2020石化公司文明創(chuàng)建工作總結(jié)范文
時光在流逝,從不停歇,一段時間的工作已經(jīng)結(jié)束了,這段時間以來的工作,收獲了不少成績,讓我們好好總結(jié)下,并記錄在工作總結(jié)里。你還在為寫工作總結(jié)而苦惱嗎?以下是小編為大家收集的2020石化公司文明創(chuàng)建工作總結(jié)范文,僅供參考,歡迎大家閱讀。
××*石油化工公司是個有著53年歷史的國有大型石化企業(yè)。多年來,公司圍繞中心抓創(chuàng)建,把精神文明創(chuàng)建滲透到公司生產(chǎn)經(jīng)營、工程建設(shè)、穩(wěn)定和諧的各項工作中,成為公司實現(xiàn)跨越式發(fā)展的強大動力。公司不僅為廣東、西南地區(qū)提供了充足的油品,而且為國家創(chuàng)造了良好的經(jīng)濟效益,實現(xiàn)了兩個文明“雙豐收”:公司被評為全國文明單位;XX年,公司發(fā)展成為了國內(nèi)最大的煉油化工基地;XX年,公司實現(xiàn)利潤居中國石化煉化企業(yè)首位;XX年1-8月份累計加工原油862.08萬噸,生產(chǎn)乙烯65.23萬噸,實現(xiàn)銷售收入620.31億元,上交稅金87.12億元。
一、先進理念武裝隊伍頭腦
××石化公司黨委持續(xù)宣傳貫徹一系列先進管理理念,引導職工牢固樹立了“管理出效益,從嚴管理出大效益,精細化管理出最大效益”、“安全生產(chǎn)是天職,經(jīng)濟運行是水平”等先進理念,引導職工形成“大企業(yè)就要做大貢獻”、“為國盡責,為企創(chuàng)效,為己謀利”的價值取向,有效地增強了廣大干部職工自覺工作的積極性和主動性。干部職工以更飽滿的`熱情,貫徹落實“優(yōu)化生產(chǎn)、細化管理、深化改革、強化科技”的“四化”工作方針,取得了顯著成效。上半年公司共確立公司級優(yōu)化項目21項,完成11項,累計增效9016萬元。公司緊緊圍繞生產(chǎn)工藝特點和市場需求,開發(fā)附加值高、技術(shù)含量高的改進型新產(chǎn)品。全年計劃開發(fā)新產(chǎn)品17個,已開發(fā)出19個牌號,新產(chǎn)品開發(fā)增創(chuàng)效益6625.9萬元。
二、教育培訓提升隊伍素質(zhì)
根據(jù)形勢需要,經(jīng)常性地開展市場意識、思想道德、現(xiàn)代公民意識教育,通過選樹、宣傳遵守“三德”典型,引導職工樹立良好的職業(yè)道德、社會公德、家庭美德。同時,根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要,采取導師帶徒、外委培養(yǎng)、輪崗培訓、點題攻關(guān)、群眾性技術(shù)論壇等方法,全方位培養(yǎng)管理、技術(shù)、技能人才,打造了一支具有較高業(yè)務(wù)素養(yǎng)的職工隊伍!痢潦莆諆蓚以上崗位操作技能的職工占職工總數(shù)的70%以上,80多人次在省部以上級技術(shù)大賽中取得好成績,××石化現(xiàn)有全國技術(shù)網(wǎng)能手7人、省部級技術(shù)能手44人,高級技師黃利獲得中華技能大獎。
三、創(chuàng)建活動打造企業(yè)文明
組織開展了創(chuàng)文明工廠、文明車間、文明班組、文明職工、文明社區(qū)、文明家庭等創(chuàng)文明系列活動,在企業(yè)內(nèi)部形成愛崗敬業(yè)、誠實守信、優(yōu)質(zhì)服務(wù)的職業(yè)道德風尚。命名了一批精神文明建設(shè)示范點(崗),并對其采取動態(tài)管理,以點帶面地推動公司文明建設(shè)。××石化現(xiàn)有精神文明建設(shè)示范點(崗)32個,個個是公司精神文明建設(shè)的標桿。港口分部第一作業(yè)區(qū)裝船大班是公司文明示范點之一,該大班去年來接卸任務(wù)非常繁重,職工們在發(fā)揚好的傳統(tǒng)、熱情為客戶提供最周到服務(wù)的同時,錯鋒用電,避開用電高峰,利用晚上時間裝卸船只,在裝卸量大幅攀升的情況下,他們每天超負荷工作,優(yōu)質(zhì)、高效完成了成品油裝卸任務(wù)。
四、規(guī)范服務(wù)塑造企業(yè)形象
××石化加強法制宣傳,營造企業(yè)講法治、職工講誠信的氛圍。堅持誠信雙贏的經(jīng)營宗旨,發(fā)展與合作伙伴和客戶的關(guān)系。狠抓產(chǎn)品質(zhì)量,50多年來產(chǎn)品出廠合格率始終保持100%,近幾年公司開發(fā)、生產(chǎn)的20多個產(chǎn)品成為廣東省著名品牌。公司制定了職工禮儀規(guī)范,用制度規(guī)范職工的行為,認真做好產(chǎn)網(wǎng)品的售中、售后服務(wù),維護客戶利益!澳虾E啤背蔀閺V東省著名商標,產(chǎn)品遠銷海內(nèi)外,公司多次被評為廣東省模范納稅大戶。
五、先進文化營造“雙有”局面
××石化以“爭創(chuàng)安全高效、文明和諧集體”為主要內(nèi)容,加強企業(yè)文化建設(shè),創(chuàng)建安環(huán)型、效益型與和諧型企業(yè),營造穩(wěn)定和諧環(huán)境。該公司開展“深入群眾促和諧,凝心聚力促發(fā)展”活動,各級領(lǐng)導干部主動關(guān)心職工群眾,為邊遠車間配送藥箱,成立“連萬家志愿服務(wù)隊”,幫助職工解決思想、工作、生活上的難題。職工群眾將對企業(yè)和領(lǐng)導干部的感激之情轉(zhuǎn)化為自覺工作、為企業(yè)多創(chuàng)效益的熱情。職工吳惠在回家探親途中發(fā)現(xiàn)輸油管架下草坪著火,忙撥打火警電話,并積極協(xié)助消防人員滅火,避免了事態(tài)擴大。今年二月份以來,該公司職工及時發(fā)現(xiàn)和妥善處理了事故隱患180多起,確保了裝置安全經(jīng)濟運行。公司內(nèi)形成了“領(lǐng)導心中有職工、職工心中有企業(yè)”的良好局面。
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