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公司危險作業(yè)管理制度

時間:2023-10-11 07:28:21 制度 我要投稿

公司危險作業(yè)管理制度

  在發(fā)展不斷提速的社會中,我們每個人都可能會接觸到制度,制度一經制定頒布,就對某一崗位上的或從事某一項工作的人員有約束作用,是他們行動的準則和依據(jù)。我敢肯定,大部分人都對擬定制度很是頭疼的,以下是小編為大家收集的公司危險作業(yè)管理制度,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

公司危險作業(yè)管理制度

  1、下述作業(yè)屬危險作業(yè)

 。1)高空作業(yè)(高度在2m以上,并有可能發(fā)生墜落的作業(yè))。

 。2)在易燃易爆部位的作業(yè)。

 。3)爆炸或有爆炸危險的作業(yè)。

 。4)起吊安裝大重型設備的作業(yè)。

 。5)帶電作業(yè)。

 。6)有急性中毒或窒息危險的作業(yè)。

 。7)處理化學毒品、易燃易爆物資、放射性物質的作業(yè)。

  (8)在輕質屋面(石棉瓦、玻璃瓦、木屑板等)上的作業(yè)。

  (9)其它危險作業(yè)。

  2、危險作業(yè)審批

 。1)報請審批的危險作業(yè)應屬于生產中不常見,急需解決的作業(yè)。進行危險作業(yè)前,應由下達任務部門和具體執(zhí)行部門(包括承包部門、個人)共同填寫“危險作業(yè)申請單”,報安全管理機構批準,特別危險作業(yè)需報主管領導審批。

 。2)如情況特別緊急來不及辦理審批手續(xù)時,實施單位必須經主管領導同意方可施工。主管領導應召集有關部門在現(xiàn)場共同審定安全防范措施和落實實施單位的現(xiàn)場指揮人。

 。3)危險作業(yè)的單位應制定危險作業(yè)安全技術措施,報請經安全科室審批;特別危險作業(yè)須經安全技術論證報請主管領導批準。

  (4)作業(yè)人員由危險作業(yè)單位領導指定,有作業(yè)禁忌癥人員、生理缺陷、勞動紀律差、喝酒及有不良心理狀態(tài)等人員,不準直接從事危險作業(yè)。

  3、危險作業(yè)的實施

 。1)危險作業(yè)申請批準后,必須由執(zhí)行單位領導下達危險作業(yè)指令。操作者有權拒絕沒有正式作業(yè)指令的危險作業(yè)。

 。2)作業(yè)前,單位領導或危險作業(yè)負責人應根據(jù)作業(yè)內容和可能發(fā)生的事故,有針對性地對全體危險作業(yè)人員進行安全教育,落實安全措施。

 。3)危險作業(yè)使用的設備、設施必須符合國家安全標準和規(guī)定,危險作業(yè)所使用的工具、原材料和勞動保護用品必須符合國家安全標準和規(guī)定。做到配備齊全、使用合理、安全可靠。

 。4)危險作業(yè)現(xiàn)場必須符合安全生產現(xiàn)場管理要求。作業(yè)現(xiàn)場內應整潔,道路暢通,應有明顯的警示標志。

 。5)危險作業(yè)過程中實施單位負責人應指定一名工作認真負責、責任心強,有安全意識和豐富實踐經驗的人作為安全負責人,負責現(xiàn)場的安全監(jiān)督檢查。

 。6)危險作業(yè)單位領導和作業(yè)負責人應對現(xiàn)場進行監(jiān)督檢查。

 。7)對違章指揮,作業(yè)人員有權拒絕作業(yè)。作業(yè)人員違章作業(yè)時安全員或安全負責人有權停止作業(yè)。

  (8)危險作業(yè)完工后,應對現(xiàn)場進行整理。

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