大家在內(nèi)的全體經(jīng)營層的拼搏實干,集團正處在戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型的關鍵時期!
如今的集團,正在從過去的區(qū)域性集團公司,向全國性、國際化集團公司轉(zhuǎn)變,正在從過去的單一從事能源產(chǎn)業(yè),向綜合化、多元化經(jīng)營轉(zhuǎn)變,正在從過去的實業(yè)集團,向產(chǎn)業(yè)投資集團轉(zhuǎn)變!
集團公司的戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型,對大家而言,既是難得的機遇,又是全新的挑戰(zhàn)。集團在發(fā)展,市場在發(fā)展,經(jīng)濟環(huán)境也在發(fā)展。新的變革,必然要求我們在思維上要有新的火花,在經(jīng)營上要有新的調(diào)整,在管理上要有新的突破。
在這樣的情況下,無論是缺乏創(chuàng)新、因循守舊,還是思維陳舊、固步自封,都會拖慢大家的步伐,打亂團隊的步調(diào),也必然會讓有的人跟不上集團的發(fā)展步伐,最終在競爭中被淘汰。
然而,今天我們大家能夠坐在一起,就已經(jīng)說明了大家都是因為對集團的發(fā)展充滿信心、對自己在集團的發(fā)展充滿信心,才會在周末放棄休息來接受培訓,才會堅定不移地選擇集團作為自己事業(yè)的平臺。既然已經(jīng)選擇了作為集團這個大家庭中的一分子,我們的大家庭也衷心地希望所有人都能不斷提高自己的管理能力和管理水平,都能同集團的戰(zhàn)略步伐保持高度的一致,這樣,我們才能作為一支勇于創(chuàng)新、同心同德的隊伍,把集團的事業(yè)推向新的高峰!
這次培訓的目的,正是為了在思路上給大家以啟發(fā),在管理上給大家以啟示,在方法上給大家以啟迪。希望大家能夠在培訓中拿出以往在經(jīng)營中的韌勁、拼勁、干勁來,認真學習、勤于思考,力爭在兩天的學習中取得盡可能多的收獲。
下面,正是我想對所有參加培訓的同仁提的幾點要求。
第一,要把握機會,認真學習,保持良好的學習態(tài)度。這次培訓的課程設計,經(jīng)過了董事會薪酬提名委員會、戰(zhàn)略投資委員會的認真討論和精心設計,涵蓋了企業(yè)戰(zhàn)略管理、領導角色管理、團隊管理在內(nèi)的各個方面,內(nèi)容豐富,對平時已經(jīng)具備了大量實踐經(jīng)驗的大家而言,是一次不可多得的提升管理思維的機會。希望大家能夠充分把握住每一個環(huán)節(jié),認真學習,以飽滿的熱情參加這次培訓。
第二,要注重積累,不斷創(chuàng)新,打造XX核心競爭力。當今的市場競爭,是人才和智力的競爭,集團始終堅信,只有具備一支嚴謹、務實、創(chuàng)新、高效的團隊,才能在市場的博弈中搶抓機遇、科學發(fā)展。集團過去的成長經(jīng)歷證明了這一點,集團在戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型的過程中依然會奉行這一點!集團的核心競爭力,就在于我們在座的是一支注重積累、不斷創(chuàng)新的人才隊伍!希望大家能夠繼續(xù)秉承這一優(yōu)秀的品質(zhì),把這次培訓當成一個新的充電站,在培訓中不斷汲取新的營養(yǎng)。
第三,要認真思考,聯(lián)系實際,切實提高管理的水平。課堂上的學習,一定要聯(lián)系到實際的管理中來,這樣才能使我們的管理水平得到切實的提升。在培訓過程中,希望大家能夠認真思考,密切聯(lián)系實際,把自己在管理中成功的經(jīng)驗和失敗的教訓,與培訓中的理論和案例結(jié)合起來,認真討論、分析,取長補短,共同進步。
集團未來的發(fā)展,還有賴于在座各位的共同努力、共同進步、共同推進,希望這次培訓能夠成為大家工作生涯中的一個新起點、新坐標,希望大家通過學習,能夠不斷獲得新的感悟、新的啟發(fā),能夠在未來的工作中緊跟集團的發(fā)展步伐,能夠在推動集團更好、更快向前發(fā)展的過程中,更好地實現(xiàn)自我、更好地體現(xiàn)人生的價值!
培訓班動員講話稿13
各位同學:
下午好!根據(jù)區(qū)委組織部發(fā)展黨員要求,經(jīng)鄉(xiāng)黨委研究決定,今天在這里舉辦城北鄉(xiāng)黨積極分子培訓班。在座的各位都是要求入黨積極分子,是經(jīng)過你們平時的自身努力,得到組織的積極推薦,才獲得參加這次培訓班學習的機會?吹皆谧母魑,我心情非常高興,你們是各單位、各行業(yè)的先進分子,你們是黨的新鮮血液,你們是城北發(fā)展的新生力量,對此,我代表鄉(xiāng)黨委向大家表示衷心的歡迎和熱烈的祝賀!
下面,我就為什么要舉辦這次培訓班講三點意見。
一、入黨積極分子培訓是認真貫徹中組部發(fā)展黨員工作細則的需要
中組部《發(fā)展黨員工作細則》對入黨積極分子的培養(yǎng)教育工作做了明確的規(guī)定,被列為重點培養(yǎng)的發(fā)展對象,入黨前必須經(jīng)過五至七天或不少于40學時的集中培訓,特別強調(diào)要對發(fā)展對象進行短期集中培訓,沒有經(jīng)過入黨前集中培訓的入黨積極分子不能發(fā)展入黨。
二、入黨積極分子培訓是落實“十六字”建黨方針和加強基層黨組織建設的需要
黨的十六字建黨方針是:堅持標準、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展。其中保證質(zhì)量是這個方針的核心。而搞好發(fā)展對象入黨前的集中培訓,就是從根本上保證新黨員質(zhì)量的重要措施,也是發(fā)展黨員的必經(jīng)程序。通過培訓,能夠使發(fā)展對象加深對鄧小平理論、“三個代表”重要思想等基本理論的理解,鞏固對黨的基本知識的掌握,懂得黨的性質(zhì)、綱領、指導思想、宗旨、組織原則和紀律,懂得黨員的`義務和權(quán)利,端正入黨動機,確立為黨的事業(yè)奮斗終身的信念,從而保證新黨員的政治標準,使十六字建黨方針的核心問題在政治思想上得到切實保證。
三、入黨積極分子培訓是提高入黨積極分子自身素質(zhì)的需要
一是集中培訓可以使積極分子系統(tǒng)地學習黨的基本知識。黨的基本知識是每個要求入黨積極分子必須掌握的最起碼知識。每一個要求加入中國共產(chǎn)黨的同志,都要首先掌握黨的基本知識,對黨有全面的了解。參加培訓班的同志,雖然平時也參加過黨組織召集的一些活動,也學習過黨的知識,但內(nèi)容往往比較零散,比較單一,沒有形成系統(tǒng)。而集中培訓,能系統(tǒng)、全面的學習黨的知識。我們這次培訓班,不僅要進行黨的性質(zhì)教育,而且要進行黨員標準教育,不僅要進行理想教育,而且要進行端正入黨動機教育。通過這些教育,幫助大家從思想上解決入黨問題。在我們所接觸的要求入黨的同志中,確實有一些對黨的基本知識知之不多,甚至連一些最起碼的常識都不甚清楚,以至于發(fā)生過因黨的基本知識掌握不夠而未被批準入黨的情況。因此,這次集中培訓學習具有十分重要的意義。
二是集中培訓可以使積極分子不斷端正入黨動機。入黨動機就是為什么要入黨。積極分子爭取入黨,一個很重要的問題是必須端正入黨動機。入黨動機體現(xiàn)著一個人價值觀,入黨動機決定著入黨后的表現(xiàn),入黨動機純正,入黨就會成為新起點,不論在任何情況下,都會意志堅定地為實現(xiàn)黨的目標而不懈努力。入黨動機不純正,目的不明確,在利益沖突面前,不能用共產(chǎn)黨員的標準和思想境界來解決問題,特別是遇到危險和困難的關頭,就很可能經(jīng)不起黨的考驗。因此,端正入黨動機,才能保證黨的先進性和純潔性,才能增強黨的戰(zhàn)斗力和凝聚力,才能樹立黨在群眾中的威信。
三是集中培訓可以使積極分子深入理解黨員標準。大家通過這次培訓,要求大家要掌握黨員標準的由來、含義、屬性和內(nèi)容,認識到在建設中國特色社會主義的新時期,黨員標準不僅不能降低,而應與時俱進、只爭朝夕、克難制勝、勇爭一流,使各項工作有新進展,各項事業(yè)有大跨越。在我們的工作實踐中,常常感到一些入黨積極分子對黨員標準缺乏正確的認識和理解。有的認為只要在業(yè)務上拔尖就能入黨;有的認為成了經(jīng)濟上的能人就能入黨;有的認為當了領導就應該入黨;有的認為當了先進理所應當入黨。以上幾種認識,對黨員標準理解的都有所偏差,導致部分入黨積極分子不能按黨員標準嚴格要求自己。我們這次培訓,就是要使大家明確黨員標準,自覺用黨員標準嚴格要求自己,要在組織上實現(xiàn)入黨,首先要在思想上入黨。要對照黨員標準,結(jié)合自己的思想實際,認真查找自己的差距,查找存在的不足,從而明確努力方向,制定發(fā)展規(guī)劃,爭取早日加入黨組織。
有的同志認為,參加了培訓班,就等于可以很快入黨了。其實,能不能入黨,關鍵是在工作、學習中能否起到先鋒模范作用。希望你們今后要結(jié)合自身實際,對照黨員條件,從嚴要求自己,努力全面發(fā)展。思想上高標準、高起點、高要求,行動上要踏石有印、握鐵有痕,以自己的實際行動,爭取早日加入黨組織。我相信,經(jīng)過努力,今天在座的許多同志能夠很快達到黨員條件,當然,也會有部分同志在短期內(nèi)不能入黨,但不要氣餒,更不應動搖或怨天尤人,應該從自身找差距,向先進同志學習,爭取盡快達到黨員條件。最后就這次培訓我向大家提點希望和要求。這次培訓班時間短、任務重,機會難得,希望同志們珍惜這次學習的機會:
一要遵守紀律,端正學風。保持會場安靜,不接打手機,不進進出出;
二要認真聽講,做好筆記。
三要注重提高,堅持集中學與自學相結(jié)合,不斷提高自己理論水平,理清發(fā)展思路,爭做一名合格的共產(chǎn)黨員。
最近,預祝培訓班圓滿成功,祝同學們學有所得、學有所成!
培訓班動員講話稿14
同志們:
醞釀已久的全市公路系統(tǒng)副科以上干部學習培訓班今天正式開班。這也是我局保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動“自選動作”的重要組成部分。我們這次培訓活動時間共四天,邀請了五位高資歷、高水平的專家教授到這里給我們講課,這充分體現(xiàn)了局黨委、局班子對提高公路系統(tǒng)干部隊伍素質(zhì)的關心和重視。下面,我談幾點意見和要求。
一、統(tǒng)一思想,充分認識舉辦這次學習培訓班的目的和意義
在我局經(jīng)濟相當緊張的情況下,我們擠出資金,安排時間舉辦這期副科以上干部培訓班,目的就是滿足大家的求知欲望,并通過舉辦這樣的學習培訓活動,引導和幫助大家樹立起學習工作化和工作學習化的理念,提高領導干部的理論水平、政策水平、業(yè)務水平、管理水平和服務水平,增強科學決策能力、管理指揮能力、組織協(xié)調(diào)能力、開拓創(chuàng)新能力,推進各項工作向前發(fā)展,開創(chuàng)公路事業(yè)新局面。為什么要首先舉辦副科以上領導干部學習培訓班,主要基于以下幾方面的考慮:
1、領導干部帶頭學習,提高素質(zhì),是保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動的目標要求,必須抓緊抓好。中央決定在全國開展保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動,很重要的一點就是看到有些黨員存在著一些與時代要求不相適應的問題,如理想信念動搖、執(zhí)政意識淡薄、工作能力較低、事業(yè)心和責任感不強,作風不扎實等問題。這些問題在我們公路系統(tǒng)的黨員干部當中也或多或少存在,這將影響到我們的工作,影響到我們的形象,影響到我們公路事業(yè)的發(fā)展。如何去保持共產(chǎn)黨員先進性,加強學習,提高素質(zhì),是一個最有效的途徑。我們身為領導干部,特別是黨員領導干部,就必須帶好這個頭,通過提高自身素質(zhì),來影響和教育感化我們的下屬或身邊的人,帶動他們一齊共同學習,提高素質(zhì)。從這個角度講,這次學習培訓活動,既是一項嚴肅的政治任務,也是一次極好的學習機會,大家都要珍惜和把握好這次機會,認真完成學習培訓任務。
2、領導干部是我們公路事業(yè)發(fā)展的主導力量,必須加強學習,提高素質(zhì)。在座
的同志們,無論是各縣局、各單位、各科室的領導,還是局黨委局班子領導,都有其分管的工作,而且是這項工作的主體,處于一個中心位置。我們的素質(zhì)高低、能力強弱,直接影響到全局干部職工的積極性、主動性和創(chuàng)造性;影響到公路各項工作的高效運作和順利推進;影響到全公路系統(tǒng)干部職工創(chuàng)新力的發(fā)揮和工作的成效。我們決策的失誤必將帶來工作的失誤;我們處事不公、正氣不足必將助長邪氣、滋長歪風;我們不帶頭遵紀守法,按章辦事,必將使全局軟弱渙散,毫無戰(zhàn)斗力。我們的綜合素質(zhì)提高了,能力增強了,我局的各項工作就能夠開創(chuàng)新局面。正因如此,局黨委和局班子很早就下定決心要舉辦這次學習培訓活動,希望大家要把思想統(tǒng)一到局黨委和局班子的認識上來,認識到身處領導崗位的重要性和責任的艱巨性,好好靜下心來,認真投入到這次學習培訓活動上來。
3、當前形勢和環(huán)境的變化,要求領導干部必須加強學習,提高素質(zhì)。首先是形勢復雜多變和競爭的日趨激烈要求我們必須加強學習、提高素質(zhì)。當前,我國的社會、政治、經(jīng)濟各個方面都發(fā)生了深刻的變革,政治文明,依法行政已成為我們領導工作的重要組織部分,市場經(jīng)濟、知識經(jīng)濟、信息時代、公平競爭已融入到我們工作生活的方方面面?萍既招略庐悾(jīng)濟迅猛發(fā)展,理念不斷革新,這些變化,給我們領導工作帶來了新的機遇,也帶來了新的挑戰(zhàn)。這對于高素質(zhì)的領導來說,就能夠不斷吸收新知識,做到與時俱進,機遇大于挑戰(zhàn)。而對于素質(zhì)較低的領導來說,這個挑戰(zhàn)卻是巨大的,因為用老思想、老辦法、舊知識已經(jīng)解決不了現(xiàn)在的問題,工作起來就相當辛苦,最終在競爭中將被淘汰。其次是領導環(huán)境的變化,要求領導干部必須加強學習,提高素質(zhì)。這包括兩個方面:一方面是服務對象即群眾的素質(zhì)提高,F(xiàn)在有些人感慨說,“現(xiàn)在的領導難當”,為什么難當?很大程度上是因為群眾的素質(zhì)提高了,而自身素質(zhì)卻沒有跟上時代的要求。拿我們公路征地拆遷工作來說,如果我們掌握的政策法律不如老百姓掌握的多,我們又怎么能去做好群眾的說服教育工作?另一個方面就是被領導對象素質(zhì)的提高。拿我們局來說,年輕的同志大多是本科生、研究生,而許多領導干部卻是中專生,雖然說學歷不一定代表水平、能力,但有一點我們是要承認的,那就是我們學生時代所學知識已經(jīng)是陳舊的,現(xiàn)在不保持經(jīng)常學習的習慣,我們真的就會落伍。試想一下,如果下屬的素質(zhì)都比你高,水平比你強,業(yè)務比你精,這樣的領導怎么去當!這樣的實力怎么去競爭!怎么辦?唯一的辦法就是不斷加強學習,不斷吸收新知識,不斷增長新才能,不斷提高自身素質(zhì)。
二、明確要求,確保這次學習培訓活動取得成效
1、要理論聯(lián)系實際,提高學習效果。這次我們舉辦的幾個課目,有涉及全局性的,包括我的講課,交通部公路科研所牛開明研究員主講的《當前國內(nèi)外公路發(fā)展概況及前景分析研究》,省電大趙清偉高級講師主講的《交通公路相關法律法規(guī)知識》,省局紀委李光宏書記主講的《公路系統(tǒng)如何做好廉政建設》。也有相對專業(yè)性的課目,如交通部公路科研所何勇研究員主講的《交通設施安全與保障工程》》,交通部公路科研所黃富昌研究員主講的《國、省道等級和高等級公路養(yǎng)護與管理技術》。無論是全局性的還是專業(yè)性的課目,每個人都要認真聽講,做好筆記,掌握更多的知識是沒有壞處的,更何況我們每個公路人都有義務做好涉及公路的每一項工作。而且說不定你現(xiàn)在不再某個崗位,到時候也許你就輪換到某些專業(yè)性較強的崗位上來了。此外,我們每聽講一個課目,都要開動腦筋來學習,要結(jié)合自身工作實踐來學習。尤其是現(xiàn)在正從事相關業(yè)務的同志,要緊密聯(lián)系自己的工作實際,認真地思考。想一想我們在工作中碰到這樣的問題是怎么去解決的?專家講的其科學性在哪里?我們當初又為什么想不到這些辦法?通過聯(lián)系實際的學習思考,我們就能夠更好地從中吸收新知識,盡快地把它轉(zhuǎn)化為自己的東西,以此提高我們的.學習效果。
2、要學以致用,推進公路事業(yè)的發(fā)展。我們加強學習,提高素質(zhì)的目的,就是要通過學習,并把所學知識轉(zhuǎn)化為業(yè)務能力和工作水平,以便在實踐工作中采用更為科學和先進的工作方法方式,創(chuàng)造性地推進各項工作的開展,提高工作效率,擴大工作成果。今年,我們的工作任務相當繁重。交通部組織的全國公路大檢查很快就要來了,做好迎接國檢的各項準備工作是全市公路系統(tǒng)干部職工義不容辭的職責。尤其是我們分管養(yǎng)護工作和擔任養(yǎng)護部門的領導和從事公路養(yǎng)護工作的干部職工,一定要全力以赴做好相關準備工作。這次學習培訓班,有兩個課目是涉及公路養(yǎng)護方面的,我希望這次學習培訓活動對你們有幫助。必要的時候,各縣區(qū)局主管養(yǎng)護的領導可以在縣局里舉辦這樣的學習培訓班,把你所學知識傳授給大家,提高養(yǎng)護人員的業(yè)務水平。其他方面的工作也是一樣的,比如說我們工程的廉政建設問題、路政執(zhí)法問題。今年,全省公路綜合執(zhí)法體制改革很快就要出臺相關政策了,我們怎么去應對、去適應這些改革帶來的變化,去進一步做好綜合執(zhí)法工作?還有養(yǎng)護機制改革方面,省局委以我們重任,要求我們率先探索出一條切實可行的養(yǎng)護新機制來,再就是公路企業(yè)改制問題。面對這些問題,怎么去解決、去抓好抓落實。我們每個人都要結(jié)合這次學習,深入地去思考、去探索,創(chuàng)造性地開展工作,以確保高質(zhì)量完成各項工作任務。
3、要加強學習交流,組織開好分組討論。我們這次學習培訓安排了三個下下午進行分組討論,主要是讓大家有更多的學習交流機會,有更充足的時間來消化吸收所學知識,并通過討論達到相互學習、共同提高的目的。每個人都要參加學習討論,無特殊情況不允許缺席。時間允許的話,每個參加討論的人都要發(fā)言,這也是一個鍛煉自己口語表達能力的機會,有助于提高自身素質(zhì)。
4、要嚴肅學習紀律。一是要按時上課,無特殊情況的絕對不允許曠課、遲到或早退,確實有事,又不能推遲的,要向我請假。二是遵守課堂紀律。上課期間不準抽煙,自覺關閉手機,更不能私下開小會。這本身就關系到我們的形象和素質(zhì)問題。希望同志們要學會尊重老師,尊重他人,要以自己形象為重,以全局的形象為重。
培訓班動員講話稿15
各位學員:
大家好!首先,很高興來參加這次閔行區(qū)校長發(fā)展中心的揭牌儀式和我們這個校級后備干部培訓班的開班儀式,我代表教育局黨委歡迎在座的各位校園長、各位后備干部參加此次的培訓班。
如大家所知,近年來閔行區(qū)社會、經(jīng)濟、文化處在一個跨越式發(fā)展的過程當中,為了適應這種情況的變化以及滿足社會發(fā)展的需要,我們在教育領域?qū)嵤┝朔浅R?guī)的發(fā)展戰(zhàn)略,取得了一定的成效,但同時也出現(xiàn)了一些問題,表現(xiàn)在校長隊伍的培養(yǎng)和建設上,就是校長個體資質(zhì)與綜合素養(yǎng)的提升變得越來越緊迫。因此,打造一支具有敬業(yè)精神、開拓意識、創(chuàng)新能力以及較高視野的校園長隊伍成為當前閔行區(qū)教育發(fā)展的重要任務之一。
從1994年起,我區(qū)教育系統(tǒng)實行體制改革,實施了校長負責制;20xx年實行校級干部競爭上崗試點;20xx年建立了校長職級制;20xx年起實施校級領導提前三年退居二線制度;20xx年啟動了小學校長任期目標責任制。同時,注重對后備干部的培養(yǎng),加強動態(tài)管理,每年更新。經(jīng)過這些年來的努力,校級領導的綜合素質(zhì)和管理水平都有了一定提高,具體表現(xiàn)在:教育管理的理念得到了更新,逐漸從“經(jīng)驗”走向“科學”,從“管”的狀態(tài)進入到了“理”的追求,涌現(xiàn)出了一批好的校長和特色學校。但是通過在全區(qū)范圍內(nèi)的調(diào)查,我們也發(fā)現(xiàn)可一些問題,例如校級干部的民主意識有待提高、進取狀態(tài)有待進一步振奮、理論知識更新有待加速等等。因此,我們提出并制訂了《閔行區(qū)20xx——20xx年校長隊伍建設三年行動計劃》,期望通過三年的努力,使全區(qū)中小幼黨政干部的數(shù)量、質(zhì)量和結(jié)構(gòu)與科教興區(qū)建設相適應;校長資源配置趨于合理,管理機制更具活力,培訓體系更加完善;校長書記的整體素質(zhì)全面提升,管理隊伍結(jié)構(gòu)進一步優(yōu)化,專業(yè)化程度明顯提升,管理水平有一個實質(zhì)性的提高;各類校園長在教育種的領導、管理、指導、引領和示范作用得以充分發(fā)揮,實現(xiàn)辦學特色化和精細化。在這種情況下,今年我們通過與上海市教委教研室的合作,成立了閔行區(qū)校長發(fā)展中心,旨在為閔行區(qū)校長的專業(yè)發(fā)展和成長提供一個良好的平臺,推動閔行區(qū)校長隊伍的建設以及后備梯隊的建設。
在座的各位,有些已經(jīng)是學校的業(yè)務園長、副校長,有的.是學校的中層干部,可能未來將要成為我們學校的校長、園長,對于什么一個好校長或者說怎樣的校長是一個合格的校長,大家都心理都有一個自己的標準。我覺得作為一個合格的校長,必須要具備以下兩點要求,這也是最最基本的要求:一是作為一個合格的校長必須要有良好的精神狀態(tài)。什么是良好的精神狀態(tài)?我想可以包含以下幾種意識:第一,危機意識。作為校長,不能自滿于學校的現(xiàn)狀,可能你的學校發(fā)展地不錯,但是 “逆水行舟,不進則退”,學校與學校之間的競爭越來越激烈,大家你追我趕,當別人在進步的時候,你的原地踏步就是退步。校長在學校發(fā)展的過程中一定要有危機意識,做到居安思危。第二,進取意識。我們常說“沒有遠慮,必有近憂”。作為校長,不僅要對學校的現(xiàn)狀有一個清晰的了解,同時也要對學校將來的發(fā)展要有一種長遠的眼光和愿景,及時進行規(guī)劃,包括學校的1——2年的短期規(guī)劃、3——5年的中期規(guī)劃以及學校發(fā)展的長期規(guī)劃。第三,傳承意識。學校傳統(tǒng)文化的傳承,學校優(yōu)良傳統(tǒng)的傳承。從校長工作來看,還包括了歷任校長一些優(yōu)秀領導理念、科學工作方式等內(nèi)容的傳承,要將這些好的東西繼承并發(fā)揚。同時,校長也要注意將自己的一些經(jīng)驗、做法繼續(xù)傳遞給年輕的后來者。第四,是對于這樣一些論斷的認識和重視!靶iL是學校的靈魂”、“一個好校長就是一所好學!,這樣一些論斷非常精辟地闡釋了校長在學校發(fā)展中的重要作用,我們的校長要對此有清晰的認識。二是作為一個合格的校長必須要具備良好的專業(yè)素養(yǎng)。具體現(xiàn)在在三個方面,第一是在教學方面。上學期末,我們教育局組織在全區(qū)中小學校長、書記隊伍中進行了一次調(diào)查,發(fā)現(xiàn)在初中校長中有50%的校長是不參加教學工作的。抓學校管理最重要的就是抓學校的教學工作,如果校長都無法參與學校的教學,那么如何來抓教學?所以,對于我們的校長來說,要上課、聽課、評課,要能夠站得住三尺講臺。第二是在管理方面。管理是一門科學,同時也是一門藝術。校長首先要具備學校管理的理論,同時也掌握科學管理的技巧,將理論與實踐相結(jié)合,在實際工作中摸索出一套適合自己學校發(fā)展的管理之道。第三是在經(jīng)營方面。校長要懂得經(jīng)營學校,經(jīng)營學校的干部隊伍和教師隊伍。我想,這些都是作為一個合格的校長所必須具備的基本素質(zhì),也是我們衡量一個校長最基本的標準。
我想在座各位既然是來參加培訓學習的,那么我也想對大家提出一點要求和希望:第一,希望大家要樹立“終身學習”的理念。我們要學習一些政治理論,包括哲學理論、辯證法的內(nèi)容、黨的相關政治理論等等;同時學習一些教育學理論,多看一些教育學方面的著作,特別是國外一些具有影響力的專著;最后,就像我們剛才提到過的,要學習一些管理理論。作為校長,可以學習一些企業(yè)管理的理念,比如如何提高績效、如何進行細節(jié)管理、如何進行組織文化培植等等。第二,要實踐。我們作為校長,一定是要在“做中學,學中做”,上海是理念最多的地方,但光有理念是不行的,我們不能只是抬頭看天,同時也要看看自己腳下的路,但總是面朝黃土背朝天也是不行的,也要不時地抬頭看看。所以,一定要理論聯(lián)系實踐,腳踏實地。
最后,再次歡迎在座的各位參加我們此次的培訓班,希望大家能夠快樂地度過這一段學習的時間,有所思考,有所收獲。
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