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高一年級第一學期期中工作總結(jié)

時間:2020-12-25 09:49:26 總結(jié) 我要投稿

高一年級第一學期期中工作總結(jié)范文

  時光荏苒,白駒過隙,一段時間的工作已經(jīng)結(jié)束了,相信大家這段時間以來的收獲肯定不少吧,是時候認真地做好工作總結(jié)了。相信很多朋友都不知道工作總結(jié)的開頭該怎么寫吧,以下是小編幫大家整理的高一年級第一學期期中工作總結(jié)范文,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

高一年級第一學期期中工作總結(jié)范文

  高一年級第一學期期中工作總結(jié)1

  一、期中考試成績分析

  此次參考人數(shù)為970人,實際考試人數(shù)為964人,最高分為721,第一名與第二名相差48分;與進校成績相比,十班十一班成績變動較大,優(yōu)質(zhì)學生存活率較低特別是十一班,而三四五六七班進步較大。

  具體情況見附表

  二、學生對老師的總體評價和建議

  十一月4,5,6三天晚上我和陳主任一起對十二個班部分學生進行座談,學生反應(yīng):絕大多數(shù)教師工作熱情高,工作認真,教學水平高,效果較好,無知識性錯誤,絕大多數(shù)教師經(jīng)驗豐富,教學富有耐心;班主任能起早貪黑,一心撲在教育教學崗位上,特別敬業(yè),特別能奉獻,取得的成績是有目共睹的。絕大多數(shù)班級班風正,學風濃,涌現(xiàn)了一批勤學好問,品學兼優(yōu)的學生,展現(xiàn)了良好的發(fā)展態(tài)勢。

  與此同時,學生們對老師也提出了不少好的建議,歸納如下:

  1、要認真鉆研教材,研究教法,深入淺出地進行教學,提高教學效率。

  2、加強課堂管理,讓想學的學生有一個好的學習環(huán)境。

  3、課堂上師生互動要更頻繁些。

  4、課堂上不要隨便體罰學生。

  三、期中考試前后存在的主要問題

  1、班級發(fā)展不平衡的矛盾比較突出個別班級紀律較差,科任教師上課很吃力,意見很大,有出現(xiàn)亂班的苗頭。

  2、學科間,學科內(nèi)發(fā)展不平衡,考試成績差距比較大。

  3、個別教師只管教,不管導,教學效果不好,教學效率低,影響其他教師士氣,學生意見比較大。

  4、個別教師對學情不太了解,講得太快太難。

  5、個別教師坐班紀律差,甚至上課遲到。

  6、學生學習的自覺性不高,特別是晚自習讀報前,第四節(jié)晚自習時段,班主任老師不來,學生就不進教室,在走廊聊天,甚至瘋狂打鬧。

  7、學生中開始出現(xiàn)厭學的苗頭,差生有集聚的傾向。

  8、學生就寢紀律較差,特別是女生經(jīng)常說話到深夜。

  四、主要措施及要求

  為了“進得來,留得住,學得好”。

  1、全體教師要進一步端正思想,樹立責任意識、質(zhì)量意識和精品意識,要把教學工作放在第一位,努力提高教育教學質(zhì)量。

  2、班主任繼續(xù)發(fā)揚勇于奉獻,吃苦耐勞的優(yōu)良作風,要把工作做細做實,努力培養(yǎng)、使用班干部,樹優(yōu)良班風、學風。

  3、班主任和全體教師要加強對學生進行適應(yīng)高中學習方法的指導,抓好學生學科體系構(gòu)建。

  4、備課組長要以身作則,集體備課要講實效,要有時間保證,充分發(fā)揮集體智慧。各位教師要相互學習,共同提高,防止單打獨奏。

  5、語數(shù)外,特別是數(shù)學、英語是重要的基礎(chǔ)學科,要花大力氣抓緊抓好,數(shù)學、英語教師責任重大,任務(wù)十分艱巨,要努力提高課堂效率,勤于思考、善于總結(jié),傳授知識、培養(yǎng)能力、提升方法,努力讓學生有所提高,班主任要大力配合,時間上予以保證,努力讓學生為今后的發(fā)展打下堅實的基礎(chǔ)。

  6、抓好重點班建設(shè)(另外專門調(diào)研、商討)。

  7、重點關(guān)注優(yōu)生、差生、貧困生、學困生,關(guān)心學生思想動態(tài),關(guān)注學生成績進步。對不同的學生采取不同的方式,要注意方法,防止簡單粗暴,努力做到春風細雨、潤物無聲。

  8、班主任要教育學生課間不要上跳下竄,不要在教室內(nèi)外瘋狂打鬧。

  9、防輟學,防差生糾集。

  10、加強自習、午休、晚上就寢的巡視工作,發(fā)現(xiàn)問題要及時報告,及時處理。

  11、在辦公室內(nèi)不要抽煙,不要大聲說話,不要在電腦上干與教學無關(guān)的事情。

  12、教育學生愛護公物。

  13、堅持坐班簽到制度。

  14、堅持競爭上崗制度。

  高一年級第一學期期中工作總結(jié)2

各位領(lǐng)導、名位同事:

  大家晚上好!

  很榮幸有機會代表年級組向大家匯報工作,在過去的兩個多月中,我們高一年級在校長室的關(guān)心指導下,在、、、、副校長的帶領(lǐng)下,在全體師生的共同努力下,比較順利地完成了開局工作,在此我謹代表年級管理組,向所有指導我們工作的領(lǐng)導表示感謝,向高一年級16位班主任和全體任課老師表示感謝。

  下面我就從兩個方面向各位領(lǐng)導同事簡要匯報一下兩個多月來的主要工作。

  一、盤點工作,收獲感動

  1、抓實抓細常規(guī)管理

  高一年級是整個高中階段的起點和基礎(chǔ),能否形成良好的學習、生活習慣,直接影響著學生三年乃至今后的發(fā)展,因此年級組建立初,我們的第一個工作目標就是:抓實抓細常規(guī)管理。

  在學期初,由于學生來自各個不同的學校,所以在遵守我校各項規(guī)章制度方面存在較大差異,針對這一情況,我們一方面對各個時段的要求作出統(tǒng)一的明晰的規(guī)定,通過班主任、任課老師、學生干部反復宣講;一方面迅速組建教師檢查隊和學生自律委員會,加大各個時段的檢查力度,做到從嚴檢查,從細反饋,從早整改。

  2、多策并舉,培養(yǎng)學生良好的學習習慣和文明素養(yǎng)

  開學以來,為幫助學生盡快適應(yīng)高中學習,我們通過開展“做學習的主人”競賽活動、布置專題宣傳欄、請名師講座、召開主題班會等形式,認真指導學生盡快適應(yīng)高中學習,盡快完成初高中過渡,在主題班會活動的開展中,各班主任充分發(fā)揮任課老師指導作用及學生的主觀能動性,使“學法指導”開展得有聲有色,既貼進學生實際,又富有情趣,經(jīng)評比高一16、高一3的主題班會實錄獲得一等獎。

  為培養(yǎng)學生良好的文明素養(yǎng)及健全的人格,年級組組織學生觀看文明禮儀示范片,邀請老師做禮儀專題講座,還以“每周推薦”的形式向?qū)W生推薦優(yōu)秀作品,比如《良好禮儀習慣助你成功》、《怎樣適應(yīng)新老師》、《考試后心態(tài)調(diào)整》以及鴻生教授精彩的溝通學講座。

  經(jīng)過兩個多月的努力,目前高一年級大部分學生的文明素養(yǎng)有所提升,比如見師問好、不亂扔垃圾等等,良好的學習習慣也正在形成,從高一兩次大型考試看,一些學期初落后的同學正在適應(yīng)中進步中。

  3、抓好師資隊伍建設(shè)

  本屆高一與以往相比是新教師最集中的一屆,新教師學歷層次高,專業(yè)功底扎實,工作積極性高。但相對來講缺乏實踐經(jīng)驗,為縮短新教師的適應(yīng)期,我們采取了以下措施,一是青藍結(jié)對,為讓新老師有機會博采眾長,今年我們推出了“一徒多師”、“一師多徒”的方法,同時要求所有老師每周上一節(jié)開放課,一方面給新教師提供更多的交流機會,另一方面也提升交流的質(zhì)量,在新老掛鉤活動中,九位備課組長認真組織并熱心指導新教師熟悉各個教學環(huán)節(jié),有的還經(jīng)常聽課提出改進意見,在此期間,行政組的領(lǐng)導們也給予了新教師很多指導性意見,為新教師的成長提供良好的氛圍。二是根據(jù)校長室的要求與青研會一起,編制了課堂教學十大技能讀本,要求新教師據(jù)此制定自己的成長計劃,并做到每課自己反思每月交流反思報告,在教學反思中不斷成長成熟,三是通過博客轉(zhuǎn)載經(jīng)典教育文章進行專題培訓,比如如何聽課?如何與學生進行有效溝通?如何提問?對新班主任的培訓還包括如何開主題班會?如何協(xié)調(diào)師生關(guān)系?如何建立成長檔案?如何開家長會等等。經(jīng)過2個多月的努力,絕大多數(shù)新老師已基本適應(yīng)了教學工作,從本次問卷調(diào)查的結(jié)果來看,學生對新教師的滿意度達到97%。

  4、抓早抓好補償教學

  為全面提升教學質(zhì)量,防止兩極分化。本學期我們把補償教學在時間上做早,在質(zhì)量上盡力做好,開學初我們就要求教師利用分時段管理將補償教學家;⑾到y(tǒng)化。月考后,我們采取的方式是既全面鋪開,就是每個學科老師確定一定數(shù)量的幫撫對象,全程盯緊。

  5、充分發(fā)揮備課組的作用,保證各項教學工作的順利開展

  開學以來,各備課組活動正常,記錄規(guī)范。及時認真地完成了大型考試命題、閱卷、登分、分析工作。認真開展高效課堂的研究,各備課組首先組織學習海門市教研室的課堂要求、洋思、衡水教學模式,隨后語文組、數(shù)學組老師率先執(zhí)教示范課,目前各組老師都推出研究課,把高效課堂研究向縱深推進,這所有的進步都凝聚了各備課組長以及各位同事的汗水。

  6、認真做好六認真檢查工作

  與兄弟年級一樣,本次六認真檢查采取問卷及聽課筆記、備課筆記檢查的方式,調(diào)查的結(jié)果是令人欣喜的,問卷調(diào)查顯示學生對教師的教學態(tài)度、教學水平滿意度均超過97%,作業(yè)布置滿意度達到了95%以上。經(jīng)評選下列老師被評為年級十大學生最喜歡的`老師他們是:

  各學科老師的備課聽課情況良好,各學科聽課較多的老師有:

  需要改進的問題:

  二、解讀數(shù)據(jù),收獲信心

  本次期中考試與上一次月考相比最突出的優(yōu)點:(略)

  本次考試成績領(lǐng)先的班級:

  1、三門總分居前的班級是:

  2、9門綜合評價居前的班級:

  3、兩項均居前8名的班級是:

  4、9門學科均分第一名的班級及任課老師分別是:

  5、達B率居前的班級:

  物理:  化學:  歷史:  政治:  地理:  生物:

  本次考試中五門學科后200名與中考相比減少幅度比較大的班級:

  本次考試反映出的問題:(略)

  出現(xiàn)的原因:(略)

  今后對策:

  1、繼續(xù)抓實抓勤常規(guī)管理。

  2、把高效課堂的研究進行到底,真正讓我們的課堂在“三聲”中即笑聲、贊美聲、驚訝聲中實現(xiàn)三實即真實、樸實、扎實,在“三聲”中體現(xiàn)六個度,即學生為主體的參與度、學生心理的調(diào)速度、學生思維的有效度、學生情感的內(nèi)化度、學生語言的鮮活度、學生能力的形成度,讓每個學生的學習潛力得到最大限度的挖掘。讓每個學生的夢想成為現(xiàn)實。

  3、增強合作意識,自覺遵守教學法規(guī),打好整體戰(zhàn),以我們?nèi)w的智慧、勤奮、同心同力打造平安年級、和諧年級,爭創(chuàng)優(yōu)秀年級。

  讓我們一起為追求理想的教育奮斗不息!

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