單位優(yōu)秀員工年底工作總結

　　總結是指對某一階段的工作、學習或思想中的經驗或情況進行分析研究，做出帶有規(guī)律性結論的書面材料，它可以給我們下一階段的學習和工作生活做指導，讓我們來為自己寫一份總結吧。但是卻發(fā)現(xiàn)不知道該寫些什么，下面是小編收集整理的單位優(yōu)秀員工年底工作總結，僅供參考，歡迎大家閱讀。

　　時間飛逝，在過去的一年里，在領導和同事的關懷和指導下，我們通過不懈的努力，在工作中取得了一些成果，但也存在許多不足�；仡欉^去一年，工作總結如下：

　　一、想法

　　樂觀向上，端正工作態(tài)度，仔細學習和了解組織（文化），仔細學習和組織有關管理制度法規(guī)和文件，學習和組織有關會議精神和領導講話。通過學習了解到組織對建筑質量、（平安生產）、管理、團隊建設等方面提出了特別簡潔精辟的要求。明確本階段組織將來的進展思路和重點工作及要求。自覺主動地把整個組織文化的思想和理念投入到實際工作中，引導我更好地完成每一項任務。

　　隨著社會的不斷進展，我學到的東西遠遠不能滿意我們組織的要求。為此，我利用自己的業(yè)務時間，學習工程造價經濟管理、建設法規(guī)、施工合同管理規(guī)范等專業(yè)學問。從而提高我的專業(yè)學問水平和專業(yè)技術力量。

　　二、認知

　　正確熟悉自己，找出差距和不足。在這一年的工作時間里，我的思想熟悉、意識和工作力量都需要進一步提高。對一些問題的理解和熟悉存在片面性和缺乏客觀性，導致我在工作和生活中產生一些負面的想法。以后我會加強學習，提高思想熟悉，樂觀樂觀地面對工作和生活。

　　在工作方面，思路不夠清楚，存在想做好事卻做不好的現(xiàn)象。對自己的崗位需要的學問和應當從事的業(yè)務沒有深化的了解，有些問題不能全面考慮。有時候我對事物有片面的看法和做法，導致工作緩慢的`現(xiàn)象。對組織（規(guī)章制度）的學習不夠全面，理解不夠透徹，不行能把組織規(guī)章制度體現(xiàn)在自己工作的每一個細節(jié)中。要進一步加強對組織規(guī)章制度的再學習、再熟悉、再理解。

　　在學習中，所學的學問沒有得到有效的鞏固。學習訓練后沒有立刻使用和操作，導致今日學明天忘的現(xiàn)象。以后我會根據記憶周期重新學習鞏固所學的學問點。

【單位優(yōu)秀員工年底工作總結】相關文章：

年底優(yōu)秀員工頒獎詞12-06

護士年底工作總結03-18

單位優(yōu)秀員工稱號的獲獎感言01-21

維修工年底個人工作總結03-22

單位優(yōu)秀員工推薦信（通用5篇）02-09

年底催款函11-08

關于年底安全生產工作總結（通用8篇）04-15

年度優(yōu)秀員工工作總結01-12

有關企業(yè)單位優(yōu)秀員工獲獎感言范文3篇02-09

年底對員工工作評語02-22